Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Моделирование системы аккумуляции знаний о кадровом обеспечении агропромышленного комплекса региона

Диссертация: Моделирование системы аккумуляции знаний о кадровом обеспечении агропромышленного комплекса региона
ДиссертацияПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Разработке теории аккумуляции знаний, построения моделей представления и знаний посвящены работы М. Минского, Т. А. Гавриловой, В. Ф. Хорошевского, Ю. Ф. Тельнова, Д. В. Сошникова, А. Ф. Тузовского. Мультиагентный подход к разработке интеллектуальных информационных систем представлен в работах С. Рассела, П. Норвига, М. Вулдриджа, В. Н. Буркова, Д. А. Новикова, В. Л. Макарова, Р. И. Бахтизина, В… Читать ещё >

Моделирование системы аккумуляции знаний о кадровом обеспечении агропромышленного комплекса региона (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Содержание

  • Глава 1. Проблемы повышения эффективности кадрового обеспечения
  • АПК региона
    • 1. 1. Исследование рынка труда как экономической категории
    • 1. 2. Анализ рынка труда Оренбургской области
    • 1. 3. Кадровое обеспечение АПК региона
  • Выводы по первой главе
  • Глава 2. Теоретические аспекты моделирования системы аккумуляции знаний о кадровом обеспечении АПК региона
    • 2. 1. Обзор и анализ моделей представления знаний
    • 2. 2. Проблемы моделирования структуры базы знаний о субъектах рынка труда АПК регионального уровня
    • 2. 3. Мультиагентная модель взаимодействия субъектов регионального рынка труда
    • 2. 4. Ситуационный подход к разработке фреймов-сценариев как основных структурных единиц базы знаний
  • Выводы по второй главе
  • Глава 3. Практическая реализация системы поддержки принятия решений в области кадрового обеспечения АПК региона
    • 3. 1. Проектирование систем аккумуляции знаний — технологические подходы
    • 3. 2. Анализ инструментальных средств разработки систем аккумуляции знаний
    • 3. 3. Реализация системы аккумуляции знаний о кадровом обеспечении
  • АПК региона
  • Выводы по третьей главе

Актуальность темы

исследования. Оренбургская область является индустриально-аграрным регионом. Развитие агропромышленного комплекса (АПК) традиционно является одним из приоритетных направлений в программах социально-экономического развития Оренбургской области, разрабатываемых региональными органами власти. Так как для кадрового обеспечения АПК характерны узкая специализация и низкая степень взаимозаменяемости профессий, в регионе существует специализированное высшее учебное заведение, осуществляющее подготовку кадров для АПК.

По данным официальной статистики, в АПК области занято 18,3% трудоспособного населения. Однако, несмотря на низкий уровень официально зарегистрированной безработицы, региональный рынок труда в секторе АПК в настоящий момент характеризуется профессионально-квалификационными диспропорциями спроса и предложения, что обуславливает неэффективную занятость в этом секторе. Значительная часть предприятий АПК региона убыточны, на предприятиях наблюдается низкий уровень кадрового обеспечения (высокий коэффициент текучести кадров, дефицит профессиональных кадров и т. п.). Одной из причин сложившейся ситуации является отсутствие эффективного информационного взаимодействия между кадровыми службами предприятий АПК, специализированным вузом и органами исполнительной власти в процессе формирования программ развития АПК области и разработки образовательных программ подготовки кадров.

На современном уровне развития информационно-коммуникационных технологий организация эффективного информационного взаимодействия возможна посредством интеллектуальных информационных систем, позволяющих аккумулировать знания о процессах принятия решений на всех уровнях управления. При наличии широкого спектра инструментальных средств, позволяющих разрабатывать подобные системы, теоретические основы и методические рекомендации по проектированию систем аккумуляции знаний о процессах кадрового обеспечения АПК отсутствуют, что определило выбор темы диссертационного исследования.

Степень разработанности темы исследования. Теоретические основы моделирования процессов аккумуляции знаний, разработки мультиагентных интеллектуальных систем управления, исследования рынка труда и кадрового обеспечения АПК достаточно широко представлены в работах отечественных и зарубежных авторов.

Разработке теории аккумуляции знаний, построения моделей представления и знаний посвящены работы М. Минского, Т. А. Гавриловой, В. Ф. Хорошевского, Ю. Ф. Тельнова, Д. В. Сошникова, А. Ф. Тузовского. Мультиагентный подход к разработке интеллектуальных информационных систем представлен в работах С. Рассела, П. Норвига, М. Вулдриджа, В. Н. Буркова, Д. А. Новикова, В. Л. Макарова, Р. И. Бахтизина, В. П. Ковалевского, О. В. Буреш, М. А. Жук. Теоретические и методологические основы ситуационного управления представлены в работах Д. А. Поспелова, A.A. Кулинича, Г. С. Токаренко, В. П. Ковалевского, Е. С. Брекоткиной, В. И. Рассохи, P.P. Шамсутдинова.

