Социологический анализ неформальных групп военнослужащих: На примере корабельного воинского коллектива
Диссертация
Эмпирическую базу диссертационного исследования составили результаты конкретных социологических исследований, проведённых автором в частях и подразделениях двух объединений Краснознамённого Тихоокеанского флота в декабре 2000 — январе 2001 года, а также в частях и подразделениях двух объединений Краснознамённого Северного флота в декабре 2002 — январе 2003 года. Основаниями для моделирования… Читать ещё >
Список литературы
- Аванесов B.C. Тесты в социологическом исследовании. — М.: Наука, 1982.- 199 с.
- Агеев B.C. Межгрупповое взаимодействие: социально-психологические проблемы. М.: Изд-во МГУ, 1990. — 240 с.
- Акофф Р., Эмери С. Системы управления. — М.: Издательство «Прогресс», 1968. 172 с.
- Американская социология. — М.: Издательство «Прогресс», 1972. 392 с.
- Анализ нечисловой информации в социологических исследованиях. — М.: Наука, 1985.
- Андреева Г. М. Социальная психология. М.: Аспект Пресс, 1996. — 376 с.
- Андреенко В.Г., Сотникова Г. Н. Телефонные опросы населения. — М.: ИСИ АН СССР, 1988.
- Антипина Г. А. Теоретико-методологические проблемы исследования малых социальных групп. — Л.: Издательство Ленинградского университета, 1982. С.50−52.
- Анцупов А.Я. Социально-психологические проблемы предупреждения и разрешения межличностных конфликтов во взаимоотношениях офицеров. -М.: ГА ВС, 1992. 263 с.
- Анцупов А.Я., Малышев A.A., Пилипонский А. Г. Методы изучения политработником социально-психологических явлений в полку (на корабле).- М.: ВПА, 1989. 109 с.
- П.Арсеньев H.A. Неформальные объединения: генезис и перспективы. Дисс. канд. социол. наук. Тюмень, 1991. — 207 с.
- Афанасьев В.Г. Человек в управлении обществом. — М.: Политиздат, 1975.-382 с.
- П.Афанасьев В. Г. Общество: системность, познание и управление. М.: Политиздат, 1981. — 432 с.
- М.Батыгин Г. С. Обоснование научного вывода в прикладной социологии. — М.: Наука, 1986.-269 с.
- Белов В.Г. Управление и общественные отношения. М.: Мысль, 1985. — 173 с.
- Бережной М.П. Межличностные отношения в первичном воинском коллективе армии общенародного государства. Дисс. канд. филос. наук.- М.: ВПА, 1982. 190 с.
- Бестужев-Лада И. В. Моделирование в социологических исследованиях. — М.: Наука, 1987.
- Блау П.М. Исследование формальных организаций //Американская социология: Перспективы. Проблемы. Методы. -М., 1970.
- Блейлок X. Косвенное измерение в социальных исследованиях: некоторые неадекватные модели. Математика в социологии. М., 1977.
- Бобровский B.C. Личность и социальное прогнозирование. — Минск, 1977.
- Богатырёв Е.Д. Образ жизни военнослужащих Вооруженных Сил: сущность, противоречия, проблемы. -М.: ГА ВС, 1992. 188 с.
- Бородин М.И. Проблемы научного управления социальными процессами в социалистическом воинском коллективе. Дисс. канд. филос. наук. — М.: ВПА, 1981.200 с.
- Бутенко И.А. Анкетный опрос как общение социолога с респондентами — М.: Высшая школа, 1989. 175 с.
- Васильев Г. Г. Роль конкретных социологических исследований в научном управлении социальными процессами. М.: Изд-во МГУ, 1981.127 с.
- Ведерников В.Н. Военная социология: вопросы теории, методологии, истории и практики. М.: ГА ВС, 1994. — 229 с.
- Верховин В.И. Социальная регуляция трудового поведения в производственной организации. М.: Изд-во МГУ, 1991. — 76 с.
- Владимиров В.Н., Алещенков В. А. Партийно-политическая работа в частях (на кораблях), соединениях по сплочению многонациональных воинских коллективов. -М.: ВПА, 1984. — 53 с.
- Военно-социологическое исследование: Методическое пособие по организации и проведению /Овечкин А.П., Семикина Т. А., Чепуров В.М.- Институт военной истории МО СССР. — М., 1987. — 334 с.
- Волков И.П. Социометрические методы в социально-психологических исследованиях. — JL: Издательство ЛГУ, 1970.
- Волович В.И. Надёжность информации в социологическом исследовании. Киев: Наукова думка, 1974.
- Вопросы теории и методов социологических исследований. / Под ред. Козлова Д. Ф. и Куприянова А. П. М.: Изд-во МГУ, вып. 1,2 — 1974−1976.
- Воронов Ю.П. Методы сбора информации в социологическом исследовании-М.: Статистика, 1974.- 158 с.
- Гвишиани Д.М. Организация и управление. М.: Наука, 1972. — 536 с.
- Гидденс Э. Стратификация и классовая структура //Социол. исследования. 1992. — № 9, 11.
- Гламазда A.B. Социальные группы военнослужащих как объект военно-социологического анализа. Минск: МВВПУ, 1992. — 42 с.
- Голднер Э. Анализ организаций //Социология сегодня. Проблемы и перспективы. — М., 1967.
