Другие работы
Усложнение социальной структуры общества, появление множества гражданских движений, формирование плотной сети коммуникаций, наконец, глобализация культурного и экономического пространства потребовали поиска новых механизмов взаимоотношений между государством и гражданским обществом. Общее направление создания этих механизмов можно определить как расширение практики вовлечения граждан в процесс…
Реферат В 2005 году в период скандала вокруг контрабандных мобильных телефонов, задержанных таможней, «Евросеть» оказалась объектом внимания со стороны правоохранительных органов. 29 марта 2006 года, на выезде с территории Шереметьевской таможни, сотрудники правоохранительных органов изъяли 167 500 мобильных телефонов модели Motorola C115, предназначавшихся компании «Евросеть», общей стоимостью 530…
Отчёт В Германии также развит рекрутмент, но наибольший интерес представляет система адаптации. Немецкие специалисты выделяют несколько этапов социализации работника в процессе введения в должность Калашникова А. Калашникова М. ФРГ: Контрактная система найма//Человек и труд.- 2009. № 6. с. 32−39. Оценка профессиональной компетентности нового сотрудника необходима для составления эффективной вводной…
Реферат Подбор — способ, при котором решение о соответствии кандидата принимается кадровой комиссией, возглавляемой непосредственно вышестоящим руководителем или назначенным им лицом. Метод подбора используется в том числе и для руководящих должностей высокого уровня, где наравне с профессиональной компетентностью большое значение придается умению кандидата налаживать отношения с партнерами разного…
Реферат Катькало В. С. Исходные концепции стратегического управления и их современная оценка / В. С. Катькало // Российский журнал менеджмента. — 2003. — Т. 1, № 1. — СПб.: Российский журнал менеджмента, 2003;2005. — Режим доступа: http://www.rjm.ru/archive.php?inumber=5&id=6, свободный. — Загл. с экрана (10.04.2011). Яндекс" занял 1-е место в рейтинге ТОП-50 самых инновационных компаний РФ — НАИРИТ…
Реферат Порядком разработки и принятия управленческих решений занимаются планово-экономический отдел, бухгалтерия, торговый отдел и отдел маркетинга и 4 должностных лица высшего аппарата управления. Основную часть управленческих функций в области принятия управленческих решений выполняют планово-экономический отдел, торговый отдел и отдел маркетинга. За каждым работником закреплены четкие функциональные…
Реферат При возникновении нерегламентированных перерывов сотрудник должен свести к минимуму потери рабочего времени, отложив решение личных вопросов на время отдыха. Важным документом для закрепления культуры в организационной памяти является ее история, которая описывается с акцентом на стратегические задачи компании на каждом из этапов ее развития и ключевую роль топ-менеджмента в достижении компанией…
Дипломная В конце XX — начале XXI в. в условиях новых реалий были созданы учебники и учебные пособия, учитывающие задачи перестройки экономики на рыночный лад (учебники и учебные пособия под редакцией профессоров А. И. Алексеева, В. Л. Бабурина, В. Н. Видяпина, В. Г. Глушковой, В. А. Колосова, Т. Г. Морозовой, М. П. Ратановой, М. В. Степанова и др.). Все они рассчитаны на вдумчивое изучение и критическое…
Реферат Внутренний путь самосовершенствования гораздо труднее, хотя и окупается во много раз больше. Результаты его ощущаются практически сразу, если Вы нашли свой истинный, индивидуальный, свой неповторимый путь. Так важна не внешняя сторона благополучия (хотя это является лишь следствием внутренних причин), а состояние внутреннего душевного комфорта, определение истинных целей и желаний. Чаще всего…
Реферат Стратегические модели, особенно те, что уже принесли положительные результаты, могут «ослеплять» менеджеров. Рамки моделей ограничивают периферийное зрение и не позволяют заметить новые возможности. К сожалению, превращение стратегических ограничений, накладываемых моделями, в шоры является правилом, а не исключением. Например, печальная эволюция французской военной стратегии в первой половине…
Реферат Показатели должны охватывать процессы на всех стадиях жизненного цикла товара показатели должны формироваться на перспективу, минимум на 3−5 лет, на основе ретроспективного анализа деятельности организации показатели должны опираться на данные по конкурентоспособности конкретных товаров на конкретных рынках за конкретный период важнейшие показатели должны быть выражены абсолютными, относительными…
Курсовая По различным отраслям деятельности предприятия составляются обособленные, но зависящие друг от друга планы. На сегодняшний день в основе прогнозирования и планирования на предприятиях лежат требования рынка, необходимость получения максимальной прибыли. В рамках любого плана представлена, с одной стороны, общая картина деятельности хозяйствующего субъекта, с другой — возможности, позволяющие…
Реферат Анализ среды является исходным процессом в стратегическом управлении, так как он создает базу для определения миссии и целей организации, выработки стратегии ее развития. Внутренняя среда организации анализируется по следующим направлениям: маркетинг, финансы и учет, производство, персонал, организация управления. При анализе внешнего окружения исследуются экономические, политические, социальные…
Реферат Вслед за «номинацией» и представлением следует процедура отбора меньшей группы в качестве «резерва», с которым будет проводиться дополнительная, особенно тщательная работа. Руководство организации должно определить направление в процессе планирования карьеры, т. е. планируется ли продвижение работника на вышестоящую руководящую должность (карьера руководителя) или на более ответственный пост…
Реферат Для эффективности деловой беседы необходимо приглашать только тех, кто непосредственно нужен при обсуждении вопросов. При проведении совещаний необходимо учитывать, что слишком большое количество участников скажется отрицательно на ходе совещания. Оптимальное количество от 5 до 12 человек, в зависимости от решаемых вопросов. Любое совещание необходимо заканчивать протоколом совещания, где…
Реферат