Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Трансформация личностного адаптационного конфликта при освоении профессиональной деятельности

ДиссертацияПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Методологической и теоретической основой работы являются: теории деятельности (Леонтьев А. Н.) и системного подхода (Ломов Б. Ф.), реализованные в принципах структурно-функционального анализа профессиональной деятельности человека (Климов Е. А.) — ключевые положения субъектно-деятельностного подхода (Ананьев Б. Г., Панферов В. Н., Петровский А. В. Рубинштейн С. Л.), интегративного… Читать ещё >

Трансформация личностного адаптационного конфликта при освоении профессиональной деятельности (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Содержание

  • ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ТРАНСФОРМАЦИИ ЛИЧНОСТНОГО АДАПТАЦИОННОГО КОНФЛИКТА В ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
    • 1. 1. Современные теоретические подходы к изучению адаптационных феноменов
    • 1. 2. Личностный адаптационный конфликт: понятие, структура, содержание
    • 1. 3. Трансформация личностного адаптационного конфликта в профессиональной деятельности
  • Выводы по главе
  • ГЛАВА 2. ОРГАНИЗАЦИЯ ИССЛЕДОВАНИЯ ТРАНСФОРМАЦИИ ЛИЧНОСТНОГО АДАПТАЦИОННОГО КОНФЛИКТА
    • 2. 1. Обоснование выбранного направления исследования
    • 2. 2. Организация и процедура исследования
    • 2. 3. Методы и методики, использованные в исследовании личностного адаптационного конфликта
    • 2. 4. Методы математико-статистической обработки результатов исследования
  • ГЛАВА 3. РЕЗУЛЬТАТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ ТРАНСФОРМАЦИИ ЛИЧНОСТНОГО АДАПТАЦИОННОГО КОНФЛИКТА ПРИ ОСВОЕНИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
    • 3. 1. Исследование субъективных и объективных оснований возникновения личностного адаптационного конфликта в профессиональной деятельности
    • 3. 2. Субъективные показатели развития личностного адаптационного конфликта при освоении профессиональной деятельности
    • 3. 3. Содержание и структура личностного адаптационного конфликта
    • 3. 4. Исследование взаимосвязи личностного адаптационного конфликта и психологических особенностей личности

Актуальность темы

исследования. Проблема адаптации при освоеN нии профессиональной деятельности — это важная общепсихологическая проблема, исследование которой в настоящее время осуществляется изолированно на социально-психологическом, индивидуально-психологическом и психофизиологическом уровнях. Сегодня в качестве перспективных исследований наметилось изучение феномена адаптирующейся личности с присущими ей стремлениями к взаимосогласованию и реализацией внутреннего потенциала. В этом направлении феномен адаптации представлен широким спектром исследований внутриличностных механизмов, реагирующих на изменение условий обитания и деятельности (Васильева С. В., Боченков А. А., Маклаков А. Г., Посохова С. Т., Чермянин С.В.).

Объясняя причины нарушения адаптационных механизмов личности или выделяя этапы (фазы) процесса адаптации многие авторы в качестве детерминант выделяют личностный конфликт (Анцупов А. Я., Гришина Н. В., Медведев В. И., Реан А.А.). Однако в современной психологической литературе феномен личностного конфликта в контексте адаптации достаточно не изучен. Отсутствуют исследования, в которых смысловая и ценностно-мотивационная обусловленность личностного конфликта выступала бы в качестве предмета исследования в синтезе с процессами адаптации личности в условиях профессиональной деятельности. Преодоление своеобразного научного противоречия следует искать в расширении спектра изучения личностных адаптационных феноменов. В качестве одного из объясняющих и прогностических феноменов адаптации можно рассматривать личностный адаптационный конфликт.

Вхождение в новую среду меняет представления личности о ценностях, целях деятельности, что нередко создает смысловые противоречия. Особенно характерно развитие личностного адаптационного конфликта при освоении профессиональной деятельности курсантов военных вузов. Специфика воинской среды усиливает адаптационные противоречия. Происходит изменение ценностно-мотивационных установок и наделение личностным смыслом новых аспектов профессиональной деятельности, возникает разногласия между смыслом воинской службы и перспективой личностной самореализации.

Трудности и противоречия профессиональной деятельности, обусловленные внешними и внутренними факторами, усиливают протекание личностного адаптационного конфликта, способствуют деструктивной форме адаптации, а также приводят к отказу от выполнения профессиональной деятельности (отчислению из вуза). В то же время, адаптационный конфликт при оптимальной личностной саморегуляции может стать источником профессионального роста и совершенствования личности. Возможность заложенного в нем позитивного потенциала открывает перспективу в период адаптации личности при усвоении профессиональной деятельности. Особенно это важно в начальный период профессионализации, когда формируется ценностно-мотивационная сфера личности, определяющая смысловое отношение к будущей профессии.

Цель исследования: — изучить трансформацию содержания и структурной организации личностного адаптационного конфликта при освоении профессиональной деятельности.

С нашей точки зрения, личностный адаптационный конфликт представляет собой многокомпонентное явление, объединяющее в единое целое: смысловой, ценностно-мотивационный, эмоциональный и поведенческий компоненты. Содержание личностного адаптационного конфликта выражается в противоречии между смыслом службы и перспективой, то есть реализуемостью этого смысла в будущем.

Для достижения цели исследования решались следующие задачи: 1. Систематизировать научные подходы к изучению личностного адаптационного конфликта при освоении профессиональной деятельности.

2. Выявить структуру и содержание личностного адаптационного конфликта.

3. Определить роль психологических особенностей личности в развитии трансформации личностного адаптационного конфликта.

4. Разработать и апробировать методический комплекс для выявления содержания личностного адаптационного конфликта.

5. Разработать алгоритм конструктивного разрешения личностного адаптационного конфликта.

Объект исследования — трансформация личностного адаптационного конфликта при освоении профессиональной деятельности.

Предмет исследования — содержание и структура личностного адаптационного конфликта.

Гипотеза исследования. Адаптация к новым условиям жизни и освоению профессиональной деятельности связана, прежде всего, со смысловыми противоречиями и сопровождается личностным адаптационным конфликтом. В основе личностного адаптационного конфликта лежит несоответствие личностного смысла профессиональной деятельности и осознание реальной перспективы, характеризующей невозможность реализации жизненных планов. Структура и содержание личностного адаптационного конфликта определяется спецификой этапов профессиональной деятельности. Трансформация личностного адаптационного конфликта обусловливается изменением доминирующих смысловых противоречий.

Методы исследования. Использовались широкий спектр подходов и методов научного познания: структурно-динамический, личностно-деятельностный, системный, качественный и количественный, феноменологический, единичный и общий подходы. Были использованы теоретические (анализ и синтез, абстрагирование и конкретизация, аналогия) и эмпирические (изучение литературы, документов, праксиметрический метод, наблюдение, опрос, экспертные оценки, обследование, мониторинг, изучение и обобщение опыта, опытная работа, ассоциативный эксперимент) методы исследования.

Достоверность результатов исследования обеспечена методологической обоснованностью исходных позицийсистемным взглядом на проблему личностных конфликтов и адаптации личностиопорой на современные достижения психолого-педагогической науки, единством общенаучных и конкретных методов исследования, адекватных объекту, цели, задачам и логике исследованиярепрезентативностью объема выборкисочетанием количественного и качественного анализа, статистической значимостью экспериментальных данных.

Положения, выносимые на защиту:

1. Личностный адаптационный конфликт представляет собой многокомпонентное явление, в основе которого находится разновидность структурного дисбаланса смысловой и ценностно-мотивационной сфер личности, развивающегося под воздействием изменяющихся условий и означающий невозможность полного раскрытия адаптационного потенциала, снижение самоценности и трудности достижения значимой цели профессиональной деятельности, вплоть до отказа от ее выполнения. Компонентами личностного адаптационного конфликта являются: смысловойценностно-мотивационный, эмоциональный и поведенческий.

