Совершенствование системы управления персоналов в фирме

Практическое обучение является важнейшей составной частью учебно-воспитательного процесса и эффективной формой подготовки экономиста к трудовой деятельности.

В процессе производственной практики необходимо углубить знания, полученные на теоретических занятиях, приобрести небходимые умения и навыки практической деятельности на должностях, подлежащих замещению специалистами с высшим образованием по специальности.

Задачами производственной практики является установление связи обучения с производственным трудом, приобретение умений по избранной специальности экономиста.

Задачами преддипломной практики является закрепление, расширение и систематизация знаний, полученных при изучении специальных предметов, приобретение практических навыков экономиста в реальных условиях промышленных предприятий, овладение навыками правильного документального оформления операций.

Целью написания данного отчета является изучение системы управления персоналом на предприятии.

Базой прохождения практики является «Научно-производственный центр автоматики и приборостроения имени академика Н. А. Пилюгина» (ФГУП «НПЦ АП»).

1. История создания и направления деятельности предприятия

13 мая 1946 года Постановлением Правительства СССР были образованы предприятия для создания ракетно-космической отрасли, в том числе НИИ 885, основной задачей которого стала разработка автономных систем управления (СУ) для баллистических ракет. Главным конструктором автономных систем управления был назначен Николай Алексеевич Пилюгин.

В 1963 году на юго-западе Москвы образован специализированный научно-исследовательский институт автоматики и приборостроения — НИИ АП, где под руководством Н. А. Пилюгина создаются инерциальные СУ для боевых ракетных комплексов, ракет-носителей и космических аппаратов.

Выдающимся достижением НПО АП, созданного на базе НИИ АП и опытного завода, стала СУ для орбитального корабля «Буран» многоразовой космической системы «Энергия-Буран».

В 80−90-е годы были созданы СУ для ракетных комплексов «Зенит-2», «Зенит-3», «Морской старт», «Протон-М», разгонных блоков «Фрегат», ракетного комплекса «Тополь-М».

В 1997 году в память о крупном ученом и талантливом руководителе Николае Алексеевиче Пилюгине предприятие, которое он основал и которым бессменно руководил 36 лет, преобразовано в Научно-производственный Центр его имени.