- Голофаст В.Б. Методологический анализ в социальном исследовании /Под ред. В. А. Ядова. JL: Наука, 1981.- 157 с.
- Голубков Е.П. Программно-целевой метод управления. М.: Знание, 1980.
- Гражданников Е.Д., Каныгина Н. В. Методика и техника социологических исследований. — Новосибирск, 1985.
- Гречихин В.И. Лекции по методике и технике социологических исследований. М.: Изд-во МГУ, 1988. — 232 с.
- Григорьев A.A. Прикладная социология и её методы в управлении воинским лётным трудом. — М.: ВПА, 1989.
- Гуманитарные аспекты строительства Вооружённых Сил: Военно-теоретический труд. -М.: ВУ, 1997. 192 с.
- Давыдов A.A. Методическое пособие по измерению структурной дисгармонии социальных систем. М.: РАНИС, 1990. — 32 с.
- Давыдов A.A. Расчёт квотной выборки. М.: ИС РАН, 1993.
- Давыдов A.A. Модульный анализ и конструирование социума / Рос. АН, Ин-т социол. М.: ИС, 1994. — 198 с.
- Давыдюк Г. П. Прикладная социология. Минск: Высшая школа, 1979.
- Джонс Дж.К. Инженерное и художественное конструирование. М.: Мир, 1976.
- Дмитриев А.П. Методология и методы военного исследования. — М.: ВПА, 1973.- 176 с.
- Докторов Б.З. О надёжности измерения в социологическом исследовании. Л.: Наука, 1979.
- Докторов Б.З. Подготовка и проведение почтового опроса. Л.: Наука, 1986.
- Донцов А.И. Проблемы групповой сплочённости. — М.: Изд-во Моск. унта, 1979.- 128 с.
- Дэвис Д.Э. Социология установки. М.: Издательство «Прогресс», 1972. -С.54.
- Дятченко Л .Я. Социальные технологии в управлении общественными процессами. Москва — Белгород, 1993.
- Егоров Л.Г. Актуальные проблемы развития военной социологии в условиях перестройки армии и флота. — М.: ВПА, 1990.
- Егоров Л.Г. Методология и методика проведения конкретных социальных и военно-социологических исследований. М.: ВПА, 1978. -50 с.
- Егоров Л.Г. Социальная адаптация молодёжи в социалистических воинских коллективах. Дисс. канд. филос. наук. М.: ВПА, 1975.-179 с.
- Егоров Л.Г. Становление личности воина социалистического типа как социальный процесс. М.: ВПА, 1982. — 39 с.
- Екатеринославский Ю.Ю. Управленческие ситуации: анализ и решенияМ.: Экономика, 1988. 191 с.
- Житенев В.Б. Общественное мнение в социальном управлении. — Новосибирск: Наука, Сибирское отделение, 1987. 165 с.
- Здравомыслов А.Г. Потребности, интересы, ценности. — М.: Политиздат, 1986.-223 с.
- Иберла К. Интерпретация и анализ данных в социологических исследованиях. М.: Прогресс, 1987.
- Интерпретация и анализ данных в социологических исследованиях /АН СССР, ИСИ- Отв. ред. В. Г. Андреенков, Ю. Н. Холстова. М.: Наука, 1987.-254 с.
- Истомин И.Ю. Ценностные ориентации в личностной системе регуляции поведения. //Психологические механизмы регуляции социального поведения. М.: Наука, 1979. — С.298.
- Кабушкин Н.И. Основы менеджмента. — М: ТОО «Остожье», 1999—336с.
- Как провести социологическое исследование. / Под ред. Горшкова М. К. -М.: Политиздат, 1990. 287 с.
- Калинчук Л.В. и др. Технологии морально-психологического обеспечения: актуальные проблемы теории и практики. — М.: ВУ, 1997. -88 с.
- Квартерников О.С. Социалистическая армия как специфическая социальная система управления. Дисс. канд. филос. наук. М.: ВПА, 1974.-219 с.
- Киршин Ю.Я. О научной организации воинского труда. М.: Воениздат, 1970.- 120 с.
- Клигер С.А. и др. Шкалирование при сборе и анализе социологической информации. М.: Наука, 1978.
- Ковалевич Ю.В. Вооружённые Силы в социальной структуре общества. //Модульный анализ социальных систем. — М.: Институт социологии РАН, 1993.-С.57−61.
- Ковалевский В.Ф. Военная профессиология: проблемы теории и практики. М., 1983.
- Ковалёв В.Н. Социалистический воинский коллектив (социологический очерк). М.: Воениздат, 1980. — 238 с.
- Кокорин A.A. Социологическая концепция малых групп и её роль в конкретных военно-социологических исследованиях. Дисс. канд. филос. наук. М.: ВПА, 1975.
- Кокрен У. Методы выборочного исследования. -М.: Статистика, 1976.
- Корф H.A. Общее введение в стратегию, понимаемую в обширном смысле. Этюды по философии военных наук. СПб., 1897. — 128 с.
- Костин А.Ф. Методологические проблемы системного подхода к управлению войсками. Дисс. канд. филос. наук. М.: ВПА, 1974. —193 с.
- Коэн А.К. Исследование проблем социальной дезорганизации и отклоняющегося поведения. //Социология сегодня. М.: Издательство «Прогресс», 1965. — 625 с.