2. Содержание личностного адаптационного конфликта выражается в смысловом противоречии между актуальным смыслом профессиональной деятельности и перспективой, то есть доступностью этого смысла в будущем. Противоречие заключается в осознании личностью невозможности реализации значимых жизненных планов объективными условиями.

3. Личностный адаптационный конфликт трансформируется в процессе освоения профессиональной деятельности как целостная реакция личности на значимые сферы среды военного вуза: учебная деятельность, военно-профессиональная деятельность, социально-психологические условия, изменения в «Я». Динамика личностного адаптационного конфликта отражает периоды освоения профессиональной деятельности в военном вузе. Наибольшие показатели выраженности личностного адаптационного конфликта соответствуют второму и четвертому курсам обучения. Содержание личностного адаптационного конфликта определяется осознанием и переживанием курсантами значимых личностных проблем, способами их преодоления, а также активизацией соматических реакций.

4. Личностный адаптационный конфликт проявляется в единстве с личностными свойствами, ценностными ориентациями, особенностями поведения и мотивами курсантов при освоении профессиональной деятельности в военном вузе.

Методологической и теоретической основой работы являются: теории деятельности (Леонтьев А. Н.) и системного подхода (Ломов Б. Ф.), реализованные в принципах структурно-функционального анализа профессиональной деятельности человека (Климов Е. А.) — ключевые положения субъектно-деятельностного подхода (Ананьев Б. Г., Панферов В. Н., Петровский А. В. Рубинштейн С. Л.), интегративного, трансформационно-композиционного подхода (Панферов В. Н.) — принципы системности, развития, детерминизма, единства внешнего и внутреннего (Ананьев Б. Г., Панферов В. Н., Рубинштейн С.Л.). Базовыми стали исследования адаптацонных процессов личности: Ю. А. Александровского, Ф. Б. Березина, И. А. Горьковой, В. А. Губина, Е. Ю. Коржовой, А. Н. Леонтьева, В. И. Медведева, А. Г. Маклакова, В. Л. Марищука, С. Т. Посоховойпсихического состояния: В. А. Ганзена, Л. В. Куликова, Н. Д. Левитова, А. О. Прохорова, личностных конфликтов: А. Я. Анцупова, Н. В. Гришиной, А. Р. Лурия, В. С. Мерлина, В. В. Столина, А. И. Шипилова.

Научная новизна результатов диссертационного исследования состоит в расширении теоретических представлений о процессах личностной адаптации. В работе предложено комплексное феноменологическое описание понятия «личностный адаптационный конфликт». Раскрыта структура, содержание и трансформация личностного адаптационного конфликта на начальных этапах профессиональной деятельности курсантов. Выявлены особенности ценностно-мотивационных, эмоциональных, смысловых, поведенческих характеристик личности, обусловливающих содержание и трансформацию личностного адаптационного конфликта.

Теоретическая значимость результатов диссертационного исследования заключается в том, что полученные результаты позволяют расширить представления о процессах личностной адаптации. Впервые представлен феномен личностного адаптационного конфликта. Определены компоненты личностного адаптационного конфликта: смысловой, ценностно-мотивационный, эмоциональный и поведенческий. Выявлено содержание личностного адаптационного конфликта, которое выражается в смысловом противоречии между актуальным смыслом профессиональной деятельности и перспективой, как доступностью этого смысла в будущем. Доказана возможность трансформации личностного адаптационного конфликта в процессе освоения профессиональной деятельности как целостной реакция личности на значимые сферы среды военной среды.

Практическая значимость работы определяется возможностью использования ее результатов для оптимизации адаптационных личностных процессов при освоении профессиональной деятельности. Личностный адаптационный конфликт может служить диагностическим и прогностическим показателем успешности личностной адаптации, раннего выявления группы риска нарушения адаптации. Полученные результаты могут быть использованы при подготовке и проведении целевых программ психологическими службами по сохранению и укреплению психического здоровья.

Результаты проведенного исследования были использованы при индивидуальном и групповом консультировании курсантов, испытывающих трудности адаптации в воинской среде. Результаты были включены в курс дисциплины «Психология и педагогика» на кафедре гуманитарных и социально-экономических дисциплин Санкт-Петербургского военно-морского института. Материалы диссертации использовались при организации профессионального психологического отбора абитуриентов, поступающих в военно-морской институт, для организации психологического сопровождения курсантов, а также для профессиональной психологической подготовки командного и преподавательского состава военно-морского института при работе с курсантами.

Этапы исследования:

I этап (2005 год): общий обзор научной литературыуточнение проблемного поля исследованийпервичный подбор методикпроведение пилотажного исследования.

II этап (2006 год): поиск и обобщение теоретических данных в отечественной и зарубежной литературе по теме исследованияуточнение формулировки гипотезсоставление плана и задач экспериментального исследованияпроведение экспериментаподбор математических методов статистического анализаобработка данных экспериментаанализ, обобщение результатов исследования и их публикация.

III этап (2007;2008 год): окончательная корректировка темы работы на основе дополнительного анализа результатов теоретического экспериментального исследованиясистематизация и оформление полученных данных.

Апробация основных положений исследования. Основные результаты исследования нашли отражение в 8 публикациях, а также в докладах на Международной конференции «Лидерство и гражданское общество» (Санкт-Петербург, 2006, 2007) — теоретического семинара «Метафизика чистоты и порядка» (Санкт-Петербург, 2007). Ход и результаты исследования обсуждались на научно-методических семинарах аспирантов, заседаниях кафедры методов психологического познания и психологии человека психолого-педагогического факультета РГПУ им. А. И. Герцена, учебно-методических сборах командного и преподавательского состава Морского Корпуса Петра Великого — Санкт-Петербургского военно-морского института. В рамках исследования была подготовлена инициативная НИР «Адаптация».

Структура и объем диссертации

Диссертация состоит из введения, трех глав, заключения, выводов, библиографии и приложений. Основное содержание диссертации изложено на 181 странице, включает в себя 21 рисунок, 24 таблицы. Библиография состоит из 237 работ отечественных и зарубежных авторов, в том числе 10 на английском языке.

ВЫВОДЫ:

1. Адаптация личности в новых условиях среды и профессиональной деятельности предполагает взаимодействие сложившихся и формирующихся жизненных смыслов, противоречия между ними обусловливают возникновение личностного адаптационного конфликта.

2. Личностный адаптационный конфликт представляет собой сложное психическое образование, в основе которого рассогласование смысловой и ценностно-мотивационной сфер личности, возникающее под воздействием изменяющихся условий среды и профессиональной деятельности. Личностный адаптационый конфликт предполагает трудности самораскрытия личности в социально-значимой деятельности. К ключевым компонентам, определяющим структуру личностного адаптационного конфликта относятся: смысловой, ценностно-мотивационный, эмоциональный и поведенческий.

3. Осознание трудностей адаптации интегрирует ценностно-смысловую сферу личности и приводит к изменению идеально представляемого смысла профессиональной деятельности с реальным смыслом, а также предполагаемой перспективой. Осознание трудностей адаптации обусловливает возникновение смысловых противоречий и личностного адаптационного конфликта.

4. В качестве причин личностного адаптационного конфликта более 50% курсантов отметили роль личности, ее состоятельность и возможность саморазвития в новой для себя адаптогенной среде, около 19% обследованных указывает на наличие определенных обстоятельств, мешающих личностной самореализации и 28% указывает на значимость «межличностного взаимодействия», которое препятствуют успешной адаптации.

• Более 20% обследуемых курсантов отметили острые психоэмоциональные реакции в ходе личностного адаптационного конфликта;

• более 30% респондентов указали, что личностный адаптационный конфликт, в разной степени негативно влияет на выполнение служебных обязанностей;

• около 30% курсантов независимо от курса обучения отметили, что тяжело переживают внутренний конфликт.

