Другие работы
Дата осуществления измерений. Указание подразделения, подвергающегося оценке. Название приборов измерений. Наименование фактора, подвергающегося измерению. Чертеж помещения в котором брали замеры с указанием точного места. Стандартное значение измеряемого фактора для дальнейшего сравнения. Автограф ответственного лица за измерение. Печать и подписи работников сторонней организации, если таковая…
Реферат Матрица GeneralElectric & McKinsey (GE/MCKINSEY): привлекательность отрасли — устойчивость бизнеса. Данная матрица разработана консультационной группой Mc Kinsey совместно с корпорацией General Electric и получила название «экран бизнеса». Первоначально матрица была разработана для решения проблемы сравнительного анализа ожидаемой будущей прибыльности 43-х стратегических бизнес-единиц корпорации…
Реферат Величина рассматриваемого коэффициента риска г может изменяться от 0 до ?. В случае Нп = 0 г = 0, что означает отсутствие риска. Данный коэффициент риска отражает экономическую сущность риска. Однако его использование затруднено рядом обстоятельств. Одним из недостатков рассмотренного коэффициента риска являются границы его изменения (от 0 до ?), что затрудняет принятие решений в конкретной…
Реферат Григорьева Надежда Николаевна, кандидат психологических наук, доцент кафедры менеджмента и маркетинга факультета управления Московского института экономики, менеджмента и права (гл. 3; гл. 6; гл. 7 совместно с Е. С. Бурыкиным, С. И. Гореловой, Д. В. Петуховым; глоссарий); Горелова Светлана Игнатьевна, кандидат исторических наук, доцент кафедры менеджмента и маркетинга факультета управления…
Реферат Принцип признания новых идей в качестве главной ценности любого дела. Пути реализации этого принципа составили содержание инновационного менеджмент, выделившегося в последнее время в особый раздел теории управления. В соответствии с этим принципом в фирмах создаётся климат поощрения новаций, который характеризуется свободной, неформальной обстановкой, терпимостью к возможным во всяком новом деле…
Реферат Недостатки авторитарного стиля — ограничение возможностей мотивации, самостоятельности и развития подчиненных, а также опасность принятия ошибочных решений из-за субъективизма или чрезмерной перегруженности руководителя. При этом стиле руководства мотивация подчиненных существенно ограничивается тем, что руководитель социально отделяет себя от подчиненных, дает им малоинтересную работу и угрозой…
Реферат Выбор одного из вариантов действия зависит от того, насколько принимающий решение склонен к риску, и того, какова для него или нее субъективная полезность каждого исхода. Субъективная полезность — это значение, которое данный человек придает определенному аспекту возможных исходов. Если каждый из возможных результатов имеет свои плюсы и минусы, то выбор конкретного человека зависит от того…
Реферат Тихонов В. И. Организация архивного хранения электронных документов // Круг идей алгоритмы и технологии исторической информатики: Труды IX конференции Ассоциации «История и компьютер». М.: Барнаул, 2005. ГОСТ Р 6. 30−2003 Унифицированные системы документации. Унифицированная система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов. — М.: Изд-во стандартов, 2003…
Реферат Только работник-истец может изменить свои исковые требования в суде, увеличить или уменьшить их, изменить предмет и основания иска одновременно, что ведёт уже к заявлению совершенно нового иска. Разрешение трудового спора в суде может окончиться и мировым соглашением (ст. 34 ГПК). О принятии отказа истца от иска по трудовому делу или утверждения мирового соглашения спорящих сторон трудового…
Контрольная Примечание — Составлено автором на основании данных организации Премирование руководителей, специалистов и служащих за счет прибыли производится на ДКПУП «СРСУ» г. Витебск по итогам работы за квартал. Общий размер премии не может превышать 50% суммы должностных окладов, начисленных за фактически отработанное время в отчетном квартале. Работники лишаются премии полностью или частично за допущенные…
Реферат Бизнес-план составляется как для внутренних, так и для внешних пользователей, но чаще всего его разрабатывают для будущих инвесторов с целью заключения с ними соглашений об инвестициях и кредитах. Для внутреннего пользования бизнес-план обычно составляется на срок от 3 до 5 лет, для целей инвестиционного характера — в соответствии с инвестиционным соглашением. Бизнес-план должен быть тщательно…
Реферат При исследовании дебиторской задолженности следует иметь в виду, что достигая величины 30% от реальных активов баланса предприятия дебиторская задолженность может существенным образом влиять на формирование конечных показателей экономической деятельности предприятия, а также на формирование рыночной стоимости бизнеса (акций, отдельных активов) предприятия. Исключительная значимость, с одной…
Курсовая Так, торговые фирмы могут преследовать цели в следующих областях: объем продаж (рост, стабильность, завоевание определенной доли рынка), прибыль (уровень, рентабельность капитала, рентабельность продаж), удовлетворенность общественности (акционеров, потребителей, жителей обслуживаемого района), формирование имиджа (восприятие фирмы потребителями, общественностью, отраслью). Многие торговые фирмы…
Курсовая Актив баланса уменьшился на 5832 т.р. или 10,15% по сравнению с началом года. Это произошло из-за увеличения внеоборотных (6033 т.р. или 18,12%) и уменьшения оборотных (11 865 т.р. или 49,09%) активов. Доля оборотных активов в структуре средств предприятия составляет на начало года 42,05% всех средств, на конец периода их доля снизилась до 23,82%. Оборотные активы наиболее мобильная часть…
Отчёт Определение ключевых должностей, как правило, относится к руководителям среднего и высшего управленческого звена ООО «Китченс-Сургут». Перечень ключевых должностей, на которые формируется резерв кадров, устанавливается приказом председателя потребительского кооператива. Должностной состав резерва составляют вакансии, определенные на основании анализа результатов аттестации и экспертных оценок…
Дипломная