- Кравченко А.И. Социология труда в XX веке: Историко-критический очерк М.: Наука, 1987. — 180 с.
- Кравченко А.И. Трудовые организации: структура, функции, поведение. /АН СССР, Ин-т социол. М.: Наука, 1991. — 238 с.
- Краткий словарь по социологии. М.: Политиздат, 1989. — 479 с.
- Кричевский Р.Л., Дубовская Е. М. Психология малой группы: теоретической и прикладной аспекты. М.: Изд-во МГУ, 1991. — 207 с.
- Крючков Ю.А. Теория и методы социального проектирования. М., 1992.
- Кузьменко Б.В. Социально-политические процессы в воинских коллективах: анализ, моделирование и управление. М.: ВУ, 1997. — 128 с.
- Кузьменко Б.В. Социальные процессы в воинских коллективах как объект системного анализа и управления: (Философско-социологическое обоснование). М.: ВПА, 1990. — 69 с.
- Кузьмин В.П. Принцип системности в теории и методологии К. Марксами Политиздат, 1980. 312 с.
- Кунц Г., О’Доннел С. Управление: системный и ситуационный анализ управленческих функций: В 2 т. -М., 1981.
- Куприн А.П. Проблема эксперимента в системе общественной практики М.: Наука, 1981.
- Ладенко И.С. Логические методы построения математических моделей. -Новосибирск: Наука. Сибирское отделение, 1980.
- Лапин Н.И. Социальные аспекты управления нововведениями //Проблемы управленческих нововведений и хозяйственного эспериментирования. М., 1981. — Ч. 1.
- Левада Ю.А. Статьи по социологии. Б. М., 1993. — 192 с.
- Леонтьев А.Н. Деятельность. Сознание. Личность. М.: Политиздат, 1975.-304 с.
- Лернер А.Я. Принципы самоорганизации. — М.: Издательство «Мир», 1966.
- Логика социологического исследования /В.Г. Андреенков и др./ АН СССР, ИСИ. -М.: Наука, 1987. 173 с.
- Маккихэн И., Кэмбелл P.E. Межнациональные конфликты в Советской армии. //Социол. исследования, 1992. № 1. — С.94 -103.
- Максименко B.C., Паниотто В. И. Зачем социологу математика. — Киев: Рад. школа, 1988.
- Малахов В.А. Методы анализа документов в социологических исследованиях. М., 1985.
- Маликов В.Г. Стиль социально-управленческой деятельности командира и основные пути его совершенствования. М.: ВУ, 1997. — 40 с.
- Мамонтов Ю.В. Армия: целостность, система, организация: (Философско-социологическая концепция). -М.: ВПА, 1986. 197 с.
- Марков М. Технология и эффективность социального управления. — М.: Прогресс, 1982. 267 с.
- Маркунас 3. Методология управления социальными процессами. -Вильнюс, 1987.
- Марченко Н.И. К вопросу о генезисе и сущности неуставных взаимоотношений. //Социол. исследования, 1993. № 12. — С. 112 -115.
- Математические методы в социологическом исследовании. М.: Наука, 1981.
- Меркулов И.В. Происхождение и сущность «дедовщины» в армии. //Социол. исследования, 1993. -№ 12. С. 109 — 112.
- Мертон Р.К. Референтная группа и социальная структура. М.: ИН, 1991.-167 с.
- Мертон Р.К. Социальная структура и анемия. //Социология преступности. М.: 1967. -С.401- 419.
- Метод интеграции концепций экспертов в социологическом исследовании: выявление, оценка, обобщение эмпирических знаний. -М.: МГУ, 1992.
- Методическое пособие социолога-практика (Словарь-справочник). М.: ССАМАТ РСФСР, 1990.
- Методы сбора информации в социологических исследованиях. — М.: Наука, 1990.-229 с.
- Михайлов С. Эмпирическое социологическое исследование. М.: Прогресс, 1975.-383 с.
- Модульный анализ социальных систем. М.: РАНИС, 1993. — 93 с.
- Молчанов В.И. Системный анализ социологической информации. М.: Наука, 1981.- 143 с.
- Наумова Н.Ф., Сычёва B.C. Общественное мнение о социальных проблемах армии России. //Социол. исследования, 1993. № 12. — С.73−82.
- Немов P.C. Социально-психологический анализ эффективной деятельности коллектива. — М.: Педагогика, 1984. — 201 с.
- Ноэль Э. Массовые опросы: Введение в методику демоскопии /Перевод с немецкого. М.: «АВА-ЭКСТРА», 1993. — 272 с.
- Ньюстром Дж.В., Дэвис К. Организационное поведение / Перевод с англ. Под ред. Ю. Н. Каптуревского СПб: Издательство «Питер», 2000. -448 с.
- Овсянников В.Г. Методология и методика в прикладном социологическом исследовании. Л.: Изд-во Ленинградского университета, 1989. — 133 с.
- Окунь Я. Организационно-методические проблемы социологического опроса. М.: Наука, 1986.
- Омаров A.M. Социальное управление: Некоторые вопросы теории и практики. М.: Мысль, 1980. — 269 с.
- Оптнер С.Л. системный анализ для решения деловых и промышленных проблем. М.: Советское радио, 1969.
- Осипов Г. В., Андреев Э. П. Методы измерения в социологии. М.: Наука, 1977.-183 с.
- Основы математической статистики. — М.: Финансы и статистика, 1990 — 175 с.
