Другие работы
Рассмотрим механизм принятия решений в ОАО «Завод Красная Этна» на примере налогового менеджмента. Общее руководство процессом планирования, исчисления и уплаты налоговых платежей, а также контроль за деятельностью сектора, ответственного за налогообложение, осуществляет генеральный директор. Следующий уровень соподчинения представлен бухгалтерией во главе с главным бухгалтером и директором…
Аттестационная работа Алавердов, А. Р. Управление персоналом в коммерческом банке. / А. Р. Алавердов — М.: Соминтэк, 2011. — 255с Балабанов, И. Т. Основы банковского менеджмента. / И. Т. Балабанов — Финансы и статистика, 2005. — 157с. Мордовин, С. К. Управление человеческими ресурсами: 17-модульная программа для менеджеров / С. К. Мордовин «Управление развитием организации». Модуль 16. — М.: Инфра-М. 2004. — 288 с…
Реферат Анализ возможности проведения научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ. Здесь необходимо определить, располагает ли данная организация необходимыми финансовыми ресурсами, поскольку расходы на разработку инновационных идей и их внедрение все интенсивнее возрастают. Как правило, финансирование осуществляется инвестиционными компаниями, частными и государственными фондами, при этом…
Реферат Весь трудовой доход работника делится на две части — постоянная и переменная. Выплаты из прибылей зависят от уровня издержек и цен, финансового положения организации, ее конкурентоспособности. Первая часть состоит из зарплаты, которая выплачивается или по результатам соглашения в рамках коллективного договора, или по результатам индивидуальных контрактов, заключаемых между работодателем…
Реферат Никогда не стоит недооценивать конкурентов, особенно когда поставщиков услуги по пальцам сосчитать. После тщательного изучения Интернет пространства были выявлены следующие основные конкуренты: «Livejusmin.com» — американский Интернет-портал предоставляющий подобные услуги, которым пользуются миллионы клиентов по всему миру. Но для русского человека, особенно не очень хорошо знающего английский…
Курсовая Условно все оборудование можно разделить на три группы: мелкое, среднее и крупное. Отнесение оборудования к той или иной группе производится в зависимости от его габаритных размеров и специфики производственного процесса. Для мелких станков (до 1 м2) нормы удельной площади устанавливаются в размере 5 — 10 м², для средних (до 2 м2) — 10 — 15 м², для крупных станков (свыше 2 м2) — 15 — 25 м², для…
Реферат После принятия решения о назначении кандидата, наиболее полно удовлетворяющего предъявляемым требованиям, на должность, связанную с допуском к конфиденциальной информации, руководитель структурного подразделения, в которое назначено лицо, совместно со службой безопасности предприятия (режимносекретным подразделением) организует проведение инструктажа. В ходе инструктажа до сведения вновь…
Реферат Способ влияния факторов на производительность труда различен. Одни из них являются объективными, поскольку их действие непосредственно не зависит от деятельности конкретного предприятия; другие носят субъективный характер, количественные характеристики которых поддаются регулированию со стороны самого предприятия. Индексный метод анализа факторов применяется для выявления влияния изменений…
Реферат При разработке программы ремонтных работ необходимо учитывать число смен работы электрооборудования. При работе в три смены, оборудование эксплуатируется большее количество времени, т. е. быстрее изнашивается, тем самым чаще нуждается в ремонте. Следовательно, годовое время ремонтов больше в трехсменной работе, по сравнению с односменной работой электрооборудования. Примечание1. В загрязненной…
Реферат Управленческими решениями (УР) являются результаты конкретной управленческой деятельности управления. Принятие решений — это основа для управления. От их эффективности зависит успех дела в значительной степени. управленческий организация труд эффективность Результаты оценивания эффективности управленческих решений — это основание для руководителей и менеджеров предприятия о корректировке принятых…
Реферат Руководителю стоит дать сотруднику дополнительные возможности проявить себя. Например, одним из удачных решений в такой ситуации являются проектные задачи, которые позволяют сотруднику более полно проявить себя и свою квалификацию. Это также может быть обучение новых сотрудников, переработка используемых методологий, так называемый рефакторинг и многое другое. Однако необходимо отметить, что…
Реферат В настоящее время на основе статистических данных начали развиваться методы активизации мышления, типичные направления поиска решений (типичные приемы) и средства разработки технических решений. Тематика литературы с ТВВЗ охватывает буквально все отрасли знаний: от общих законов природы к мышлению человека. Особенности заданий обеспечивают возможности для раскрытия разных стратегий творческой…
Реферат Связи с разгосударствлением и разделением собственности между центром и местами, конституционным разграничением компетенции органов Федерации и её субъектов происходит внутренняя дифференциация понятия «государственное управление», наполнение его новым содержанием. Если раньше оно включало такие виды, как отраслевое, территориальное и региональное управления, выделяемые по соответствующим…
Курсовая Общий стиль управления в организации 1 2 3 4 5 A Общий стиль лидерства в организации являет собой пример координации, четкой организации или плавного ведения дел в русле рентабельности 100 50 90 80 70 B Общий стиль лидерства в организации представляет собой пример мониторинга, стремления помочь или научить 0 50 5 10 10 C Общий стиль лидерства в организации служит примером предпринимательства…
Курсовая Для того чтобы преодолеть сопротивление изменениям, необходимо провести разъяснительную работу среди персонала и довести до него план проведения изменений. Это можно делать как на общих собраниях, так и через руководителей подразделений. Основная цель таких встреч заключается в продвижении идеи, что все трудности, связанные с изменениями, в скором времени будут преодолены и персонал в новых…
Реферат