Основой исследования рынка труда, занятости и безработицы послужили работы В. Е. Гимпельсона, С. Ю. Рощина, Р. И. Капелюшникова. Экономико-математические модели и инструментарий мониторинга, анализа и прогнозирования рынка труда представлены в работах М. Б. Ермолаева, Е. В. Чистилиной, Н. В. Кетько, В. В. Калининой, М. В. Чистовой, А. О. Голятина. Исследования процессов обеспечения кадрами агропромышленного комплекса отражены в работах Н. К. Долгушкина, С. Е. Метелева, А. Р. Кузнецовой, Л. Н. Юшиной, И. В. Баутина, М. И. Чекалева.

В настоящее время отсутствуют работы, посвященные моделированию инструментария аккумуляции знаний о кадровом обеспечении АПК, интегрирующие вышеперечисленные подходы и методы.

Цель диссертационной работы — разработка моделей и инструментальных средств аккумуляции знаний о процессах кадрового обеспечения агропромышленного комплекса Оренбургской области.

Задачи диссертационного исследования:

1. Исследовать процессы формирования кадрового обеспечения предприятий агропромышленного комплекса, выделяя субъекты аграрного сектора рынка труда Оренбургской области.

2. Построить структурно-логическую модель информационного взаимодействия агропромышленных предприятий, органов исполнительной власти и образовательных учреждений с целью согласования их интересов в рамках повышения эффективности кадрового обеспечения АПК региона.

3. Разработать рациональные структуры информационной базы, аккумулирующей знания об информационном взаимодействии субъектов регионального рынка труда в процессе формирования кадрового обеспечения АПК региона.

4. Построить алгоритмическую модель поддержки принятия решений, возникающих в процессе согласования интересов агропромышленных предприятий, органов исполнительной власти и образовательных учреждений в области обеспечения кадрами АПК региона.

5. Разработать инструментарий аккумуляции знаний и поддержки принятия решений по повышению эффективности кадрового обеспечения АПК региона.

Объектом исследования являются предприятия агропромышленного комплекса региона, образовательные учреждения, осуществляющие подготовку кадров в соответствующей области, и органы исполнительной власти.

Предметом исследования являются процессы обеспечения кадрами предприятий агропромышленного комплекса региона.

Область исследования. Работа выполнена в рамках паспорта специальности 08.00.13 — Математические и инструментальные методы экономики, п. 2.6 «Развитие теоретических основ методологии и инструментария проектирования, разработки и сопровождения информационных систем субъектов экономической деятельности: методы формализованного представления предметной области, программные средства, базы данных, корпоративные хранилища данных, базы знаний, коммуникационные технологии», п. 2.8 «Развитие методов и средств аккумуляции знаний о развитии экономической системы и использование искусственного интеллекта при выработке управленческих решений».

Теоретической и методологической базой исследования являются труды отечественных и зарубежных авторов в области моделирования систем аккумуляции знаний, исследования рынка труда и кадрового обеспечения АПК.

Для получения основных результатов диссертационного исследования использованы общенаучные методы и частные методы экономических исследований, системный, ситуационный и мультиагентный подходы. В качестве инструментальных средств использовались средства моделирования и разработки: «1С: Предприятие 8.1», Pilgrim.

Информационной базой исследования являются данные территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Оренбургской области, ФГБОУ ВПО «Оренбургский государственный аграрный университет», предприятий АПК региона, Министерства труда и занятости населения и Министерства сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности Оренбургской области.

Вклад автора в проведенное исследование. Автор внес определяющий вклад в постановку задач исследования, разработку теоретических положений, научно-практических рекомендаций и выводов. Фамилии соавторов, принимавших участие в отдельных направлениях исследований, указаны в списке основных публикаций по теме диссертации. Все результаты, составляющие научную новизну диссертации и выносимые на защиту, получены автором лично.

Научная новизна исследования заключается в разработке моделей и инструментальных средств аккумуляции знаний для поддержки принятия решений в процессе формирования кадрового обеспечения АПК региона. Наиболее существенные результаты, обладающие научной новизной:

1. Предложена концептуальная модель системы аккумуляции и обработки знаний о процессах кадрового обеспечения АПК региона, структурообразующими элементами которой являются субъекты регионального рынка труда в секторе.

АПКвыделено подмножество субъектов, определяющих структуру кадрового обеспечения АПК и являющихся полюсами аккумуляции знанийпроцессы их взаимодействия описаны комплексом функционально-информационных связей.

2. На основе фреймовой модели представления разработана двухуровневая распределенная структура аккумуляции знаний о субъектах регионального рынка труда АПК, первый уровень которой представлен девятью фреймами-прототипами, декларативно-процедурная структура которых отражает специфику соответствующих полюсов аккумуляции знаний, второй уровень — порожденными фреймами-экземплярами, аккумулирующими знания о конкретных агропромышленных предприятиях, образовательных учреждениях и органах исполнительной власти.