- Основы социологии. Курс лекций. М.: Общество «Знание» России, 1993.-384 с.
- Паниотто В.И. Качество социологической информации: (Методы оценки и процедуры обеспечения). Киев: Наукова думка, 1986. — 206 с.
- Паниотто В.И., Максименко B.C. Количественные методы в социологических исследованиях. Киев: Наукова думка, 1982.
- Парсонс Т. Общетеоретические проблемы социологии. //Социология сегодня: проблемы и перспективы. — М.: Издательство «Прогресс», 1965-С.28−29.
- Парыгин Б. Д. Регуляция социально-психологического климата трудового коллектива. JL: Наука, 1986. — 237 с.
- Пеньков Е.М. Социальные нормы: управление, воспитание, поведение: Моногр. М.: Высш. шк., 1990. — 176 с.
- Петровский A.B. Личность. Деятельность. Коллектив. М.: Политиздат, 1982.-255 с.
- Пилипонский А.Г. Метод наблюдения. /Военный вестник. 1990, № 4.
- Пилипонский А.Г. Общественное мнение и его роль в формировании готовности советской молодежи. Дисс. канд. филос. наук. М.: ВПА, 1985.- 268 с.
- Пилипонский А.Г. Вооруженные силы в глазах общественного мнения. //Армия в посттоталитарном обществе. М.: 1993. — С.94−96.
- Питере У., Уотермен Р. В поисках эффективного управления. М., 1986.
- Полосин В.А. Социологическое обеспечение воспитательного процесса в Вооружённых Силах. Дисс. канд. социол. наук. М.: ГА ВС, 1993. -217 с.
- Поспелов Д.А. Ситуационное управление. М., 1986.
- Практикум по социологии. М.: Издательство Московского университета, 1992.- 196 с.
- Пригожин А.И. Организация: системы и люди. М., 1983.
- Пригожин А.И. Нововведения: стимулы и препятствия (Социальные проблемы инноватики). М.: Политиздат, 1989. — 270 с.
- Пригожин А.И. Современная социология организаций. — М.: Интерпракс, 1995. 296 с.
- Процесс социального исследования. Вопросы методологии, методики и организации марксисткско-ленинских социальных исследований. — М.: Прогресс, 1975. 576 с.
- Пузик В.М. Предмет и методы конкретных военно-социологических исследования. М.: ВПА, 1971.-151 с.
- Пфанцаль И. Теория измерений. -М.: Мир, 1976.
- Рабочая книга социолога. /Под общ. ред. и с предисл. Г. В. Осипова. Изд. 3-е. М.: Едиториал УРСС, 2003. 480 с.
- Радугин A.A., Радугин К. А. Введение в менеджмент: социология организаций и управления. — Воронеж, 1995.
- Рейльян Я.Р. Аналитическая основа принятия управленческих решений. М.: Финансы и статистика, 1989. — 205 с.
- Рихтер X., Залле X. Опыт успешного руководства. — М., 1981.
- Роджерс Э., Агарвала-Роджерс Р. Коммуникации в организации. М., 1989.
- Саганенко Г. И. Надёжность результатов социологического исследования. JL: Наука, Ленинградское отделение, 1983. — 189 с.
- Саморегуляция и прогнозирование социального поведения личности. /Под. ред. В. А. Ядова. Л.: Наука, 1979. — 264 с.
- Свенцицкий А.Л. Социальная психология управления. — Л.: Изд-во Ленинградского университета, 1986. — 176 с.
- Селезнёв В.Н., Макаров В. А. Профилактика неуставных взаимоотношений: подходы и решения, программа для практиков. М.: ВПА, 1991.- 124 с.
- Семёнов В.Е. Метод изучения документов в социально-психологических исследованиях. Л.: Наука, 1985.
- Сергеев В.П. Развитие конкретных социологических исследований в Советских Вооружённых Силах: Автореф. дисс. канд. филос. наук. М.: ВПА, 1985.- 17 с.
- Серебрянников В.В. Военная социология: опыт и проблемы. //Социол. исследования, 1993. -№ 12.-С.20−32.
- Скок A.C. Удовлетворённость воинским трудом как фактор эффективности профессиональной деятельности офицера сухопутных войск: Автореф. дисс. канд. социол. наук. -М.: МГУ, 1993.-22 с.
- Скок A.C. Социальные технологии: Теоретические и методические основы проектирования и внедрения. — М.: АПС, 1996. 157 с.
- Слепенков И.М. Методологические принципы и методика конкретно-социологического исследования в научном коммунизме. — М.: Издательство Московского университета, 1974. 128 с.
- Словарь прикладной социологии. — Минск: Издательство Университетское, 1984. — 317 с.
- Смелзер Н.Дж. Социология. //Социол. исследования, 1992. — № 1. -С.128−142.
- Современная западная социология: Словарь. М.: Политиздат, 1990. -432 с.
- Сорокин П.А. Человек. Цивилизация. Общество. М.: Политиздат, 1992.-543 с.
- Социологический словарь. — Минск: Университет, 1991. — 528 с.
- Социология: словарь-справочник. Т 1 -4. -М.: Наука, 1990.
- Социология сегодня. Проблемы и перспективы. Под ред. Осипова Г. В. -М.: Издательство «Прогресс», 1965.
- Социология труда. М.: Изд-во МГУ, 1993. — 367 с.
