Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Совершенствование системы пенсионного обеспечения на основе развития накопительной составляющей

Диссертация: Совершенствование системы пенсионного обеспечения на основе развития накопительной составляющей
ДиссертацияПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Теоретическая и практическая значимость. Теоретическая значимость работы определяется основными теоретическими положениями и выводами, содержащимися в диссертации, которые конкретизированы и уточнены в понятийном аппарате, методиках и моделях, которые могут быть использованы при определении путей и методов развития отечественной системы пенсионного обеспечения. Практическая значимость диссертации… Читать ещё >

Совершенствование системы пенсионного обеспечения на основе развития накопительной составляющей (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Содержание

  • Глава 1. Теоретические основы формирования современной модели отечественной системы пенсионного обеспечения
    • 1. 1. Системы пенсионного обеспечения как объект исследования
    • 1. 2. Зарубежный опыт организации систем пенсионного обеспечения
    • 1. 3. Законодательная и организационная эволюция отечественной системы пенсионного обеспечения
  • Глава 2. Анализ основных тенденций развития системы пенсионного обеспечения региона
    • 2. 1. Анализ демографических факторов функционирования и развития системы пенсионного обеспечения
    • 2. 2. Анализ накопительных и распределительных составляющих системы пенсионного обеспечения
    • 2. 3. Анализ основных тенденций и закономерностей функционирования и развития системы пенсионного обеспечения в Республике Татарстан
  • Глава 3. Моделирование прогнозных оценок развития системы пенсионного обеспечения в Республике Татарстан
    • 3. 1. Методические подходы к моделированию финансовой устойчивости системы пенсионного обеспечения
    • 3. 2. Методика моделирования демографического прогноза развития Республики Татарстан
    • 3. 3. Модель демографического прогноза развития Республики Татарстан
    • 3. 4. Модель финансового прогноза доходной составляющей бюджета
  • ОПФР по Республике Татарстан на период 2011—2020 гг.

Актуальность темы

диссертации. Важнейшим направлением социально-экономических преобразований в нашей стране стала пенсионная реформа, призванная заложить экономические основы формирования и развития накопительной модели отечественной системы пенсионного обеспечения, а также стимулировать развитие пенсионного страхования.

Однако до сих пор в большинстве регионов дефицит средств на выплату страховой части трудовой пенсии покрывается за счет трансфертов из федерального бюджета, что свидетельствует о низком уровне финансовой устойчивости отечественной системы пенсионного обеспечения в целом. При этом средние размеры пенсий повышаются значительно медленнее темпов роста среднемесячной заработной платы в стране, что существенно влияет на материальное положение пенсионеров. В этих условиях все более актуальными становятся проблемы прогнозирования как демографических, так и финансовых параметров функционирования распределительной и накопительной составляющих пенсионной системы. Достоверные прогнозы накопительной составляющей пенсионной системы позволят определить основные направления и долгосрочные ориентиры ее совершенствования и обеспечить ее устойчивое финансовое положение и поступательное развитие уровня пенсионного обеспечения.

В этой связи представляются актуальными исследования, обосновывающие векторы развития накопительной модели пенсионной системы, раскрывающие ее содержание, определяющие пути и методы ее развития в рамках долгосрочных целей реформирования.

Степень разработанности темы исследования. Теоретическую и методологическую основу диссертации составляют научные труды отечественных и зарубежных ученых, исследующих пути реформирования пенсионного обеспечения в условиях рыночных отношений. В исследовании проблем пенсионного обеспечения как важнейшей сферы общественных услуг важное место принадлежит таким ученым, как Г. А. Ахинов,.

A. М. Бабич, Е. В. Егоров, Е. Н. Жильцов, В. Н. Казаков, С. В. Киселев, С. С. Сулакшин, В. И. Якунин, Л. И. Якобсон и др.

Проблемам поиска путей и методов реформирования отечественной системы пенсионного обеспечения посвящены труды С. А. Агапцова, М. А. Андреева, А. В. Бабошкина, В. Н. Баскакова, В. Н. Бобкова, Н. А. Волгина, Ю. В. Воронина, Е. Ш. Гонтмахера, Г. П. Дегтярёва, М. Л. Захарова, С. В. Калашникова, А. П. Колесника, А. В. Куртина, М. С. Ланцева, Т. М. Малевой, В. Ю. Михальчука, П. А. Орлова-Карба,.

B. Г. Павлюченко, В. Д. Ройка, А. К. Соловьева, Г. И. Фалина, Л. П. Якушева и др.

Весьма ограниченное значение в исследованиях отечественных экономистов отводится проблемам финансовой устойчивости пенсионной системы, в частности финансовому прогнозированию на основе современных актуарных технологий, позволяющих обеспечить долгосрочную сбалансированность системы обязательного пенсионного страхования. Также остаются слабо разработанными проблемы определения долгосрочных целевых ориентиров развития пенсионной системы и механизмов их достижения.

Цель диссертационной работы заключается в уточнении теоретических положений и принципов совершенствования пенсионной системы на основе накопительной составляющей и в разработке научно-методических и практических рекомендаций по развитию используемой модели накопительной системы. Исходя из сформулированной цели диссертационного исследования, были выдвинуты и решены следующие задачи:

— уточнить теоретические подходы, принципы формирования системы пенсионного обеспечения и понятийный аппарат для целей исследования и обосновать возрастающее значение накопительной составляющей;

— проанализировать основные особенности и тенденции развития накопительных и инвестиционных составляющих системы пенсионного обеспечения региона;

— разработать основные методические подходы к моделированию финансовой устойчивости системы пенсионного обеспечения в условиях развития накопительной составляющей;

— разработать актуарный прогноз зависимости показателей пенсионного обеспечения от макроэкономических показателей развития Республики Татарстан на период до 2020 г.;

— разработать и апробировать модель демографического прогноза развития Республики Татарстан до 2020 г. и на этой основе предложить основные направления развития накопительной составляющей системы пенсионного обеспечения;

— разработать и апробировать прогнозную модель финансовой обеспеченности пенсионной системы Республики Татарстан до 2020 г. с учетом тенденций развития используемой модели накопительной составляющей.

Объектом исследования является пенсионная система, основные направления ее развития в условиях пенсионной реформы в Российской Федерации.

Предметом исследования выступают экономические отношения, возникающие в процессе развития накопительной составляющей, а также реализующие их экономические механизмы в рамках пенсионной системы в процессе ее реформирования.