3. С использованием мультиагентного подхода разработана модель информационного взаимодействия субъектов рынка труда АПК региона как совокупности децентрализованных подсистем, аккумулирующих знанияполюса аккумуляции знаний интерпретированы как агенты-прототипы, обладающие наборами внешних процедур, обеспечивающих возможность взаимодействия с другими агентами-прототипами модели, и реализующие фиксированный набор проблемных ситуаций управления, возникающих в процессе формирования кадрового обеспечения АПК.

4. На основе ситуационного подхода в исследовании разработаны специфические структурные единицы аккумуляции знаний — динамические фреймы-сценарии, позволяющие: в формализованном виде хранить в базе знаний варианты управленческих решений, принимаемых субъектами в регионального рынка труда в секторе АПКнакапливать опыт принятия решений и оценивать их эффективность при формировании кадрового обеспечения АПК.

5. На базе платформы «1С:Предприятие 8» разработана и внедрена в деятельность субъектов, формирующих кадровое обеспечение АПК Оренбургской области, система поддержки принятия решений, реализованная в виде четырех конфигураций, объединенных распределенной базой знаний, позволяющая оценивать сложившуюся ситуацию на рынке труда и генерировать альтернативы управленческих решений по повышению эффективности кадрового обеспечения АПК региона.

Практическая значимость результатов исследования заключается в том, что сделанные автором научные выводы и разработанные инструментальные средства могут использоваться на предприятиях АПК региона, в органах исполнительной власти, в образовательных учреждениях, занимающихся подготовкой специалистов, для организации информационного взаимодействия с целью повышения эффективности кадрового обеспечения АПК региона.

Результаты работы используются в ОГУ для преподавания следующих дисциплин: «Конфигурирование и администрирование информационных систем», «Разработка приложений на платформе 1С», «Интеллектуальные информационные системы», «Управление и представление знаний в экономике», «Предметно-ориентированные экономические информационные системы», которые изучают студенты специальностей 80 801 -Прикладная информатика (по областям) и 80 116 — Математические методы в экономике.

Апробация результатов исследования. По итогам диссертационного исследования автор представлял доклады на всероссийских и международных научно-практических конференциях в Оренбурге (2006, 2007, 2009 гг.), Саратове (2008 г.), Тюмени (2009 г.), Новосибирске (2011 г.), Праге (2012 г.).

Результаты исследования внедрены в ЗАО «Оренбургские семена», ЗАО «Уральский бройлер», ООО «Научно-производственное предприятие ОренАгроКонсалт», ООО «УралАгроЛидер», ФГБОУ ВПО «Оренбургский государственный аграрный университет» (ОГАУ), ОГУ, Министерство сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности Оренбургской области.

По результатам диссертационного исследования опубликовано 16 работ (из них 3 статьи в ведущих рецензируемых научных журналах, определенных ВАК Минобрнауки России и 2 зарегистрированных программных средства) общим объемом 5,18 пл., авторский вклад 4,01 п.л.

7. Результаты исследования используются в учебно-методической и научно-исследовательской деятельности ФГБОУ ВПО «Оренбургский государственный аграрный университет».

Перспективы дальнейших научных исследований заключаются: в оптимизации распределения средств в рамках государственной поддержки предприятий АПКразработке общедоступных Интернет-приложений, предоставляющих информацию о тенденциях развития рынка труда в аграрном секторе Оренбургской областисовершенствовании методик расчёта показателей эффективности принимаемых управленческих решенийсоздании многослойных имитационных моделей, позволяющих моделировать процессы движения денежных средств по счетам бухгалтерского учёта с целью определения экономического эффекта от внедрения инструментария аккумуляции знаний и поддержки принятия решений по повышению эффективности кадрового обеспечения АПК региона.

Заключение

.

В результате диссертационного исследования разработаны модели и инструментальные средства аккумуляции знаний о кадровом обеспечении АПК региона, а именно:

1. Сформировано множество субъектов регионального рынка труда в агропромышленном секторе, принимающих решения и определяющих структуру кадрового обеспечения предприятий АПК на перспективный период временидля субъектов выявлены информационно-функциональные связи, возникающие в процессе формирования кадрового обеспечения, что позволило построить концептуальную модель аккумуляции знаний.

2. Предложена двухуровневая фреймовая структура базы знаний, позволяющая выделить полюса аккумуляции знаний, представленные фреймами-прототипами соответствующих субъектов — участников процесса формирования кадрового обеспечения АПК региона, каждый из которых описан порождаемым фреймом-экземпляром.

3. Разработана мультиагентная модель взаимодействия субъектов, принимающих решения в процессе кадрового обеспечения АПК региона, в состав которой входит четыре модели агентов-прототипов и набор алгоритмов их взаимодействия.

4. Для поддержки принятия решений по кадровому обеспечению АПК исследованы возможные проблемные ситуации, возникающие в процессе согласования интересов субъектов рынка, посредством разработанных фреймов-сценариев реализован механизм генерации альтернатив управленческого решения для той или иной ситуации, при этом предусмотрена возможность хранения отработанных решений с фиксированной оценкой их эффективности.

5. На основе вышеперечисленных теоретических положений разработана информационная система поддержки принятия решений, являющаяся инструментальным средством аккумуляции знаний о процессах кадрового обеспечения АПК региона.