- Стандартизация показателей в социологическом исследовании. М.: Наука, 1981.
- Стефанов Н. Общественные науки и социальная технология. М.: Прогресс, 1976.-251 с.
- Суппес П., Зинес Дж. Типология и классификация в социологических исследованиях. М.: Наука, 1982.
- Тернер Дж. Структура социологической теории. — М.: «Прогресс», 1985.- 471 с.
- Территориальная выборка в социологических исследованиях. М.: Наука, 1980. — 218 с.
- Типология и классификация в социологических исследованиях. М.: Наука, 1982.
- Тихомиров O.K. Понятие «цель» и «целеобразование» в психологии //Психологические механизмы целеобразования. -М.: Наука, 1977.
- Узнадзе Д.Н. Психологические труды. М., 1986. — 420 с.
- Файоль А., Эмерсон Г., Тэйлор Ф., Форд Г. Управление это наука и искусство. — М., 1992.
- Философская энциклопедия. Т. 4. М.: Издательство «Советская энциклопедия», 1967. 591 с.
- Цыба В.Т. Математико-статистические основы социологических исследований. -М.: Финансы и статистика, 1981. 255 с.
- Шибутани Т. Социальная психология. /Пер. с англ. В. Б. Ольшанского. Ростов н/Д.: Изд-во Феникс, 1999. 538 с.
- Шляпентох В.Э. Проблема репрезентативности социологической информации. М., 1976.
- Щепаньский Я. Элементарные понятия социологии. М.: Издательство «Прогресс», 1969. — 240 с.
- Щербина В.В. Средства социологической диагностики в системе управления. — М.: Изд-во МГУ, 1993.
- Экспертные оценки в социологических исследованиях. АН УССР. Институт философии. Киев: Наукова думка, 1990.
- Ядов В.А. Социологическое исследование: методология, программа, методы. Издательство «Самарский университет», 1995. — 332 с.
- Янг С. Системное управление организацией. М.: Советское радио, 1972.-455 с.
- Янин С.В. Факторы социальной напряжённости в армейской среде //Социол. исследования, 1993. -№ 12. С.36−50.
- P.Atteslander. Konflikt und cooperation., Koln und Opladen. 1959, S.62.
- P. Blau. Social organizaishen. 1970.187. J.Brawn. Op. cit.-P.132.
- J.Break. The social groups. N.Y., 1987. 254 p.
- G.Homans. The Human Group, Harcourt, Brace. 1950. P. 178−195.
- Mc. Kean R.N. Efficiencu in Government througt Systems anaiysis. N.Y., Wiley, Inc., 1958.
- N.Luhmann. Funktion und Folgen formaler organisutionen. (West-Berlin), Duncher U. Humblot, 1964. S.31−32.
- A.Maslow. Motivation and personality. N.Y., 1970.
- E.Mayo. The Social Problems of an Indastrial Civilization. Boston, 1945.
- R.Merton. Social Theory and Social Structure. Allinois, 1957. -P.51.
- F. Roethlisberger., W.Dickson. Op.cit. 560 p.
- H.Stirn. Die «kleine Gruppe» in der deutsher sociologie. 1955.
- The American Soldier. Prinston Univer Press, 1949.
- ПРОГРАММА СОЦИОЛОГИЧЕСКОГО ИССЛЕДОВАНИЯ:
- Социологический анализ неформальных групп военнослужащих (на примере корабельного воинского коллектива)".
- Обоснование проблемы исследования.
- Назрела потребность научного переосмысления существующих подходовк изучению неформальных групп военнослужащих, в том числе, неформальных групп военнослужащих частей и подразделений Военно-Морского Флота.
- Изменение социально-демографических характеристик личного состава, новый порядок комплектования Вооружённых Сил по призыву и по контракту приводят к трансформации социальной структуры Военно-Морского Флота, в том числе неформальной.
- Теоретическую основу исследования составили социологическая концепция структурно-функционального анализа и положения теории социальных организаций и малых групп.
- Предмет исследования специфика образования, особенности функционирования и взаимодействия неформальных групп военнослужащих в корабельных воинских коллективах.
- Системное описание объекта исследования.
- Социальная роль неформальных групп военнослужащих в корабельном воинском коллективе проявляется двояко: они могут быть как функциональны, так и дисфункциональны для военной организации.
- Основными элементами самоорганизации неформальных групп военнослужащих корабельного воинского коллектива являются: престиж, социальное лидерство и сантименты.
- В основе классификации неформальных групп военнослужащих корабельного воинского коллектива лежат социальные признаки военнослужащих и временной период деятельности в военно-социальной организации (срок службы).
- Теоретическая и эмпирическая операциональная интерпретация основного понятия «неформальная группа военнослужащих корабельного воинского коллектива»:
- Операциональная структурная интерпретация
- Были сформулированы основные гипотезы исследования:1 .Образование неформальных групп военнослужащих является следствием процесса самоорганизации корабельного воинского коллектива, формой социальной связи военнослужащих.
- Эффективность функционирования военно-социальной организации детерминируется структурной гармонией (дисгармонией) и взаимодействием неформальных групп военнослужащих корабельного воинского коллектива.
- Динамика неформального межгруппового взаимодействия обусловлена организационно-нормативными требованиями формальной организации в сочетании с совокупностью неформальных норм и ценностей.
