Расчет технико-экономических показателей деятельности строительной организации

Курсовая работа Тема Расчет технико-экономических показателей деятельности строительной организации

1. Введение

2. Общая характеристика строительной организации

3. Расчет численности работающих и затрат на оплату труда. Составление структуры строительной организации

4. Расчет стоимости основных производственных фондов и амортизационных отчислений

5. Расчет потребности в оборотных средствах

6. Расчет себестоимости продукции

7. Расчет прибыли и уровня рентабельности строительной организации

8. Выводы Список литературы

1.

Введение

Переход к рыночным отношениям, поддержка и развитие предпринимательства во всех странах неразрывно связаны с созданием сети небольших предприятий. Мировой опыт показывает, что только они способны активизировать структурную перестройку экономики, предоставить широкую свободу выбора и дополнительные рабочие места, обеспечить быструю окупаемость затрат, оперативно реагировать на изменения потребительского спроса. Наличие большого числа организаций малого бизнеса позволяет развивать конкуренцию, эффективно и в короткие сроки перестраивать производство на выпуск новых товаров и видов продукции, работ, услуг, внедрять научно-технические достижения.

В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации «О государственной поддержке малого предпринимательства в Российской Федерации» от 12 мая 1995 г. под субъектами малого предпринимательства понимаются коммерческие организации, в уставном капитале которых доля участия Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, общественных и религиозных организаций (объединений), благотворительных и иных фондов не превышает 25%, доля, принадлежащая одному или нескольким юридическим лицам, не являющимися субъектами малого предпринимательства малого предпринимательства, не превышает 25% и в которых средняя численность работников за отчетный период не превышает предельных уровней:

— в промышленности, строительстве, на транспорте — 100 чел.

— в сельском хозяйстве, в научно — технической сфере — 60 чел.

— в оптовой торговле — 50 чел.

— в розничной торговле и бытовом обслуживании населения — 30 чел.

— в остальных отраслях- 50 чел.

Субъектами малого предпринимательства являются также физические лица, занимающиеся предпринимательской деятельностью без образования юридического лица.

В своей практической деятельности малое предприятие должно руководствоваться основными законодательными актами.

Для развития малого предпринимательства особое значение имеет безусловная реализация Федерального закона Российской Федерации «О государственной поддержке малого предпринимательства в Российской Федерации». В Федеральном законе говорится, что он направлен на реализацию установленного Конституцией Российской Федерации права граждан на свободное использование своих способностей и имущества для осуществления предпринимательской и иной не запрещенной законом деятельности. Закон действует на всей территории Российской Федерации в отношении всех субъектов малого предпринимательства.

Важной является ст. 1 Федерального закона, устанавливающая принципы организации законодательства Российской Федерации о государственной поддержке малого предпринимательства.

В соответствии с данным Федеральным законом государственная поддержка малого предпринимательства осуществляется по следующим направлениям:

— формирование инфраструктуры поддержки и развития малого предпринимательства;

— создание льготных условий использования субъектами малого предпринимательства государственных финансовых, материально — технических и информационных ресурсов, а также научно — технических разработок и технологий;

— установление упрощенного порядка регистрации субъектов малого предпринимательства, лицензирования их деятельности, сертификации их продукции, предоставления государственной статистической и бухгалтерской отчетности;

— поддержка внешнеэкономической деятельности субъектов малого предпринимательства, включая содействие развитию их торговых, научно-технических, производственных, информационных связей с зарубежными государствами;

— организация подготовки, переподготовки и повышения квалификации для малых предприятий.

В 2001 г. был установлен новый налог на прибыль, который составил 13%.

Государственный комитет Российской Федерации по поддержке и развитию малого предпринимательства осуществляет следующие мероприятия: разрабатывает предложения по совершенствованию действующего законодательства в области государственной поддержки малого предпринимательства и т. д.

Для малого бизнеса предусмотрена неизменность законодательства по экономическим вопросам в течение первых четырех лет работы, потому что малое предпринимательство делает очень много для процветания народного хозяйства страны.

Исходные данные Годовой объем работ, выполненных собственными силами: 16 000 тыс.р.

Фондоотдача основных производственных фондов: 4,60

Годовая выработка одного рабочего: 246,15тыс.р.

