Анализ, который был проведен на основе базы Scopus, показал, что наиболее цитируемые российские научные деятели проживают и работают в Соединенных Штатах — на их долю приходится 44% всех ссылок (период после 2003 года). По индексу цитируемости лидируют выпускники МГУ, вторыми являются выпускники МФТИ. На долю российских учёных, которые проживают и трудятся в РФ, приходится лишь 10% ссылок. Смело можно утверждать, что именно за счет притока «иностранных умов», в том числе и из России, обеспечивается и современныйтехнический и научный прогресс иных, более развитых государств. Исследования информационно-аналитического агентства «МиК"показывают, что отечественные эмигранты, которые ныне проживают и трудятся в Соединенных Штатах, обеспечивают около 20—25% американского и примерно 10% мирового hi-tech.Помимо этого, Россия занимает на мировом рынке наукоемкой продукции меньше 1%, в то время как доля Соединенных Штатов оценивается в 36%, Германии — 16% и Японии — 30%. Согласно данным фонда «Открытая экономика», утечка умов из России не снизится, а наоборот, увеличится в ближайшие годы, при этом география оттокарасширится. К странам, традиционно принимающим отечественных специалистов добавляются Южная Кореи, Венесуэла, Китай, Сингапур и Бразилия. Невзирая на сохранение значимости традиционных форм «утечки умов», приобретают все большую актуальность новые ее формы, к примеру, утечка идей, которая не сопровождается физическим перемещением граждан России. Существенное количество российских НИИ работает на заграничных заказчиков, таких как «Коминг», «Сан Микросистем», «Форд Моторз», «AT энд.
БэллЛабораториз","Дженерал Электрик" и иных. Примерно восемь тысяч проживающих в России ученых работают более чем по 40 научным программам, которые осуществляются в интересах таких заграничных заказчиков как, к примеру, Министерство энергетики США или Пентагон, кроме специалистов в сфереракетной техники, ядерной физикии т.д., уезжающих в страны третьего мира, которые наращивают военную мощь. Если учитывать, что около 20% отечественных специалистов указанного профиля имеют достаточно знаний для того, чтобы наладить производство ядерного оружия, то, очевидно, что утечка за границу российских умов представляет угрозу не только национальной, но и международной безопасности. От данного"сотрудничества"РФ ежегодно теряет 600−700 млндолл США, а от того, что отечественные производители интеллектуальной продукции не умеют продаватьее, ежегодные потери составляют 3−4 млрддолл США. Из-за прямых потерь (миграция высококлассных кадров за рубеж или перемещение из российских компаний в компании с участием иностранного капитала) Россия каждые 5−7 лет в среднем лишается одного годового бюджета. Если произвести расчет упущенной выгоды от нереализованных идей и оценить потери от разрушения научных школ, то данная цифра может увеличиться не меньше чем на порядок. Таким образом очевидно, что проблема «утечки умов» — это очень острая проблема понижения интеллектуального потенциала государства, которая представляет для национальной безопасности РФугрозу. В современных условиях, когда в произведенном общественном продукте доля интеллектуального труда может достигать 70 и более процентов, можно с уверенностьюговорить, что интеллектуальный ресурс стал важнейшим фактором обеспечения безопасности для любой страны. Затормозить «утечку умов"возможно.Необходимо, по моему мнению:
сформировать условия для творческой деятельности и жизни интеллигенции, повысить социальный статус и престиж научного сотрудника в обществе;
— поднять уровень оплаты труда научных сотрудников, повысив его в несколько раз. К примеру, в Южной Корее в целях предотвращения «утечки умов» открыты лаборатории, в которых оплата труда специалистов установлена на уровне стандартов США;
— разумным было бы создание федеральных агентств по связям с соотечественниками за границей, имея в виду, в первую очередь, связи с интеллектуальными кадрами для создания и поддержки совместных научно-технических и научных исследовательских программ, укрепление профессиональных связей и создание условий для возвращения их на родину;
— сдерживанию процесса &# 171;утечки умов" из отечественной науки содействовала бы национальная политика, нацеленная на приоритетное финансирование исследований, отвечающих научным интересам государства, поддержку научных школ, талантливых ученых, в особенности молодых, с которыми связано будущее страны в третьем тысячелетии. С одной стороны, Россия стремится своих лучших специалистоввернуть из-за границы, взывая, основным образом, к патриотическим чувствам. С другой стороны, новые стипендии, места в научных институтах и конкурсы должны поддерживать заинтересованность молодых людей в научной карьере в РФ. Российские власти включили также поддержку образования и науки в список национальных проектов, объявленных президентом В. Путиным.
Была принята, а затем продлена программа по привлечению лучших специалистов в российские университеты независимо от их места работы и гражданства. К 2018 году планируется выделить до 25 млрд рублей Российскому фонду фундаментальных исследований и Российскому гуманитарному научному фонду. К 2020 году не меньше пяти российских университетов должны войти в первую сотню ведущих мировых университетов. ВРАН стартовала успешно программа «Новые группы», привлекающая к сотрудничеству научных деятелей, которые покинули страну в 90-е годы прошлого века. Данный эксперимент проводится в рамках программы фундаментальных исследований «Молекулярная биология», которая была создана решением президиума академии. В рамках программы к работе в академии привлечены были ученые, покинувшие когда-то Россию и сделавшие имя себе в том числе и в Соединенных Штатах. Заключение.