- Выборочная модель исследования.
- Такой подход повлиял на выбор метода выборки, в качестве которой она определена как многоступенчатая, случайная, бесповторная, серийная выборка с последующим сплошным опросом респондентов.
- В каждой из отобранных частей Военно-Морского Флота отбирались подразделения, в которых проводился сплошной опрос с учётом социальных признаков респондентов.
- В последующем, проводился социометрический опрос членов неформальных групп военнослужащих и модульный анализ полученных данных.
- Обьём выборочной совокупности составил 1300 военнослужащих (670 офицеров и 630 матросов и старшин), что обеспечивает уровень значимости 0.05.1. Методы исследования.
- Программа исследования реализуется в несколько этапов, на каждом из которых используется определённая совокупность методов сбора информации.
- Если две первых методики достаточно описаны в соответствующих работах, то методика модульного анализа является новым подходом в социологии, основанным на концепции системного анализа и является развитием структурно-функциональной парадигмы.
- Социальная система, как и любая другая, имеет три основных компонента: элементы, свойства и отношения, переходы между которыми осуществляются либо от элементов через свойства к отношениям либо, наоборот, от отношений к элементам.
- На основании этих постулатов рассчитаны теоретические значения пропорций и соответствующих им функций, представленные в приложении 2. Функция
- Анцупов А.Я. Социально-психологические проблемы предупреждения и разрешения межличностных конфликтов во взаимоотношениях офицеров. М.: ГА ВС, 1992. — 263 с.
- Основываясь на концепции соответствия пропорций и функций, частей, функций и смысла, а также различиях между пропорцией и диспропорцией, мы можем выделить в военно-социальной системе новый объект анализа, называемый социальным модулем.
- Алгоритм обработки данных.
- Полученные значения социальных показателей подвергаются нормированию. Нормированные показатели агрегируются в индексы: функциональности, интегрированности, управляемости, дисциплинированности и др.
- Алгоритм обработки информации на ЭВМ.
- Методика построения индексов индексация переменных по средневзвешенному значению.
- Анализ одномерных распределений: методы описательной статистики.
- Методы объяснительной статистики: — дисперсионный анализ-- регрессионный анализ-- факторный анализ.1. БЛАНК ЭКСПЕРТНОЙ ОЦЕНКИ
- Ваши ответы будут обобщены, поэтому подписывать бланк экспертной оценки не нужно. Прочитав вопрос, отметьте кружком тот вариант ответа, который соответствует Вашему мнению. Заранее благодарим за работу!
- Какое из ниже перечисленных суждений наиболее полно отражает Ваше понимание неофициальной (неформальной) группы военнослужащих корабельного воинского коллектива.
- Какие по Вашему мнению неофициальные (неформальные) группы военнослужащих корабельного воинского коллектива существуют в воинских частях и подразделениях Военно-Морского Флота?
- В Военно-Морском Флоте В Вашей в/части (подразделении)
- Отметьте по 5-ти бальной шкале степень организованности и сплочённости неофициальных (неформальных) групп военнослужащих корабельного воинского коллектива и их влияние на корабельный воинский коллектив?
- Какие факторы на Ваш взгляд лежат в основе усиления неформальной дифференциации (расслоения) корабельных воинских коллективов в настоящее время? Оцените степень их1. Факторы Степень влияния
- Политическое расслоение общества 1 2 3 4 5
- Экономическое неравенство 1 2 3 4 5
- Национальные проблемы 1 2 3 4 5
- Падение престижа воинской службы 1 2 3 4 5
- Низкое состояние организованности, порядка 1 2 3 4 5
- Ослабление воспитательной работы 1 2 3 4 57. Другое 1 2 3 4 5
- Оцените характер взаимоотношений неофициальных (неформальных) групп военнослужащих корабельного воинского коллектива в Вашем подразделении (воинской части)?1 сотрудничества и взаимопомощи-2 нейтральные-3 конфликтные-4 затрудняюсь ответить.
- Срок службы в Военно-Морском Флоте: лет.1. АНКЕТА ОФИЦЕРА
- Образование: 1-военная академия- 2-военный университет- 3-военный институт-4.гражданский Вуз- 5-другое.
- Семейное положение: 1-холост- 2-женат.7.Регион службы:.
- Сколько лет Вы прослужили в Военно-Морском Флоте на офицерских должностях? 1-до5лет- 2-от 5 до 10 лет- 3 от 10 до 15 лет- 4 — свыше 15 лет.
- На территории, какой республики, края, области Вы проживали (служили) длительное время?
- В данном роде ВМФ 1 2 3 4 5
- Службой в данном роде ВМФ 1 2 3 4 5
- Службой в данной воинской части 1 2 3 4 54. Службой в целом 1 2 3 4 5
- Своей воинской специальностью 1 2 3 4 5
- Своей должностью 1 2 3 4 57. Местом службы 1 2 3 4 5
- Хотел и бы Вы сменить подразделение и проходить службу в другом месте?
