Другие работы
Игрок эпохи Ренессанса Кардано, геометр Паскаль, адвокат Ферма, монахи Пор-Рояля и чиновники Ньюингтона, замечательный галантерейщик и человек с вывихнутыми мозгами, Даниил Бернулли и его дядя Якоб, скрытный Гаусс и многоречивый Кветеле, шутник фон Нейман и тяжеловесный Моргенштерн, набожный де Муавр и агностик Найт, немногословный Блэк и говорливый Шольц, Кеннет Эрроу и Генри Маркович — все они…
Реферат Таким образом, что функционирования социального партнерства в России создана нормативно-правовая база. Вместе с тем она требует своего дальнейшего совершенствования, в том числе ратификации Конвенций МОТ, европейской Хартии основных прав работников. Для этого в соответствии с решением Российской трехсторонней комиссии в Государственной Думе создана постоянно действующая трехсторонняя рабочая…
Реферат В практике управления, как правило, одновременно применяют различные методы и их комбинации. Для эффективного управления мотивацией необходимо использовать в управлении предприятием все три группы методов. Так, использование только властных и материальных мотиваций не позволяет мобилизовать творческую активность персонала на достижение целей организации. Для достижения максимальной эффективности…
Реферат Вторая управленческая революция имеет отношение к формированию управленческих механизмов на принципах развития человеческих отношений. На этом этапе человек был признан приоритетным фактором производственно-хозяйственной деятельности, при этом внимание сосредоточилось на социальных аспектах, которые охватывали такие формы морального и материального стимулирования работников как стили управления…
Курсовая Для проведения анализа эффективности использования трудовых ресурсов также существует своя методика, рассмотрим ее поэтапно. Сначала рассчитываются показатели выработки, трудоемкости продукции и рентабельности персонала за отчетный и предыдущие периоды. Полученные показатели сравнивают: фактические с показателями предыдущих периодов. При этом рассчитывают абсолютные отклонения. Выявление…
Реферат Является неустойчивым и имеет неблагоприятную тенденцию, т.к. наличие собственных оборотных средств значительно снизилось. Анализ ликвидности баланса показал нарушение баланса, таки образом, баланс не является абсолютно-ликвидным. Анализ коэффициентов ликвидности показал, что все коэффициенты находятся ниже критического значения, что характеризует предприятие не с лучшей стороны. Анализ…
Курсовая Решения о складировании, поддержании товарно-материальных запасов и транспортировке требуют тщательной координации. Предприятия учреждают в своей структуре функциональные подразделения по товародвижению, а также постоянные комитеты, в состав которых входят управляющие, ответственные за разные аспекты деятельности по организации товародвижения. Такой комитет на регулярных заседаниях разрабатывает…
Реферат Необходимо создать отдел, нанять несколько сотрудников, которые смогли бы изучить рынок, конкурентную среду и разработать новые методы по улучшению рекламной компании. На это будут необходимы затраты, на создание рабочего места и дальнейшую оплату труда. А можно воспользоваться услугами компаний, которые специализирующиеся на создание имиджа и образа. Владение информацией о минимальном ценовом…
Курсовая Среди поставщиков продукции, реализуемых ООО «Четра», можно отметить промышленных предприятий Республики Беларусь, производящих сельскохозяйственное оборудование: Минский тракторный завод (трактора «Беларусь»), ПО ГОМ Сельмаш (комбайны для уборки травяных и зерновых культур, свеклы и картофеля), ПО ЛИД Сельмаш (сеялки зерновые и овощные, разбрасыватели минеральных удобрений, плуги, культиваторы…
Реферат В соответствии с концепцией управления персоналом существуют три основных элемента, управляющих человеческим поведением: прошлый опыт (что делать), навыки и способности (как делать), мотивы — стимулы — (зачем делать). И хотя прошлый опыт и навыки и способности являются в какой-то степени объектом управления, мотивы заставляют искать наиболее эффективные способы стимулирования работников…
Реферат Право на получение дивидендов дают как привилегированные, так и обыкновенные акции. Согласно отечественному законодательству в уставе акционерного общества должен быть определен минимальный размер дивиденда по привилегированным акциям. Дивиденды по обыкновенным акциям выплачиваются только после покрытия всех затрат, уплаты процентов по выпущенным облигациям, взятым кредитам, налогов и дивидендов…
Контрольная Поэтому правильным представляется рассмотрение управляющей и управляемой системы управления не означает смешения производства с управлением. Поскольку процесс управления информационный, то объект управления представлен в системе управления информационными связями с органом управления и окружающей средой. Можно предложить следующее определение: организационная структура (оргструктура) системы…
Реферат Бихевиоризм представляет собой прагматический подход к изучению организационно-экономического поведения людей. Программа бихевиоризма и сама теория были впервые представлены Уотсоном в 1913 г. Бихевиоризм акцентирует внимание на внешних формах поведения и его составных элементах — поступках, реакциях и т. д. Общеметодологическими предпосылками бихевиоризма явились принципы философии примитивизма…
Реферат Акбердин, Р.З. совершенствование структуры, функций и экономических взаимоотношений управленческих подразделений предприятий при формах хозяйствования / Р. З. Акбердин. — М.: ГАУ, 2010. — 201 с. Шипунов, В. Г. Основы управленческой деятельности: управление персоналом, управленческая мифология, управление на предприятии / В. Г. Шипунов. — М.: Высш. школа, 2009. — 304 с. Основы теории оптимального…
Реферат Российские консультанты настоятельно рекомендуют выводить из ССП все, не относящееся к количественным показателям, т. е. как можно скорее избавляться от всего неформализуемого, — потому что в условиях не сложившейся производственной культуры надежды на то, что подчиненные, не контролируемые абсолютно ясными формальными критериями, сделают за менеджера то, что не вполне ясно ему самому, — нет…
Реферат