Среднемесячная зарплата

— рабочего: 3600 р.

— ИТР: 6100 р.

Численность ИТР и служащих: 13% от числа рабочих Норма запаса материальных ресурсов: 159 дней

2. Общая характеристика строительной организации Строительная фирма ЗАО «MOROZOFF Inс.» занимается строительством и ремонтом более пяти лет. Мы сдали множество объектов, начиная от перепланировок и ремонта квартир и заканчивая сложнейшими перестройками и реконструкциями промышленных зданий. За период нашей деятельности нами создана материально-техническая база, позволяющая выполнять значительные объемы по строительству и ремонту в Новосибирске и области. Наша строительная фирма стала профессионалом своего дела. Это позволяет экономить время и средства, добиваясь при этом превосходных результатов.

Профилирующим направлением деятельности фирмы ЗАО «MOROZOFF Inс.» являются строительные работы.

Виды работ…

? Проектирование;

? Геодезическая съемка;

? Выполнение функций заказчика и генподрядчика;

? Строительство домов и жилья;

? Строительство коттеджей и загородных домов;

? Дорожное строительство (рытье корыта, устройство полотна);

? Земляные работы (рытье котлованов, нулевой цикл);

? Монтажные работы (прокладка кабеля и инженерных сетей);

? Монолитные работы (фундамент и др.);

? Снос зданий и сооружений;

? Монтаж и наладка трансформаторных подстанций;

? Устройство шпунтовых ограждений;

? Вырубка деревьев с выкорчевкой и вывозом;

? Благоустройство территории и вывоз мусора;

? Использование современной строительной техники;

? Подготовка и сдача необходимых документов в соответствующие организации.

Строительная фирма ЗАО «MOROZOFF Inс.» выполняет земляные работы с момента своего основания.

Виды работ

? Проектирование;

? Геодезическая съемка;

? Учет особенностей окружения объекта;

? Учет влияния проекта на расположенные рядом здания и сооружения;

? Разработка (рытье) котлованов любой сложности;

? Нулевой цикл;

? Разработка выемок, вертикальная планировка;

? Насыпи и обратные засыпки;

? Рытье дорожного корыта;

? Использование современной строительной техники;

? Подготовка и сдача необходимых документов в соответствующие организации.

Одним из приоритетных направлений деятельности строительной фирмы ЗАО «MOROZOFF Inc.» являются монтажные работы.

Виды работ.

? Проектирование;

? Все виды электромонтажных работ;

? Прокладка кабеля;

? Прокладка инженерных сетей (водопровод, канализация, теплосеть, газ);

? Монтаж силовых трансформаторов;

? Установка соединительных муфт и лотков для прокладки кабеля;

? Учет влияния проекта на расположенные рядом объекты;

? Использование современной строительной техники;

? Подготовка и сдача необходимых документов в соответствующие организации.

Наша фирма имеет лицензию на строительные работы и разрешение на монтажные работы. Мы используем только грамотных специалистов (прорабы, геодезисты, рабочие). Мы работаем и в зимнее время.

3. Расчет численности работающих и затрат труда на оплату труда. Составление структуры строительной организации

1) Численность рабочих исходя из объема работ, услуг и среднегодичной выработки одного рабочего.

r_раб = V_смр/B_раб;

где r_раб — численность рабочих.

V_смр — годовой объем работ

B_раб — годовая выработка одного человека.

r_раб = V_смр/B_раб = 16 000/246.15 = 65 человек

2) Численность работников ИТР составляет 13% от численности рабочих.

r_итр = 65*0.13 = 9 человек

3) Фонд оплаты труда всего персонала строительной организации исходя из среднемесячной заработной платы одного рабочего и ИТР по исходным данным для выполнения работ.

а) ФОТ_раб = ЗП_раб* r_раб*12;

где ФОТ_раб — Фондовая оплата труда рабочих.

ЗП_раб — Среднемесячная заработная плата рабочего

r_раб — Численность рабочих.

ФОТ_раб = ЗП_раб* r_раб*12 = 56*3600*12 = 2 419 200 р.

б) ФОТ_итр = ЗП_итр* r_итр *12;

где ФОТ_итр — Фондовая оплата труда инженерно-технических работников (ИТР).