- Отношениями с командирами (начальниками) 1 2 3 4 5
- Отношениями с сослуживцами, в общем 1 2 3 4 5
- Отношениями с военнослужащими по призыву 1 2 3 4 5
- Своим положением в коллективе 1 2 3 4 5
- Результатами своей службы 1 2 3 4 5
- Материально-бытовыми условиями 1 2 3 4 5
- Какие на Ваш взгляд группы имеют наибольший авторитет и влияние в подразделении? (оцените степень их влияния: 3 сильная- 2 — средняя- 1 — слабая- 0 — не влияют)
- Земляческие (какие именно) 3 2 1 0
- Военнослужащих 3-го периода службы 3 2 1 0
- Военнослужащих 4-го периода службы 3 2 1 0
- Национальные (какие именно) 3 2 1 0
- Другие (какие именно) 3 2 1 0
- Способна ли Ваша часть (подразделение) выполнить поставленные учебно-боевые задачи? 1 вполне способна- 2 — способна с большим трудом-3 — не способна- 4 затрудняюсь ответить.
- Существует ли, на Ваш взгляд, неформальное расслоение офицеров и деление их на неофициальные группы?1 — ДА- 2 затрудняюсь ответить- 3 — НЕТ.
- К каким из перечисленных неофициальных групп Вы могли бы отнести себя? (поставьте соответствующие номера групп из вопроса № 20).
- Мнение, каких групп является для Вас наиболее важным и значимым? (3 очень важно- 2 — скорее важно, чем не важно- 1 — безразлично)1. Офицеров-земляков 1 2 3
- Офицеров своего возраста 1 2 33. Своей специальности 1 2 3
- Командования подразделения 1 2 3
- Офицеров подразделения 1 2 36. Других 1 2 3
- Кто Ваши ближайшие друзья?1 офицеры моего возраста- 2 — офицеры-земляки- 3 — офицеры моей национальности- 4 — офицеры других подразделений- 5 — офицеры моего подразделения- 6 — другое
- Оцените по 5-ти бальной шкале состояние воинской дисциплины, организации службы и уставного порядка в подразделении: 5 4 3 2 1
- Хотели бы Вы проходить службу, в каком нибудь национальном флоте бывших республик СССР? 1 -ДА 2-НЕТ 3-НЕ ЗНАЮ
- Есть ли национальности к представителям, которых Вы относитесь отрицательно, укажитеих:.
- ЗО.Оцените по 5-ти бальной шкале степень влияния некоторых социальных факторов на процессы неформального группообразования и взаимодействия в воинской части (1 — наиболее слабое- 2 слабое- 3 — среднее- 4 — сильное- 5 — наиболее сильное):
- Политическое расслоение общества 1 2 3 4 5
- Материальное неравенство 1 2 3 4 5
- Национальные проблемы 1 2 3 4 5
- Падение престижа воинской службы 1 2 3 4 5
- И влияние неформальных групп (группы) и их взаимодействия на:
- Выполнение учебно-боевых задач частью (подразделением) 1 2 3 4 5
- Состояние организованности и воинской дисциплины в части 1 2 3 4 5
- Состояние боевой подготовки 1 2 3 4 51. Другое 1 2 3 4 51. БЛАГОДАРИМ ЗА РАБОТУ!1. АНКЕТА МАТРОСА (СТАРШИНЫ)
- Образование: 1-высшее- 2-техникум- 3-ПТУ- 4−10 классов- 5−8 классов- 6-другое.4.Ваш возраст: лет.5.Национальность :.
- Семейное положение: 1-холост- 2-женат.
- Есть ли у Вас отец и мать?1 да, есть- 2 — есть только мать- 3 — есть только отец- 4 — нет ни отца, ни матери.
- Род занятий до службы в Военно-Морском Флоте?1 учащийся- 2 — рабочий- 3 — колхозник- 4 — служащий- 5 — студент- 6 — фермер- 7 — коммерция и предпринимательство.
- Какое время Вы прослужили в Военно-Морском Флоте?1 до 0,5 года- 2 — от 0,5 до 1 года- 3 — от 1 года до 1,5 лет- 4 — свыше 1,5 лет. Ю. На территории, какой республики, края, области Вы проживали длительное время?11 .Ваше основное место жительства?
- Укажите кто Ваши родители?1 рабочие- 2 — колхозники- 3 — фермеры- 4 — пенсионеры- 5 — служащие государственных учреждений- 6 — служащие частных фирм, СП МП, ТОО- 7 — коммерсанты- 8 — домохозяйка.
- Какие материальные ценности имеет Ваша семья?1 кооперативная квартира- 2 — дача- 3 — автомобиль- 4 — деньги, акции на суммуболее 100 тысяч рублей- 5 — видео, аудио технику- 6 другое.
- Удовлетворены ли Вы в целом Вашей службой?5 полностью удовлетворён- 4 — в основном удовлетворён- 3 — частично удовлетворён-2 в основном не удовлетворён- 1 — полностью не удовлетворён.
- Хотели бы Вы сменить подразделение и проходить службу в другом месте?
- ДА- 2 — НЕТ- 3 — не знаю. Если ДА, то, в каком подразделении и где бы Вы хотели служить.
- Удовлетворены ли Вы условиями быта, питанием, медицинским обслуживанием?5 полностью удовлетворён- 4 — в основном удовлетворён- 3 — частично удовлетворён- 2 — в основном не удовлетворён- 1 — полностью не удовлетворён.
- Способно ли Ваше подразделение выполнить поставленные учебно-боевые задачи?
- НЕТ- 2 — затрудняюсь ответить- 3 — ДА.
- Какие отношения между матросами, старшинами и офицерами в Вашем подразделении?1 всегда хорошие- 2 — в основном хорошие- 3 — в основном плохие-4 всегда плохие- 5 — не знаю.
