Организационная структура управления

банк кредитование депозит платежеспособность Управление ДО ОАО «Россельхозбанк» осуществляется на базе определенной организационной структуры. Структура предприятия и его подразделений определяется предприятием самостоятельно. При разработке организационной структуры ДО ОАО «Россельхозбанк» предусмотрено эффективное распределение функций управления по подразделениям.

В ДО ОАО «Россельхозбанк» структура управления построена на линейно-функциональной схеме, предполагающей наличие нескольких уровней управления и групп работников, различающихся как по квалификации, так и по уровню дифференциации заработной платы. Структура и штатное расписание дополнительного офиса утверждаются в составе структуры и штатного расписания Филиала. Штатное расписание и структура дополнительного офиса могут изменяться по мере изменения выполняемых им задач.

Организационная структура ДО ОАО «Россельхозбанк» состоит из следующих функциональных блоков:

Управляющий дополнительного офиса выполняет следующие функции:

• Ш осуществляет руководство деятельностью Дополнительного офиса, обеспечивает выполнение возложенные на ДО задачи;
• Ш заключает договоры на осуществление ДО банковских операций и иных сделок, предусмотренных настоящим приложением, в пределах выданной доверенности;
• Ш обеспечивает неуклонное соблюдение в деятельности ДО тарифов на указанные услуги, несет персональную ответственность за допущенные ДО нарушения;
• Ш распределяет обязанности между сотрудниками ДО, разрабатывает и утверждает должностные инструкции сотрудников, организует соблюдение правил внутреннего трудового распорядка и должностных инструкций сотрудниками ДО;
• Ш распоряжается денежными средствами на счете кассового обслуживания ДО, открытого для этого филиалом в РКЦ Главного Управления ЦБ РФ по Кировской области;
• Ш выполняет другие функции, установленные внутренними документами Банка и филиала.

В отдел кредитования входит 3 работника — старший экономист и 2 экономиста. На должность экономиста дополнительного офиса назначается лицо, имеющее высшее экономическое образование.

Экономист дополнительного офиса при выполнении своих служебных обязанностей подчиняется непосредственно управляющему дополнительным офисом.

Экономист обязан:

• Ш знакомить клиентов с условиями кредитования Банком, предлагаемыми кредитными продуктами, проводить первичное собеседование с клиентами, осуществляет отбор кредитных проектов, приемлемых для дальнейшей работы.
• Ш формировать пакет документов по кредитному проекту для принятия решения о возможности и целесообразности выдачи кредита.
• Ш производить анализ и оценку финансового состояния клиента, показателей его деятельности, денежных потоков, технико-экономического обоснования кредитного проекта, рисков, возникающих при кредитовании клиента в соответствии с внутренними документами Банка, оформляя итоги анализа заключением по установленной форме.
• Ш анализировать варианты обеспечения возвратности кредита, качественные, количественные характеристики и ликвидность предмета залога, осуществлять предварительную проверку фактического наличия предлагаемого в залог имущества, готовить заключение по вопросу анализа обеспечения по кредитным проектам.
• Ш формировать кредитное досье в соответствии с нормативными требованиями и выносить проект на рассмотрение кредитной комиссии дополнительного офиса и кредитного комитета филиала.

В операционный отдел входит 3 работника — старший бухгалтер и 2 бухгалтера. На должность старшего бухгалтера дополнительного офиса регионального филиала назначается лицо, имеющее высшее экономическое образование или среднее специальное экономическое образование и опыт работы по специальности не менее 1 года.

Старший бухгалтер дополнительного офиса подчиняется непосредственно управляющему дополнительным офисом регионального филиала.

Старший бухгалтер обязан:

• Ш осуществлять открытие и закрытие банковских счетов клиентам — юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям;
• Ш осуществлять операции по приему вкладов физических лиц и отражение их в учете;
• Ш осуществлять операции по открытию и ведению текущих счетов физических лиц;
• Ш осуществлять расчетное обслуживание клиентов дополнительного офиса;
• Ш предоставлять информацию по мотивированным запросам налоговым органам, службе судебных приставов, другим органам, имеющим право на получение информации в соответствии с законодательством;
• Ш осуществлять бухгалтерское оформление кредитных операций и ведение их в АБС «БИСКВИТ»
• Ш осуществлять бухгалтерское оформление операций по покупке-продаже иностранной валюты;
• Ш осуществлять бухгалтерское оформление операций по приему от населения коммунальных платежей и переводов без открытия счета.

На должность бухгалтера дополнительного офиса регионального филиала назначается лицо, имеющее высшее экономическое образование и опыт работы по специальности не менее 1 года.

Бухгалтер дополнительного офиса подчиняется непосредственно управляющему дополнительного офиса регионального филиала.

Бухгалтер обязан:

• · Осуществлять операции по приему вкладов физических лиц и отражать их в учете;
• · Осуществлять расчетное обслуживание клиентов дополнительного офиса;
• · Осуществлять бухгалтерское оформление операций по покупке-продаже иностранной валюты;
• · Осуществлять бухгалтерское оформление операций по приему от населения коммунальных платежей и перевод без открытия счета.

Кассовое обслуживание занимается выдачей и приемом налично-денежных средств, обслуживанием банкоматов. Несёт полную материальную ответственность.

Работа Службы безопасности банка направлена на предотвращение случаев мошенничества с кредитными, финансовыми, платежными документами, и защита информации, охранные и контрольные функции. По трем сферам деятельности:

• 1. Экономическая безопасность;
• 2. Охрана и режим;
• 3. Информационная безопасность.