6. Разработанная СППР внедрена в деятельность ЗАО «Оренбургские семена», ЗАО «Уральский бройлер», ООО «Научно-производственное предприятие ОренАгроКонсалт», ООО «УралАгроЛидер», ФГБОУ ВПО «Оренбургский государственный аграрный университет», ФГБОУ ВПО «Оренбургский государственный университет», Министерства сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности Оренбургской области, что позволило: на предприятиях — снизить трудоемкость процесса поиска кадров, обеспечить возможность их информационного взаимодействия с образовательными учреждениями по вопросам подготовки и переподготовки кадровв органах исполнительной власти — организовать поддержку принятия решений по кадровому обеспечению АПК регионав образовательных учреждениях, специализирующихся на подготовке кадров АПК, — повысить эффективность трудоустройства выпускников.

Показать весь текст

Список литературы

  1. , Г. А. Государственное регулирование рынка труда в современных условиях / Г. А. Абрамчик // Государственное управление. Электронный вестник, 2007. № 12. — С. 11−16.
  2. Автоматизированные информационные технологии в экономике: учеб. для вузов / под ред. Г. А. Титоренко. М.: Юнити, 2005. — 399 с. — ISBN 5−23 800 040−5.
  3. Аналитическая записка по итогам социально-экономического развития Оренбургской области за январь сентябрь 2010 года Электронный ресурс. -Режим доступа: http://www.orenburg-gov.ru/magnoliaPublic/regportal/Info/Economics/ Pokazateli2009.html.
  4. , А.О. Сравнительная характеристика описания логистических систем на основе IDEF0 и DFD / А. О. Аристов // Электронное научное издание «Устойчивое инновационное, развитие: проектирование и управление». 2009. -Том 2, ст. 2.-С. 18−29.
  5. , А.И. Управленческие решения в экономических системах / А. И. Афоничкин, Д. Г. Михаленко. -CII6,2009.-480c.-ISBN978−5-388−405−5.
  6. , И.В. Концепция управления персоналом предприятий пищевой промышленности : дис.. канд. экон. наук: 08.00.05 / Баутин Игорь Васильевич. Воронеж, 2006. — 156 с.
  7. , А.Р. Агент-ориентированные модели экономики / А.Р. Бахти-зин. М: ЗАО «Издательство «Экономика», 2008. -279 с. — ISBN 978−5-282−2 806−5.
  8. Большой энциклопедический словарь / Под ред. A.M. Прохорова. 2-е изд., перераб. и доп. — СПб.: Норинт, 2004. — 1456 с. — ISBN 5−7711−0004−8.
  9. , Е.С. Ситуационное управление вузом как социально-экономической подсистемой региона : дис.. канд. экон. наук: 05.13.00 / Брекоткина Елена Сергеевна. Уфа., 2008. — 179 с.
  10. , Т. Г. Сбалансированность регионального воспроизводства: монография / Т. Г. Бродская. М.: Изд-во Ленингр. фин.-экон. ин-та, 1991. -148 с. — ISBN 5−7310−0082−4.
  11. Введение в искусственный интеллект / Л. Н. Ясницкий. М.: Издательский центр «Академия», 2008. — 176 с. — ISBN 978−5-7695−5390−5.
  12. Вендров, A.M. CASE-технологии. Современные методы и средствапроектирования информационных систем Электронный ресурс. / А. М. Вендров. Режим доступа: http://citforum.ru/database/case/index.shtml.
  13. , А.П. Профессиональная разработка в системе 1С предприятие 8 (+CD) / А. П. Габец и другие. СПб.: «1 С-Паблишинг», 2006. — 808 с. -ISBN 978−5-91 180−076−5.
  14. , Т.А. Разработка корпоративных систем управления знаниями Электронный ресурс. / Т. А. Гаврилова, Л. Ю. Григорьев. Режим доступа: http://bigspb.ru/publications/bigspb/km/createkms.php.
  15. , Т.А. Базы знаний интеллектуальных систем / Т. А. Гаврилова, В. Ф. Хорошевский СПб.: Питер, 2001. — 384 с. — ISBN 5−27 200 071−4.
  16. , Т.А. Визуальные методы работы со знаниями: попытка обзора / Т. А. Гаврилова, H.A. Гулякина // Искусственный интеллект и принятие решений, 2008.-№ 1.-С. 15−21.
  17. , Т.А. Извлечение и структурирование знаний для экспертных систем / Т. А. Гаврилова, K.P. Червинская. М.: Радио и связь, 1992. -199 с. — ISBN 5−256−301 -1.
  18. , Т.А. Информационные технологии управления знаниями Электронный ресурс. / Т. А. Гаврилова, Д. В. Кудрявцев. Режим доступа: http://bigspb.m/publications/bigspb/km/itkm/.
  19. , М.М. Современный экономический словарь-справочник. -Ухта: УГТУ, 2002. 371 с. — ISBN 5−88 179−274−2.
  20. , Б.М. Основания экономической теории и методы организации эффективной работы / Б. М. Генкин. М.: Норма, 2007. — 448 с. — ISBN 978−591 768−035−4.
