Расчет экономической эффективности от использования предложений ООО «Биосфера»

Структуру доходов и результатов (прибыли) предприятия можно проанализировать на основе данных отчета о прибылях и убытках. Цель анализа состоит в определении доли отдельных компонентов балансовой прибыли в ее возникновении.

Различные стороны производственной, сбытовой, снабженческой и финансовой деятельности предприятия получают законченную денежную оценку в системе показателей финансовых результатов.

Информация, содержащаяся в отчетной форме № 2, позволяет проанализировать финансовые показатели, полученные от всех видов деятельности предприятия, установить изменение прибыли (таблица 2.4).

Таблица 2.4 Основные технико-экономические показатели деятельности за 2008 — 2010 г. г., тыс. руб.

Из данных таблицы следует, что темп роста полной себестоимости не превышает темп роста выручки от реализации продукции, что является положительной тенденцией.

Прибыль от реализации в 2009 году увеличилась на 1068 тыс. рублей по сравнению с данными 2008 года и составила 1858 тыс. рублей.

В 2010 году валовая прибыль предприятия резко возросла за счет снижения уровня затрат до 8042 тыс. руб., однако в результате большого объема коммерческих и управленческих расходов, прибыль от продаж составила всего 3576 тыс. руб.

Прибыль до налогообложения (балансовая прибыль) увеличилась на 1010 тыс. рублей и составила в 2009 году 1714 тыс. руб., против 731 тыс. руб. 2005 года. В 2010 году балансовая прибыль предприятия возросла на 1667 тыс. руб. по сравнению с уровнем 2009 года.

Чистая прибыль предприятия характеризует в самой наибольшей степени экономические результаты его деятельности. Ее размер в 2008 году составил 607 тыс. руб., в 2009 году — 1581 тыс. руб. или около 34% от общей суммы валовой прибыли предприятия, в 2010 году — 2706 тыс. руб.

В рассматриваемом периоде с 2008 по 2010 год прибыль предприятия, кроме прибыли от реализации продукции (работ, услуг) включала в себя прибыль от прочей реализации (операционные доходы и расходы) и внереализационные доходы.

Анализируя операционную деятельность предприятия, отметим, что операционные доходы и расходы в 2010 году увеличились на 969и 857 тыс. руб. соответственно по сравнению с 2009 годом.

Но наблюдаем превышение данных расходов над доходами, в связи с чем операционный результат отрицательный, как и в 2008;2010 гг.

Предприятие не обращает внимание на немаловажный аспект получения дополнительной прибыли и отрицательное сальдо говорит о недостаточно эффективном использовании внереализационного потенциала предприятия. В 2008;2010 гг. прочие внереализационные расходы представлены уплаченными предприятием штрафами, пенями и неустойками, что является следствием роста кредиторской задолженности, что в свою очередь является фактором ухудшения работы предприятия.

Для увеличения балансовой прибыли необходимо увеличить внереализационные доходы; сокращать внереализационные расходы: жестко контролировать состояние расчетов с дебиторами, улучшить качество бухгалтерского учета на предприятии (выявление прибылей и убытков прошлых лет в отчетном году), определять причины штрафов и изменения их сумм по сравнению с предыдущим периодом, контролировать соотношение операционных доходов и расходов; вести правильно учетную политику. На предприятии необходимо рассмотреть следующие факторы, обеспечивающие рост прибыли от реализации продукции: сокращение сроков реализации продукции; улучшение хозяйственной, финансовой и договорной деятельности; укрепление производственной, трудовой и технологической дисциплины.

Рассмотрим структуру основных средств ООО «Биосфера», т. е. тех средств труда, участвующих прямо или косвенно в процессе производства продукции (таблица 2.5).

Таблица 2.5 Динамика состава и структуры основных фондов.

Следует отметить возрастание стоимости основных фондов за 2008;2010 гг. на 3393 тыс. руб. или почти в 15 раз, а также то, что все фонды предприятия являютсяпроизводственными. В 2010 году произошло значительное обновление основных средств за счет приобретения зданий, а также производственного оборудования.

Данные таблицы 2.5 свидетельствуют о том, что структура основных фондов на предприятии в рассматриваемый период изменилась.

Для предприятия характерен высокий удельный вес зданий в структуре основных фондов, причем на протяжении четырех лет вес зданий увеличился с 20,4% в 2008 году до 35,3% в 2010 году.

Следует отметить также увеличение суммы транспортных средств, что связано с обновлением парка машин на предприятии.

В динамике структуры основных фондов заметно увеличение на протяжении периода доли машин и оборудования — их удельный вес в сравнении с 2008 годом возрос с 18,9% до 41% в 2010 году.

В 2010 году увеличивается доля пассивной части фондов — зданийи снижается доля активной части основных средств.