5. Содержание личностного адаптационного конфликта определяется противоречием между актуальным смыслом профессиональной деятельности и перспективой, как доступностью этого смысла в будущем. Противоречие заключается в осознании личностью невозможности реализации значимых жизненных планов объективными условиями.

6. Личностный адаптационный конфликт как несоответствие смысла и перспск-тпвы службы проявляется у 42,74% курсантов. Высокие показатели смысловых противоречий выявлены на втором (57,7%) и четвертом курсе (52,8%).

7. Трансформация личностного адаптационного конфликта обусловливается как этапом профессионализации так и личностными особенностями курсантов военно-морского института. Курсы обучения в военном вузе отражают определенные смысловые этапы личностной адаптации курсантов к профессиональной деятельности. Первый курс обучения соответствует этапу «вхождения в воинскую среду». Второй курс — «идентификация (осознание) себя в воинской среде». Третий курс — этап, «личностного и профессионального становления». Четвертый курс — «ориентация на будущую деятельность».

8. На младших курсах личностный адаптационный конфликт в основном проявляется между личностным смыслом профессиональной деятельности курсангов, сформированным до поступления в военный вуз, и реальной действительностью, отражающей требования повой адаптогенной среды. Возникает необходимость изменений собственных установок, ценностей, мотивов в соответствии с требованиями воинской среды, в результате происходит наделение личностным смыслом новых аспектов профессиональной деятельности. На старших курсах содержание личностного адаптационного конфликта затрагивает сферу профессиональной компетенции курсантов. Появляются сомнения, в том, что будущая профессия позволит реализовать намеченные жизненные планы.

9. Личностный адаптационный конфликт проявляется в единстве смысловых противоречий, а также личностных свойств, ценностных ориентации, особенностей поведения и мотивов обучения в военном вузе. Его проявление характерно прежде всего для курсантов с низкой стрессоустойчивостью. В структуру низкой стрессо-устойчивости вошли: высокая тревожность и фрустрированность, отношение к большинству препятствий как непреодолимым и склонность к драматизации событий, потребность в ограничении контактов и в доминировании, ориентация на стереотипы поведения и уход в фантазии.

10. Субъективно стратегии преодоления личностного адаптационного конфликта можно дифференцировать как: игнорирование конфликтаизменение себя (т.е изменение отношения к окружающим или к предмету противоречия) — противодействие сложившейся конфликтной ситуации. Для снятия напряжения в ситуации переживания личностного конфликта курсанты младших курсов в большей степени ориентируются на общение со значимыми для себя людьми. Курсанты старших курсов при возникновении личностных противоречий ориентируются на свой внутренний потенциал и волевые качества.

11. Разработанный и апробированный нами комплекс методических средств может быть применен для изучения феномена личностного адаптационного конфликта в разных сферах военной профессиональной деятельности.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

.

Исследование личностного адаптационного конфликта расширяет спектр изучения адаптационных механизмов личности. Это обусловлено противоречием между достаточно большим количеством научных работ о проблеме адаптации и неразработанностью проблемы связанной с возникновеннем личностных смысловых противоречий при освоении профессиональной деятельности.

При изучении структурно-функциональных особенностей феномена адаптации был специально проведен анализ современных концепций и подходов в исследовании адаптационных механизмов личности. Опираясь на представленные многочисленные исследования, следует отметить, что личность является не только высокопластичной, способной к адаптации, но и весьма уязвимой по отношению к стрессогенным воздействиям, приводящим к нарушениям адаптационных процессов. Интегрирующим явлением присущим адаптирующейся личности можно считать лнчностный конфликт.

Личностный конфликт представляет собой многокомпонентное явление. Прежде всего — это нарушение согласованного взаимодействия определенных внутренних образований личности (мотивов, ценностей, смыслов и т. п.), которое осознается личностью. Кроме того личностный конфликт сопряжен с некоторым состоянием напряженности (например, переживанием неудовлетворенности, тревоги, дискомфорта). Личностный конфликт, как правило, затрагивает ценностно-смысловое отношение субъекта, поскольку лежащие в его основе тенденции, вступающие в борьбу, по существу представляют собой индивидуальные субъективные ценности, закрепленные в смысловых образованиях личности (личностные смыслы). К сущностным характеристикам личностного конфликта относится наличие противодействия, что заложено в субъектной активности личности, и приводит к ее согласованности и гармонии.

Смещение акцента при раскрытии содержания адаптационных механизмов в сторону личностного конфликта дает возможность глубже взглянуть на сферы проявления, динамику и трансформацию адаптационных процессов.

В научной литературе понятие личностного адаптационного конфликта рассмотрено весьма фрагментарно, что потребовало определенных усилий систематизации материала. На основании анализа литературы и наших предположений были выделены ключевые компоненты личности, между которыми возникают конфликтные взаимодействия в ходе профессиональной деятельности. Элементами взаимоотношений являются смысловой и ценностно-мотивацпонный компоненты личности, представляющие собой: «Я"-концепции, мотивы, ценности, смыслы, интересы, установки, желания, стремления, цели и т. п.

Для достижения оптимального взаимосогласования личность нуждается в постоянном соотношении значимого смысла профессиональной деятельности с реальными перспективами в будущем. Их несоответствие формирует возникновение и развитие адаптационного конфликта. Чем сильнее отрицательная обратная связь смысла и перспективы, тем значительнее дисбаланс отношений личностного адаптационного потенциала, тем сильнее блокируется его действие по поддержанию прежнего способа существования. Развитие адаптационного процесса приобретает новое смысловое содержание, что отражается на эмоциональном и поведенческом компоненте личности.

Сказанное позволяет ввести понятие личностного адаптационного конфликта развивающегося под воздействием изменяющихся условий и приводящего к невозможности достижения личностью значимой для нее цели, удовлетворить свою доминирующую потребность.

Личностный адаптационный конфликт — это такая разновидность структурного дисбаланса смысловой и ценностно-мотивациониой сфер личности, развивающегося под воздействием изменяющихся условий и означающий невозможность полного раскрытия адаптационного потенциала, снижение самоценности и трудности достижения значимой цели профессиональной деятельности, вплоть до отказа от ее выполнения. Конкретизация личностного адаптационного конфликта в нашем исследовании заключалась в дисбалансе личностного смысла и перспективы достижений в профессиональной деятельности курсантов.

Выбор в качестве модели исследования освоение профессиональной деятельности военнослужащих-курсантов наиболее полно раскрывает феномен личностного адаптационного конфликта, как с теоретической, так и с практической точек зрения. В первом случае, требуют внимания особенности и трудности воинской среды, которые выступают необходимым условием возникновения личностного адаптационного конфликта. Во втором случае, изучение адаптационных механизмов личности представляет интерес для исследования различных этапов профессионализации личности, и выработки программ личностного взаимосогласования, способствующих улучшению качества адаптации, уменьшению эмоциональных и интеллектуальных перегрузок, нередко сопровождающих обучение в военном вузе. При разработке комплекса методических средств по изучению феномена личностного адаптационного конфликта были выделены структурные компоненты личностного адаптационного конфликта: смысловой, ценности о-мотивационный, эмоциональный и поведенческий.

Возникновение личностного адаптационного конфликта обусловлено смысловыми противоречиями вызванными несоответствием ранее сформированными личностными смыслами до поступления в военный вуз и ценностями воинской службы, ограничивающими реализацию жизненных планов. Следует также отметить значимость «Я» в развитии адаптационного конфликта. Личность ориентируется на себя как на главный источник смысловых переживаний. Происходит трансформация личностного адаптационного потенциала, затрагивающая изменение ценностных ориентаций, мотивов, целей и представлений. Эти процессы протекают на фоне эскалации эмоциональных переживаний и заставляют личность искать ориентиры па будущее.