Теоретической и методологической основой исследования являются фундаментальные положения теории услуг, методы системного, экономического, структурно-динамического и статистического анализа, методы экономико-математического моделирования, социологического обследования и экспертных оценок, а также научно-практические публикации зарубежных и отечественных ученых, раскрывающие содержание социальной политики и механизмы ее реализации применительно к пенсионной сфере, обосновывающие необходимость выбора накопительной модели пенсионного обеспечения.

Информационной базой исследования послужили директивные и нормативные материалы, федеральные законы и правовые нормативные акты, регламентирующие функционирование основных институтов национальной пенсионной системы, официальные статистические публикации Росстата, решения законодательных и исполнительных органов субъектов Федерации, ведомственная отчетность и отчеты об исполнении бюджета Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Татарстан, социологические и аналитические материалы, экспертные оценки и зарубежные информационные источники.

Соответствие содержания диссертации избранной специальности. Диссертация выполнена в соответствии с п. 1.6.130 «Экономические основы социальной защиты и поддержки населения», п. 1.6.110 «Особенности формирования и развития общественного (государственного) сектора сферы услуг» — специализации «Экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами — сфера услуг» и п. 5.12 «Проблемы социального обеспечения, социального страхования и социальной защиты населения, типы и формы обеспеченияпенсионная система и перспективы ее развития» — специализации «Экономика труда» в рамках специальности 08.00.05 «Экономика и управление народным хозяйством» Паспорта специальностей ВАК Минобрнауки России.

Научная новизна диссертации состоит в теоретическом и методическом обосновании совершенствования системы пенсионного обеспечения на основе опережающего развития накопительной составляющей по сравнению с распределительной, а также в разработке демографической и финансовой моделей ее устойчивого развития.

Наиболее существенные научные результаты, полученные автором, заключаются в следующем: по специализации «Экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами — сфера услуг»:

— определен авторский теоретический подход к характеристике роли накопительной составляющей пенсионного обеспечения на различных этапах пенсионной реформы (от вспомогательной к системообразующей роли) и к теоретическому обоснованию ее значения в достижении социальной справедливости, раскрыты единство и взаимообусловленность накопительной и распределительной составляющих как основных институтов пенсионной системы;

— выявлены основные особенности и тенденции развития накопительной составляющей системы пенсионного обеспечения;

— обоснованы методические подходы к моделированию финансовой устойчивости системы пенсионного обеспечения на основе актуарного сопровождения;

— разработан актуарный прогноз зависимости показателей пенсионного обеспечения от макроэкономических показателей развития экономики Республики Татарстан на период до 2020 г.- по специализации «Экономика труда»:

— разработана модель демографического прогноза развития Республики Татарстан до 2020 г.;

— разработана прогнозная модель финансовой обеспеченности пенсионной системы Республики Татарстан до 2020 г.

Теоретическая и практическая значимость. Теоретическая значимость работы определяется основными теоретическими положениями и выводами, содержащимися в диссертации, которые конкретизированы и уточнены в понятийном аппарате, методиках и моделях, которые могут быть использованы при определении путей и методов развития отечественной системы пенсионного обеспечения. Практическая значимость диссертации заключается в том, что предложенные в ней модели прогнозов развития накопительной составляющей системы пенсионного обеспечения, выводы и практические рекомендации могут быть использованы федеральными и региональными органами власти, имеющими полномочия по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере пенсионного обеспечения в целях совершенствования действующей модели пенсионного обеспечения с учетом достижения определенных экономических и социальных долгосрочных целей.

Содержащиеся в диссертационном исследовании положения могут быть использованы в преподавании дисциплин, касающихся сферы пенсионных услуг, организации социальной защиты населения и совершенствования социального страхования в стране.

Апробация результатов исследования. Основные теоретические положения и практические результаты, содержащиеся в работе, нашли свое отражение в материалах Всероссийской научно — практической конференции «Ресурсы социальной работы в 21 веке» (Казань, 2006), IX Международной научно — практической конференции «Энергия молодых — экономике России» (Томск, 2008), VI Всероссийской научно — практической конференции «Проблемы экономики и статистики в общегосударственном и региональном масштабах» (Пенза, 2009), VII Международной научно — практической конференции «Опыт и проблемы социально-экономических преобразований в условиях трансформации обществ» (Пенза, 2010), I Международной научно практической конференции «Устойчивое развитие социальноэкономических систем: вопросы теории и практики» (Казань, 2011), а также в четырех монографиях и трех учебно-методических пособиях.

Объем и структура диссертации. Диссертация состоит из введения, трех глав, заключения, списка литературы, изложена на 217 е., включая 32 таблицы и 52 рисунка.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

.

Результаты проведенного исследования позволяют сделать следующие выводы и заключения.

1. Обоснованы важнейшие признаки пенсионного обеспечения как предмета исследования. Теоретический анализ системы пенсионного обеспечения как объекта исследования позволяет выдвинуть предположение, что накопительная система пенсионного обеспечения в силу целого ряда объективных причин является наиболее предпочтительной системой пенсионного обеспечения для условий социального и экономического развития России, что и было нами доказано в последующих разделах диссертационного исследования на примере одного из самых высокоразвитых с экономической и социальной точек зрения регионов, каковым является Республика Татарстан.

2. Выявлены системные дефекты отечественной (советской) модели пенсионного обеспечения как предпосылки ее реформирования, проявляющиеся в следующем. Существовавшая до реформы распределительная модель отечественной пенсионной системы характеризовалась целым рядом системных дефектов, важнейшими среди которых были:

— недопустимо низкий уровень абсолютных и относительных размеров пенсий, не позволяющий обеспечить уровень прожиточного минимума;

— относительно высокие ставки страховых взносов, уплачиваемых на цели пенсионного обеспечения;

— независимость размера начисляемой пенсии от уровня получаемой заработной платы;

— сокращение численности экономически активного населения;

— наличие неоправданно разветвленной системы предоставления социальных льгот, исключающих взимание с них пенсионных взносов;

— растущая численность получателей пенсий из числа иммигрантов из бывших союзных республик СССР;

— покрытие текущих пенсионных расходов производилось из текущих поступлений, что свидетельствовало о финансовом крахе системы.