  21. , А.О. Статистическое исследование динамики регистрируемой безработицы на рынке труда Ивановской области / А. О. Голятин // Проблемы экономики, финансов и управления производством, 2005. Выпуск 18. — С. 304 309.
  22. , А.О. Эконометрическое исследование динамики регистрируемого рынка труда Ивановской области / А. О. Голятин // Региональная экономика: теория и практика. 2007. — № 9. — С. 168−172.
  23. , А.Н. Применение методов функционального моделирования для исследования защищённости предприятия / А. Н. Гупаленко // Информационное противодействие угрозам терроризма. 2010. — № 14. — С. 27
  24. Долгушкин, H. K: Задачи по повышению эффективности работы учреждений дополнительного профессионального образования в современных условиях / Н. К. Долгушкин // Вестник кадровой политики, аграрного образования и инноваций. -2001. № 6. — С. 11−14.
  25. , Н.К. Кадровая ситуация на рынке труда в АПК России / Н. К. Долгушкин, В. М. Лубенцов, В. Б. Яковлев // Проблемы развития социальной сферы села: реальность и прогнозы: тезисы V Всероссийской научно-практ. конф. -СПб-Пушкин, 1999.
  26. , Н.К. Проблемность современного сельского бытия и пути его оздоровления / Н. К. Долгушкин, В. Г. Новиков, И. В. Староверов // Социологические исследования. 2009. — № 2. — С. 86−94.
  27. , Н.К. Успех модернизации АПК определяют кадры / Н. К. Долгушкин // Вестник кадровой политики, аграрного образования и инноваций. 2011. — № 11. — С. 3−7.
  28. , И.Н. Системный анализ в экономике : учеб. пособие для вузов / И. Н. Дрогобыцкий. М.: Финансы и статистика, 2009. — 512 с. -ISBN 978−5-279−3 242−6.
  29. , М.Б. Экономико-математические модели анализа и прогнозирования регионального рынка труда: дис.. докт. экон. наук: 08.00.13 / Ермолаев Михаил Борисович. Иваново, 2005. — 273 с.
  30. , В. В. Управление знаниями: учебное пособие / В. В. Ефимов. -Ульяновск: УлГТУ, 2005. 111 с. — ISBN 5−89 146−724−0.
  31. Жук, М. А. Агентный подход к формированию экономико-информационного пространства региона / М. А. Жук, О. В. Буреш // Вестник Оренбургского государственного университета. Оренбург, 2010. — № 13. -С. 259−265.
  32. Жук, М. А. Концепция моделирования системы аккумуляции знаний в экономическом пространстве региона на основе мультиагентного подхода / М. А. Жук, В. П. Ковалевский, О. В. Буреш // Экономические науки. 2010. -№ 9(70).-С. 261−265.
  33. Жук, М. А. Механизмы аккумуляции знаний для оценки эффективности бизнес-процессов / М. А. Жук // Управление экономическими системами. — 2011. — № 9(34).
  34. Жук, М. А. Мультиагентное моделирование среды виртуальноговзаимодействия региональных субъектов / М. А. Жук // Управление экономическими системами. 2011. — № 8(32).
  35. Жук, М. А. Оценка синергетического эффекта виртуальных интеграционных цепочек социально-экономических субъектов региона / М. А. Жук // Вестник ОГУ. 2010. — № 13. — С. 208−213.
  36. Жук, М. А. Механизмы аккумуляции знаний в когнитивном слое экономико-информационного пространства региона / М. А. Жук, О. В. Буреш // Вестник экономической интеграции. 2010. № 11(31).
  37. , Г. П. Сущность институциональной конкуренции и условия её проявлении / Г. П. Журавлева // Экономический журнал, 2005. Т. 9 — С.36−42.
  38. , Г. Е. Профессиональное образование и рынок труда / Г. Е. Зборовский, Е. А. Шуклина // Социологические исследования. 2003. — № 4. -С. 99−106.
  39. , Р. Общая теория выбора равновесия в играх / Р. Зелтен, Дж. Харшаньи. СПб.: Экономическая школа, 2001. — 424 с.
  40. Информационные системы и технологии в экономике и управлении: учебник / под ред. проф. В. В. Трофимова. М.: Высшее образование, 2006. -480 с. — ISBN 5−9692−038−7.
  41. История экономических учений / под ред. В. Автономова, О. Ананьина, Н. Макашевой М.: Инфра-М — 2002. — 784 с. — ISBN 5−16−173−5.
  42. История экономических учений / Ш. Жид, Ш. Рист. М.: Экономика, 1995. — 544 с. — ISBN 5−282−1 419-Х.
  43. , В.В. Проектирование информационно-аналитической системы мониторинга регионального рынка труда: дис.. канд. экон. наук: 08.00.13 / Калинина Вера Владимировна. Волгоград, 2006. — 248 с.
