Список использованных источников

1. Асеев В. Г. Нормативное управление социальными процессами. М.: Профиздат, 2005.

2. Веснин В. Р. Менеджмент персонала. М.: Т.Д. «Элит-2000», 2005.

3. Гончаров В. В. В поисках совершенства управления /Руководство для высшего управленческого персонала. Ч 1,2, М.: Дело, 2006.

4. Горелов Н. А. Экономика трудовых ресурсов: Учеб. пособие. М.: Высшая школа, 2006.

5. Исаенко А. Н. Кадры управления в корпорациях США. М.: Наука, 2006.

6. Кайм Р. Планирование расходов на содержание персонала, ориентированное на производительность. М.: Человек и труд, 2006.

7. Кибанов А. Я., Баткаева И. А., Ворожейкин И. Е. и др. Управление персоналом организации: Учебник. М.: ИНФРА-М, 2005.

8. Кибанов А. Я., Захаров Д. К. Формирование системы управления персоналом. М.: ГАУ, 2007.

9. Ковалев А. Г. Руководителю о работнике. Практический аспект изучения личности. М.: Экономика, 2006.

10. Мейтланд Я. Руководство по управлению в малом бизнесе. М.: Экономика, 2007.

11. Меньшиков Л. И. Деловая оценка работников в сфере управления. М.: Экономика, 2006.

12. Мильнер Б. З. Теория организаций. М.: ИНФРА-М, 2006.

13. Минцберг Г., Альстрэнд Б., Лэмпел Д. Школы стратегий. СПб.: Питер, 2005.

14. Оганесян И. А. Управление персоналом организации. М.: Амалфея, 2005.

15. Основы управления персоналом. Учебник Под ред. Генкина Б. М. М.: Высшая школа, 2005.

16. Поляков В. А., Психология карьеры. М.: Дело, 2006.

17. Резник С. Д. Управление персоналом. Методы руководства. Пенза, 2006.

18. Ржаницына Л. С. Цена рабочей силы в условиях рынка. М.: Проф. издат, 2005.

19. Русинов Ф. М., Никулин Ф. М. Фаткин Л.В. Менеджмент и самоменеджмент в системе рыночных отношений. М.: 2007.

20. Смирнов Б. М. Кадровые нововведения в системе управления персоналом М.: ГАУ, 2006.