В результате чего распределительная модель отечественной пенсионной системы практически дискредитировала себя как с финансовой, так и с социально-политической точек зрения. Иначе говоря, происходит сужение базы финансирования пенсий вследствие снижения численности занятых, с заработной платы которых взимаются страховые взносы. Объективные данные свидетельствуют, что соотношение численности занятых в экономике и пенсионеров складывается не в пользу оправдания ожиданий распределительной системы пенсионного обеспечения.

Вместе с тем реалии современного социально-экономического развития России не позволяют пока полностью отказаться от инструментария распределительной модели пенсионного обеспечения. Это объясняется, прежде всего, тем, что доминирующая масса нынешних пенсионеров заработала свое право на пенсию по ранее действовавшему законодательству и реализовать их право на получение пенсии возможно только за счет текущего финансирования. Кроме того, накопительная часть будущих пенсионных выплат приобретет достаточно весомый характер для лиц, имеющих на нее право, лишь по истечении достаточно длительного периода времени осуществления страховых отчислений. Так, по истечении десяти лет с момента начала пенсионных реформ специальную часть индивидуальных лицевых счетов, где фиксируются платежи на накопительную часть трудовой пенсии, имеют пока лишь менее 70% работающих граждан.

3. Выявлены основные демографические тенденции в развитии Республики Татарстан:

— увеличилась численность экономически активного населения на 91,8 тыс. человек (с 1822,2 тыс. человек в 2002 г. до 1995,7 тыс. чел. в 2009 г.), или на 9,5%;

— снизилась численность наемных работников на 79,3 тыс. человек (с 1425,5 тыс. человек в 2002 г. до 1346,2 тыс. человек в 2009 г.), или на 5,5%;

— увеличилась численность населения, занятого в экономике, на 104,2 тыс. человек (с 1722,5 тыс. человек в 2002 г. до 1826,7 тыс. человек в 2009 г.), или на 6%;

— произошел рост уровня безработицы с 5,5% в 2002 г. до значения 8,5% в 2009 г., или на 3%. Численность безработных в 2002 г. составляла 99,7 тыс. человек., в 2009 г. она выросла, по предварительным данным, на 69,3 тыс. человек до 169,0 тыс. человек, или на 69,5%.

В результате можно заключить, что объективными демографическими факторами формирования устойчивости пенсионной системы являются опережающий по сравнению со смертностью рост продолжительности жизни, а также комплекс макроэкономических условий и развитых социально-трудовых отношений.

4. Выявлены основные тенденции развития накопительных и инвестиционных составляющих системы пенсионного обеспечения региона. Анализ основных тенденций и закономерностей развития отечественной пенсионной системы позволяет сделать вывод, что главный и единственный недостаток распределительного механизма пенсионного обеспечения заключается в незащищенности его от демографического кризиса. Более того, этот недостаток не может быть устранен путем акцентирования на накопительном инструментарии механизма пенсионного обеспечения, поскольку его функционирование также подвержено негативному влиянию ухудшающейся демографической ситуации и сопряжено с возникновением дополнительных рисков, характерных для финансового рынка.

5. Выявлены основные виды организационно-экономических и управленческих рисков устойчивого функционирования системы пенсионного обеспечения в регионе. Во-первых, это касается, на первый взгляд, методического противоречия между некоммерческим содержанием обязательного пенсионного страхования и содержательной характеристикой накопительной составляющей, в основе которой лежит принцип инвестирования, объективно предполагающий получение дохода. Однако данное противоречие не носит, на наш взгляд, существенного содержания. При передаче средств пенсионных накоплений в негосударственный пенсионный фонд исполнение обязательств Российской Федерации переходит к фонду, а вопросы возможных инвестиционных убытков не могут и не должны подлежать урегулированию со стороны государства, так как решение принимается индивидуально и на добровольной основе.

Во-вторых, существенным риском накопительной составляющей пенсионной системы является отсутствие механизма гарантий сохранности и возвратности пенсионных накоплений. Этот риск связан с тем, что управляющая компания, обеспечивающая инвестиционный доход накопительной части, подвержена, как и любой хозяйствующий субъект, риску банкротства. Однако механизм компенсации этого недостатка средств пенсионных накоплений из федерального бюджета отсутствует. Такой риск может быть минимизирован в лучшем случае принятием специального законодательного решения об исполнении обязательств негосударственного пенсионного фонда Пенсионным фондом Российской Федерации, разумеется, после лишения негосударственного пенсионного фонда дальнейших прав по осуществлению деятельности по обязательному пенсионному страхованию в качестве страховщика.

В-третьих, существенно увеличить риск сохранности и возвратности пенсионных накоплений может юридический казус, заключающийся в том, что юридический статус негосударственных пенсионных фондов ограничивает их финансовые возможности. Так, небольшой негосударственный пенсионный фонд не имеет возможности присоединиться или слиться с другими для создания пенсионного пула, по своим финансовым возможностям получающего право участвовать в обязательном пенсионном страховании.

И наконец, в-четвертых, несоответствие тарифов страховых взносов объемам принятых государством обязательств существенно обостряет проблему риска сохранности и возвратности пенсионных накоплений. Как известно, увеличение тарифов на обязательное пенсионное страхование позволит увеличить и размер будущих пенсий гражданам. Однако повышение тарифов коснется не всех страхователей. В 2011 г. применение пониженных тарифов предусмотрено для ряда организаций, занимающихся определенными законом видами деятельности. Дифференциация тарифа для разных категорий страхователей-работодателей приводит к нарушению принципа равенства прав застрахованных лиц. Страхователи, получившие льготы, заплатят за своих работников соответственно меньший размер страховых взносов. Это приведет к сокращению объемов социальных гарантий последних и занижению их будущих пенсий.

6. Выявлены региональные особенности развития системы пенсионного обеспечения в Республике Татарстан. Общая численность пенсионеров Республики Татарстан на 1 января 2011 г. составила 1029,9 тыс. человек и возросла по сравнению с началом 2010 г. на 15,7 тыс. человек. По численности получателей пенсий Республика Татарстан занимает 2 место в Приволжском федеральном округе после Республики Башкортостан.

На начало 2011 г. соотношение прожиточного минимума пенсионеров к среднему размеру пенсий составило 208,9% (в 2009 г. — 197,6%), к среднему размеру трудовой пенсии — 214,5% (в 2009 г. — 201,9%). Соотношение среднего размера пенсий к среднемесячной номинальной заработной плате составило 42,6% (в 2009 г. — 38,5%).