Для исследовании субъективных и объективных оснований возникновения личностного адаптационного конфликта в профессиональной деятельности были диагностированы воздействия негативных факторов воинской среды на адаптацию курсантов, и раскрыта субъективная специфика этих проявлений. При освоении профессиональной деятельности 26,5% обследованных независимо от курса обучения указали, что трудно переживают внутренний конфликт. Наиболее высокие показатели выраженности трудности протекания личностного адаптационного конфликта отмечены на четвертом и втором курсе.

Анализ эмоционально-соматических проявлений личностного адаптационного конфликта указывает на то, что 56,48% обследованных нами курсантов реагируют на происходящий конфликт, при этом содержание переживание конфликтов различное.

Острые психоэмоциональные реакции составляют более 20% обследуемых курсантов (анализ по ведущим компонентам: соматические нарушения, агрессивные реакции, тревога). При этом, у курсантов старших курсов обучения спектр реакций на личностные переживания более осмыслен и достаточно разнообразен, это объясняется более развитой структурой внутренней самооценки и саморегуляции личности.

Переживаемый адаптационный конфликт затрагивает сферу выполнения профессиональных обязанностей. Как оказалось, более 30% респондентов указали, что личностный конфликт, в разной степени негативно влияет на выполнение служебных обязанностей. В большей степени он влияет на выполнение служебных обязанностей на первом и втором курсах (около 30% - средне, и около 4% сильно).

Исследование содержания личностного адаптационного конфликта при освоении профессиональной деятельности курсантов потребовало выявления смыслового пространства конфликта. Мы предположили выявить конфликт между актуальным личностным смыслом профессиональной деятельности и перспективой, то есть между смыслом и его доступностью в будущем.

Сопоставление показателей определенных методик позволило выявить семь проявлений личностного адаптационного конфликта, касающихся смысла и перспективы профессиональной деятельности. Несоответствие: между смыслом службы и реалистичностью достижений в будущемнеосознаваемым смыслом службы и реалистичностью достижений в перспективезначимостью «Я» и реализуемостью «Я» в перспективеудовлетворенностью профессиональной реализацией и реали-зованностью «Я» в перспективежизненными целями сейчас и в перспективеэмоциональными проявлениями сейчас и в перспективесмыслом и результатом профессиональной самореализации в перспективе.

Статистический анализ несовпадении показателей смысловых противоречий позволил выявить индивидуальные проявления личностного адаптационного конфликта. В целом по военно-морскому институту показатель личностного адаптационного конфликта выявлен у 42,74% курсантов. Наибольшие показатели несоответствия смысла и перспективы профессиональной деятельности характерны курсантов для второго и четвертого курсов обучения (47% и 44,9% соответственно).

В процессе факторного анализа были обнаружены два ведущих фактора показателей личностного адаптационного конфликта: смысловые противоречия профессиональной реализации и значимость «Я» в конфликте. Первый фактор объединил четыре показателя с положительными весами, характеризующие противоречия между: смыслом службы и реальными достижениями в будущем, неосознаваемым смыслом службы и реальными достижениями в будущем, эмоциональными проявлениями, смыслом и результатом профессиональной самореализации. Второй фактор объединил два показателя, характеризующие противоречия между удовлетворенностью профессиональной реализацией «Я» и противоречия, выражающие значимость «Я» и реализуемость «Я» в будущем.

Таким образом, развитие личностного адаптационного конфликта обусловлено смысловыми противоречиями, вызванными несоответствием ранее сформированными личностными смыслами до поступления в военный вуз и ценностями воинской службы, ограничивающими реализацию жизненных планов. Каждый период обучения в военном вузе активизирует особые смысловые противоречия, при этом, по данным нашего исследования, высокие показатели личностного адаптационного конфликта отмечены на втором и четвертом курсе.

Анализ взаимосвязей показателей смысловых противоречий и ведущих компонентов личностного адаптационного конфликта позволил определить роль психологических особенностей личности в развитии трансформации личностного адаптационного конфликта. Некоторые свойства личности, такие как, склонность к доминированию и избеганию межличностного взаимодействия потенцирует развитие смысловых противоречий. Двойственную роль играют ответственность и эмоциональная устойчивость.

Проведенные исследования позволяют наметить дальнейшие направления в изучении личностного адаптационного конфликта:

• необходимо сопоставление особенностей развития личностного адаптационного конфликта военных и гражданских специалистов;

• необходимо исследование длительности сохранения и трансформации личностного адаптационного конфликта в реальной деятельности;

• необходима разработка методических средств для экспресс-диагностики личностного адаптационного конфликта.

Резюмируя результаты выполненного исследования, мы отмечаем, что они, в основном, подтверждают первоначально выдвинутую гипотезу и приводят к следующим выводам:

Показать весь текст

Список литературы

  1. Р.А. Изд.-во: НПО «МОДЭК», — 2002 г.
  2. Л.М. Психологические механизмы эмоциональной устойчивости человека. Казань: Изд-во КазГУ. 1987.
  3. В.А., Кутько И. И., Напрпснко А. К. и др. Диагностика состояний психической дезадаптации // Методические рекомендации. Донецк: МЗ Украины, 1992, — 19с.
  4. Абульханова-Славская К. А. Стратегия жизни. М.: Мысль, 1991. С. 134, 299.
  5. В.В. Пснхотехнологня решения проблемных ситуаций. М.: Феникс, 1992.
  6. И.В. Комплексное исследование особенностей личностной адаптации студентов вуза: Автореферат дне. канд. псих. наук. //Ставроп. гос. ун-т. Ставрополь. 2006.
  7. А.А. Психологическая адаптация специалистов ВМФ к условиям деятельности: Автореф. дне. д-ра псих. наук. Бишкек, 1995. — 19, 37 с.
  8. Ю.А. Пограничные психические расстройства. М.: Медицина, 1993.-400 с.
  9. И.А. Психологические характеристики адаптации студентов к учебной деятельности // Автореферат дис. канд. псих. наук. Л.: ЛГУ, 1982. 31 с.
  10. Х.М. Уникальные приемы против стресса (Игра-Тренировка «Найди ключ к себе»). Махачкала, изд-во «Молодая гвардия», 1994.
  11. .Г. Избранные психологические труды. Т. I. М.: Педагогика, 1980. 232с.
  12. В.И. Конфликтология. Искусство ведения споров. Казань, 1992.
  13. В.И. Деловая риторика: практический курс делового общения и ораторского мастерства-М.: Международная педагогическая академия, 1995. 152 с.
  14. Д.А. О понятии адаптации. Исследование адаптации студентов к условиям учебы в вузе // Человек и общество, Вып. XI-II.- М., 1973. С.25−27.
  15. Л. И. Личность в трудных жизненных условиях: переосмысление, преобразование ситуаций и психологическая защита // Психол. журн. 1994. Т. 15. № 1. С.3−18.
  16. Анцупов А. Я, Шипилов А. И. Конфликтология: Учебник для вузов.3-е изд.
  17. СПб.: Питер, 2007. С. ЗО, 271−275.
  18. Г. А. Понятие адаптации и его значение для психологии личности // Вопросы психологии. 1989, № 1. -С.92−100.
  19. И.Д. Психологические детерминанты дезадаптации личности в условиях изоляции : Автореферат дис. канд. псих. наук. // Дальпевост. гос. ун-т путей сообщ. Хабаровск. 2004.
  20. Т.Н. Психологическая адаптация младших специалистов подводного флота // Автореферат дис. канд. псих. наук. МГУ, М., 2003
  21. Ф.Б. Психическая и психофизиологическая адаптация человека. -Л.: Наука, 1988. С. 32, 72−75, 270.
  22. Ф.Б., Мирошпиков М. П., Рожанец Р. В. Методика многостороннего исследования личности. М., 1976. — 186 с.
  23. В.М. Общие основы рефлексологии человека. М., 1926. 423с.
  24. В.А. Психологический стресс: развитие учения и современное состояние проблемы. М.: Ип-т психологии РАН, 1995. 136 с.
  25. В.А., Орлов В. Я. Психология и надежность: человек в системах управления техникой. М.: Ин-т психологии РАН, 1998. 288 с.
  26. В.А. Психологический стресс: развитие и преодоление. М.: Изд.-во ПЕР СЭ. 2006. 528 с.
  27. Л.И. Личность и ее формирование в детском возрасте. М., 1968. 464 с.
  28. А.С., Губин В. А. Адаптация курсантов к учебно-профессиональной деятельности. Журнал «Морской сборник». 2006., № 8. С.38−40.
  29. Большой толковый психологический словарь./ Под ред. А.Ребера. М.: Вече, 2003.-С. 376
  30. Братусь Б. С, Павленко В. Н. Соотношение структуры самооценки и целевой регуляции деятельности в норме и при аномальном развитии // Вопросы психологии. 1986. № 4. С. 146−154.
  31. С. Л. Вопросы самому себе как путь понимания. // hpsy .ru/public/x 1353 .htm.
  32. А.В. Мышление и прогнозирование: логико-психологическийанализ. М.: Мысль, 1979. 230 с.
  33. А. А. Динамика внутриличностпых конфликтов студентов-психологов в процессе обучения в вузе: Автореферат дис. канд. псих, наук // Ставрополь, 2005.- 175 с.
  34. Л.Ф., КоржоваЕ.Ю. Психология жизненных ситуаций. М., 1998. -263 с.
  35. Е.В. Конфликтология. Учебное пособие. 2002.
  36. Н.Н., Сороко С. И., Зингерман A.M. Психофизиологические основы индивидуально-типологических особенностей человека. // Механизмы деятельности мозга человека/ Под ред. Н. Н. Бехтеревой. -Л.: Наука, 1988. С. 455−491.
  37. В.Н. Здоровье и стресс. М.: Знание, 1991. 160с.
  38. С.В. Структурные и динамические особенности студенческого адаптационного синдрома: Автореферат дис. канд. псих. наук. // СПб., 2000. -185 с.
  39. Ф.Е. Психология переживания (анализ преодоления критических ситуации). М., 1984. — С. 51, 200.
  40. С.В. Адаптационный потенциал военнослужащих в психологической подготовке к гражданской жизни: Автореферат дис. канд. псих. наук. // Сев.-Кавказ. гос. техн. ун-т. Ставрополь. 2004.
  41. Н.В. Особенности психологических конфликтов и копинг-поведенпя у лиц, обращающихся за психологической консультативной помощью, и больных неврозами: Дис. канд. псих, наук // СПб., 1995. -262 с.
  42. Е.В. Социально-психологические факторы адаптации к социальным и культурным изменениям: Автореферат дис. канд. псих, наук// СПб., 1994. -16 с.
  43. Н.Ф. Конфликтология: Учебное пособие. 3-е изд. Минск: Университетское, 2002. — 318 с.
  44. А.И., Субботин Ю. К. Адаптация и компенсация универсальный биологический механизм приспособления. -М., 1987. — 176 с.
  45. Л.С. Развития высших психических функций. М.: АПН РСФСР, 1960.-598 с.
  46. . А. Влияние психического напряжения на деятельность в спорте и управление ими в зависимости от особенностей личности. Автореферат дис. док. псих, наук // М., 1981. -32 с.
  47. .А. Темперамент, стресс и успешность деятельности спортсмена в соревнованиях // Стресс и тревога в спорте. М.: ФиС, 1983. -480 с.
  48. .А., Дорфман Л. Я. О системном анализе психических состояний // Новые исследования в психологии. М., 1987. № 1−2.
  49. В.А., Головей Л. А. Отношенш1 между потенциями и тенденциями в структуре индивидуальности // Личность и деятельность. Л: ЛГУ, 1982.
  50. В.А. Системные описания в психологии. Л.: Изд-во ЛГУ, 1984. -175 с.
  51. В.А., Юрченко В. Н. Системный подход к анализу, описанию и экспериментальному исследованию психических состояний человека // Психические состояния. Межвуз. сб. ст. Л., 1981. С. 3−23.
  52. С.А. Совершенствование профессиональной адаптации курсантов вузов внутренних войск МВД России. Дис. канд. псих, наук// СПб, 1998,-226 с.
  53. А.А. Ролевой конфликт в деятельности сержантов курсантских под- ' разделений ввуза // Дне. канд. психол. наук. Ярославль.: 2000. 184 с.
  54. Л.А. Социальная адаптация в современных условиях // Социол. ис-след, — 1994,-N8−9.-С. 3−16.
  55. П.Д. Стресс / БМЭ, 2-е изд. — 1963. — Т. 8. — С. 626−627-
  56. Д.В. Психологические особенности внутриличностного конфликта. Дне.. канд. психол. наук//Тамбов, 2002. 173 с.
  57. Л.П. Резервы человеческой психики. М., 1989.
  58. Н.В. Психология конфликта. СПб.: Питер, 2000. -464 с.
  59. Н.В. Психология межличностного конфликта // Дис.. д-ра психол. паук. РГБ ОД, 1995.-361 с.
  60. В.А. Психология управления воинскими коллективами. СПб.: Изд-во: ВСОКВМФ, 1993.- 118 с.
  61. Дж.Харрисон п др., Биология человека. М.:Мир, 1979. -с.20−26
  62. У. Научные основы психологии. СПб., 1902. -384 с.
  63. Л.Г. Становление новой системы психической регуляции в экстремальных условиях деятельности // Принцип системности в психологических исследованиях. Сб. науч. ст., 1990. -С. 103−104.
