Другие работы
Кафе «Царица» давно зарекомендовала себя любимым местом жителей и гостей города Брянска, о чем свидетельствуют множество грамот и свидетельств, такие как «Лучший предприниматель Брянской области 2010». Её руководители, занимаясь, не только профессиональной, но и активной общественной деятельностью и благотворительностью, были удостоены различными дипломами, благодарственными письмами, такими как…
Реферат Агафонова И. П, Построение эффективной системы риск-менеджмента на предприятии при реализации инновационного проекта // Менеджмент в России и за рубежои — 2003. — № 4. — С. 102−113. Кузнецов, Б. Т. Стратегический менеджмент: учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по специальностям экономики и управления 80 100 — М.:ЮНИТИ-ДАНА, 2007 — 623с. Томпсон А. А. Стратегический менеджмент…
Реферат Принцип интеграции системы KPI и бюджета организации. Важность данного принципа обосновывается тем, что цель каждой организации выражается в виде результата, которого должна достичь компания за определенный период времени. Достижение цели обеспечивается определенными ресурсами, в которые обязательно входит финансовая составляющая. Без денежных средств невозможно достичь цели организации. Так как…
Реферат Психоаналитический подход к религии, по мнению Фрейда, должен раскрыть земные, человеческие основы мифов о рае и аде, добре и зле, боге и бессмертии. Таким образом, генеральную задачу психоаналитического изучения Фрейд видел в том, чтобы превратить 'превратить метафизику в метапсихологию, т. е. свести учение о сверхчувственной реальности к общей теории человеческой психики. Фрейд считал, что…
Реферат Распорядительство можно представить как прямое руководство. Под распоряжением понимается сообщение, передаваемое руководителем подчиненному, касающееся содержания и результатов его деятельности. В него входят постановка обязательной для выполнения задачи, перечень ограничений, инструкции о порядке выполнения заданий. Распоряжение по своей сути должны соответствовать стратегии организации; быть…
Реферат Организация управления. Основные цели и задачи деятельности.Функции.Права.Ответственность.Взаимоотношения.В разделе «Общие положения» освещаются цели написания данногодокумента, структура подразделения, круг лиц, которые должны знать ииспользовать в своей работе данное положение, принципы, которымируководствуются в работе сотрудники данного подразделения, а такжепорядок согласования и утверждения…
Курсовая Совещания, в противоположность планеркам, более долговременны и не носят, как правило, столь повторяющегося характера. На совещаниях обсуждаются важные вопросы и принимаются коллективные решения. Совещание является эффективной формой выработки групповых решений. От того насколько эффективно оно проводится, зависит качество принятых решений. Спланированные и организованные определенным образом…
Реферат Появление специалистов по работе с кадрами (управлению персоналом) связано с реализацией принципов научной организации труда, поставившей перед собой задачу максимально эффективно использовать (эксплуатировать) всех работников в рамках высокоорганизованного, высокотехнологичного производства. Человек с точки зрения этой доктрины, доктрины X, рассматривался как винтик, которого можно при…
Реферат Энергия человека — это наиболее важный ресурс, находящийся в распоряжении управления. Люди способны посвящать свою энергию тому, чтобы удовлетворять свои нужды или нести ответственность за свое дело. Ведь когда человек понуждаем к работе против своего желания, он теряет способность выразить скрытую в нем энергию и одушевленность. Задача обладающего интуицией менеджера состоит в том, чтобы…
Реферат Классификация планов на долгосрочный, текущий и оперативно-календарный в определенной мере носит условный характер. Их различие состоит в сроках получения конечного результата, а объект планирования, как правило, не изменяется. Одно и то же изделие по элементам может включаться во все виды планов. Например, подготовка производства и продажи нового изделия включается в долгосрочный план…
Реферат До проведения мероприятия рентабельность продаж составляла 24%. Очевидно, что при росте выручки на 12% будет расти и себестоимость, т.к. турфирма будет реализовывать большее количество услуг (переменные затраты). Однако, нужно также учесть, что затраты на мероприятие приведут к росту себестоимости. В этом случае рост себестоимости в процентном соотношении превысит рост выручки, что неизбежно…
Дипломная Что не совпадает с рассчитанным ранее опережением запуска для первого цеха в штуках (О'з1). Однако рассчитано было максимальное опережение, в то время как задел рассчитан средний. Для расчета среднего опережения запуска необходимо знать максимальную и минимальную величину опережения. Минимальное опережение отличается от максимального на величину партии запуска в первом цехе, т. е. оно равно…
Реферат Сборные грузы — это совместная отправка партии грузов по общему маршруту, но адресованных разным получателям. В большинстве случаев сборные грузы перевозятся одним транспортным средством. Предположим, несколько компаний в одно и то же время планируют отправить какие-либо товары, например, в Екатеринбург. Каждая компания по отдельности обычные грузоперевозки может финансово не потянуть, а значит…
Реферат Основными преимуществами ООО НК «Сибойл» является «гибкая» система обслуживания, т. е. работа с каждым предприятием индивидуально по всем вопросам, начиная с заключения договора, оценивая возможности и потребности предприятия-клиента, не ограничиваясь рамками типовых договоров, и заканчивая полным сопровождением по договорам обслуживания и оперативным контролем за бесперебойной работой…
Реферат К ведущим факторам, определяющим корпоративную культуру Краснопресненского отделения Сбербанка № 1569 г. Москвы, относятся ценности, указываемые высшим руководством ОАО «Сбербанк России», а именно: отношение к клиентам, госорганизациям, стремление к мировым стандартам и расширению своих услуг, системам обучения, нормам поведения и ряду других ценностей. Филиалы Сбербанка не могут функционировать…
Реферат