Среди субъектов Российской Федерации, входящих в ПФО, установленный в Республике Татарстан размер прожиточного минимума пенсионера в 2010 г. для федеральной социальной доплаты является самым низким. Самый высокий ПМП — в Самарской области (4947 рублей).

В республике резко сократилась финансовая обеспеченность собственными средствами на выплату трудовой пенсии, которая составила в 2010 г. 43,8%. В то время как в 2009 г. обеспеченность собственными средствами на выплату страховой части трудовой пенсии составляла 70,2%, в 2008 г.- 99,1%.

7. Обоснованы методические подходы к моделированию финансовой устойчивости системы пенсионного обеспечения на основе актуарного сопровождения. В основе расчетов прогнозных моделей должны лежать основные методические принципы их построения. Так, важнейшим из них является принцип финансовой солидарности, когда взимаемые страховые взносы или налоги начисляются исходя из индивидуального уровня дохода, независимо от индивидуального риска или личных обстоятельств, например слабого состояния здоровья или наличия иждивенцев. Поэтому в пенсионных системах страхового типа принцип финансовой солидарности реализуется через установление одинаковых страховых тарифов для застрахованного населения, взимаемых как фиксированный процент от страхуемых заработков.

Вторым методическим принципом является принцип коллективной финансовой эквивалентности, который подразумевает, что в любой момент времени современная стоимость всех будущих расходов пенсионной системы равна современной стоимости ее будущих доходов. При этом, во-первых, требуется, чтобы пенсионная система находилась в долгосрочном финансовом равновесии и, во-вторых, допускается перераспределение доходов среди разных групп населения до тех пор, пока сохраняется долгосрочное финансовое равновесие. Это также означает, что в долгосрочной перспективе доходы должны покрывать расходы вне зависимости от того, создаются ли резервы или пенсионная система функционирует на распределительных принципах.

Отсюда вытекает третий методический принцип, при котором пенсионные средства не должны использоваться на иные цели, а правительство не должно заимствовать их безвозмездно или под процентные ставки ниже рыночных.

Четвертый методический принцип эквивалентности предусматривает, что представители всех поколений выплачивают приблизительно одинаковую часть своего дохода в течение активной жизни с целью приобретения равных прав на получение пенсии. В распределительных и частично накопительных пенсионных системах поколения, включенные в систему в более ранние сроки, обычно платят более низкие страховые взносы, чем поколения «зрелой» или близко к «зрелой» стадии развития системы, но получают при этом одинаковые пенсии. Для развивающихся экономик более низкие размеры страховых взносов для более ранних поколений могут быть оправданы тем, что их уровень жизни обычно существенно ниже материального благосостояния следующих поколений, и «возврат» предшествующим поколениям хотя бы части результатов экономического роста может рассматриваться как справедливый.

Таким образом, принцип актуарной эквивалентности предусматривает, что взносы каждого поколения эквивалентны пенсионным выплатам, или что разница между объемом взносов и объемом выплат одинакова для всех поколений, застрахованных в рамках пенсионной системы.

Преимуществом разработанной методики является то, что она позволяет прогнозировать доходы ПФР в том числе в разрезе отделения Пенсионного фонда — субъекта Российской Федерации по категориям при различных сценарных условиях как демографического, так и макроэкономического развития. При этом сама методика базируется на данных демографических и социально-экономических показателях, отражающих статистическое обеспечение актуарных расчетов. Это позволяет проводить актуарную оценку отделения ПФР на кратко-, среднеи долгосрочную перспективу, выработку рекомендаций по основным направлениям развития отделения ПФР на долгосрочную перспективу, участие в развитии актуарной технологии в системе ПФР для организации единой экономико-статистической и финансовой системы обработки и анализа информации для решения стратегических задач развития ПФР.

8. Разработан актуарный прогноз зависимости показателей пенсионного обеспечения от макроэкономических показателей развития экономики Республики Татарстан на период до 2020 г. Использование приведенных в диссертации методических подходов позволило построить прогнозную модель ряда экономических тенденций и закономерностей, связанных с формированием пенсионной системы в Республике Татарстан. Разработанный нами актуарный прогноз макроэкономических показателей Республики Татарстан на период до 2020 г. рассчитан на методической основе модели прогнозирования.

Применение модели прогнозирования на период 2010;2020 гг., проведенного в сопоставлении с отчетными данными за 2009 г., позволяет сделать следующие выводы о перспективе развития экономической ситуации в Республике Татарстан:

— при незначительном росте численности наемных работников и росте получателей пенсий (при демографическом прогнозировании) вырастет нагрузка пенсионной системы на население, занятое в экономике;

— снизится доля фонда оплаты труда в валовом региональном продукте;

— произойдет рост средней месячной заработной платы и прожиточного минимума пенсионера с более низким темпом роста последнего показателя;

— темпы роста заработной платы будут опережать темпы инфляции.

Исходя из результатов, полученных при прогнозировании макроэкономических показателей, можно заключить, что ситуация складывается достаточно оптимистическая и это может положительно сказаться на формировании устойчивого финансового положения региональной системы пенсионного обеспечения Республики Татарстан.

9. Разработана методика моделирования демографического прогноза развития Республики Татарстан. В основе методики моделирования демографического прогноза развития Республики Татарстан лежит ряд подходов, формирующих определенные этапы процесса моделирования. Структурно процесс моделирования включает четыре взаимосвязанных этапа: получение исходных данных, выполнение сценарных условий, непосредственно процесс прогнозирования и обработку результатов прогнозирования.

При прогнозировании были использованы методы демографического баланса, а также метод компонент, основанный на том, что данные о численности отдельных возрастно-половых групп передвигаются каждый год в следующий возраст, а численность нулевой возрастной группы определяется на основании прогноза годового числа рождений, младенческой смертности и повозрастного сальдо миграции. Возрастные вероятности дожить до конца года, как и вероятности не дожить, являются хорошо изученными демографическими показателями. Как правило, они тесно коррелируют с ожидаемой продолжительностью жизни при рождении. Поэтому для каждого значения ожидаемой продолжительности жизни можно с довольно большой точностью предсказать все возрастные показатели дожития.

