Сценарии. 
Автоматизированная система анализа психологического состояния личности по результатам тестирования

Сценарий — текстовое описание последовательности действий, необходимых для выполнения экземпляра варианта использования [8].

В дипломном проекте детально разработаны основные сценарии: «Прохождение тестирования», «Просмотр результатов тестирования психологом», «Формирование батареи тестов работодателем».

Сценарий варианта использования «Прохождение тестирования».

Вариант использования: Прохождение тестирования.

Краткое описание. Позволяет соискателю пройти психологический тест.

Актант. Соискатель.

Предусловия. Вариант использования «Войти в систему» выполнен успешно, на экране — главное окно приложения с пунктами главного меню, настроенное на права соискателя.

Основной поток событий.

Рисунок 9. Диаграмма вариантов использования системы.

Соискатель выбирает пункт «Тесты», в котором выбирает необходимый тест.

А1: «Выход».

Система начинает проведение теста. На форме появляется текст пояснения к прохождению данного теста, текст первого вопроса и варианты ответа с радио-кнопками и кнопка «Далее». Активна кнопка «Далее».

Соискатель выбирает один из предлагаемых вариантов ответа, используя радио-кнопки. Нажимает кнопку «Далее».

Система выводит на форму текст следующего вопроса.

A2: Тестирование окончено.

Выполняется пункт 3 основной последовательности.

Альтернативы.

А1: Выбран пункт меню «Выход».

А1.1: Система закрывает главную форму приложения, приложение завершает свою работу. Вариант использования завершается.

A2: Тестирование окончено.

А2.1 Тестирование окончено. На экран выводится текст о завершении прохождения тестирования. Система выводит главное окно приложения, настроенное на права соискателя. Вариант использования завершается успешно.

Сценарий варианта использования «Просмотр результатов тестирования психологом».

Вариант использования: Просмотр результатов тестирования психологом.

Краткое описание. Позволяет психологу просмотреть результаты прохождения тестов различными соискателями.

Актант. Психолог.

Предусловия. Вариант использования «Войти в систему» выполнен успешно, на экране — главное окно приложения с пунктами главного меню, настроенное на права психолога.

Основной поток событий.

Психолог выбирает пункт «Просмотр», подпункт «Просмотр результатов тестирования».

Система выводит на главную форму поля ввода с присоединенными выпадающими списками: «Соискатель», «Тест», «Дата прохождения».

Психолог выбирает нужного тестируемого, тест и дату прохождения.

Система выводит результаты тестирования для выбранного соискателя, теста и даты тестирования. Выводится список критериев тестирования с указанием количества баллов, набранных соискателем по данному критерию. Для выбранного критерия выводится тестовое описание этого критерия и количество набранных баллов.

Психолог нажимает пункт главного меню «Выход».

А1: Психолог изменяет значение полей «Соискатель», «Тест», «Дата тестирования».

А2: Психолог изменяет выбранный пункт списка критериев.

Система закрывает главное окно программы. Программа завершает свою работу. Вариант использования завершается успешно.

Альтернативы.

А1: Психолог изменяет значение полей «Соискатель», «Тест», «Дата тестирования».

А1.1: Система обновляет содержимое списка критериев, количество баллов, набранное выбранным соискателем. Выбранным становится первый пункт списка критериев. Выполняется пункт 4 основной последовательности.

А2: Психолог изменяет выбранный пункт списка критериев.

А2.1: Система обновляет тест описания критерия и количество баллов, набранных соискателем по вновь выбранному критерию. Выполняется пункт 4 основной последовательности.

Сценарий варианта использования «Формирование батареи тестов работодателем».

Вариант использования: Формирование батареи тестов работодателем.

Краткое описание. Позволяет работодателю сформировать батарею тестов для определения профпригодности соискателя.

Актант: Работодатель.

Предусловия. Вариант использования «Войти в систему» выполнен успешно, на экране — главное окно приложения с пунктами главного меню, настроенное на права работодателя.

Основной поток событий.

Работодатель выбирает пункт «Формирование батареи».

А1: «Выход».

Система выводит на главную форму список сфер деятельности.

Работодатель выбирает нужную сферу деятельности и нажимает кнопку «Вперед».

А1: «Выход».

Система показывает выбранную сферу деятельности и выводит список профессий.

Работодатель выбирает профессию и нажимает кнопку «Вперед».

А1: «Выход».

А2: Работодатель решает изменить сферу деятельности и нажимает кнопку «Назад».

Система выводит выбранную сферу деятельности, профессию и список проверяемых качеств. Также предлагает из выпадающего списка выбрать уровень полномочий.

Работодатель выбирает уровень полномочий и нажимает кнопку «Сформировать».

А1: «Выход».

А3: Работодатель решает изменить профессию и нажимает кнопку «Назад».

Система выводит сообщение «Батарея сформирована. Работа в режиме работодателя завершена». Программа завершает свою работу. Вариант использования завершается успешно.

Альтернативы А1: Выбран пункт меню «Выход».

А1.1: Система закрывает главную форму приложения, приложение завершает свою работу. Вариант использования завершается.

А2: Работодатель решает изменить сферу деятельности и нажимает кнопку «Назад».

А2.1: Система отменяет выбранную сферу деятельности. Выполняется пункт 2 основной последовательности.

А3: Работодатель решает изменить профессию и нажимает кнопку «Назад».

А3.1: Система отменяет выбранную профессию. Выполняется пункт 4 основной последовательности.