Заключение. 
Организация учета оплаты труда на предприятии

Четкий его учет и контроль затрат на оплату труда позволяет выпускать конкурентоспособную продукцию, снижая долю расходов на труд в цене продукции. Труд, являясь главным источником дохода для человека, одновременно и стратегически важный фактор в масштабах страны, так как условия труда, оплата труда, налоги на оплату труда определяют такие субъективные факторы как настроения в обществе, лояльность к власти и такие объективные факторы как экономическая стабильность и рост. Четко поставленный бухгалтерский учет затрат на оплату труда позволит избежать появления ошибок в определении сумм к начислению и неверному отражению бухгалтерского учета, облагаемой налогом базы.

Список использованных источников

• 1. Положение по бухгалтерскому учету «Расходы организаций», ПБУ 10/99. Утверждено приказом Минфина РФ от 06.05.99 г., № 33.
• 2. Методические рекомендации по порядку исчисления и уплаты единого социального налога (взноса). Утверждены приказом Министерства РФ по налогам и сборам от 29.12.2000 г., №БГ-3−07/465.
• 3. «О страховых тарифах на обязательное медицинское страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2001 год». Федеральный закон РФ от 12.02.01 г., № 17-ФЗ.
• 4. Лигачёва Л. А. «Бухгалтерский учет». Учебное пособие М.: Юриспруденция, 2002 г.