Другие работы
Руководитель компании (руководитель соответствующего подразделения) с учетом оценки и рекомендаций аттестации и в соответствии с законодательством РФ принимает решение о дальнейшем профессиональном развитии руководителей и специалистов, материальном и моральном поощрении работников за достигнутые ими успехи, об изменении размеров должностных окладов по соответствующим должностям, установлении…
Реферат Общее руководство всеми работами, связанными с созданием системы управления качеством, целесообразно осуществлять менеджерам высшего звена, особенно первому руководителю (генеральному директору) предприятия, от которого зависит, насколько и в каком соответствии будут заложены в систему и выполняться процедуры, разработанные в соответствии с принципами системного управления качеством, МС ИСО…
Реферат Основные выводы международных теорий Смита — Рикардо и Хекшера—Олина получены в системе постулатов межрегиональных отношений, несмотря на то, что их авторы в своих поясняющих ситуациях упоминают об Англии, Шотландии, Португалии и приводят другие международные примеры. Безусловно, выводы, о которых идет речь, применимы и к международным отношениям (в большей степени это касается валютных…
Учебник Педагогика же определяет конфликт, как напряжение в отношениях, возникшее в результате явных или скрытых противоречий, столкновения различных позиций, стремлений, мотивов людей, выливающееся в борьбу сторон (2, с. 23−24). Такое определение конфликта предлагает Л Болотина. В словаре русского языка Т. Е. Ефремовой конфликт понимается как серьезное разногласие, столкновение противоположенных сторон…
Реферат Обязательно следите за своей осанкой, даже когда вы одни сидите перед экраном монитора — ровная и красивая осанка является признаком уверенного успешного человека, тем более она делает человека визуально выше. Искривленная осанка, напротив, доставляет ее владельцу немалые хлопоты, создает впечатление неуверенного в себе человека, да и просто некрасиво смотрится. Следите за тем, как вы ходите…
Реферат Можно использовать различные способы привлечения кандидатов. Наиболее эффективными являются объявления в газетах по трудоустройству (например, «Работа сегодня») и размещение плакатов, листовок в районе открытия магазина. В частности, можно размещать красочные плакаты в магазинах сети «Бахетле», которые находятся в нужном районе, что было достаточно эффективно и малозатратно. При размещении…
Контрольная Самого старшего сотрудника архива необходимо обязатьосуществлять функции по делопроизводству (получение писем, регистрация, фондирование запросов и проставление топографических показателей (т.е. в каком архивохранилище и на какой полке находятся нужные документы), проставление отметок об исполнении в журналах и книге алфавитного учета заявителей, конвертование готовых архивных справок…
Курсовая Очень важно, чтобы информация дошла до каждого сотрудника, тогда можно рассчитывать на формирование реальной «опорной базы» из числа сторонников преобразований. Потенциальное же «сопротивление» нейтрализуется путем уступок, материальных стимулов и т. д. Мотивируются и работники-инноватры: им предоставляются различные льготы, подчеркивающие их особый статус и высокое положение (служебные…
Дипломная Актуальность данной работы обусловлена тем, что риск и неопределенность сопровождают нас абсолютно повсюду. Исключением не являются и экономические процессы. Каждое решение из области экономики связано с какими-либо рисками. Вполне понятно, при этом, что огромное количество вопросов менеджерам приходится принимать в условиях неопределенности. Причем, решения, принимаемые в условиях…
Реферат Субординационный характер отношений. Существует объективное противоречие между функциональной и личностной сторонами отношений руководителя и подчинённого. В управленческой деятельности между ними имеются отношения субординации. Они характеризуются двумя сторонами — функциональной (официальной, формальной) и личностной (неофициальной, неформальной). Функциональная означает объективно существующую…
Реферат Эффективное управление фирмой: современная теория и практика / Бондарь Н. П., Васюхин О. В., Голубев А. А., Подлесных В. И. — СПб.: Изд. дом «Бизнес — пресса», 1999. Экономика и организация деятельности торгового предприятия: Учебник / Под общ. ред. А. Н. Соломатина. — 2-е изд. перераб. и доп. — М.: ИНФРА — М, 2002. Экономика и организация деятельности торгового предприятия: Учебник / Под общ…
Реферат Система целей служит базой для определения состава функций управления. Для формирования функций необходимо выявление их объектов и носителей. Носителями функций управления выступают: руководство организации, заместители руководителей (включая линейных руководителей, которые одновременно являются и объектами управления), руководитель службы управления персоналом или заместитель директора…
Реферат Для тестирования подсистемы разработали бета-версию продукта «УМКА» На подготовительном этапе было сформулировано техническое задание на настройку системы. Оно включало список документов, участвующих в электронном документообороте, схемы их прохождения (типовые бизнес-процессы) и формы отчетности для осуществления анализа эффективности деятельности компании. Нашим аналитикам также было предложено…
Реферат Наименование Выход на 1 чел. Закуски • Салат «Будапешт"Язык, грибы, фасоль, красный маринованный перец, майонез, сметана 1/100 • Рыбное ассорти 1/100 • Салат «Столичный"С молодым цыпленком и креветкой 1/100 • Турин из баклажан Баклажаны, замаринованные в соусе Маринара и выдержанные под прессом 1/60 • Салат «Фатуш» Помидоры, огурцы, сладкий перец, маслины под соусом Ранч (провансаль с живым…
Курсовая Для того чтобы лучше уяснить особенности адаптации современных работников к новой экономической ситуации, следует еще раз отметить, что многие из них вынуждены искать работу, оказавшись безработными из-за процессов высвобождения рабочей силы, идущих в настоящее время в России. В такой ситуации работник часто оказывается в ситуации, когда поиск новой работы или адаптация в конкретной организации…
Реферат