В результате предложенных направлений по рациональному режиму труда и отдыха работоспособность значительно увеличится и соответственно повысится производительность труда. Предположительно возможность увеличения производительности труда возрастет в 1,5раза, а именно труд работников анализируемого предприятия характеризуется высокой напряженностью и монотонностью. Изучение режима труда и отдыха показало, что кроме обеденного перерыва никаких регламентированных перерывом пауз не используется.
С целью улучшения изменения режимов труда и отдыха выше было предложено ввести пятиминутные перерывы для отдыха через каждый час работы. Составим таблицу рационального режима труда и отдыха Таблица 2.
Режим труда и отдыха.
|
Время работы. | часы работы. | время перерывов. |
8,00 — 9,00. | 1час. |
9,00 — 10,00. | 1час. | 15мин. |
10,00 — 11,00. | 1час. | 15мин. |
11,00 -12,00. | 1час. | 15мин. |
12,00−13,00. | 1час. | обед. |
13,00−14,00. | 1час. | 15мин. |
14,00−15,00. | 1час. | 15мин. |
15,00−16,00. | 1час. | 15мин. |
16,00−17,00. | 1час. | 15мин. |
итого: | 1час 45мин. |
Из таблицы следует, что в течение рабочего времени на перерывы отдыха уйдет 1час.45мин. Однако данные потери оправданы.
Проведенные после реализации данного мероприятия исследования показали, что уровень выполнения работы у работников увеличился с 3 часов до 4,5 часов за смену. (4,5/3=1,5).
На основании предложенных направлений по рациональному режиму труда и отдыха проведем расчет производительности труда и объема производства продукции на анализируемом предприятии.
труд производительность фондоотдача прибыль Таблица 3.
Основные технико-экономические показатели компании «Айсберри» в 2008 году после предложенных направлений по рациональному режиму труда и отдыха.
|
Наименование показателя. | 2007год. | 2008год — проект. | Темп роста, %. |
Выручка от продажи товаров, работ, услуг, тыс. руб. | | | 150,0. |
Среднесписочная численность работающих, чел. | | | 100,0. |
Производительность труда, тыс. руб. | 246,2. | 369,3. | 150,0. |