Так, на первом этапе алгоритма расчетов к передвинутой численности людей каждого пола и возраста прибавляется (вычитается) число мигрантов, предварительно распределенное по полу и возрасту в соответствии с данными статистической отчетности. Затем строится матрица трудовой активности для каждой категории застрахованных лиц по полу и возрасту на весь интервал прогнозирования с учетом гипотез относительно будущих тенденций или динамики изменения. При этом принимается базовое предположение, что трудовая активность остается постоянной на всем интервале прогнозирования для всех категорий застрахованных.

Второй этап предполагает собственно расчет численности застрахованных лиц для каждого года прогноза путем перемножения матрицы трудовой активности и матрицы, содержащей возрастно-половое распределение численности постоянного населения.

На третьем этапе спрогнозированная численность наемных работников корректируется в соответствии с нормативным прогнозом основных показателей социально-экономического развития субъекта на прогнозный период.

10. Разработана модель демографического прогноза развития Республики Татарстан. Процесс моделирования базировался на методике, исходя из двух вариантов развития событий: инерционного и оптимистического. На основании принятых допущений и выдвинутых гипотез на протяжении прогнозируемого периода 2010;2020 гг. в Республике Татарстан произойдут следующие демографические изменения. Так, динамика основных демографических показателей развития республики в период 2010;2020 гг. в соответствии с инерционным вариантом будет характеризоваться тем, что численность населения республики сначала будет расти (до 2018 г.), а затем начнет снижаться. По сравнению с 2009 г., к концу прогнозируемого периода население увеличится на 58,9 тыс. человек, или на 1,6%, достигнув к 2020 г. значения 3832,4 тыс. чел.

Как следствие, на прогнозный период ожидается рост общего коэффициента демографической нагрузки от 594 человек в 2009 г. до 777 человек на 1000 человек трудоспособного населения в 2020 г., или на 30%. При этом, по сравнению с инерционным вариантом, показатели демографической нагрузки в оптимистическом варианте выше, что связано с тенденциями роста рождаемости и соответствующего увеличения доли детей, а также с тенденцией увеличения продолжительности жизни, что отразится в росте доли представителей старшего поколения.

Результаты моделирования демографического прогноза на период 2010— 2020 гг., проведенного с учетом описанных выше допущений по обоим вариантам, позволяют сделать вывод, что рост получателей пенсии, происходящий при незначительном изменении численности наемных работников, приведет к увеличению нагрузки пенсионной системы на население, занятое в экономике. При этом, согласно оптимистическому варианту модели прогноза, будут достигнуты следующие показатели, характеризующие демографическую ситуацию в регионе:

— численность населения достигнет в 2020 г. значения 4 008,0 тыс. человек, что выше программных ориентиров на 46,8 тыс. человек;

— значение суммарного коэффициента рождаемости к 2016 г. (1,66) вырастет по отношению к значению за 2006 г. (1,25) в 1,33 раза;

— будет осуществляться ежегодный легальный миграционный прирост в республику от 19,3 тыс. человек в 2010 г. до 20,4 тыс. человек в 2020 г., из них не менее 72,6% в трудоспособном возрасте;

— будет происходить уменьшение естественной убыли населения за счет увеличения рождаемости и снижения уровня смертности. Имеются предпосылки для достижения естественного прироста населения в республике ранее сроков, установленных демографической программой (2015 г.). Принимая во внимание все вышеприведенные аргументы и результаты прогнозирования, можно сделать предположение, что развитие демографических процессов в Республике Татарстан будет происходить по сценарию более высокому, чем инерционный.

11. Разработана прогнозная модель финансовой обеспеченности пенсионной системы Республики Татарстан до 2020 г. Для расчета поступлений страховых взносов на обязательное пенсионное страхование использовались результаты прогнозного моделирования в рамках оптимистического варианта демографической модели и макроэкономической модели с использованием финансовых переменных, с учетом установленных размеров тарифов страховых взносов. Прогнозирование осуществлено дифференцированно по каждой группе заработных плат. Средний размер заработной платы в группе спрогнозирован от отчетного путем умножения на темп роста заработной платы. Численность застрахованных лиц в группе заработной платы спрогнозирована исходя из прогнозной общей численности путем умножения последней на удельный вес группы в общей численности.

Расчет поступления страховых взносов за застрахованное лицо производится согласно законодательству путем умножения заработка застрахованного лица, подпадающего под налогообложение, на соответствующий тариф страхового взноса, на 12 месяцев и на коэффициент сбора.

Согласно расчетам, доходы по распределительной системе в 2009 г. составили 35,82 млрд рублей, в 2010 г. — 39,69 млрд рублей. Прогноз поступления этой составляющей страховых взносов по финансовой модели составил: в 2011 г. — 58,7 млрд рублей, в 2012 г. — 67,61 млрд рублей, в 2013 г. — 78 млрд рублей, в 2020 г. — 144,95 млрд рублей. Таким образом, к 2020 г. прогнозируется увеличение доходов по распределительной составляющей в 3,65 раз по отношению к 2010 г. и в 2,5 раза по отношению к 2011 г.

Резкий рост поступлений доходов по распределительной системе в 2011 г. по отношению к поступлениям в 2010 г., составляющий 147,9%, связан с увеличением солидарного тарифа (базового) в финансовой модели с 4 до 10%. Начиная с 2012 г. наблюдается постепенный спад темпов прироста распределительной системы доходов с 115,7% до 107,08% в 2020 г., что связано с увеличением численности более молодого поколения населения.

Доходы на финансирование накопительной части прогнозируются без учета доходов от инвестирования указанных средств и составят: в 2010 г. -8,26 млрд рублей, в 2011 г. — 9,34 млрд рублей, в 2012 г. — 11,2 млрд рублей, в 2013 г. — 13,43 млрд рублей, в 2020 г. — 32,21 млрд рублей. В итоге к 2020 г., по оценкам прогнозной финансовой модели, произойдет увеличение доходов по накопительной составляющей в 3,9 раза по отношению к 2010 г. и в 3,4 раза по отношению к 2011 г.

В результате, если совокупная абсолютная величина доходов ОПФР по Республике Татарстан за период с 2011 по 2020 гг., по данным финансового прогноза, вырастет в 2,6 раза, то совокупная доля доходов, составляющая в 2011 г. 6,29% от регионального валового продукта, к 2020 г. снизится до 5,73% от величины последнего. При этом доля доходов распределительной составляющей пенсионной системы республики в ВРП, в 2011 г. составляющая 5,43%, снизится к 2020 г. до уровня 4,69%. В свою очередь, доля доходов накопительной составляющей пенсионной системы в ВРП несколько вырастет: с 0,86% в 2011 г. до 1,04% в 2020 г.