  44. , A.B. Рынок труда: проблемы и решения: монография / A.B. Кашепов, С. С. Сулакшин, А. С. Малчинов. М.: Научный эксперт, 2008. -232 с. — ISBN 978−5-91 290−023−5.
  45. , Дж. М. Общая теория занятости, процента и денег / Дж. М. Кейнс.- пер. с англ. М.: Гелиос АРВ, 1999. — 352 с.
  46. , Н.В. Разработка моделей и программных средств многокритериального анализа и прогнозирования рынка труда : На примере г. Волгограда: дис.. канд. экон. наук: 08.00.13 / Кетько Наталия Владимировна. Волгоград, 2004. — 165 с.
  47. , Ю.И. Ситуационное управление большими системами /
  48. Ю.И. Клыков. M.: Энергия, 1974. — 136 с.
  49. , В.П. Аккумуляция знаний в информационном пространстве предприятий региона: монография / В. П. Ковалевский, О. В. Буреш, М. А. Жук, О. М. Калиева. М.: Финансы и статистика, 2011. — 352 с. — ISBN 9785−279−3 509−0.
  50. , В.П. Ситуационный подход к созданию интеллектуальных социально-экономических систем управления регионального уровня / В. П. Ковалевский // Экономические науки. 2011. — № 8. — С 57−61.
  51. , А.Д. Проблемы совершенствования социально-экономической формы труда в агропромышленном комплексе России / А. Д. Косьмин, С. Е. Метелев. М.: ЗАО «Издательство «Экономика», 2007. -с. 237. — ISBN 978−5-282−2 811−9.
  52. , А.Р. Воспроизводство квалифицированных кадров сельского хозяйства: теория, методология, практика: дис.. д-ра. экон. наук: 08.00.05 / Кузнецова Альфия Рашитовна. Санкт-Петербург — Пушкин, 2011. -393 с.
  53. Курс экономической теории: • учебник / под ред. М. Н. Чепурина, Е. А. Киселевой. Киров: АСА, 2002. — 832 с. — ISBN 5−88 186−417−4.
  54. , Дж. Искусственный интеллект: стратегии и методы решения сложных проблем / Дж. Люгер- пер. с англ. М.: Вильяме, 2005. — 864 с. -ISBN 5−8459−0437−4.
  55. Маклаков, C.B. ERwin и BPwin. CASE-средства разработки информационных систем / C.B. Маклаков. М.: Диалог-Мифи, 2000. — 238 с.
  56. , Т.Р. Опыт о законе народонаселения: монография / Т. Р. Мальтус. Петрозаводск: Петроком, 1993. — 139 с. — ISBN 5−87 338−009−0.
  57. , К. Капитал. Критика политической экономии: в 3 томах- пер. с нем. / К. Маркс. М.: Политиздат, 1969.
  58. , А.П. Оценка эффективности и спрос на оценку эффективности государственных программ на рынке труда / А. П. Мартынова, С. Ю. Рощин // Вопросы государственного и муниципального управления. 2008. — № 4. — С. 27−47.
  59. , А. Принципы политической экономии / А. Маршалл- пер. Л. И. Столпера. М.: Прогресс, 1983. — 416 с.
  60. , М.Г. Модели и методы искусственного интеллекта. Применение в экономике: учебное пособие / М. Г. Матвеев, A.C. Свиридов,
  61. H.A. Алейникова. -. M.: Финансы и статистика, 2008. 448 с. — ISBN 978−5-27 903 279−2.
  62. Нигмедзянова, Е.С. DFD-моделирование потоков регионального промышленного кластера / Е. С. Нигмедзянова // Технические науки: проблемы и перспективы: материалы междунар. заоч. науч. конф. СПб.: Реноме, 2011. -С. 121−123.
  63. Областной статистический ежегодник: стат. сб. /Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Оренбургской области. Оренбург. 2008. — 527 с.
  64. Образование в Оренбургской области: стат. сб./ Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Оренбургской области. Оренбург, 2007. — 208 с.
  65. , Т.В. Исследование проблем российского рынка труда в современных условиях / Т. В. Омельченко // Математические методы и инструментальные средства в информационных системах: сб. научн. тр. Оренбург: ИПК ГОУ ОГУ, 2008. — С. 283−286.
  66. , Т.В. Моделирование процесса аккумуляции знаний о рынке труда на базе фреймового представления / Т. В. Омельченко, М. А. Жук // Вестник ОГУ. 2010. — № 13. — С. 266−272.
  67. , Т.В. Мультиагентный подход к построению систем аккумуляции знаний о рынке труда / Т. В. Омельченко // Вестник Оренбургского государственного университета. 2011. — № 13. — С. 360−365.
  68. , A.M. Методы экономических исследований: учебное пособие / A.M. Орехов, М.: ИНФРА-М, 2009. — 392 с. — ISBN 5−16−2 567−7.
  69. Официальное Интернет-представительство Организации Объединённых Наций (ООН) в России Электронный ресурс. Режим доступа: http://www.unrussia.ru/ru/agencies/mezhdunarodnaya-organizatsiya-truda-mot.
