Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Организация управления в Древней Месопотамии (Египте, Китае, Индии, Греции, Риме и др. странах)

КурсоваяПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Управление в Древней Индии. Особенности восточной цивилизации и ее влияние на управление1. 1. Основные социально-культурные особенности Восточной цивилизации. Список используемой литературы. Организация управления в Древнем Востоке1. 1. Управление в древних цивилизациях. Управление в Древнем Китае. Заключение. Управление в в Древней Месопотамии. Введение. Азиатский способ производства и его… Читать ещё >

Организация управления в Древней Месопотамии (Египте, Китае, Индии, Греции, Риме и др. странах) (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Содержание

  • Введение
  • 1. Особенности восточной цивилизации и ее влияние на управление
    • 1. 1. Основные социально-культурные особенности Восточной цивилизации
    • 1. 2. Азиатский способ производства и его влияние на особенности управления
  • 2. Организация управления в Древнем Востоке
    • 1. 1. Управление в древних цивилизациях
    • 2. 2. Управление в Древнем Египте
    • 2. 3. Управление в в Древней Месопотамии
    • 2. 4. Управление в Древней Индии
    • 2. 5. Управление в Древнем Китае
  • Заключение
  • Список используемой литературы

Создание принципиально новой системы управления в России, адекватной рыночным отношениям, является неотъемлемой составляющей построения нового общества.

Управление в условиях рынка получило название менеджмента. Менеджмент слово английского происхождения. В переводе на русский язык, «management» означает управление, т. е. вид деятельности по руководству людьми в самых разнообразных организациях. При более глубоком рассмотрении понятий английского «менеджмент» и русского «управление» существуют большие различия.

Процесс управления организацией это непрерывный, целенаправленный, постоянно повторяющийся процесс, на который оказывают воздействие факторы внешней и внутренней среды. Процессный подход рассматривает функции управления как взаимосвязанные.

Отличительные особенности менеджмента заключаются в том, что он ориентирует фирмы на удовлетворение потребностей рынка, на постоянное повышение эффективности производства (получение оптимальных результатов с наименьшими затратами), на свободу в принятии решений, на разработку стратегических целей и программ и их постоянную корректировку в зависимости от состояния рынка.

Надо отметить, что нет единой точки зрения на определение понятия менеджмента. В настоящее время наиболее распространенной позицией является взгляд на менеджмент как процесс планирования, организации, мотивации и контроля, необходимый для достижения организацией цели.

Управление зародилось примерно семь тысячелетий назад, но только в XX в., с развитием капитализма, менеджмент выделился в самостоятельную область знаний, науку.

Данная тема работы очень актуальна, поскольку любая наука базируется на использовании исторического метода, позволяющего хорошо изучить историю развития управленческой мысли во всем ее многообразии.

Целью работы является изучение организации управления в Древнем Востоке. В соответствие с указанной целью необходимо решить ряд задач:

— изучить особенности восточной цивилизации и ее влияние на управление;

— рассотреть организацию управления в Древнем Востоке.

Объктом исследования является исторя возникновения управления в древней цивилизации, предметом работы выступает управленческая мысль в Древнем Востоке.

Работа состоит из введения, основной части, заключения, списка используемой литературы. Во введении обосновывается актуальность темы, определяются цель, задачи, работы. Основная часть состоит из двух глав. В первой главе раасматриваются особенности восточной цивилизации и ее влияние на управление Во второй главе рассматривается организация управления в Древнем Востоке. В заключении сформулированы основные результаты работы.

Показать весь текст

Список литературы

  1. Д.Н., Семенцов С. П. История управленческой мысли. АНХ, 1985.
  2. Д.В. История менеджмента: Учебное пособие. — М: Инфра — М., 1997.
  3. В.Р. Менеджмент: Учеб. 3-е изд., перер. и доп. М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2006.
  4. О.С., Наумов А. И., Менеджмент: Учебник. 3-е изд. Гардарики, 2001.
  5. И. Н. Менеджмент. Учебник. Третье издание. М.: ЮНИТИ, 2002.
  6. К.И. История менеджмента: тенденция гуманизации. Спб.: Изд-во «Юридичечский центр Пресс», 2003.
  7. У. Основополагающие идеи в менеджменте. — М.: Дело, 1996.
  8. История менеджмента. Учебное пособие. /Под редакцией Д. В. Валового. М.1997.
  9. А.И. История менеджмента М.: Академический проект: Трикста, 2004.
  10. А.И. История учений менеджмента. Киев: ВИРА-Р, 2000.
  11. А.А. и др. Менеджмент, т. 1. Введение в менеджмент: Учеб. пособие. — М.: МГУК, 1996.
  12. В.И. История управленческой мысли. Учебник.- М.: ИНФРА-М, 2005.
  13. М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. М.: Дело, 1996.
  14. К. История нравов в России Восток или Запад? — Ростов-на-Дону, 1995.
  15. И.И. История менеджмента: Учебное пособие для вузов. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2000.
  16. Д.Е. Наши тревоги и всемирная история // Вопросы философии. — 1990. — № 11.
  17. С.Н. История менеджмента. Учебник для ВУЗов. СПб.: Питер, 2004.
  18. Дж. Теория менеджмента: от тейлоризма до японизации / Пер. с англ. под ред. В. А. Спивака. С-Пб: Питер, 2001.
  19. Э.А. Исория менеджмента М.: Ассоциация авторов и издателей «Тандеш»: Издательство ЭКМОС, 1997.
Заполнить форму текущей работой