  64. Т. Современное общество и проблема адаптации человека // Общество и здоровье. М: Просвещение, 1973 -С. 253−265.
  65. Е.Л. Психология манипуляции: Феномены, механизмы и защита / Е. Л. Доценко. М.: ЧеРо: Юрайт, 2000. — 344 с.
  66. А.В. Конфликтология.- М.: Гардарика, 2000.
  67. Дьяченко М. И, Кандыбович Л. А., Пономаренко В. А. Готовность к деятельности в напряженных ситуациях. Психологический аспект. Минск: Изд-во Университетское, 1985. — С. 14−15-
  68. Л.И. Фрустрация как социально-психологический феномен. Дисс. канд. психол. Наук//М., 1993. -109 с.
  69. М.Л. Психологическая профилактика дезадаптивных форм поведения у курсантов высших военных заведений / Дисс. канд. психол. наук. Ставрополь. 2006.
  70. В. О. Внутриличностный конфликт госслужащего и акмеологический подход к его разрешению: Авторсф. дис. канд. психол. Наук // М., 2000. -207 с.
  71. А.Н. Диагностика социально-психологической адаптированности в новых условиях деятельности и общения: Автореферат дис. канд. псих, наук // М., 1989.
  72. A.M. Стресс жизни офицеров Вооруженных Сил Российской Федерации и его психопрофилактика : Дисс. канд. псих. наук. Москва. 2004.
  73. Е.К. Психологические механизмы социальной адаптации // Вестник Балтийской педагогической академии. 2001. Вып. 40. -С. 55−59.
  74. Е.К. Социально-психологическая адаптация женщин в современных условиях (профессионально-личностный аспект): Автореферат дис. док. псих, наук.-СПб., 1998.-38 с.
  75. В.Г., Зайцева Е. В. Конфликтная личность в конфликтном противоборстве. М.: Правительство Москвы. Московский комитет по образованию, 1998.-149 с.
  76. А.Н. Организационная психология. М.: Флинта, МПСИ, -2003.
  77. Ф. Застенчивость (что это такое и как с нею справляться) / Ф. Зим-бардо- пер. с англ. М.Горшкова. СПб.: Питер Пресс, 1996. — 256 с.
  78. Н. В. Динамика ценностных ориентации личности в зрелом возрасте в сфере проф. деятельности педагога. Дисс. канд. псих. наук. Москва. 1994.
  79. В.И. Структура конфликта в организации // Социальный конфликт. -1993.-№ 3.
  80. Е.П. Дифференциальная психофизиология (возможности человека и нервной системы). Челябинск, 1999. -324 с.
  81. Е.П. Дифференциальная психофизиология физического воспитания и спорта. Л., ЛГПИ, 1979. -84 с.
  82. Е.П. Психофизиология физического воспитания: (деятельность и состояния). М., 1980.-199с.
  83. В .П. Современные аспекты адаптации, — Новосибирск, 1980. -192 с.
  84. В. А. Психологические аспекты формирования стрессоустойчпво-сти у курсантов юридического института Министерства Юстиции Российской Федерации // Дисс. канд. псих. наук. Самара. 2002.
  85. А.А. Военно-профессиональная адаптация курсантов к условиям обучения в военно-медицинском вузе // Дис. канд. псих. наук. СПб, 1999.
  86. А. А. Влияние эмоционального стресса на трудовую деятельность в зависимости от типологических свойств нервной системы // Проблемы экспериментальной психологии личности. Пермь, 1986. Вып. 5. —420 с.
  87. В.П. Психология самоутверждения личности в военно-морском курсантском коллективе // Дис. канд. пспх. наук. М.: Военный университет, 1979. -204 с.
  88. Н.Д., Кушнарев В. В. Профилактика дезадаптации п суицидаль-ного поведения у обучающейся молодежи. Методические рекомендации / Под рук. А. Г. Амбрумовой. М., 1988.-21 с.
  89. Китаев-Смык Л. А. Психология стресса. М.: Наука, 1983. -С. 5−9, 22−24.S
  90. Е.А. Введение в психологию труда: Учебник для вузов. М.: Культура и спорт. ЮНИТИ, 1998, -350 с.
  91. Р.Л., Дубовская Е. М. «Психологоия малой группы: теоретический и практический аспект». -М., 1991. С. 108.
  92. Г. И. Конфликтология. Внутриличностные конфликты // Соц.-гуманнт. знания. 1999. № 2. -С. 102.
  93. Д.В. Адаптация организма подростков к учебной нагрузке М., 1987.-С. 15−16, 176.
  94. КолпаковаМ.Ю. Духовно ориентированный диалог в выявлении и разрешении внутреннего конфликта у матерей, отказывающихся от новорожденного // Дне. канд. пепхол. наук. М., 1999. -149 с.
  95. Коп И. С. Социология личности.- М., 1967. -383 с.
  96. Конфликтологня. / Под. Ред. А. А. Кармина. Спб.: Издательство «Лань», 1999. С.-109.
  97. Е. Ю. Жизненные ситуации и стратегии поведения / Психологические проблемы самореализации личности. СПб, 1999. -С. 75−88.
  98. Е.Ю. Психология жизненных ориентации человека. Монография. РГПУ — СПб.: Издательство Русской христианской гуманитарной академии, 2006. — 382 с.
  99. Ц.П. Психофизиология человека в экстремальных условиях Л., 1978.-271 с.
  100. КосицкийГ.И. Предисловие//Кокс Т. Стресс. М.: Медицина, 1981.-С. 11−12-
  101. Г. И., Смирнов В. М. Нервная система и «стресс». М: Наука, 1970. — С. 4.
  102. Н. Психология и солдат. 2-е изд. М.: Воениздат, 1991. -С. 11.
  103. М. Е. Социально-психологическая адаптация комбатаптов к условиям гражданской жизни // Дисс. канд. псих. наук. Москва. 2004.
  104. И.А. Изучение влияния конфликтности ценностной сферы личности на адаптационный потенциал // Автореф. дис. канд. исихол. наук. Саратов, 2005.-С. 23.
  105. Красная Звезда // Газета МО РФ от 29.05.08 г.
  106. Краткий психологический словарь / Под общ. ред. А. В Петровского, М. Г. Ярошевского. Ростов н/Д.: Феникс, 1999. — С. 169
  107. Д., Кратчфилд Р., Ливсон Н. Фрустрация, конфликт, защита // Вопросы психологии. 1991. № 6. -С. 69.
  108. Э. Строение тела и характер. М.: Педагогика. Пресс, 1995. -608 с.
  109. Н.В. Личность в конфликте, Саратов: Изд-во Сарат. ун-та, 1976. -144 с.
  110. Р. Л. Дубовская Е.М. «Психологоия малой группы: теоретический и практический аспект». -М., 1991. С. 108.
  111. О.В. Временная динамика конфликтного потенциала личности // Автореферат дис. канд. псих. наук. Москва. 2001.
  112. А.Г. К физиологии экстремальных факторов окружающей среды // Экологическая физиология человека. Адаптация человека к экстремальным условиям среды. М., 1979. -С. 5−20.
  113. Л.В. Личностный фактор в преодолении стресса // Актуальные проблемы психологической теории и практики / Под ред. А. А. Крылова. СПб.: СПбГУ, 1995.
  114. Л.В. Психические состояния: Учебное пособие. СПб.: ЛГОУ, 1999. -88 с.
  115. Л.В. Стресс и стрессоустойчивость // Теоретические и прикладные вопросы психологии: Сб. статей. Вып. 1. Ч. 1. СПб.: СпбГУ, 1995. -С. 123−132.
  116. В.Н. Межличностное общение: Учебн. для вузов / В. Н. Куницина, Н. В. Казаринова, В. М. Погольша. СПб.: Питер, 2002. — 544 с.
  117. В.А. От проблемы затрудненного общения к постановке проблемы «субъект затрудненного общения» / В. А. Лабунская // Психологический вестник РТУ. -Ростов-на-Дону, 1997, Вып. 2.4.1. — с. 24−41.
  118. Р. Теория стресса и психофизиологические исследования // Эмоциональный стресс. Л., 1970.-С. 178−208.
  119. В.И. Психологическая адаптация и дезадаптация в измененных условиях существования. М.: Прогресс, 1979. -128 с.
  120. В.И. Личность в экстремальных условиях. М., 1989. -303 с.
  121. Н. Д. Проблема психических состояний //Вопр. психол. 1955. № 3.
  122. К. Акцентуированные лчности / К. Леонгард. 2-е изд. — Киев: Выща школа, 1989.-375 с.
  123. А.Н. Деятельность. Сознание. Личность. М., 1975. -304 с.
  124. В.Г. Психологические механизмы мотивации Новосибирск, 1992. -С. 81,216.
