Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Анализ состояния и использования трудовых ресурсов

Курсовая: Анализ состояния и использования трудовых ресурсов
КурсоваяПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Для эффективной работы в новых условиях сейчас все чаще стали требоваться работники высокой квалификации, владеющие знаниями по технологии, экономике, организации производства, способные не просто выполнять распоряжения, а самостоятельно проявлять инициативу и предприимчивость. Переход к рыночной экономике требует от предприятия повышения эффективности производства, конкурентоспособности… Читать ещё >

Анализ состояния и использования трудовых ресурсов (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Содержание

  • 1. Обзор литературы
  • 2. Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами
  • 3. Анализ использования фонда рабочего времени
  • 4. Анализ производительности труда
  • 5. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов
  • 6. Анализ фонда заработной платы
  • 7. Резервы улучшения использования персонала организации
  • Заключение Библиографический
  • список Приложения

Для обеспечения эффективного функционирования предприятий необходимо экономически грамотное управления их деятельностью, которое во многом определяется умением ее анализировать. С помощью анализа изучаются тенденции развития, глубоко и системно исследуются факторы изменения результатов деятельности, обосновываются планы и управленческие решения, осуществляется контроль за их выполнением, выявляются резервы повышения эффективности производства, оцениваются результаты деятельности предприятия, его подразделений и отдельных работников, вырабатывается экономическая стратегия его развития.

Переход к рыночной экономике требует от предприятия повышения эффективности производства, конкурентоспособности продукции и услуг на основе внедрения достижений научно-технического прогресса, эффективных форм хозяйствования и управления производством и т. п.

Для эффективной работы в новых условиях сейчас все чаще стали требоваться работники высокой квалификации, владеющие знаниями по технологии, экономике, организации производства, способные не просто выполнять распоряжения, а самостоятельно проявлять инициативу и предприимчивость.

Исходя из вышесказанного, что целью данной курсовой работы является исследование теоретических проблем анализа состояния и использования трудовых ресурсов, и выявление основных направлений поиска резервов улучшения использования трудовых ресурсов.

Цель достигается в результате решения следующих задач:

 раскрыть основные теоретические положения темы;

 изучить методику анализа обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами;

 рассмотреть анализ использования фонда рабочего времени;

 изучить анализ производительности труда;

 изучить анализ эффективности использования трудовых ресурсов;

 рассмотреть анализ фонда заработной платы;

 раскрыть основные аспекты выявления резервов улучшения использования персонала организации.

Методологической основой работы послужили: законодательные акты, статьи отечественных авторов, учебники и учебные пособия.

При изучении данной темы использовались следующие методы и приемы исследования: монографический, наблюдение, сводка и группировка, сравнения.

Данная курсовая работа выполнялась на персональном компьютере марки: FORMOZA 2005 г.

Показать весь текст

Список литературы

  1. Анализ состояния и обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами // http://forexmts.com/35-analiz-sostoyaniya-i-obespechennosti.html
  2. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов// http://revolution.allbest.ru/management/u00129797.html
  3. Анализ хозяйственной деятельности АХД. Анализ фонда заработной платы// http://tvoydohod.ru/hoz12.php
  4. Анализ фонда заработной платы// http://www.leasingworld.ru/ahd_pp/431-analiz-fonda-zarabotnojj-platy.html
  5. Анализ показателей по труду. Анализ использования фонда рабочего времени// http://www.mtec.by/Files/analiz/an7.htm
  6. Анализ использования рабочего времени и пути сокращения непроизводственных затрат и потерь рабочего времени// http://www.ref.by/refs/98/23 765/1.html
  7. А. С. Организация, нормирование и оплата труда: Учеб. пособие / А. С. Головочев, Н. С. Березина, Н. Ч. Бокун и др.; Под общ. ред. А. С. Головочева. — М.: Новое издание, 2004. — 496 с. — (Экономическое образование).
  8. О. В. Анализ трудовых ресурсов предприятия// http://exsolver.narod.ru/Books/Fininvest/Gruschenko/index.html
  9. Ю. В. Оптимизация численности работников //Управление персоналом. — 2006, № 5 (135), С. 56.
  10. Н. В. Анализ эффективности расходов на оплату труда//Экономический анализ: теория и практика. № 5 (134) — 2009 февраль, С. 2 — 7.
  11. С. П. Экономика организаций (предприятий): учеб. — М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2007. — 160 с.
  12. Е. А., Корсакова М. Н. Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли. Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2006.
  13. В. Производительность труда: критические темпы роста//Экономист. № 11 ноябрь 2008, С. 50 — 58.
  14. Э. И. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов предприятия и расходов на оплату труда: Учеб. пособие / Э. И. Крылов, В. М. Власова, И. В. Журавкова. — М.: Финансы и статистика, 2006. — 272 с.
  15. Кучерова. Анализ использования трудовых ресурсов и фонда заработной платы// http://www.kycherova.ru/trydizpolzovania/index.html
  16. А. В. Анализ использования трудовых ресурсов и фонда заработной платы// http://www.kylbakov.ru/page49/index.html
  17. Н. П. Экономический анализ: учеб. пособие для студентов вузов. / Н. П. Любушин. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2007. — 423 с.
  18. Е. Н. Производительность труда как ключевой фактор успеха многоуровневой конкурентоспособности// Экономический анализ: теория и практика. № 6 — 2005 март, С. 60 — 64.
  19. А. М. Интенсивность труда и эффективность использования трудовых ресурсов// http://www.tisbi.ru/science/vestnik/2004/issue3/Econom7.html#_ftnref2
  20. А. С. Экономика предприятия (фирмы): Учебное пособие — М.: Издательский центр Март, 2007. — 506 с.;
  21. Г. В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: 4-е изд., перераб. и доп. — Минск: 000 «Новое знание», 2007. — 688 с.
  22. Г. Э. Социальная экономика: Учебник. — М.: Издательство «Дело и Сервис», 2001. — 368 с.
  23. О. В. Резервы и пути улучшения использования трудових ресурсов// http://revolution.allbest.ru/economy/u00047597.html
  24. Л. С. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности. Краткий курс: учебное пособие / Л. С. Сосненко, А. Ф. Черненко, Е. Н. Свиридова, И. Н. Кивелиус. — М.: КНОРУС, 2007. — 344 с.
  25. Трудове ресурсы// http://ru.wikipedia.org/wiki/
  26. Т. Производительность труда — главный фактор роста экономики// Экономист. № 10 октябрь 2009, С. 10 — 18.
  27. Т. А. Анализ трудовых ресурсов предприятия// http://www.aup.ru/books/m167/61.htm
  28. И. Н., Чуева Л. Н. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: Учебник для вузов. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2008. — 368 с.
  29. А. Д. Теория экономического анализа: Учебник. — 2-е изд., доп. — М.: ИНФРА-М, 2006. — 366 с. — (классический университетский учебник).
  30. Экономический анализ эффективного использования трудовых ресурсов на предприятии// http://www.eup.ru/Documents/2006−07−04/3FC5E-1.asp
Заполнить форму текущей работой

Сессия? Спокойно!