ЗП_итр — Среднемесячная заработная плата ИТР.

r_итр — Численность работников ИТР.

ФОТ_итр = ЗП_итр* r_итр *12= 6100*9*12 =658 800 р.

в) ФОТ = ФОТ_раб + ФОТ_итр = 2 419 200+658 800 = 3 078 000 р.

4) Отчисление на социальные нужды по установленным нормативам.

Отчисления на социальные нужды составляет 26% от ФОТ.

26% от ФОТ=0.26*3 078 = 800 280 т.р.

Отчисления на соц. нужды ведутся в следующих направлениях:

— В пенсионный фонд

— В фонд медицинского страхования

— В фонд социального страхования

— Проведение новогодних утренников для детей сотрудников

— Затраты на проведение корпоративных празднований

Структура предприятия — это состав и соотношение его внутренних звеньев: цехов, участков, отделов, лабораторий и других подразделений, составляющих единый хозяйственный объект.

Производственная структура представляет собой форму организации производственного процесса и находит выражение в размерах предприятия, количестве, составе и удельном весе цехов и служб, их планировке, а также в составе, количестве и планировке производственных участков и рабочих мест внутри цехов.

Цех представляет собой совокупность взаимосвязанных производственных участков.

Производственный участок представляет собой совокупность рабочих мест, на которых выполняется технологически однородная работа или различные операции по изготовлению одинаковой и однотипной продукции.

Различают следующие виды цехов и участков:

основные — на которых выполняется определенная стадия производственного процесса (например, заготовительные, обрабатывающие, выпускающие и др.);

вспомогательные — обеспечивающие бесперебойность работы цехов и участков основного производства (например, ремонтные, энергетические и др.);

обслуживающие — выполняющие функции хранения продукции, транспортировки сырья, материалов и готовой продукции.

Рабочее место — часть производственной площади, где рабочий или группа рабочих выполняют отдельные операции по изготовлению продукции или обслуживанию процесса производства.

Организационная структура управления предприятием — это упорядоченная совокупность отделов и служб, занимающихся разработкой и реализацией управленческих решений по выполнению заданной программы.

Всей деятельностью предприятия руководит директор (генеральный директор, президент, управляющий), который может быть как собственником предприятия, так и наемным работником.

Для обеспечения руководства предприятием у директора имеется непосредственно подчиненный ему аппарат управления и заместители. Каждый заместитель руководит определенной частью работы по управлению производственным процессом и имеет в своем подчинении соответствующие функциональные службы (бухгалтерия, отдел кадров, отдел снабжения, производственно-технический отдел, отдел капитального строительства, планово-экономический отдел, сметно-договорной отдел, юридический отдел и др.). Каждая служба возглавляется начальником и подчиняется непосредственно директору и одному из его заместителей.

Производственная и управленческая структура строительной организации

4. Расчет стоимости основных производственных фондов и амортизационных отчислений Основные фонды — это часть имущества строительной организации, задействованная в процессе производства строительной продукции в течение длительного периода времени, сохраняющая при этом на протяжении всего периода натурально вещественную форму. Техническое состояние основных фондов и оснащенность ими влияет на рост объема производства.

К основным производственным фондам (ОПФ) относятся те основные фонды, которые участвуют в производственном, процессе непосредственно или создают условия для производственного процесса.

Основные производственные фонды можно представить в виде групп:

— рабочие машины и оборудование: строительные машины

и механизмы (экскаваторы, скреперы, бульдозеры, подъемные

краны и т. п.);

силовые машины и оборудование: генераторы, производящие тепловую и электрическую энергию, газогенераторы, паровые котлы, передвижные электростанции, компрессоры, оборудование трансформаторных подстанций и т. п.;

транспортные средства: автомобили, грузовые машины, локомотивы, платформы, вагоны и т. п.;

производственные здания: строения, используемые как

офисные помещения, как склад, лаборатории, гаражи и другие

здания, обслуживающие строительное производство;

сооружения: мосты, эстакады, линии электропередач,

водонапорные башни, железнодорожные насыпи и т. п.;

— средства труда: строительный механизированный инструмент,

оргтехника, информационные системы, мебель.

