Другие работы
Набор персонала может осуществляться из внутренних и внешних источников (табл. 9.2). В принципе, если на предприятии хорошо налажена система планирования персонала и управления карьерой, то набор предусматривает обращение только к внешним источникам. Однако в некоторых случаях, если организации необходимы сотрудники особой квалификации, можно обратиться к работникам с информацией о вакантных…
Реферат В системе мер, направленных на повышение эффективности работы предприятия и укрепление его финансового состояния, важное место занимают вопросы рационального использования оборотных средств. Проблема улучшения использования оборотных средств стала еще более актуальной в условиях формирования рыночных отношений. Интересы предприятий требуют полной ответственности за результаты своей…
Реферат Й уровень — усвоение информации. Некоторая потеря полученной информации является процессом физиологическим. Если сведения, имеющие стопроцентную новизну для человека, не включаются в его повседневную жизнь, то к концу первой недели утрачивается до 40% информации. Соответственно, через неделю имеет смысл «замерять» уровень усвоения новой информации, т. е. определить, насколько новые знания…
Дипломная Потребитель может не вникать в разработку такого проекта и подробности его развития, однако он обязан контролировать каждый его этап на предмет соответствия техническому заданию и требованиям нормативных документов. В свою очередь, персональный опыт проектировщиков требует использования существующих нормативных документов в данной области для получения наиболее качественного результата. В общем…
Реферат Под проблемой обычно понимают расхождение между желаемым и реальным состоянием управляемого объекта. В момент своего возникновения проблемы часто слабо структурированы, т. е. не содержат очевидных целей и путей их достижения. Внешние проявления проблемы позволяют определить ее только в общем виде, тогда как определение глубинных причин, вызвавших ее, требует серьезного анализа и изучения. На этом…
Курсовая В настоящее время все большее значение начинает приобретать социальная направленность в кадровой работе, смена акцентов в кадровой политике не учет интересов работника, повышение мотивированности труда, как условия более высокой его результативности. Новые экономические условия предполагают использование не только новых теоретических предпосылок, но и новой технологии самой работы с кадрами…
Курсовая Иное имущество должно быть оценено по стоимости. Если стоимость превышает установленный предел, то оно должно быть также включено в состав особо ценного движимого имущества. Если стоимость имущества ниже установленного предела, то оно может быть отнесено к категории особо ценного в зависимости от следующих критериев: — в случае, если при определении видов особо ценного движимого имущества…
Реферат Высшим руководящим органом МВФ является Совет управляющих, состоящий из представителей стран-членов (обычно ответственного за проведение валютной политики министра или главы центрального банка вместе с заместителем), назначенных на 5 лет. В ведение Совета входят: изменение статей Соглашения, прием и исключение государств-членов, определение и пересмотр величины их долей в капитале, выборы…
Контрольная Итак, после анализа возможностей и угроз внешней среды в сочетании с сильными и слабыми сторонами организации можно заключить, то в целом ситуация для организации достаточно благоприятна. Сочетания, получившиеся в квадрате Сила и Возможности, обязательно необходимо использовать, поскольку они создают предпосылки для повышения конкурентоспособности фирмы. Поле Слабость и Возможности показывает…
Реферат Одна из наиболее эффективных моделей накапливания и использования человеческого капитала и особенно капитала неперемещаемого — японская система пожизненного найма работников, в более мягких формах широко используемая и рядом транснациональных, американских и западноевропейских корпораций, например, компанией «Ай-Би-Эм». Данная система обеспечивает максимальное наращивание и закрепление знаний…
Реферат В связи с необходимостью в расширении производственных площадей и увеличения объемов выпуска продукции для 12-го и 3-го Главного управления во исполнение указания 12-го Главного управления от 10.07.80 г. №МУ-55 953 и в соответствии с утвержденным дополнительным планом на 1982 год Приказом по тресту «Уралпроммонтаж» за № 132 от 19.03.82 г. с 1 апреля 1982 года в составе Опытного завода…
Курсовая Миниард, Ф. Никосиа, Дж. Ховард, Дж. Шет, Энджелл и др. Несмотря на преимуществаданных моделей, связанных с комплексным подходом к изучению поведенияпотребителей, в настоящее время они широко подвергаются критике, посколькууже не отвечают растущим требованиям конкурентной среды рынка товаров иуслуг, а также в них игнорируется активность потребителей по отношению кэкономическим стимулам (Г…
Реферат В заключении можно сказать, что существует несколько видов начисления премиальной части оплаты труда, причем в практике они часто применяются в комбинированном виде (пример, ОАО «ГазпромнефтьНовосибирск»). Часто начисление премии зависит от одного человека и его субъективного мнения. Этим можно воспользоваться в своих интересах, научиться влиять на мнение этого человека. Как правило, такая…
Реферат Становление института медицинских сестер с высшим образованием в России и определение их как менеджеров здравоохранения началось в 1997 г. с принятием постановления Правительства РФ № 1387 «О мерах по стабилизации и развитию здравоохранения и медицинской науки», в котором предусмотрено осуществление реформы, направленной на повышение качества, доступности и экономической эффективности медицинской…
Реферат Процедура внешнего управления на предприятии была введена в марте 2001 года. На должность внешнего управляющего была назначена Татьяна Казакина, которая до этого являлась временным управляющим завода.27 ноября 2000 года вышло постановление правительства РФ «О реструктуризации и конверсии ГП «Ленинградский северный завод», по которому завод был исключен из потенциальных производителей ракетных…
Реферат