- Способны ли Вы по уровню подготовки выполнить поставленные учебно-боевые задачи?
- ДА- 2 — в основном ДА- 3 — затрудняюсь ответить- 4 — в основном НЕТ- 5 — НЕТ. 23. Можете ли Вы сказать, что Ваш призыв дружный и сплочённый?
- ДА- 2 — в основном ДА- 3 — затрудняюсь ответить- 4 — в основном НЕТ- 5 — НЕТ.
- Удовлетворены ли Вы своим положением в корабельном воинском коллективе в целом? 1 ДА- 2 — НЕТ- 3 — не думал об этом.
- Принадлежностью, к какой группе Вы наиболее дорожите?1 к землякам- 2 — к своему призыву- 3 — к своему отделению, боевомурасчёту, боевому посту- 4 к своей национальности- 5 — ни к какой-6 к другим.
- Считаетели Вы, что старослужащие должны иметь привилегии в службе?
- ДА- 2 — НЕТ- 3 — затрудняюсь ответить.
- Бывают ли конфликты между группами военнослужащих различных национальностей (или места призыва) с группами военнослужащих одного призыва?
- ДА- 2 — НЕТ- 3 — затрудняюсь ответить.
- Как на Ваш взгляд относятся командиры, офицеры к Вашей группе?1 положительно- 2 — в основном положительно-3 затрудняюсь ответить- 4 — в основном отрицательно-5 отрицательно.
- МЕТОДИКА МОДУЛЬНОГО АНАЛИЗА ВОЕННО-СОЦИАЛЬНЫХ СИСТЕМ1. Функции 1 21. Хаос 50 50
- Развитие элементов 55,3 44,7
- Развитие свойств 61,8 38,2
- Развитие отношений 69,1 30,2
- Баланс функций сохранения и развития 76,4 23,6
- Сохранение отношений 80,9 19,1
- Сохранение свойств 89,4 10,6
- Сохранение элементов 94,4 5,61. Коллапс 100 01. Функции 1 2 31. Хаос 33,3 33,3 33,3
- Развитие элементов 40,6 32,8 26,5
- Развитие свойств 50,0 30,9 19,1
- Развитие отношений 60,7 27,1 12,1
- Баланс функций сохранения и развития 71,2 22,0 6,8
- Сохранение отношений 77,4 18,3 4,3
- Сохранение свойств 88,3 10,5 1,2
- Сохранение элементов 94,5 5,6 0,31. Коллапс 100 — —1. Функции 1 2 3 41. Хаос 25,0 25,0 25,0 25,0
- Развитие элементов 33,4 27,0 21,9 12,5
- Развитие свойств 44,7 27,6 17,1 6,1
- Развитие отношений 57,6 25,7 11,5 2,3
- Баланс функций сохранения и развития 69,7 21,5 6,7 0,6
- Сохранение отношений 76,6 18,1 4,3 0,2
- Сохранение свойств 88,2 10,5 1,2 0,02
- Сохранение элементов 94,1 5,6 0,3 —1. Коллапс 100 — — —пять частей) 1. Функции 1 2 3 4 5
- Хаос 20,0 20,0 20,0 20,0 20,0
- Развитие элементов 29,3 23,7 19,1 15,5 12,5
- Развитие свойств 42,0 25,9 16,0 9,9 6,1
- Развитие отношений 56,3 25,2 11,3 5,0 2,3
- Баланс функций сохранения и развития 69,3 21,4 6,6 2,0 0,6
- Сохранение отношений 76,4 18,0 4,3 1,0 0,2
- Сохранение свойств 88,1 10,5 1,2 0,1 0,02
- Сохранение элементов 94,1 5,6 0,3 0,02 —1. Коллапс 100 — — — —1. Функции 1 2 3 4 5 6
- Хаос 16,7 16,7 16,7 16,7 16,7 16,7
- Развитие элементов 26,6 21,5 21,5 17,4 14,0 11,3
- Развитие свойств 40,4 25,0 25,0 15,5 9,6 5,9
- Развитие отношений 55,7 24,9 24,9 П, 1 4,9 2,2
- Баланс функций сохранения и развития 69,2 21,4 6,6 6,6 0,6 0,2
- Сохранение отношений 76,4 18,0 4,3 1,0 0,2 0,06
- Сохранение свойств 88,1 10,5 1,2 0,1 0,02 —
- Сохранение элементов 94,1 5,8 0,3 0,02 — —1. Коллапс 100 — — — — —1. Функции 1 2 3 4 5 6 7
- Хаос 14,3 14,3 14,3 14,3 14,3 14,3 14,3
- Развитие элементов 24,7 20,0 16,2 13,1 10,6 8,5 6,9
- Развитие свойств 39,6 24,4 15,1 9,3 5,8 3,6 2,2
- Развитие отношений 55,5 24,8 11,1 5,0 2,2 1,0 0,4
- Баланс функций сохранения и развития 69,1 21,4 6,6 2,0 0,6 0,2 0,06
- Сохранение отношений 76,4 18,0 4,3 1,0 0,2 0,06 0,01
- Сохранение свойств 88,1 10,5 1,2 0,1 0,02 0,002 —
- Сохранение элементов 94,1 5,5 0,3 — — — —1. Коллапс 100 — — — — — —