Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Управление охраной труда на призводстве

Реферат Купить готовую Узнать стоимостьмоей работы

Кроме ГОСТов ССБТ к нормативным правовым актам в области безопасности труда относятся: гигиенические нормативы (ГН), санитарные нормы (СН), строительные нормы и правила (СНиП) Госстроя России, межотраслевые организационно-методические документы, которые принимаются Правительством России, Минтрудом России, органами надзора и контроля над безопасностью и охраной труда. Отраслевая документация… Читать ещё >

Управление охраной труда на призводстве (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Содержание

  • 1. Управление охраной труда на производстве
    • 1. 1. Система управления охраной труда
    • 1. 2. Служба охраны труда и её основные функции
    • 1. 3. Развитие персонала в области охраны труда
    • 1. 4. Социально — экономическое значение охраны труда
  • 2. Законодательные и нормативные правовые акты по охране труда
  • Заключение
  • Литература

— Определение обязанностей работника. Это соблюдение норм, правил и инструкций по охране труда; применение СКЗ и СИЗ, предусмотренные инструкциями; прохождение в установленном порядке обучения, инструктажа и проверки знаний правил и инструкций по охране труда. Он обязан немедленно сообщать своему непосредственному руководителю о любом несчастном случае, обнаружении профессионального заболевания, о ситуациях, которые создают угрозу жизни и здоровью.

— Приостановление или закрытие производственной деятельности предприятий за нарушение законодательных и нормативных правовых актов по охране труда.

Основные нормативные правовые акты по безопасности труда включают в себя Государственные стандарты системы стандартов безопасности труда (ГОСТ ССБТ). Система стандартов безопасности труда, утверждаемая Госстандартом России, является основным видом нормативных правовых актов по безопасности труда.

Система стандартов безопасности труда (ССБТ) — это одна из систем государственной системы стандартизации (ГСС). Шифр (номер) ССБТ в системе ГСС — 12. ССБТ представляет собой многоуровневую систему взаимосвязанных стандартов по безопасности труда. Этой системой стандартизованы требования безопасности, введен раздел «Требования безопасности» во все виды проектной документации на серийно выпускаемую продукцию, а также в рабочую конструкторскую и технологическую документацию. ССБТ включает в себя несколько подсистем.

Организационно-методические стандарты — устанавливают цель, задачи, структуру ССБТ, область распространения, особенности согласования стандартов ССБТ, терминологию, дают классификацию опасных и вредных производственных факторов (ОВПФ), принципы организации работ по безопасности труда. Стандарты требований и норм по видам ОВПФ — устанавливают требования по видам ОВПФ, методы и средства защиты от их воздействия, методы контроля их уровня. Стандарты требований безопасности к оборудованию — устанавливают общие требования безопасности к отдельным видам производственного оборудования, методы контроля выполнения этих требований. Стандарты требований безопасности к производственным процессам — устанавливают общие требования безопасности к отдельным производственным и технологическим процессам, методы контроля выполнения этих требований. Стандарты требований безопасности к системам защиты — устанавливают требования безопасности к системам защиты от ОВПФ. Стандарты требований безопасности к зданиям и сооружениям — устанавливают требования безопасности к зданиям и сооружениям.

Кроме ГОСТов ССБТ к нормативным правовым актам в области безопасности труда относятся: гигиенические нормативы (ГН), санитарные нормы (СН), строительные нормы и правила (СНиП) Госстроя России, межотраслевые организационно-методические документы, которые принимаются Правительством России, Минтрудом России, органами надзора и контроля над безопасностью и охраной труда. Отраслевая документация по охране труда представлена соответствующими правилами ведения работ, отраслевыми стандартами (ОСТ) и отраслевыми организационно — методическими документами.

Законодательные и нормативные правовые акты по охране труда являются основой в управлении охраной труда на производствах. Их изучение, применение и выполнение в процессе деятельности производства позволяют создать безопасные и благоприятные условия для труда работника.

Заключение

Законодательство России об охране труда основывается на Конституцию РФ, Федеральный закон «Об основах охраны труда в Российской Федерации», Трудовой кодекс Российской Федерации об основах охраны труда, другие федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации и субъектов федерации.