Такое измерение соотношений связано, прежде всего, с увеличением износа транспорта, его устареванием, что свидетельствует об ухудшении технической оснащенности предприятия. Также сказывается норма амортизационных отчислений — на здания она значительно ниже, чем на транспортные средства.

Изменение структуры зависело также от поступления, выбытия и обновления основных производственных фондов; от степени концентрации производственных мощностей (машин и механизмов).

Следующим этапом анализа основных фондов является анализ эффективности использованияосновных средств.

Для обобщающей характеристики эффективности использования основных средств служат показатели:

• -фондоотдачи (отношение стоимости товарной продукции к среднегодовой стоимости основных производственных фондов), которыйхарактеризует объем реализации продукции на 1 рубль основных фондов;
• -фондоемкости (обратный показатель фондоотачи), который показывает, сколько основных средств в стоимостном выражении было использовано для производства 1 рубля товарной продукции;
• — фондовооруженности (отношение среднегодовой стоимости основных средств к среднесписочной численности работников).

Оценка эффективности использования основных производственных фондов ООО «Биосфера» в работе осуществляется путем сравнения показателей фондоотдачи и фондоемкости, представленных в таблице 2.6.

Таблица 2.6 Показатели эффективности использования основных средств.

Данный анализ эффективности использования основных фондов говорит о том, что происходит увеличение основных фондов, что несомненно можно поставить в заслугу предприятию.

Из таблицы 2.6 видно, что за период 2008;2010 гг. фондоотдача сократилась на 22,3 руб. или более чем в 3 раз, а фондоемкость соответственно возросла, что свидетельствует о неэффективном использовании основных производственных фондов ООО «Биосфера».

Резкое снижение значения фондоотдачи обусловлено превышающим темпом роста стоимости основных фондов (почти в 15 раз) над темпом роста объема реализованной продукции предприятия (в 2,6 раз).

В 2010 году стоимость основных фондов возросла в результате приобретения зданий и нового оборудования, в связи, с чем фондоотдача снизилась и составила 10,1 руб.

Рост показателя фондовооруженности на 1 работника увеличился по сравнению с базовым 2008 годом на 69 руб. на человека, что отражает улучшение обеспеченности работников средствами труда.

На предприятии необходимо рассмотрение следующих путей повышения фондоотдачи:

• — совершенствование структуры основных производственных фондов — рост доли активной части основных фондов предприятия;
• — создание новых производственных мощностей, замена устаревшего оборудования новым, модернизация оборудования;
• -максимальное использование производительности оборудования за счет внедрения дополнительных приспособлений и рационализаторских предложений.

Повышению фондоотдачи также способствуют:

• — механизация и автоматизация производства, использование прогрессивной технологии, модернизация действующего оборудования;
• — увеличение времени работы оборудования;
• — повышение интенсивности работы оборудования, в том числе путем обеспечения соответствия качества сырья и материалов требованиям технологического процесса и повышения квалификации промышленно-производственного персонала.

Трудовые ресурсы на предприятии — это объект постоянной заботы со стороны руководства предприятием.

Состав, квалификация, расстановка кадров в процессе производства, их отношение к труду, активность участия в решении вопросов хозяйственной деятельности предприятия, в управлении производством оказывают решающее влияние на эффективность работы предприятия. И поэтому главная задача анализа состоит в объективной оценке уровня профессионального и социального развития предприятия.

В современных рыночных условиях существенно возросло значение трудовых показателей в оценке и анализе деятельности предприятий. Анализ трудовых показателей — один из основных разделов анализа работы предприятий. Он призван на основе комплексного рассмотрения, глубокого и всестороннего изучения всех факторов дать оценку динамики и использования труда.

К трудовым показателям, характеризующим деятельность предприятия, относятся: производительность труда, численность персонала, фонд заработной платы. Они тесно связаны между собой и могут рассматриваться как система.

Прием и выбытие работников отражается в форме № 2-т «Сведения о численности, заработной плате и движении работников». Все эти сведения систематизированы в таблице 2.7.

Таблица 2.7 Количество трудовых ресурсов, чел.

В 2010 году по сравнению с 2008 годом произошло увеличение численности всех категорий работников ООО «Биосфера». Большую часть выбывших работников составляют уволенные по собственному желанию. Основная доля уволившихся приходится на рабочих.

В процессе анализа проверяется не только количественный, но и качественный состав работающих. Удельный вес работников, занятых в основном производстве (производственно-промышленный персонал) увеличивается на 7,2% (85% - 77,8%) в 2008;2010 годы, и соответственно снижается удельный вес работников непромышленного персонала.

Достаточная обеспеченность предприятий нужными трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объемов продукции и повышения эффективности производства. Показатели движения рабочей силы представлены в таблице 2.8.

Из таблицы 2.8 видно, что количество принятого персонала в 2010 году увеличилось значительнона 0,12 по сравнению с базисным 2008 годом; а вот количество выбывших работников снизилось, в связи с чем коэффициент оборота по выбытию сократился на 0,22, это свидетельствует о снижении текучести кадров.

