Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Практическая часть. 
Понятие педагогической деятельности

РефератПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

При возникновении конфликта с вашим другом наиболее благоприятным исходом будет: а) погашение конфликта любыми средствами; Человек в полной мере становится способным к самовоспитанию и самообразованию в связи с развитием. Профессиональная деятельность для меня — это прежде всего: а) способ решения материальных вопросов; Методика изучения уровня психологических знаний, связанных с практическими… Читать ещё >

Практическая часть. Понятие педагогической деятельности (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

2.1 Методики изучения уровня психологической готовности студента

Задачей данных методик является выявление уровня психологических знаний и умений студентов применять эти знания на практике, т. е. насколько у студентов сформирован уровень познавательной и мотивационной готовности, какой вид мотивов является доминирующим при выборе профессии педагога, насколько им интересна педагогическая деятельность в целом.

Составляющими педагогической готовности к педагогической деятельности:

  • 1. Ценностно-смысловой блок психологической готовности — направлен на определение наличия в ценностно-мотивационной сфере студента психологических образований, делающих педагогическую деятельность личностно значимо и вызывающей интерес.
  • 2. Блок оценки уровня психологической компетентности — выявляет уровень психологических знаний в сферах, значимых для будущей деятельности (психология личности, межличностное взаимодействие, психология профдеятельности и др.).
  • 3. Блок оценки уровня психологической культуры — определение того, насколько у человека сформированы навыки и привычки самоорганизации, саморегуляции, межличностного взаимодействия, на основе психологических знаний.

МЕТОДИКА ИЗУЧЕНИЯ УРОВНЯ ПСИХОЛОГИЧЕСКИХ ЗНАНИЙ, СВЯЗАННЫХ С ПРАКТИЧЕСКИМИ ЖИЗНЕННЫМИ СИТУАЦИЯМИ:

Мудрость характеризует человека, принимающего наиболее оптимальные решения в различных жизненных ситуациях. Ниже приведены подобные ситуации. Какое решение выбрали бы вы (выберите один из вариантов ответа):

ПСИХОЛОГИЯ ЛИЧНОСТИ.

  • 1. Нравственное развитие личности в зрелом возрасте в первую очередь определяется
  • а) самим человеком;
  • б) семейным воспитанием;
  • в) воздействием культуры;
  • г) воздействием средств массовой информации;
  • д) влиянием школы и других социальных институтов.
  • 2. Изменяя в своем характере какую-либо черту, человек
  • а) влияет и на другие черты;
  • б) не влияет на другие черты;
  • в) влияет и на другие черты по желанию;
  • г) изменяется вся личность;
  • д) практически ничего в личности не меняется.
  • 3. Стержень личности человека определяется
  • а) генотипом;
  • б) воспитанием;
  • в) самообразованием;
  • г) ближайшим окружением;
  • д) обществом.

МЕЖЛИЧНОСТНОЕ ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ.

  • 4. При возникновении конфликта с вашим другом наиболее благоприятным исходом будет:
    • а) погашение конфликта любыми средствами;
    • б) уход от предмета конфликта;
    • в) разрешение конфликта на основе интересов двух сторон;
    • г) приглашение специалиста для разрешения конфликта;
    • д) сделать вид, что нет никаких проблем.
  • 5. Ничто так не помогает общению, как
  • а) уверенность в предмете обсуждения;
  • б) умение красиво говорить;
  • в) предыдущий опыт общения с данным человеком;
  • г) понимание и принятие позиции собеседника;
  • д) отсутствие волнения.
  • 6. Искренним можно считать того человека, который
  • а) вежливо улыбается;
  • б) слова и невербальные средства не противоречивы;
  • в) умело использует жесты при изложении своей позиции;
  • г) не проявляет излишней любознательности;
  • д) внимательно слушает.

ПСИХОЛОГИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ.