Федеральный закон регулирует вопросы соответствия условий труда требованиям охраны труда, обеспечения работников средствами защиты, обучения и профессиональной подготовки по охране труда. Должностные лица, виновные в нарушении законодательства о труде и правил по охране труда, несут ответственность (дисциплинарную, административную, уголовную) в порядке, установленном законодательством.

Каждый сотрудник, приходя на работу, хочет быть уверенным, что его рабочее место безопасно для жизни и здоровья. Охрана труда — не только право работника, но и обязанность работодателя. Определенные обязанности по обеспечению охраны труда в организациях возлагаются и на работника, который должен: соблюдать требования охраны труда, правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты, обучиться безопасным методам и приемам выполнения работ, прослушать инструктаж по охране труда, пройти стажировку на рабочем месте и проверку знаний требования охраны труда.

На работодателя возлагается непосредственная ответственность и обязанность по обеспечению безопасных условий и охраны здоровья работников в организации. Применение системы управления охраной труда и выполнение требований законодательных актов в области ораны труда способствуют выполнению этих обязанностей. Поэтому система управления охраной труда и законодательные акты являются практическим инструментом содействия производствам в осуществлении непрерывного совершенствования управления охраной труда. Управление охраной труда — один из основных факторов, влияющих на производительность предприятия и жизнедеятельность работников.

1. Конституция Российской Федерации (принята на всенародном голосовании 12 декабря 1993 г.).

2. Постановление Правительства РФ от 23 мая 2000 г. N 399 «О нормативных правовых актах, содержащих государственные нормативные требования охраны труда» .

3. Постановление Правительства РФ от 26 августа 1995 г. N 843 «О мерах по улучшению условий и охраны труда» (с изменениями от 21 марта 1998 г.).

4. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ (с изменениями от 24, 25 июля 2002 г., 30 июня 2003 г., 27 апреля, 22 августа, 29 декабря 2004 г., 9 мая 2005 г., 30 июня, 18, 30 декабря 2006 г., 20 апреля, 21 июля, 1 октября 2007 г.)

5. Федеральный закон от 17 июля 1999 г. N 181-ФЗ «Об основах охраны труда в Российской Федерации» (с изменениями от 20 мая 2002 г., 10 января 2003 г., 9 мая 2005 г).

6. Жданкин Н. А. Охрана труда// Трудовое право. — 2005. — № 2. — С.13

7. Назаров А. К. Теоретические основы безопасности жизнедеятельности. — М.: ДЭФА, 2000. — 120 с.

8. Создание службы охраны труда // Кадры предприятия. — 2005. — № 3. — С.26

9. Управление персоналом/ Под ред. С. И. Самыгина.

Ростов.: Феникс, 2001 — 480с.

Показать весь текст

Список литературы

  1. Конституция Российской Федерации (принята на всенародном голосовании 12 декабря 1993 г.).
  2. Постановление Правительства РФ от 23 мая 2000 г. N 399 «О нормативных правовых актах, содержащих государственные нормативные требования охраны труда».
  3. Постановление Правительства РФ от 26 августа 1995 г. N 843 «О мерах по улучшению условий и охраны труда» (с изменениями от 21 марта 1998 г.).
  4. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ (с изменениями от 24, 25 июля 2002 г., 30 июня 2003 г., 27 апреля, 22 августа, 29 декабря 2004 г., 9 мая 2005 г., 30 июня, 18, 30 декабря 2006 г., 20 апреля, 21 июля, 1 октября 2007 г.)
  5. Федеральный закон от 17 июля 1999 г. N 181-ФЗ «Об основах охраны труда в Российской Федерации» (с изменениями от 20 мая 2002 г., 10 января 2003 г., 9 мая 2005 г).
  6. Н. А.Охрана труда// Трудовое право. — 2005. — № 2. — С.13
  7. А. К. Теоретические основы безопасности жизнедеятельности. — М.: ДЭФА, 2000. — 120 с.
  8. Создание службы охраны труда // Кадры предприятия. — 2005. — № 3. — С.26
  9. Управление персоналом/ Под ред. С. И. Самыгина.- Ростов.: Феникс, 2001 — 480с.
Заполнить форму текущей работой
Купить готовую работу

ИЛИ