Другие работы
Подсистема управления финансами. Основные направления финансового менеджмента включают анализ финансовой деятельности и финансовый контроль (оценки платежеспособности, ликвидности, рентабельности, прибыли, использования капитала), а также принятие решений на основе анализа; финансовое планирование (разработка финансового плана и бюджета проекта, контроль за его выполнением, корректировка…
Реферат Природа лидерства может быть лучше понята, если его сравнивать с руководством. Быть руководителем и быть лидером в организации — это не одно и тоже. Руководитель в своем влиянии на работу подчиненных и построении отношении с ними, прежде всего, использует и полагается на должностную основу власти и источники, ее питающие. Лидерство, же как специфический тип отношений управления, основывается…
Реферат Есть и более жёсткие способы заставить людей учиться. Например, поощрять по завершении тренинга за применение полученных на нём навыков и наказывать (штрафовать) за их неиспользование. Можно устроить экзамен, где полученным сотрудником баллам будут соответствовать штрафы и бонусы. Придумать систему оценок не так сложно, если при планировании тренинга пользоваться принятым в международной практике…
Реферат На территории Омской области работает филиал ООО «РГС — Сибирь» — «Управление по Омской области», который входит в Группу компаний «Росгосстрах», лидера страхового рынка России. Филиал был образован в 2003 году в результате реорганизации системы «Росгостраха», проводимой в целях оптимизации деятельности компании. «Росгосстрах» занимает лидирующие позиции в Омской области по обязательному…
Реферат По действующему гражданскому законодательству, только унитарные предприятия являются коммерческими организациями со специальной правоспособностью. Наделение государственных (муниципальных) унитарных предприятий специальной предметно-целевой правоспособностью, определяемой предметом, целями создания и деятельности, особенностями правового режима имущества обусловлено социально-экономической…
Реферат Оценить рыночные доли других брендов, таких как DE LONGHI, VITEK, SCARLETT возможно. Поскольку это достаточно известные торговые марки, которые пользуются популярностью и спрос на их продукцию есть. Но в действительности продукция этих фирм довольно таки дорогая для потребителей. Так как эти обогреватели начиняют электроникой: таймером и автоматическими режимами. Чтобы пользователю было удобно…
Курсовая Организационная структура ООО «ТНГ-Групп» — линейно-функциональная — имеет как положительные стороны: освобождение линейных руководителей от решения многих вопросов, связанных с планированием финансовых расчётов, материально-техническим обеспечением, построение связей «руководитель — подчинённый» по иерархической лестнице, при которых каждый работник подчинён только одному руководителю; так…
Реферат Виды затрат Дата Расходы/ $ 1. Разработка фирменного стиля (логотип, слоган) Первая декада декабря 2008 300 2. Редизайн сайта компании Первая декада декабря 2008 3760 3 Интернет-реклама Первая декада декабря 2008 1000 3. Разработка, изготовление наружной рекламы, аренда консолей Вторая декада декабря 2008 480 4 Изготовление бонусных карт (самопроизводство) Вторая декада декабря 2008 100 5…
Курсовая Цель анализа состоит не только и не столько в том, чтобы установить и оценить финансовое состояние предприятия, но еще и в том, чтобы постоянн проводить работу, направленную на его улучшение. Анализ финансового состояния показывает, по каким конкретным направлениям надо вести эту работу, дает возможность выявить наиболее важные аспекты и наиболее слабые позиции в финансовом состоянии предприятия…
Курсовая На дальнейшее продвижение по карьерной лестнице в ООО «Первая помощь» медицинский представитель может рассчитывать в среднем через 2?3 года успешной работы с отличными результатами продаж. При этом особое внимание будет уделяться знанию английского языка и личным достижениям. Дальнейшую карьеру успешному медицинскому представителю, скорее всего, предложат продолжить в отделе продаж в качестве…
Курсовая На этапе создания и первоначального развития компании руководству необходимо было решать более важные задачи, чем управление персоналом организации, от которых зависело будущее всех работников. На сегодняшний день компания успешно развивается и растёт, организационная структура утверждена, но основной задачей остаётся — развитие компании и достижение более высоких показателей. Качественный состав…
Курсовая Вполне управляемым является внешний уровень корпоративной культуры: присущие организации символика, мифология, ритуалы, обряды, церемонии. Можно сформировать и совершенствовать и базовый уровень, достаточно трудоемкий и сложный: декларируемые ценности и нормы поведения, выражаемые в миссии, видении, кодексе, правилах внутреннего распорядка, регламентах, положениях и пр. Но имеется и внутренний…
Реферат Мы исследуем рынок ценных бумаг, данные взяты с сервера Московской фондовой биржи (адрес — www.rmg.ru). Полученные данные котировок акций крупнейших нефтекомпаний мы вводим в рабочий лист Exel (Приложение 1.). Чтобы понять, существует ли какая-либо определенная тенденция изменения котировок, мы создали на основе средних данных о полученных котировках скользящее среднее (Приложение 2). Скользящее…
Реферат Стоимость услуг ИКФ Величина стоимости услуг находится в тесной зависимости от типа, состава услуг, характера объекта и определяется в соответствии с условиями заключенного контракта. Нормативной базой для определения стоимости услуг служат руководства и пособия, разработанные национальными профессиональными ассоциациями и международными федерациями инженерно-консультационных фирм. Они содержат…
Реферат Трудовые ресурсы на предприятии — это объект постоянной заботы со стороны руководства предприятия. Особенно роль трудовых ресурсов возросла в период рыночных отношений, а инвестиционный характер производства, его высокая наукоёмкость, изменили требования к работнику — повысили значимость творческого отношения к труду. Сейчас основная задача предпринимателя — руководителя предприятия — хорошо…
Реферат