Таким образом, несмотря на некоторый рост накопительной составляющей доходов, в целом к концу прогнозного периода (2020 г.) в Республике Татарстан имеет место абсолютный рост совокупной величины доходов бюджета ОПФР, который при этом сопровождается снижением общей доли доходов пенсионной системы в валовом региональном продукте.

Анализ доходных и расходных статей бюджета ОПФР по Республике Татарстан позволяет сделать следующие выводы:

— наиболее значимыми долями доходов являются взносы на страховую и накопительную части пенсии, составив соответственно 77,17 и 15,55% в его структуре;

— анализ приведенных данных показывает, что за 2010 г. обеспеченность бюджета ОПФР по Республике Татарстан собственными средствами на выплату страховой части трудовой пенсии составила 43,8%, тогда как величина аналогичного показателя по Приволжскому федеральному округу составила 38,09%;

— снижение показателя обеспеченности бюджета ОПФР по Республике Татарстан собственными средствами начиная с 2008 г. связано, прежде всего, с экономическим кризисом и его последствиями, а также изменением пенсионного законодательства в отношении перевода базовой части пенсии в страховую, повлекшее за собой увеличение расходов на выплату страховой части пенсии при неизменности тарифов, составлявших на протяжении ряда лет 20%;

— резкий рост поступлений доходов по распределительной системе в 2011 г. по отношению к поступлениям в 2010 г., составляющий 147,9%, связан с увеличением солидарного тарифа (базового) в финансовой модели с 4 до 10%. Начиная с 2012 г. наблюдается постепенный спад темпов прироста распределительной системы доходов с 115,7% до 107,08% в 2020 г., что связано с увеличением численности более молодого поколения в структуре населения региона;

— доля доходов распределительной составляющей пенсионной системы республики в ВРП, в 2011 г. составляющая 5,43%, снизится к 2020 г. до уровня 4,69%, тогда как доля доходов накопительной составляющей пенсионной системы в ВРП несколько вырастет: с 0,86% в 2011 г. до 1,04% к 2020 г.;

— прогнозные характеристики соответствия доходов и обязательств системы пенсионного обеспечения ОПФР по Республике Татарстан будут иметь тенденцию к росту, начиная с 57,1% в 2011 г. и до 80,1% к 2017 г., что свидетельствует о нарастании положительных тенденций в финансовой устойчивости региональной пенсионной системы.