Таким образом, следует сделать ряд выводов по рассмотренной теме. Последствия «утечки умов"непросто подсчитать в рублевом эквиваленте. Но очевиден тот факт, что данный процесс приводит к ослаблению научного потенциала государства, распаду научных школ, свертыванию в России ряда фундаментальных исследований. В силу отсутствия жилья приток молодых высококвалифицированных специалистов не восполняет потерь из-за миграции. Города науки вследствие малочисленности населения достаточно чувствительны к внешним политическим и социальным воздействия.
С позиции экономических рисков «утечка умов» собой представляет для Россиисущественную проблему. Получая качественную базу, выпускники аспирантур и университетов уезжают продолжать собственное образованиена Запад. Часто они при этом получают предложения о работе, остаются, и в этом состоит очевидный экономический ущерб для России, посколькубаза для последующего профессионального роста за границей обеспечивается именно здесь, в РФ. Сказать, что зарубежная наука забирает у российского государства всех специалистов, было бы неправильным. В результате экономического спада в Соединенных Штатахосуществилось ужесточение миграционной политики в областивысоких технологий и науки. Это приводит к снижению притока в США иностранныхспециалистов, в частности российских.
В этом имеются свои достоинства. Однако необходимо сказать, что через 10−15 лет позитивные моменты могут стать негативными. За данный срок национальная безопасность может быть настолько ослаблена, что преимущества не смогут уже возместить недостатки. Упущеннуювыгоду и время наверстатьвесьма непросто. Кроме того, идентичная ситуация, в принципе, может место иметь и на личностном уровне, ведь отнюдь не всегда адаптация эмигрантов в государстве въезда становится успешной. Существуют и наиболее распространены такие проблемы адаптации, как поиск подходящей работы, проблемы с жильем, недостаточное знание языка, отсутствие денег и множество других.
Действенная защита безопасности государства, общества и самих ученыхможет обеспечиваться только при наличии эффективной и гибкой системы регулирования интеллектуальной миграции. Является важным изменение отношения к ученым. Необходимо сделать так, чтобы понятие"научная интеллигенция"перестало ассоциироваться с чем-то унизительным, призрачным, низким, бесперспективным. По существу, количество квалифицированных специалистов, которые уезжают из России, не стольбольшое. Другая и наиболее важная сторона данной проблемы заключается в том, что достаточно одному человекууехать, как исчезнуть может целое научное направление.
Список использованных источников
.
Борисова Е. Когда потерян интерес / Е. Борисова // Служба кадров и персонал. — 2014. — № 1. ;
С. 28−32.Гелета И. В. Современное состояние и перспективы рынка труда /И.В. Гелета //Гуманитарные и социально-экономические науки.-2015. — № 1. С. 68−71.Дорожкина Е.
Г. Сбережение трудовых ресурсов как приоритет социальной политики государства: автореф. / Е. Г. Дорожкина ;Сарат.
гос. техн. ун-т им. Ю. А. Гагарина. ;
Саратов, 2014. — 24 с. Ермоленко А. А., Морозова А. Е., Ромашова А. И. &#.
171;Утечка умов": проблема № 1 в России? // Научное сообщество студентов XXI столетия. Общественные науки: сб. ст. по мат. XXI междунар. студ. науч.
практ. конф. — 2014. — № 6. Казанцев А. А. Циркулярная миграция российских ученых в Европу и США // Вестник МГИМО-Универ-ситета.
— 2015. — № 6. Кафидов В.
Управление человеческими ресурсами: учеб.
пособие / В. Кафидов. — СПб: Питер, 2012. ;
208 с. Минаева Т. С. Человеческий капитал как конкурентное преимущество / Т. С. Минаева // Банковское дело. — 2014. — №.
2. — С. 61−64.Ролдугина Н. В. «Утечка умов» как угроза экономической безопасности государства (на примере РФ) // Cборник научных статей"Конкурентоспособность экономики России: проблемы и пути повышения". — 2014.
Рязанцев С.В., Письменная Е. Е. Эмиграция ученых из России: «Циркуляция» или «утечка» умов // Социологические исследования. — 2013. — № 4. — С.
24−35.Титов И. Анализ рынка труда и построение модели компетенций на основе текущих и перспективных бизнес-целей / И. Титов // Справочник по управлению персоналом. — 2014.
— № 1. — С. 106−116."Утечка умов" как глобальное явление. Причины и последствия. // Центр гуманитарных технологий. — 2016. — № 8. Феоктистов Д. А. «Утечка умов» как специфика креативной экономики в системе мирохозяйственных связей //Проблемы экономики и менеджмента.
— 2014. — № 4.Хрусталев Е. Ю. Трудовая миграция и проблема инновационного развития / Е.
Ю. Хрусталев, А. С. Славянов // Проблемы прогнозирования. — 2014. — №.
1. — С. 79−86.Яковлева Т. А., Юхлин Р. &# 171;Утечка умов" в условиях глобализации: риски для России // Современные наукоемкие технологии. — 2014.
— № 7−3. — С. 63−64.