  125. Д.А. Виктор Франкл. В борьбе за смысл // В сборнике «Франкл В. Человек в поисках смысла». М.: Изд-во МГУ, 1990. -С. 302−324.
  126. .Ф. Методологические и теоретические проблемы психологии. М.:1984. -444 с.
  127. И.В. Оптимизация личностной адаптации первокурсников посредством актуализации их Я-концепции в художественно-творческой деятельности // Автореферат дис. канд. псих. наук. Тверь. 2003.
  128. В.Ф. Креативность как компонент адаптационного потенциала личности : На материале исследования школьников младшего возраста // Автореферат дис. канд. псих. наук. /РГПУ им. Герцена. Санкт-Петербург. 2005.
  129. Магомед-Эминов М. Ш. Трансформация личности. М.: Психоаналитическая Ассоциация, 1998.-С. 36, 360.
  130. А.Г. Личностный адаптационный потенциал: его мобилизация и прогнозирование в экстремальных условиях // Психологический журнал. 2001. Т. 22, № 1.-С. 16−24.
  131. А.Г. Психология и педагогика. Военная психология. / Под ред. А. Г. Маклакова, — СПб.: Питер, 2004. -С. 149−150, 152, 247.
  132. А.Г., Положенцев С. Д., Руднев Д. А. Психологические механизмы типа, А у молодых людей в период адаптации к длительным психоэмоциональным нагрузкам // Психол. журн. 1993. № 6. -С. 86−95.
  133. В.Д. Социологический анализ неформальных групп военнослужащих: На примере корабельного воинского коллектива // Автореферат дис. канд. соц. наук. Москва. 2004.
  134. Т.В. Психологическое консультирование курсантов и слушателей высших образовательных учреждений МВД России в ситуациях внутриличностных конфликтов профессионального становления // Автореф. канд. психол. наук. М., 2004. -24 с.
  135. В.Л. Об устойчивости психологических процессов и о различных функциональных состояниях в экстремальных условиях // Проблемы инженерной психологии / Под ред. Б. Ф. Ломова. М., 1972. Вып. 2.- С. 169−172.
  136. Марищук В. JI. S Евдокимов В. И. Поведение и саморегуляция человека в условиях стресса. СПб.'Сентябрь, 2001. -260 с.
  137. В.И. Устойчивость физиологических и психологических функций человека при действии экстремальных факторов. Л., 1982. -103 с.
  138. В.И. Учение об адаптации и его значение для военной медицины // Актовая речь Л., 1983. -24 с.
  139. В.И. О проблеме адаптации // Компоненты адаптационного процесса / Под ред. В. И Медведева. Л.: Наука, 1984. -С. 3−16.
  140. Ф.З. Адаптация, стресс и профилактика. М.: Наука, 1981.-276 с.
  141. В.Д. Психология девиантпого поведения: Учебн. пособ. — М.: Медпресс, 2001. -432 с.
  142. B.C. Очерк интегрального исследования индивидуальности. М.: Педагогика, 1986.
  143. И.А. Социальная адаптация: анализ понятия // Понятия, принципы, категории. Л., 1975. -С. 139−146.
  144. Е.В. Личностные ресурсы как фактор адаптации реадаптации моряков рыбопромыслового флота к измененным условиям жизнедеятельности // Автореферат дис. канд. псих. наук. / Дальневост. гос. ун-т путей сообщ. Хабаровск. 2007.
  145. М.Н. Проблемы диспансеризации студентов с экзогенно-органическими психическими расстройствами // Современные вопросы экзогенно-органических расстройств и оптимизации психиатрической помощи. Кемерово, 1989.-С. 91−93.
  146. И.А. Адаптация учащихся в новых социокультурных условиях // Автореферат дис. канд. псих. наук. Ярославль. 2004.
  147. Д.Л. Психологические особенности межличностных конфликтов во взаимоотношениях государственных служащих и условия их предупреждения // Дис. канд. психол. наук. М.: 1997. -255 с.
  148. А.В. Деятельность офицера-психолога по управлению ценностно-нормативными конфликтами в курсантских учебных группах ввузов МО РФ // Дис. канд. психол. наук. Тверь, 2000. -170 с.
  149. М.В. Личностные факторы эмоциональной дезадаптацш i студентов // Автореферат дис. канд. псих. наук. / Моск. гос. психол.-пед. ун-т. Москва. 2008.
  150. В.А. Управление процессами адаптации курсантов к воинской службе //Дис. канд. соц. наук. М.: Военный университет, 2000. 158 с.
  151. В.Н. Основы общей и медицинской психологии. Л., 1969. 216 с.
  152. В. Н. Личность и неврозы. Л., 1960.
  153. Н.И. Психическая напряженность. М., 1976. -112 с.
  154. А.А. Социально-психологическая адаптация личности (формы, механизмы, стратегии). Ереван, 1988. -236 с.
  155. Т.А. Пути и средства управления нервно-психическим напряжением //Психология и управление. Л., 1979. -С. 134−138.
  156. Г. С. Самоконтроль человека. Л.: Изд-во ЛГУ, 1989. -192 с.
  157. Г. С., Филимонепко Л. И., Никишева С. В. Влияние индивидуально-психологических особенностей на успешность тренажерной подготовки пилотов // Психологическое обеспечение трудовой деятельности. Л., 1987. -С. 69−73.
  158. B.C., Смирнов B.C. Иммунофизиология экстремальных состояний // Санкт-Петербург. «Наука». — 1995. — 172 с.
  159. Общая психодиагностика. Учебное пособие, под ред. Бодалева А. А., Столи-на В. В. Санкт-Петербург: «Речь», 2006. 440с.
  160. Ю.М. О потребностях, мотивах и действиях // Психология человеческих проблем. / Сост. К. В. Сельченок. Минск: Харвест, 1998. С. 184−215.
  161. Н.С. Социально-психологическая адаптация молодежи к рыночной экономике // Автореферат дис. канд. псих. наук. М.: 1997.
  162. В.Н. Психология человека. Учебное пособие. Второе издание -СПб.: Изд. Михайлова В. А., 2002.
  163. . Д. Социальная психология. Проблемы методологии, истории и теории. СПб., 1999.
  164. Л.А. О понятийной схеме социально-психологического анализа конфликта // Теоретические и методологические проблемы социальной психологии / Под ред. Г. М. Андреевой, Н. Н. Богомоловой. М., 1977. — С. 126−143.
  165. В.А. Психология неадаптивной активности. М.: Горбунок, 1992.-224 с.
  166. И.С. Педагогическое сопровождение становления ценностного отношения подростков к армии // Автореферат дис. канд. пснхол. наук. СПб.: 2008 23 с.
  167. С.Т. Личностная регуляция адаптации в изменяющейся социальной среде // Психологические проблемы самореализации личности / Под ред. Г. С. Никифорова, Л. А. Коростылевой. СПб.: Изд-во СПбГУ, 2001. С. 111−121.
  168. С.Т. Психологические особенности современной адаптогенной ситуации // Вестник Балтийской педагогической академии, 2000. Вып. 30, -74 с.
  169. С.Т. Психология адаптирующейся личности. Монография. СПб.: РГПУ, 2001.-240 с.
  170. Ю.С. Психологическая модель адаптации и дезадаптации человека в экстремальных условиях существования // Дис. канд. психол. наук. СПб.: 2003.- 126 с.
  171. Психология. Учебник. / Отв. Ред. А. А. Крылов.- 2-е изд. М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2004. -С. 442−449.
  172. Рабочая книга практического психолога. Пособие для специалистов работающих с персоналом / Под ред. А. А. Бодалева, А. А. Деркача, Л. Г. Лаптева. М.: Изд-во Института психотерапии, 2003. — 640 с.
  173. А.А. К проблеме социальной адап гации личности //Вестник СПбГУ. Сер.6. 1995. Вып.З.
  174. А.А. Психология личности. Социализация, поведение, общение / А. А. Реан. СПб.: Прайм-Еврознак, 2004. -416 с.
  175. А.А., Кудашев А. Р., Баранов А. А. Психология адаптации личности. -СПб: Медицинская пресса. 2002. -С. 30, 42−43, 352.
  176. X. Подростковый и юношеский возраст. Проблемы становления личности. М., 1994. 320 с.
  177. Л.А. Эмоции и преступления. Л., 1984.
