Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Процесс принятия решений

КурсоваяПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Структурировать проблему позволяет процесс построения дерева проблем. Дерево проблем приведено в приложении 1 на рис. 1. Можно предложить несколько вариантов решения данной проблемы. Приведем их в виде дерева решений (рис. 3.1): Построить систему продаж через привлечение дилеров и дистрибьюторов на договорной основе. Алгоритм выбора метода решения определенной проблемы представлен на рис. 2… Читать ещё >

Процесс принятия решений (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Содержание

  • Введение
  • 1. Природа процесса принятия решений
  • 2. Механизм принятия и реализации решения
    • 2. 1. Этапы и процедуры процесса принятия решений
    • 2. 2. Факторы, оказывающие влияние на принятие решений
    • 2. 3. Модели и методы процесса принятия решений
  • 3. Дерево решений при выборе стратегии поведения
  • Заключение
  • Список литературы
  • Приложение 3

3. Дерево решений при выборе стратегии поведения

Рассмотрим процесс принятия решения с использованием метода построения дерева решений на примере конкретного предприятия ЗАО «Промматериал».

В процессе анализа деятельности предприятия специалистами была выявлена, связанная с неффективностью сбытового подразделения.

Под проблемой в общем случае понимается критическое рассогласование между желаемым и реальным состоянием. В данной ситуации противоречие выражается в том, что при хорошо налаженном производстве существуют определенные трудности в сфере сбыта. Данная проблема существенно тормозит развитие данной организации и негативно сказывается на конечных результатах его деятельности.

Структурировать проблему позволяет процесс построения дерева проблем. Дерево проблем приведено в приложении 1 на рис. 1.

Далее в процессе анализа и управленческой диагностики предприятия была выявлена наиболее важная для стратегического развития предприятия проблема. Она связана с перестройкой принципов работы маркетингового подразделения фирмы. В рамках решения данной проблемы можно выделить несколько направлений ее решения. С одной стороны, это изменение методологического подхода к организации службы маркетинга на предприятии. А с другой стороны, это изменение влияния человеческого фактора на решение проблемы.

Можно предложить несколько вариантов решения данной проблемы. Приведем их в виде дерева решений (рис. 3.1):

Алгоритм выбора метода решения определенной проблемы представлен на рис. 2 приложения 2.

Согласно приведенного здесь алгоритма выбора и принятия управленческого решения проблемы увеличения эффективности деятельности ЗАО «Промматериал» автором были выбраны и оценены как наиболее отвечающие поставленным целям и задачам, следующие решения:

1. Сформировать новую структуры маркетингового отдела фирмы.

2. Принять как основную в системе мотивации деятельности персонала программу материальной заинтересованности персонала в повышении объемов продаж и премирования по результатам деятельности фирмы за каждый квартал.

3. Построить систему продаж через привлечение дилеров и дистрибьюторов на договорной основе.

4. Ценовую политику установить по системе «издержки плюс».

5. Провести исследование рынка строительных материалов и покупательских предпочтений, после чего разработать ассортимент производимой продукции и производственную программу в соответствии с результатами исследований.

Критерий эффективности управленческого решения выражается, как правило, в виде совокупности показателей и выступает в качестве мерила познания изучаемого явления.

Показать весь текст

Список литературы

  1. О.С. Стратегическое управление: Учебник. — М.: Из-во МГУ, 2003. — 252 с.
  2. В.Р. Основы менеджмента: Учебник. — М.: Изд-во «Триада.Лтд», 2005.
  3. И.Н. Менеджмент: Учебник 2-ое изд., перераб. и доп. — М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1998. — 480 с.
  4. Е.П. Какое принять решение? Москва «Экономика», 2000.
  5. С. Эндрю Высоко эффективный менеджмент. Москва, 1996.
  6. Э.М. Концепция менеджмента.-М.: Издательско- Консалтинговая Компания «ДеЛА», 2005.- 304 с.
  7. М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ.- М.: «Дело», 2000. — 702 с.
  8. Менеджмент организации. Учебное пособие. Румянцева З. П., Саломатин Н. А., Акбердин Р. З. и др. — М.: ИНФРА-М, 2006. — 432 с.
  9. Менеджмент: Уч. для вузов под ред. М. М. Максимцова, А. В. Игнатьевой.- М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2008.- 343 с.
  10. В.А. Психологические основы предпринимательской деятельности руководителей. //Управление персоналом. — 2008. -№ 11.
  11. В.Н. Принятие решений: ситуации и советы. Киев: Политиздат Украины, 2008.
  12. А.Э., Пахомов Е. В., Тюшняков В. Н. «Информационные технологии в управлении: учебное пособие», Таганрог, Изд-во ТРТУ, 2003 г.
  13. П. С. Маркетинговая служба организации. — М.: «Юникс», 2003.
  14. Р.А. Стратегический менеджмент: Учебное пособие. — М.:"Интел-Синтез", 1997.
  15. Р.А. Разработка управленческого решения . Москва:"Интел-синтез", 2007.
  16. А.В. Основы менеджмента. Москва, 1998.
  17. В.Д. и др. Управление проектами. — СПб.: «ДваТри», 2000, -610 с.
  18. М., Стенсфилд Р. Методы принятия решений / Перю с англ., Под ред. И. И. Елисеевой. — М.: Банки и биржи, 1994.
  19. Менеджмент в России и за рубежом. Журнал. № 1/08. Издательство «Финпресс», с. 117−130
  20. Проблемы теории и практики управления. Журнал № 1/2004. с. 89−100
  21. Проблемы теории и практики управления. Журнал № 1/2002 с. 97−101, 107−113.
  22. Проблемы теории и практики управления. Журнал. № 1/2005 с.110−115.
  23. Проблемы теории и практики управления. Журнал. № 6/2002 с. 102 — 107.
Заполнить форму текущей работой