  • 7. Успешная профессиональная деятельность невозможна, если
  • а) мало платят;
  • б) человек не получает удовлетворения от своей работы;
  • в) приходится работать в плохом коллективе;
  • г) нет уважительного отношения со стороны руководства;
  • д) нет поддержки творческим начинаниям.
  • 8. Профессионал — этот тот, кто
  • а) достигнув высокого уровня работы, учит других;
  • б) признан руководством;
  • в) имеет диплом, подтверждающий квалификацию, и стаж работы не менее 2-х лет;
  • г) получает высокую зарплату;
  • д) достигнув мастерства, все равно совершенствует свою

работу.

  • 9. В основе выбора человека должны лежать прежде всего:
    • а) задатки;
    • б) способности и интересы;
    • в) реальные возможности поступления в вуз;
    • г) особенности характера;
    • д) мнение значимых людей.
  • 10. Профессиональная деятельность для меня — это прежде всего:
    • а) способ решения материальных вопросов;
    • б) сфера самоутверждения;
    • в) возможность самореализации;
    • д) неизбежная необходимость.
  • 11. У меня вызывают уважение те люди, которые благодаря своей профессии
  • а) чувствуют себя спокойно и безмятежно;
  • б) на должном уровне решают материальные вопросы;
  • в) имеют связи со всеми «нужными» людьми;
  • г) максимально реализуют свои ценности;
  • д) имеют много времени для семьи.

ПСИХОЛОГИЯ САМОРАЗВИТИЯ.

  • 12. Использование самовнушения
  • а) обосновано в периоды волнения;
  • б) помогает в любых жизненных ситуациях;
  • в) необходимо только в чрезвычайных ситуациях;
  • г) бесполезно;
  • д) создает лишние проблемы.
  • 13. Человек в полной мере становится способным к самовоспитанию и самообразованию в связи с развитием
  • а) мышления;
  • б) характера;
  • в) способностей;
  • г) самосознания;
  • д) темперамента.
  • 14. Нормальным, на мой взгляд, является, когда человек
  • а) стремится, чтобы окружающие одобряли то, что он делает;
  • б) делает то, что значимо для него и не вредит окружающим;
  • в) жертвует своими ценностями ради благополучия других людей;
  • г) стремится завоевать авторитет;
  • д) идет к своей цели любыми средствами.
  • 15. Наиболее правильным будет поведение, когда мы
  • а) позволяем себе выражать свои эмоции;
  • б) в полной мере управляем своими эмоциями;
  • в) полностью подчиняем эмоции своему разуму;
  • г) используем свои эмоции для воздействия на других;
  • д) даем полную волю своим эмоциям.

Методика «Структура профессиональной мотивации студента»

Ниже представлены 4 группы утверждений, касающиеся ваших планов в профессиональной деятельности. Проранжируйте каждую группу (поставив в графу «ранг» оценки от «1» до «4») исходя из того, что для вас имеет первостепенное значение (ставите «1»), что находится на втором месте (ставите «2») и т. д.

Для меня важно, чтобы:

Ранг.

(от 1 до 4).

результаты моей работы ценились коллегами.

я делал то, что у меня вызывает интерес.

результат моей работы меня удовлетворял.

меня опекали и указывали, где я ошибся.

Для меня имеет значение:

Ранг.

(от 1 до 4).

заниматься любимым делом.

четко знать, что от меня требуется.

похвала руководителей.

высокие результаты в деле.

Мне значимо:

Ранг.

(от 1 до 4).

достижение поставленных целей.

признание успехов моим окружением.

отсутствие критики за работу.

получение удовольствия от того, что я делаю.

Мне важно:

Ранг.

(от 1 до 4).

быть в подчинении грамотного руководителя.

бороться за реализацию в деятельности своих ценностей.

делать то, что мне действительно нравиться.

чтобы мой труд вознаграждался по достоинству.

ПРИОРИТЕТЫ В ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ:

Ранг.

(от 1 до 6).

Степень значимости (от — 3 до +3).

ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА.

КАРЬЕРНЫЙ РОСТ.

ПОЛЕЗНОСТЬ МОЕГО ТРУДА ДЛЯ ДРУГИХ.

ОТСУТСТВИЕ КРИТИКИ.

УВАЖЕНИЕ СО СТОРОНЫ ДРУГИХ.

УДОВЛЕТВОРЕНИЕ ОТ РАБОТЫ.

Показать весь текст
Заполнить форму текущей работой