Контрольные тесты. 
Психология делового общения

Восприятие и понимание в деловом общении Выберите правильный ответ на следующие вопросы.

• 1. Сосредоточенность нашего внимания в любой конкретный момент времени только на одном стимуле или конкретной группе стимулов, в то время как остальные объекты реального мира являются фоном нашего восприятия, т. е. активно нс отражаются в нашем сознании, обеспечивается таким свойством восприятия, как:
  • а) активность;
  • б) предметность;
  • в) константность;
  • г) целостность.
• 2. Способность человека отражать объекты и явления реального мира не в виде набора не связанных друг с другом ощущений, а в форме отдельных целостных образов конкретных предметов, обеспечивается таким свойством восприятия, как:
  • а) избирательность;
  • б) предметность;
  • в) константность;
  • г) целостность.
• 3. Зависимость восприятия от прежнего опыта человека называется:
  • а) стереотипия;
  • б) апперцепция;
  • в) дисфория;
  • г) амнезия.
• 4. Постоянство воспринимаемой величины, формы и цвета предметов при изменении расстояния, ракурса и освещенности обеспечивается таким свойством восприятия, как:
  • а) избирательность;
  • б) предметность;
  • в) константность;
  • г) целостность.
• 5. Способность человека строить образы отражаемых предметов в совокупности их качеств и характеристик, даже если отдельные из этих качеств в данный момент не воспринимаются, обеспечивается благодаря такому принципу организации восприятия, как:
  • а) избирательность;
  • б) предметность;
  • в) константность;
  • г) целостность.
• 6. Социальная перцепция — это:
  • а) передача информации между людьми;
  • б) восприятие людьми друг друга;
  • в) особенности поведения при деловых переговорах;
  • г) разделение общества на круги общения.
• 7. К факторам формирования первого впечатления о человеке относится:
  • а) фактор привлекательности;
  • б) фактор снисходительности;
  • в) фактор предрасположенности;
  • г) фактор атрибуции.
• 8. К факторам формирования первого впечатления о человеке относится:
  • а) фактор превосходства;
  • б) фактор снисходительности;
  • в) фактор предрасположенности;
  • г) фактор атрибуции.
• 9. К факторам формирования первого впечатления о человеке относится:
  • а) фактор отношения к нам;
  • б) фактор снисходительности;
  • в) фактор предрасположенности;
  • г) фактор атрибуции.
• 10. Идентификация — это механизм межличностного восприятия, суть которого:
  • а) во взаимном уподоблении партнеров друг другу;
  • б) в осознании партнерами того, как они воспринимаются друг другом;
  • в) в аффективном понимании партнерами чувств и эмоций друг друга;
  • г) в формировании взаимного тяготения партнеров друг к другу.^[1]
  • б) эмпатия;
  • в) аттракция;
  • г) каузальная атрибуция.
• 12. Познание другого человека, основанное на формировании устойчивого позитивного чувства к нему, происходит с помощью такого механизма социального восприятия, как:
  • а) стереотипизация;
  • б) аттракция;
  • в) рефлексия;
  • г) каузальная атрибуция.
• 13. Знание о том, как мы воспринимаемся партнером по общению, достигаются благодаря такому механизму социального восприятия, как:
  • а) стереотипизация;
  • б) эмпатия;
  • в) рефлексия;
  • г) каузальная атрибуция.
• 14. Оценка человека на основе устойчивых представлений о социальной группе, к которой он, предположительно, относится, происходит под воздействием такого механизма социального восприятия, как:
  • а) стерсотипизация;
  • б) эмпатия;
  • в) установка;
  • г) рефлексия.
• 15. Сформировавшуюся в человеке неосознанную готовность к определенному поведению, готовность положительно или отрицательно реагировать на те или иные факты, события называют:
  • а) стереотипизация;
  • б) эмпатия;
  • в) установка;
  • г) рефлексия.
• 16. Влияние изначальной информации о человеке на формирование представления о нем называется:
  • а) эффект ореола;
  • б) эффект первичности;
  • в) эффект новизны;
  • г) эффект стереотипизации.
• 17. Распространение общего оценочного впечатления о человеке на восприятие его поступков и личностных качеств называется:
  • а) эффект ореола;
  • б) эффект первичности;
  • в) эффект новизны;
  • г) эффект стереотипизации.
• 18. При восприятии знакомого человека наибольшая значимость последней информации о нем определяется:
  • а) эффектом края;
  • б) эффектом первичности;
  • в) эффектом новизны;

^г) эффектом стереотипизации.

• 19. При оценке человека или черт его характера наибольшее значение придается информации, полученной в первые секунды общения, при этом все последующие мнения о человеке, противоречащие созданному образу, отбрасываются как случайные и нехарактерные. Этот эффект называется:
  • а) эффект ореола;
  • б) эффект первичности;
  • в) эффект края;
  • г) эффект стерсотипизации.
• 20. В процессе общения его участник получает от партнера по общению ту обратную связь, на которую он и рассчитывает. Этот эффект называется:
  • а) эффект ореола;
  • б) эффект Пигмалиона;
  • в) эффект новизны;
  • г) эффект стереотипизации.
• 21. Выяснение и интерпретация причин поступков, переживаний и поведения других людей путем предписывания причин для объяснения этого поведения происходит с помощью такого механизма социального восприятия, как:
  • а) эмпатия;
  • б) аттракция;
  • в) рефлексия;
  • г) каузальная атрибуция.

• [1] Познание других людей путем отклика на их чувства и внутреннее состояниепроисходит под воздействием такого механизма социального восприятия, как: а) стереотинизация;