  70. Официальный сайт компании «ДоксВижн» Электронный ресурс. -Режим доступа: http://www.docsvision.com.
  71. Официальный сайт компании IBM Электронный ресурс. Режим доступа: — http://www.ibm.com.
  72. Официальный сайт Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации Электронный ресурс. Режим доступа: http://www.rosmintrud.ru.
  73. Официальный сайт Федеральной службы государственной статистики Электронный ресурс. Режим доступа: http://www.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat/rosstatsite/main.
  74. Официальный сайт Федеральной службы по труду и занятости Электронный ресурс. Режим доступа: http://www.rostrud.ru/structure/2175/stl/.
  75. Официальный сайт Visual FoxPro Электронный ресурс. Режим доступа: http://msdn.microsoft.com/en-us/vfoxpro/bbl90291.
  76. , С.И. К теории сетевой экономики / С. И. Паринов. -Новосибирск: ИЭОПП СО РАН, 2002. 168 с. — ISBN 5−89 665−062−0.
  77. В.Я. Философия и основания математики. М.: Прогресс-Традиция. — 2001. — 320 с. — ISBN 5−89 826−098−6.
  78. , В. Экономические и статистические работы / пер. М. Смита.
  79. М.: Соцэкгизд, 1940. 324 с.
  80. , Г. Р. Ситуационное управление многопродуктовой производственной системой на основе имитационного моделирования : дис.. канд. экон. наук: 05.13.00 / Полюдова Гульнара Рустамовна. Уфа, 2008. — 182 с.
  81. , С.А. Проектирование организационной структуры управления на основе SADT-моделирования / С. А. Помитов // Вестник Воронежского государственного технического университета, 2009. № 6. — С. 2427.
  82. Портал органов государственной власти Электронный ресурс. -Режим доступа: http://www.orenburg-gov.ru/magnoliaPublic/regportal/strateg.html.
  83. , Д.А. Ситуационное управление: Теория и практика / Д. А. Поспелов. М.: Наука, 1986. — 288 с.
  84. Представление и использование знаний / под ред. X. Уэно, М. Исидзука- пер. с яп. И. А. Иванова под ред. Н. Г. Волкова. М.: Мир, 1989. -222 с. — ISBN 5−03−685−0.
  85. Пушкин, В. Н. Оперативное мышление в больших системах / В. Н. Пушкин. М.: Энергия, 1975. — 375 с. j
  86. , С. Искусственный интеллект: современный подход / С. Рассел, П. Норвиг- пер. с англ. М.: Вильяме, 2006. — 1 408 с. — ISBN 5−8459−0887−6.
  87. , В.И. Ситуационное управление автотранспортными системами (Часть 1. Системная эффективность эксплуатации автомобильного транспорта) / В. И. Рассоха // Вестник Оренбургского государственного университета. 2009. — № 9. — С. 148−153.
  88. , В.И. Ситуационное управление автотранспортными системами (Часть 2. Синтез системы управления) / В. И. Рассоха // Вестник Оренбургского государственного университета. 2009. -№ 10. — С. 144−150.
  89. , В.И. Ситуационное управление автотранспортными системами (Часть 3. Идентификация систем городского пассажирского транспорта и дорожного движения) / В. И. Рассоха // Вестник Оренбургского государственного университета. 2010. — № 1. — С. 143−150.
  90. , В.И. Ситуационное управление автотранспортными системами (Часть 4. Идентификация несущей системы автотранспортного средства) / В. И. Рассоха // Вестник Оренбургского государственного университета. 2010. — № 2. — С. 158−162.
  91. , В.И. Ситуационное управление автотранспортнымисистемами. Схема и сценарии управления городским пассажирским транспортом / В. И. Рассоха // Вестник ОГУ. 2010. — № 4. — С. 142−146.
  92. , Д. Начала политической экономии и налогового обложения. Избранное / Д. Рикардо. М.: Эксмо, 2007. — 960 с. — ISBN 978−5-699−18 745−4.
  93. , В.П. Интеллектуальные информационные системы в экономике: учебное пособие / под ред. Н. П. Тихомирова. М.: Издательство «Экзамен», 2007. — 496 с. — ISBN 5−377−90−0.
  94. , В.П. Информационные технологии моделирования финансовых рынков / В. П. Романов, М. В. Бадрина. М.: Финансы и статистика, 2010. — (Прикладные информационные технологии). — 288 с. — ISBN 978−5-27 903 444−4.
  95. , А.И. Влияние формы организации труда на его результативность / А. И. Рофе // Труд и социальные отношения. 2011. — № 2. — С. 3−13.
  96. , А.И. Ещё раз о рабочей силе и человеческом капитале / А. И. Рофе // Труд и социальные отношения. 2010. — № 3. — С. 13−19.
  97. , А.И. О некоторых основополагающих вопросах о труде: материал для дискуссии / А. И. Рофе // Известия Академии труда и занятости. -2002.-№ 2. -С. 7−28.