  178. К. Взгляд на психотерапию. Становление человека. М.: Прогресс, 1994.-С. 153−171,480.
  179. Т.И. Феномен сопротивления адаптирующим воздействиям // Автореферат дис. док. псих. наук. СПб., 1955. — 33 с.
  180. B.C., Аршавский В. В. Поисковая активность и адаптация М., 1984, — 192 с.
  181. Рубинштейн C. JL Принципы и пути развития психологии. М.: Изд-во АН СССР, 1959.
  182. А.С. Психологические особенности конфликтогепной личности военнослужащего // Дне. канд. пепхол. наук / СПб., 2006. 194 с.
  183. В.А. Конфликт: модели решения, менеджмент.- СПб.: Питер, 2005. -С.25−28. 43.
  184. Г. Очерки об адаптационном синдроме. М.: Медгиз, 1960. — 254 с.
  185. СсльеГ. Стресс без дистресса. М., 1979.
  186. .Г. Социально-психологическая адаптация молодых солдат к военной службе//Дис. канд. психол. наук. М.: МГУ, 1989. -212 с.
  187. А.В. Внутренние конфликты в системе ценностных ориентаций как психологические основания развития личности // Автореферат дис. канд. псих. наук. / Барнаул, 2007. -268 с.
  188. И.Н. Психология адаптации личности к изменениям жизнедеятельности // Автореферат дис. канд. псих. наук. / Рос. гос. пед. ун-т им. А. И. Герцена. Санкт-Петербург. 2006.
  189. С.Ю. Социальная напряжённость в авиационных воинских коллективах и пути её снижения в современных условиях: Социологический анализ на примере ВВС // Дисс. канд. соц. наук. Москва. 2006.
  190. В.В. Межличностные конфликты у курсантов и пути их разрешения// Дис. канд. психол. наук. / М.: 1997. -240 с.
  191. Собчик JLH. Стандартизированный многофакторный метод исследования личности. Методическое руководство, — М., 1990. -С.9,75.
  192. Ю.Л. Преодоление кризиса учебной адаптации студентами педагогического вуза // Автореферат дис. канд. псих. наук. Ярославль. 2005.
  193. А.С. Профилактика детских неврозов. М., 1988.
  194. В.В. Самосознание личности. М.: Изд-во МГУ, 1983. -286 с.
  195. С.В. Устойчивость к психическому стрессу как характеристика метаиндивидуальности учителя // Автореферат дис. канд. псих. наук. Пермь, 2002.
  196. СувороваВ.В. Психофизиология стресса. Издательство: Педагогика. 1974. -208 с.
  197. К.В. Стресс как проблема выживания человечества: экспериментальные подходы к изучению механизмов устойчивости к стрессу // Тезисы докл. 1 Межд. конф. «Выживание человека: резервные возможности и нетрадиционная медицина». М., 1993. -С. 18−20.
  198. Ф.Ф. Принципы, пути и особенности адаптации человека к трудным условиям // Тр. 13 съезда Всееоюз. физиол. о-ва. Д., 1979. Т.1. -С. 422−424.
  199. Н.В., Лазебная Е. О. Синдром постгравматических стрессовых нарушений: современное состояние и проблемы // Психологический журнал. 1992. Т. 13. N 2.
  200. М.С. Рефлексивная активность в структуре адаптационного потенциала личности // Автореферат дис. канд. псих. наук. / Рос. гос. пед. ун-т им. А. И. Герцена. Санкт-Петербург.2007.
  201. Г. Е. Межличностный конфликт как объект социально-психологического исследования // Дис. канд. психол. наук. М.: 2002. 180 с.
  202. Д.Н. Психологические исследования. М., 1966.
  203. Е.Б. Об одном методическом подходе к иследованию мотивации и внутренних конфликтов // Псих. журн. 1989. Т. 13. № 1 -С. 107−117.
  204. Физиологические основы адаптации организма к экстремальным факторам среды: (Сб. науч. тр.) / Башк. гос. ун-т им. 40-летия Октября- Редкол.: В. А. Баро-ненко (отв. ред.) и др. -159 с.
  205. Философский словарь. Г. Шмидта.- 22-е, изд. Под. ред. Г. Шишкоффа/ Пер. с нем. М.: Республика, 2003. С. 563.
  206. В. Поиск смысла жизни и логотерапия // Психология человеческих проблем. / Сост. К. В. Сельченок. Минск: Харвест, 1998. -С. 8−19.
  207. А. Психология «Я» и защитные механизмы. М.: Педагогика, 1993. -144с.
  208. Фрейд 3. Введение в психоанализ. Лекции. М.: Наука, 1991. -456с.
  209. Фрейд 3. Психология бессознательного. М.: Просвещение, 1989. -^448 с.
  210. Фрейд 3. Избранное в 2-х кн. М., 1990. Кн. 1.
  211. Хорни Карен. Ваши внутренние конфликты. СПб., 1997. -240 с.
  212. Хорнн Карен. Собр. соч. в 3-х томах. Т. З. Наши внутренние конфликты. Невроз и развитие личности. М.: Изд-во «Смысл», 1997. -696 с.
  213. А.П. Толерантность в структуре социально-психологической адаптации личности: на примере студентов // Автореферат дне. канд. псих. наук. Хабаровск. 2006.
  214. С.А., Дикая Л. Г. Деятельность в особых условиях: компонентный анализ структуры и стратегии адаптации // Психолог. Журн. 1996. Т. 17. № 1. -С. 19−34.
  215. С.В. Особенности соцнально-психологической адаптации представителей различных групп социальных аутсайдеров // Автореферат дис. канд. псих. наук. / Том. гос. ун-т. Томск. 2006.
  216. Юнг К. Г. Психологические типы. М., 1996. -475с.
  217. А.Ж., Аверьянов B.C., Виноградова О. В. и др. Адаптация к профессиональной деятельности // Физиология трудовой деятельности (Основы современной физиологии) / Под ред. В. И. Медведева СПб., 1993. -С. 209−284.
  218. Ю.Н. Внутриличпостные конфликты курсантов высших военных училищ и их разрешение // Автореферат дис. канд. псих. наук. М.: ВУ, 1996. -246 с.
  219. М.С. Состояния психической дезадаптации у студентов и пути оптимизации адаптационного процесса в вузе // Вопросы общей и дифференциальной психологии. Кемерово, 1998.-С. 58−67.
  220. Adler A. Psychotherapie und Erziehung, Frankf./M., 1982
  221. Allport G.W. Personality: A psychological interpretation. Boston, 1937. 338 p.
  222. Arnold, M. Stress and emotion. In «Psychological stress» 1967. № 4. Appleton-Century-Crotts. P. 123−140.
  223. Basowits, II. at.el. Anxiety snd stress 1955 N.Y. Me Graw-H.
  224. Cattell R.B. Personality. N-Y., 1950.
  225. Eysench H. J. The structure of human personaliny. London, 1960.
  226. Festinger, L. A theory of cognitive dissonance. Stanford: Stanford University Press. 1957.
  227. J. Флейвелл Дж. Генетическая психология Жана Пиаже.: Пер. с англ.-М., 1967.-623 с.
  228. Goldstein, К. Human nature in the light of psychopathology. С Harvard Univ. Press, 1940.
  229. D. Krech, R. Crutchfield, N. Linson Elements of psychology, N.Y., 1974.178 p.
  230. H. Hartmann, Ego psychology and the Problem of adaptation. N-Y., 1958, c. 10.
  231. Lazarus R.S., Launier R.S. Stress-related transactions between person and environment. In: L.A.Pervin, M. Lawis (Eds.). Perspectives in interactional psychology. N.Y.: Plenum, 1978. P. 287−327.
  232. К. Левин К. Типы конфликтов // Психология личности./ Под ред. Ю. Б. Гиппенрейтер, А. А. Пузырея.: Пер. с англ.- М., 1982. -С. 93−97.
  233. Lewin, К. Field theory in social science: selected theoretical papers. D. Cartwright (Ed.) New York: Harper & Row, 1951.
  234. Rogers C. Client-centred therapy: its current practice implications and theory. Boston, Haughton Mifflin, 1965, 560 p.
  235. Rogers, C. R. Carl Rogers on personal power: Inner strength and its revolutionary impact. New York: Dclacorte Press, 1977.
  236. Rotter J.B. Generalized expectancies for internal versus external control of reinforcement. Psychol. Monogr., 1966. V. 80. № 1 (Whole № 609).
  237. Selue H. Stress without distress // Stress and survival. The emotional realities of life threatening illness / Ch.A. Garfield, St Louis, Tor., L., 1979.
Заполнить форму текущей работой