Таблица 2.8 Показатели движения рабочей силы.

Следует отметить невысокий уровень текучести кадров на предприятии. Коллектив на предприятии в основном стабильный, длительное время работающий на предприятии, а постоянные кадры совершенствуют свою квалификацию, быстро ориентируются в любой нетипичной обстановке и активно влияют на уровень производительности труда.

На основе выявления на предприятии причин данной тенденции можно отметить, что основными являются неудовлетворенность работников заработной платой (около 90%) и прочие причины (выезд из города, условия труда и др.).

Производительностью труда называется способность работников производить определенное количество продукции в единицу времени или количество времени (период), который необходимо затратить на выпуск единицы продукции. Уровень производительности труда, выраженный в стоимостном выражении, является универсальным для всех цехов и предприятий отрасли, так как дает возможность определить производительность труда по всем видам продукции одновременно.

Расчет производительности труда работников в стоимостном выражении определяется исходя из объемов товарной или реализованной продукции.

Производительность труда является показателем, в котором отражаются уровень организации производства и труда, внедрение новой техники и технологии, использование строительных машин и механизмов, снабжение материалами, обеспеченность кадрами и т. д. Показателем, характеризующим уровень оплаты труда, является средняя заработная плата. Ее изменения влияют на расход фонда зарплаты, на себестоимость продукции.

В 2009 г. производительность труда на предприятии резко увеличилась с 483,8 до 767,6 тыс. руб. на одного работника, а средняя заработная плата с 5300 руб. до 6800 руб. Это связано с увеличением выручки от реализации и среднесписочной численности работников.

За период 2009;2010 гг. темпы роста производительности труда работников предприятия превышали темпы роста заработной платы, что оценивается положительно в работе ООО «Биосфера».

В 2008 г. темпы роста производительности труда отстают от роста заработной платы. Более высокие темпы роста фонда заработной платы в 2010 году по сравнению с темпами производительности труда способствовали перерасходу фонда заработной платы.

За 2008;2010 гг. выросла средняя заработная плата работников предприятия и составила в 2008 году — 7,3 тыс. руб., в 2009 году — 8,8 тыс. руб. и в 2010 году 10,5 тыс. руб., но это, прежде всего, обусловлено ростом инфляции и цен на продукцию предприятия, а не ростом производительности труда. На уровень средней заработной платы предприятия может влиять фонд рабочего времени за данный период, наличие внутрисменных потерь рабочего времени в течение дня и изменение средней заработной платы за год, месяц и т. д.

Среднемесячная заработная плата на одного работника увеличилась за 2009;2010 гг. на 3,2 тыс. руб., что является положительным моментом в мотивации труда работников.

Если обратиться к уровню дифференциации оплаты труда рабочих и служащих, то уровень оплаты труда всех работников предприятия практически одинаковый, на предприятии слабо учитывается дифференциация условий труда работников.

Администрация принимает следующие меры с целью сохранения и комплектования предприятия кадрами:

повышение тарифных ставок и окладов;

предоставление по просьбе работников сокращенного рабочего времени и гибкого графика работы.

Показатели рентабельности являются относительными характеристиками финансовых результатов и эффективности деятельности предприятия.

Показатели рентабельности характеризуют эффективность работы предприятия в целом, доходность различных направлений деятельности (производственной, предпринимательской, инвестиционной), окупаемость затрат и т. д. Они более полно, чем прибыль, характеризуют окончательные результаты хозяйствования, потому что их величина показывает соотношение эффекта с наличными или использованными ресурсами.

В процессе анализа рассматривается динамика показателей рентабельности, выполнение плана по их уровню.

Расчет показателей рентабельности представлен в таблице 2.9.

Рентабельность производственной деятельности, исходя из значений прибыли от реализации продукции, составила в 2008 году 5,1%, в 2009 году — 2,8%. В 2010 году значение показателя резко возросло до 11,2% за счет увеличения объемов прибыли.

Увеличение рентабельности продаж связано с ростом объема балансовой прибыли предприятия. Рентабельность продаж составила в 2008 году — 4,1%, в 2010 году — 8,4%. Тенденция к росту связана с тем, что каждый год выручка от реализации растет, за счет увеличения цен, а реальная сумма балансовой прибыли на предприятии увеличивается.

Таблица 2.9 Анализ показателей рентабельности,%.

Рентабельность собственного и общего капитала изменилась в том же направлении, в 2008 г. наблюдаем, спад показателей прибыльности фирмы вследствие снижения массы прибыли, а в 2009; 2010 гг. — рост рентабельности вложений.

Таким образом, после анализа основных технико-экономических показателей наблюдается улучшение эффективности работы ООО «Биосфера» с 2008 по 2010 гг.