Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Кадровое обоспечение в компании «юлис-мебель»

РефератПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

В 2013 году компания активно проводила работы по совершенствованию своей торговой сети выставочных салонов в городе Сургуте и Нижневартовске, которая уже состоит из шести торговых точек Динамика структуры персонала фабрики «Юлис-Мебель» персонал состоит из приблизительно одинаковой численности мужчин и женщин, основную долю составляют рабочие на производстве, специалисты и служащие. Персонал… Читать ещё >

Кадровое обоспечение в компании «юлис-мебель» (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Организационно-экономическая характеристика предприятия

Торговая компания «Юлис-Мебель» является производителем мебели в г. Сургуте и Нижневартовске.

В настоящее время на предприятии работает более 50 человек. Средняя заработная плата сотрудников фабрика «Юлис-Мебель» в 2013 году составила 35 670 рублей, что на 9,1% превышает аналогичный показатель прошлого года и на 23% выше среднемесячной зарплаты по Ханты — Мансийскому автономному округу в 2013 году.

Объем продаж мебельной компании «Юлис-Мебель» сторонним организациям в 2013 году составил 1,670 млн руб. с НДС, что на 16,2% выше показателя прошлого года. Чистая прибыль компании снизилась с 2,7 млн руб. в 2012 году до 1,7 млн руб. в 2013 году, что объясняется сопровождением большого объема затрат инвестиционного характера, понесенных компанией в отчетном году. По расчетным оценкам, фабрика «Юлис-Мебель» поставляет на рынок около 12% от всей производимой мебели в г. Сургуте и Нижневартовске.

Если проследить динамику изменения объемов продаж фабрики «Юлис-Мебель» за несколько лет, то можно увидеть, что производство и продажа корпусной мебели данной компанией непрерывно увеличивается.

В 2013 году компания активно проводила работы по совершенствованию своей торговой сети выставочных салонов в городе Сургуте и Нижневартовске, которая уже состоит из шести торговых точек Динамика структуры персонала фабрики «Юлис-Мебель» персонал состоит из приблизительно одинаковой численности мужчин и женщин, основную долю составляют рабочие на производстве, специалисты и служащие. Персонал молодой, большая часть из которого имеет достаточный опыт работы, средний и высший уровень профессиональной подготовки в своей области.

Показать весь текст
Заполнить форму текущей работой