Стоимость ОПФ в определяется по следующей формуле:

ОПФ_акт= V_смр/Ф_о =16 000/4,60=3478,26 тыс.р.,

где Ф₀ — показатель фондоотдачи. Фондоотдача характеризует объем продукции, производимых с каждого рубля используемых для этого основных фондов.

ОПФполн.=(3478,26*100)/72.6=4791т.р.

Амортизация основных фондов — перенос части стоимости основных фондов на вновь созданный продукт для последующего воспроизводства основных фондов ко времени их полного износа.

Ежегодный размер амортизационных отчислений рассчитывается линейным способом по формуле:

Агод=ОПФ_акт*Н_а/100 ,

где Н_а— норма амортизационных отчислений (%). Норма амортизационных отчислений зависит от срока полезного использования основных производственных фондов.

Структура основных производственных фондов по группам и соответствующая норма амортизационных отчислений Таблица № 1

5. Расчет потребности в оборотных средствах Оборотные средства — это денежные средства в распоряжении строительной организации для образования запасов товарно-материальных ценностей, покрытия затрат по незавершенному производству, для обслуживания платежей и др.

Оборотные средства функционируют только в одном производственном цикле и полностью переносят свою стоимость на вновь изготовленный продукт.

Потребность строительной организации в оборотных средствах колеблется в течение года вследствие сезонности производства, неравномерности поступления денег за отгруженную продукцию и других факторов.

Потребность в оборотных средствах в курсовой работе определяется, исходя:

— из нормы запасов на 1 млн р. работ;

— среднедневного расхода материальных ценностей.

Норма запасов характеризует величину минимального экономически обоснованного объема запаса товарно-материальных ценностей на определенный период времени, который необходим для обеспечения непрерывности производственного процесса. Норма запасов (Н) выражается в днях.

Расчет среднедневного расхода материалов (Р) производится по формуле:

Р=Vсмр/360=16 000/360=44,4 тыс.р.

где 360 — количество дней в году.

Совокупная потребность в оборотных средствах определяется по формуле П_{обортн.ср}=Н*Р=159*44,4=7066,7 тыс.р.

6. Расчет себестоимости продукции Себестоимость — это выраженные в денежной форме текущие издержки производства и реализации продукции (работ, услуг). В себестоимости находит отражение уровень технической оснащенности строительной организации, степень использования основных фондов, материалов, рабочей силы, совершенствование методов организации труда и управления производством.

Таблица № 2

7. Расчет прибыли и уровня рентабельности строительной организации В условиях рынка бизнес, в основном, имеет характер предпринимательства, главная цель которого — получение прибыли. Прибыль является источником средств развития строительной организации, создания фондов поощрения, а также условием конкурентоспособности предприятия.

Прибыль — это разница между выручкой от реализации продукции (работ, услуг) и себестоимостью реализованной продукции (работ, услуг).

Выручка — это денежные средства, полученные строительной организацией от реализации продукции (работ, услуг).

Валовая прибыль строительной организации складывается из прибыли от реализации продукции основной деятельности, прибыли от реализации прочей продукции, работ и услуг производственного характера, в не реализационных и операционных доходов (+) или расходов (-).

Валовая прибыль строительной организации рассчитывают по следующей формуле П_вал=В — С=16 000−12 020,68= 3979,32 тыс. р.

где В — выручка от реализации продукции (за вычетом НДС), выручка принимается равной годовому объему работ, выполненному собственными силами;

С — себестоимость реализованной продукции (работ, услуг) Далее определяется налогооблагаемая прибыль (П_н/0) по формуле:

Пн/о=Пвал-Нимущ.=3979,32−95,82=3883,5 тыс.р.

где Н_имущ. — налог на имущество предприятия (операционный расход).

Налог на имущество взимается со среднегодовой стоимости имущества предприятия в размере 2%.

Нимущ.=0.02*4791=95,82 т.р.

В стоимость имущества включаются: основные средства, нематериальные активы (патенты, лицензии, ноу-хау и другие виды интеллектуальной деятельности), производственные запасы, малоценные и быстроизнашивающиеся предметы, незавершенное производство, долгосрочные финансовые вложения. В курсовой работе за среднегодовую стоимость имущества принять стоимость основных производственных фондов.

Далее необходимо рассчитать налог на прибыль (Н_пр), который принят в размере 24% от налогооблагаемой прибыли.

