Другие работы
С точки зрения консеквенциализма — поступок аморален, так как она нарушила одно из универсальных табу (запрет на убийства). С точки зрения деонтологии — морален, так как она хотела порадовать мужа. Уход от жены, посвятившей мужу лучшие годы своей жизни, к молодому любовнику оправдан, так как бывший муж внезапно осознал свою нетрадиционную ориентацию и понял, что искал счастье не там. Основные…
Реферат Санитарно-гигиенические условия формируются под влиянием на человека окружающей среды (вредные химические вещества, запыленность воздуха, вибрация, освещение, уровень шума, инфразвук, ультразвук, электромагнитное поле, лазерное, ионизирующее, ультрафиолетовое излучение, микроклимат, микроорганизмы, биологические факторы). Приведение этих факторов в соответствие с современными нормами, нормативами…
Отчёт Кроме того, подсознательно слово «увольнение» вызывает резкие отрицательные эмоции у сотрудников. Организация неизбежно подвергается критике в самых резких тонах за то, что она выбрала такой способ действий, какие бы щедрые компенсации она не платила, и плохое психологическое состояние сотрудников может серьезно подорвать ее работу на какое-то время. Принудительное увольнение обычно затрагивает…
Реферат Документационное обеспечение управления осуществляется в соответствии с Документированной процедурой «Управление документацией», в составе которой разработана Инструкция по делопроизводству фрагмент инструкции по делопроизводству приведён в Приложении Е. Инструкция разработана на основании «Типовой Инструкции по делопроизводству в федеральных органах исполнительной власти», утверждённой приказом…
Реферат В 1990;х гг. безудержные расходы на маркетинг, корпоративные слияния и расширение брендов сопровождались невиданным дотоле сокращением инвестиций в средства производства и сокращениями штатов. Для сокращения издержек глобальные корпорации все чаще переносят производство в страны развивающиеся. В Индонезии, Китае, Мексике, во Вьетнаме, на Филиппинах и в других странах появляется все больше зон…
Реферат На предприятии трудовой потенциал развит. Для его дальнейшего улучшения необходимо увеличить количество персонала с высшим образованием. трудовой потенциал предприятие Эффективное использование сформированного на торговом предприятии персонала в значительной степени обеспечивается разработкой системы мероприятий, направленных на повышение производительности трудового потенциала. Под трудовым…
Реферат Лапшова, О. А. Планирование потребности в человеческих ресурсах и отбор персонала в кадровом менеджменте / О. А. Лапшова // Психология и современное общество: взаимодействие как путь взаиморазвития. Материалы Международной научно-практической конференции. — СПб., 2006. — С. 100−105. Лапшова, О. А. Социально-экономические проблемы Смоленского региона в оценках студенческой молодежи / О. А…
Реферат Является методическим средством системного подхода к решению проблем совершенствования системы управления, ориентируя исследователя на изучение системы управления в целом и ее составляющих: целей, функций, организационной структуры, кадров, технических средств управления, информации, методов управления, управленческих решений; на выявление многообразных типов связей составляющих между собой…
Реферат Разработка динамики изменения матриц проводится для того, чтобы уяснить, приведет ли переход портфеля продукции в новое состояние к достижению фирмой стоящих перед ней целей. Для этого должны быть выяснены следующие характеристики прогнозируемого состояния портфеля продукции: включает ли в себя портфель достаточное количество бизнесов в привлекательных отраслях; порождает ли портфель слишком…
Реферат Системный подход к анализу и совершенствованию структуры рынка недвижимости предполагает, что перечень процессов функционирования рынка недвижимости определяется не из сложившейся практики, а (с ее учетом) путем расчленения основных процессов рынка как сектора экономики (создание, использование, оборот недвижимости и управление рынком — первая колонка таблицы 2.2.). Расчленение (декомпозиция…
Реферат Этап. Выбор эффективных форм санации предприятия. Если масштабы кризисного финансового состояния предприятия не позволяют выйти из него за счет реализации внутренних методов и финансовых резервов, предприятие вынуждено прибегнуть к внешней помощи, которая обычно принимает форму его санации. (Санация — система мероприятий по улучшению финансового положения предприятий, проводимых с целью…
Реферат Четвертый этап служит для проверки знаний и навыков «резервистов», а также для приобретения ими практического опыта работы по резервируемой должности. На данном этапе значительную роль играют не только приобретенные новые знания и возможность применить их на практике, но и воля руководства компании к привлечению «резервистов» к активной работе. Здесь самым важным является способность…
Курсовая Итак, ОАО «Нефтепроммаш» является предприятием бюрократического типа с организационной структурой управления. Наиболее влиятельными факторами для организации управления ОАО «Нефтепроммаш» являются поставщики товаров, проведение государственного регулирования, экономическая ситуация в Украине и т. д. На предприятии существуют три уровня ответственности и линейная структура организации управления…
Реферат Персонал управление банк россия Актуальность темы курсовой работы состоит в том, что в условиях построения инновационной экономики в Российской Федерации значительно возрастает вопрос о решении проблем связанных с обеспечением организаций грамотным кадровым потенциалом. В контексте обозначенной проблемы руководители современных российских предприятий все более ясно осознают важность необходимости…
Реферат Как определяются теми роста трудовых ресурсов и коэффициент естественного прироста трудовых ресурсов? Как определяется эффективность использования иностранной рабочей силы в российских регионах? Дайте характеристику основных типов воспроизводства населения (на конкретном примере). Что понимается под демографической политикой и каковы ее особенности в России? Назовите состав экономически активного…
Реферат