Показать весь текст

Список литературы

  1. Официальные документы
  2. Конституция Российской Федерации: офиц. текст//Российская газета.-2009,-№ 7.
  3. О бюджетной политике в 2007 году: бюджетное послание Президента РФ Федеральному собранию РФ от 30.05.2006 // Пенсия. 2006. -№ 6.
  4. О бюджетной политике в 2008—2010 годах: бюджетное послание Президента РФ Федеральному собранию РФ от 09.03.2007// Финансовый вестник. Финансы, налоги, страхование, бухгалтерский учет. 2007. — № 7.
  5. О бюджетной политике в 2009—2011 годах: бюджетное послание Президента РФ Федеральному собранию РФ от 23.06.2008 // Пенсия. 2008. -№ 7.
  6. О бюджете Пенсионного фонда Российской Федерации на 2009 год и на плановый период 2010 и 2011 годов: Федеральный закон от 25.11.2008 № 214-ФЗ // Российская газета. 2008. — № 245.
  7. Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой пенсии в Российской Федерации (в ред. от 23.07.2008): Федеральный закон от 24.07.2002 № 111-ФЗ // Российская газета. -2002. -№ 138−139.
  8. Об утверждении Порядка формирования бюджета Пенсионного фонда Российской Федерации на очередной финансовый год и плановый период: постановление Правления ПФР от 28.07.2008 № 222п.
  9. О социальной политике в отношении граждан пожилого возраста и повышении качества их жизни: доклад Государственного совета Российской Федерации. М., 2010.
  10. Концепция демографической политики Российской Федерации на период до 2025 г., утвержденная Указом Президента Российской Федерации № 1351 от 09.10.2007.
  11. Научные монографии и издания
  12. Т. А. Макроэкономические аспекты реформирования пенсионной системы / Т. А. Агапова // Экономика и жизнь. Юрист. 2007 — № 3. — С. 13- № 8.-С. 10−13.
  13. С. А. Пенсионная реформа в России: цели и результат / С. А. Агапцов, Г. П. Дегтярёв. М.: Тиссо-Полиграф, 2007.
  14. С. А. Доходы социальных фондов / С. А. Агапцов, Е. Ю. Романов. М.: Финансы и статистика, 2007. — С. 250.2 В. Агапцов С. Социальное государство / С. Агапцов // Финансовый контроль. 2005. — № 6. — С. 57−63.
  15. С. Социальное страхование мощный механизм защиты населения / С. Агапцов // Социальная политика и социальное партнерство. -2006.-№ 9.-С. 55−59.
  16. С. А. Доходы социальных фондов. Правовое регулирование доходов государственных внебюджетных фондов: проблемы и решения / С. А. Агапцов, Е. Ю. Романова. М.: Финансы и статистика- ИД «Финансовый контроль», 2007.
  17. М. А. Демографические прогнозы и пенсионное страхование / М. А. Андреев. М.: Диалог МГУ, 2006. — 133 с.
  18. Н. Доходы населения и пути сокращения бедности в России / Н. Антонова // Пенсионные фонды и инвестиции. -2005.-№ 2 (20).-С. 7−11.
  19. Е. Финансовая система обязательного пенсионного страхования/ Е. Артёмова // Пенсионные фонды и инвестиции. 2006. -№ 6 (30).-С. 10−18.
  20. М. Социальная политика: четкие горизонты в расплывчатой дали / М. Архангельский // Социальная защита. 2008. — № 4. -С. 3−7.
  21. Институциональная инфраструктура пенсионной реформы в России (негосударственные пенсионные фонды) / А. 3. Астапович и др. М.: Бюро экономического анализа, 1998.
  22. Э. Б. Лекции по экономической теории государственного сектора / Э. Б. Аткинсон, Дж. Э. Стиглиц. М.: Аспект Пресс, 1995.
  23. С. А. Стратегическое планирование развития пенсионнойсистемы России: дисс.. канд. экон. наук / С. А. Афанасьев. М.: НИИ труда и социального страхования, 2007.
  24. АхиновГ. А. Социальная функция государства в условиях рыночной экономики: вопросы теории и практики / Г. А. Ахинов, Д. А. Камилов. М.: ИНФРА-М, 2006. — 280 с.
  25. А. М. Экономика социального страхования: курс лекций / А. М. Бабич, Е. Н. Егоров, Е. Н. Жильцов. М.: ТЕИС, 1998. — С. 189.
  26. А. В. Социально-экономические проблемы долгосрочного прогнозирования развития пенсионной системы РФ / А. В. Бабошкин //Известия высших учебных заведений. Поволжский регион. 2006. — № 4-С. 257−259.
  27. БабошкинА. В. Социально-экономические проблемы формирования финансовой системы обязательного пенсионного страхования / А. В. Бабошкин // Вестник Оренбургского государственного университета. 2006. -№ 6. — С. 33−35.
  28. А. В. Формирование государственных пенсионных обязательств в условиях пенсионной реформы: дисс.. д-ра экон. наук /
  29. A. В. Бабошкин. Саратов: Саратовский гос. тех. ун-т, 2006.
  30. Уровень жизни пенсионеров / В. Н. Баскаков и др. // Пенсионные фонды и инвестиции. 2007. -№ 1 (31). — С. 52−59.
  31. Финансовые перспективы пенсионной системы России /
  32. B. Н. Баскаков и др. // Финансы. 2007. — № 4. — С. 52−56.
  33. В. О социальной эффективности пенсионной системы России / В. Баскаков // Пенсионные фонды и инвестиции. 2006. — № 1 (25).1. C. 50−57.
  34. Пенсионная система России: региональный аспект / В. Баскаков и др. // Пенсионные фонды и инвестиции. 2007. — № 4 (34). — С. 22−27.
  35. Р. Политическая экономия: в 2 т. / Р. Барр- пер. с фр. М.: Международные отношения, 1994. — 608 с.
  36. Е. В. Развитие системы финансирования пенсионного обеспечения в регионе: дисс.. канд. экон. наук / Е. В. Белоусова. М.: РГБ, 2003.
  37. С. Анализ уровня бедности / С. Белоусова // Экономист. -2006.-№ 10.-С. 65−71.48 .Берг А. А. Особенности накопительного страхования трудовых пенсий / А. А. Берг // Уровень жизни населения регионов России. 2008. -№ 8.-С. 69−77.
  38. А. Региональные пенсионные системы / А. Берг // Пенсионные фонды и инвестиции. 2006. — № 1. — С. 28−29.
  39. БобковВ. Н. Уровень социального неравенства / В. Н. Бобков // Экономист. 2006. — № 3. — С. 58−66.
  40. В. Н. Вопросы теории, методологии изучения и оценки качества и уровня жизни населения / В. Н. Бобков // Уровень жизни населения регионов России. 2009. — № 6.
  41. В. Н. Уровень жизни пенсионеров и пути его повышения / В. Н. Бобков, И. С. Горлов, Л. Г. Лукина // Уровень жизни населения регионов России. 2008. — № 8. — С. 3−18.
  42. Н. О понятии финансовой устойчивости пенсионного фонда России / Н. Борисенко // Вопросы экономики. 2004. — № 7. — С. 106— 122.
  43. Доклад о развитии человеческого потенциала в Российской Федерации-2010 / С. Н. Бобылев и др. М.: ПРООН, 2010. — 152 с.
  44. В. Демография всего лишь повод / В. Бочкарева // Пенсионное обеспечение. — 2002. — № 7.
  45. Пенсионная реформа в России: причина, содержание, перспективы / С. Н. Васин и др. СПб: Норма, 1998.
  46. С. Тарифная политика государства в системе обязательного социального страхования / С. Васильченко // Человек и труд. -2007.-№ 4. -С. 25−28.
  47. . Негосударственные пенсионные фонды: принципы организации и деятельности / Б. Вашков // Экономика и жизнь. 2008. -№ 7.-С. 13- № 8.-С. 12−13.
  48. Э. Я. Актуарное сопровождение совершенствования пенсионной системы Республики Татарстан / Э. Я. Вафин. Казань: Казан, ун-т.-2011.-218 с.
  49. Э. Я. Социально-экономическое положение в области пенсионного обеспечения и социальных выплат по Республике Татарстан за2009 год / Э. Я. Вафин. Казань: Атлантида, 2010. — 38 с.