Н _{на прибыль} = 3883,5*0,24 = 932,04 т.р.

Чистая прибыль (П_ч) строительной организации — это та прибыль, которая остается в распоряжении предприятия после уплаты налога на прибыль:

П_чист = П_вал — Н_{на прибыль} =3979,32−932,04=3047,28 т.р.

Перспективы развития любой организации во многом зависят от принятого ее собственником порядка распределения прибыли, остающейся в распоряжении после уплаты налогов и обязательных платежей, т. е. чистой прибыли.

В современных условиях только прибыль является условием развития предприятия и коллектива его работников. За счет прибыли формируются все фонды, предусмотренные уставом организации, проводится реконструкция, техническое перевооружение, внедрение научно-технических достижений, решаются социальные программы.

Распределение чистой прибыли Таблица № 3

Фонд дивидендов определяется исходя из заданной ставки дивиденда (С_д) в размере 30%.

Дивиденд — это часть прибыли, приходящаяся на одну акцию.

Акция — ценная бумага, выпускаемая акционерным обществом и удостоверяющая право собственности на долю в уставном капитале общества.

Ставка дивиденда (%) рассчитывается по формуле Сд=Мд/УК*100=457,1/300*100=152,4%

Фонд накопления:

— научно-технические мероприятия — 24%;

— совершенствование технологий — 20%;

— резервный фонд — 12,5%;

— приобретение новых основных фондов — 4%;

— погашение кредитов банков и процентов по ним — 14%;

Фонд потребления:

— фонд социального развития — 7,5%;

— фонд дивидендов — 15%;

— материальное поощрение, премирование — 3%.

?Фонд накопления = 74,5%;

?Фонд потребления = 25,5%.

Перспективы развития строительной организации на будущие годы высоки, т.к. фонд накопления более 50%.Организация относится к перспективным, растущим и развивающимся предприятиям.

Обобщающим показателем для оценки уровня эффективности работы строительной организации являются показатели рентабельности.

Рентабельность — это относительный показатель прибыльности строительной организации.

В курсовой работе рассчитываются два вида рентабельности:

Рентабельность производства (%), характеризующая эффективность использования средств, затраченных на производство работ, продукции и услуг Рпр-ва=Пвал/С*100=3979,32/12 020,68*100=33,1%;

Рентабельность продукции (%), характеризующая выгодность или доходность конкретно______а продукции (работ, услуг),

Рпрод=Пвал/В*100=3979,32/16 000*100=24,87%.

строительный фирма себестоимость прибыль рентабельность

8. Выводы Организация имеет перспективы на развитие и расширение производства.

Ее производственная рентабельность составляет 33,1%, а рентабельность продукции ровна 24,87%. Распределение чистой прибыли на научно-технические мероприятия составляют большую долю по отношению к другим направлениям из-за принятия стратегии по расширению и совершенствованию строительных технологий. Фонд социального развития составляет 7,5%. Он представляет собой отчисление средств на оплату детских садов для детей рабочего персонала, оплата отпусков для рабочих в целях поощрения.

Для успешной работы организации в будущем периоде существует резервный фонд и средства на приобретение новых основных фондов. В качестве поощрения существует 3% чистой прибыли для премирования рабочих. Если возникнет необходимость в кредите, то предусмотрены средства для его погашения и процентов по нему.

1. Законодательные акты и нормативы по строительству: Сб. основных официальных материалов Сост Н. П. Егорова. М. Стройиздат, 1996

2. О государственной поддержке малого предпринимательства в Российской Федерации. ФЗРФ. Принят 12 мая 1995 года.

3. Экономика строительного предприятия: Учеб. Пособие. В. В. Бузырев Новосибирск: НГАСУ 1998 г.

4. Экономика строительства: Учеб. пособие И. С. Степанова.- М.: Юрайт издат, 2004.

5. Расчет технико-экономических показателей деятельности строительной организации: Учеб. пособие Л. А. Андрусевич, Л. В. Шеховцова, А. Ф. Лях. Новосибирск: НГАСУ, 2004.

6. Дикман Л. Г. Организация строительного производства Учеб. Пособие./ Дикман Л. Г. :М.:АСВ.2002