  98. , В.Н. Универсальный искусственный интеллект и экспертные системы / В. Н. Ручкин, В. А. Фулин. СПб.: БХВ-Петербург, 2009. — 240 с. -ISBN 987−5-9775−0460−7.
  99. Рынок труда и доходы населения / Под ред. H.A. Волгина, учебное пособие. М.: Информационно-издательский дом «Филинъ», 1999. — 280 с. -ISBN 5−89 568−146−8.
  100. Сайт Федеральной службы государственной статистики Электронный ресурс. Режим доступа: http://www.gks.ru.
  101. , П.Э. Экономика / П. Э. Самуэльсон, В. Д. Нордхаус. М.: Вильяме, 2001. — 688 с. — ISBN 5−8459−0060−3.
  102. , A.A. Структурно-ориентированное моделирования аккумуляции корпоративных знаний промышленного предприятия: дис.. канд. экон. наук: 08.00.13 / Сербии Андрей Александрович. СПб, 2008. — 193 с.
  103. , А. Исследование о природе и причинах богатства народа: отдельные главы / А. Смит. Петрозаводск: Петроком, 1993. — 320 с. — ISBN 587 338−005−8.
  104. , Д.В. Введение в искусственный интеллект / Д. В. Смолин.
  105. М.: Физматлит, 2007. 264 с. — ISBN 978−5-9221−0862−1.
  106. Современный экономический словарь / Б. А. Райзберг, JI. IIL Лозовский, Е. Б. Стародубцева М.: ИНФРА-М, 2008. — 512 с. — ISBN 978−5-16−3 390−7.
  107. , Д.В. Методы и средства построения распределенных интеллектуальных систем на основе продукционно-фреймового представления знаний: дис.. канд. физ.-мат. наук: 05.13.11 / Сошников Дмитрий Валерьевич. -Москва, 2002. 190 с.
  108. Социальная психология и компьютерное моделирование // Математические структуры и моделирование: сб. научн. тр./ под ред. А. К. Гуца. Омск, 1999. — Вып. 3. — 150 с.
  109. Статистический ежегодник Оренбургской области: стат. сб. / Оренбургстат. Оренбург, 2011. — 542 с. — ISBN 987−5-9 901 823−3-2.
  110. , Д.А. Пособие по безработице как основная форма материальной поддержки безработных граждан / Д. А. Сторожук // Вестник Омского университета, 2009. № 2. — С. 111−121.
  111. Трактат о политической экономии. Экономические софизмы. Экономические гармонии: сборник / Ж.-Б. Сэй, Ф. Бастиа- сост. М. К. Бункина, A.M. Семенов. М.: Дело, 2000. — 230 с. — ISBN 5−7749−0190−4.
  112. Труд и занятость в Оренбургской области: стат. сб. /Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Оренбургской области. Оренбург, 2007. — 109 с.
  113. , Л. Интеграция данных: синтаксис и семантика / Л. Черняк // Открытые системы, 2009. № 10 — С. 24−29.
  114. , Е.В. Оптимизация управления профессиональной подготовкой и переподготовкой безработных граждан : дис.. канд. экон. наук: 08.00.13 / Чистилина Елена Валерьевна. Москва, 2007. — 119 с.
  115. , P.P. Ситуационное управление проектами организации на основе интеграции моделей бизнес-процессов : дис.. канд. экон. наук: 05.13.00 / Шамсутдинов Раиф Рифгатович. Уфа., 2011. — 194 с.
  116. Экономика и социология труда: учебник для вузов / Б. М. Генкин. М.: Норма, 2007. — 448 с. — ISBN 5−89 123−357−6.
  117. Экономика труда / А. И. Рофе. М.: КНОРУС, 2010. — 400 с. — ISBN 978−5-406−164−6.
  118. Экономическая теория: учебник / Под ред. А. Г. Грязновой, Т.В. Чече-левой. М.: Издательство «Экзамен», 2005. — 592 с. — ISBN 5−472−792−5.
  119. , E.JI. Обоснование необходимости и возможности демографии-ческого роста в России Электронный ресурс. / E.JI. Юрьев // Официальный сайт Российского Союза ректоров. Режим доступа: rsr-online.ru/doc/norm/223.pdf.
  120. Юшина, J1.H. Совершенствование кадрового обеспечения регионального АПК на основе инновационного развития системы профессиональной подготовки: дис.. канд. экон. наук: 08.00.05 / Юшина Людмила Николаевна. Воронеж, 2004. — 166 с.
  121. , Т.Н. Анализ функций рынка труда как условие его институционального совершенствования / Т. Н. Яковлева // Вестник Уфимского государственного авиационного технического университета, 2006. № 4. — С. 121−125.
  122. Minsky, Marvin. A Framework for Representing Knowledge, Reprinted in The Psychology of Computer Vision, P. Winston (Ed.), McGraw-Hill, 1975.
  123. , M. (1999) An introduction To Multiagent Systems, Great Britain. Biddies Ltd, Guildford and Kings Lynn, 1966. — 349 p. л
Заполнить форму текущей работой

Сессия? Спокойно!