  50. Э. Я. Социально-экономическое положение в области пенсионного обеспечения и социальных выплат по Республике Татарстан за2010 год / Э. Я. Вафин. Казань: Атлантида, 2011. — 32 с.
  51. Э. Я. Моделирование демографических показателей развития Республики Татарстан в период 2002—2025 гг.. / Э. Я. Вафин. Казань: Типография КГУ, 2009. — 30 с.
  52. Основы пенсионной системы Российской Федерации / Э. Я. Вафин и др. Казань: Издательство КГУ, 2007. — 426 с. (автора 1,8 п. л.).
  53. Организационно-экономические основы пенсионной системы Российской Федерации / Э. Я. Вафин и др. Изд. 2-е, перераб. и доп. -Казань: Изд-во КГУ, 2006. — 564 с. (автора 2,2 п. л.).
  54. Организационно-экономические основы пенсионной системы Российской Федерации / Э. Я. Вафин и др. Казань: Изд-во КГУ, 2004. -620 с. (автора 1,8 п. л.).
  55. В. Пенсионные фонды в Швеции: первый опыт реформы / В. Въюницкий // Пенсионные фонды и инвестиции. 2002. — № 2.
  56. Н. А. Приоритет приоритетов или главный социальный грех современной России / Н. А. Волгин // Приложение к газете «Солидарность».2007.-№ 40.
  57. Н. А. Обретет ли российская экономика свой социальный вектор? / Н. А. Волгин // Вестник государственного социального страхования. 2007. — № 1. — С. 7−15.
  58. Ю. В. Экономические механизмы пенсионного обеспечения в России: дис.. канд. экон. наук / Ю. В. Воронин. М.: НИИ труда и социального страхования, 2006.
  59. Л. Ассорти мнений / Л. Вульф // Пенсионное обеспечение: приложение к журналу. 2002. — № 1.
  60. М. В. Генезис и эволюция государственных пенсионных систем / М. В. Выборных // Вестник государственного социального страхования. 2004. — № 1. — С. 26−29.
  61. Ю. Бюджет Пенсионного фонда РФ: анализ и прогнозирование / Ю. Галаева, В. Потапов // Общество и экономика. 2005. -№ 6. -С. 88−105.
  62. ГахарияГ. 3. Перспективы повышения уровня пенсионного обеспечения работников бюджетной сферы в рамках системы обязательного пенсионного страхования / Г. 3. Гахария // Уровень жизни регионов России. -2006.-№ 12.-С. 42−51.
  63. Е. Ш. Пути совершенствования российской пенсионной системы / Е. Ш. Гонтмахер // Уровень жизни населения регионов России.2008. № 8. — С. 29−37.
  64. . Л. И. О едицом социальном налоге / Л. И. Гончаренко, М. Л. Седова // Финансы. 2005. — № 12. — С. 23−26.
  65. И. Ю. Негосударственные пенсионные фонды в современной России: дисс.. д-ра экон. наук / И. Ю. Горюнов. М., 2006.
  66. Государственная экономическая политика и Экономическая доктрина России. К умной и нравственной экономике: в 5 т. М.: Научный эксперт, 2008. — Т. 3. Пенсионная политика. — С. 1970−2001.
  67. Н. П. Система государственного регулирования пенсионного обеспечения в Российской Федерации: дисс.. д-ра экон. наук / Н. П. Гришкевич. СПб., 2005.
  68. А. А. Социальное обеспечение экономических реформ / А. А. Гудков. М.: Ин-т экономики переходного периода, 2002.
  69. И. А. Демографическая катастрофа в России: причины, механизмы, пути преодоления / И. А. Гундаров. М., 2001.
  70. Е. Т. Перспективы нового этапа пенсионной реформы / Е. Т. Гурвич // БРЕЛО. 2008. — № 8.
  71. Г. Е. Финансовое прогнозирование пенсионного фонда в депрессивном регионе: дисс.. канд. экон. наук / Г. Е. Дареев. М.: РГБ, 2005.
  72. Г. П. Концептуальные неувязки пенсионной реформы / Г. П. Дегтярёв // Уровень жизни населения регионов России. 2008. — № 8. -С. 18−28.
  73. Г. П. Реформирование пенсионной системы России: институциональный анализ: дисс.. д-ра экон. наук / Г. П. Дегтярёв. М.: Ин-т соц.-экон. проблем народонаселения РАН, 2006.
  74. Г. П. О дефицитности пенсионной системы / Г. П. Дегтярёв // Экономист. 2006. — № 5. — С. 59−65.
  75. Л. С. Мировой опыт пенсионных реформ и реформирование пенсионной системы в России / Л. С. Дегтярь // Аналитический вестник. -2002.-№ 33 (189).
  76. К. В. Социально-экономическая эффективность государственной системы обязательного пенсионного страхования: дисс.. канд. экон. наук / К. В. Добромыслов. М.: Ин-т народнохозяйственного прогнозирования РАН, 2008.
  77. В. А. Корни дефицита. О некоторых проблемах в пенсионном страховании / В. А. Долотов // Социальная политика и социальное партнерство. 2006. — № 6. — С. 36 — 42.
  78. В. А. Развитие экономического механизма, государственного регулирования пенсионных прав застрахованных лиц: дисс.. д-ра экон. наук /В. А. Долотов. -М.: РАГС, 2010.
  79. Е. Н. Экономика социальных отраслей сферы услуг / Е. Н. Жильцов, В. Н. Казаков. М.: МГУ- ТЕИС, 2007. — 288 с.
  80. В. Пенсионная реформа замерла или . /
  81. B. Задорожный // Пенсионные фонды и инвестиции. 2006. — № 6 (30).1. C. 25−28.
  82. М. Л. Пенсионная реформа в России / М. Л. Захаров, Э. Г. Тучкова. М.: Р. Валент, 2002.
  83. М. Ю. Пенсионная реформа: переходная модель / М. Ю. Зурабов // Человек и труд. 2001. — № 6.
  84. Т. В. Зарубежный и отечественный опыт регулирования пенсионной системы / Т. В. Зырянова, Е. М. Кот // Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях. 2007. — № 2.
  85. Т. В. Эволюция пенсионной системы: тенденции и перспективы развития в условиях социально ориентированной рыночной экономики / Т. В. Зырянова, Е. М. Кот // Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях. 2007. — № 1.
  86. А. Экономико-правовые подходы к совершенствованию отдельных аспектов пенсионной реформы (нестраховые периоды) /
  87. A. Иванов // Человек и труд. 2006. — № 11. — С. 40−43.
  88. Е. Н. Развитие пенсионной системы региона в условиях ее реформирования: дисс. канд. экон. наук / Е. Н. Иванов. Чебоксары, 2006.
  89. В. В. К вопросу об эффективности пенсионной системы / В.
  90. B. Ильин, Н. А. Сердюкова // Финансы. 2007. — № 5. — С. 47−51.
  91. Итоги пенсионной реформы и долгосрочные перспективы развития пенсионной системы Российской Федерации с учетом влияния мирового финансового кризиса: аналитический доклад Минздравсоцразвития РФ.
  92. С. Социальная политика и население / С. Кадомцева // Экономист. 2006. — № 7. — С. 48−58.
  93. Д. Российская пенсионная система: основные проблемыи возможности их преодоления / Д. Казанцев // Общество и экономика. -2008.-№ 5.-С. 182−191.
  94. С. В. Функциональная теория социального государства / С. В. Калашников. М.: Экономика, 2003.
  95. Кармело Месса-Лаго Перестройка социального обеспечения: обозрение пенсионных реформ и реформ здравоохранения в Латинской Америке /. Oxford: Oxford University Press, 2008.
  96. Кармело Mecca-Лаго Дилемма в вопросе о частных латиноамериканских пенсиях. Женева: МАСО, 2009.
  97. А. П. О некоторых моделях системы государственного пенсионного обеспечения / А. П. Колесник // Пенсия. 2008. — № 11. — С. 46.
  98. Комментарий к Федеральному закону от 17.12.2001 № 173-ФЭ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (постатейный) / под ред. JI. И. Чижик // СПС КонсультантПлюс. 2005.
  99. P.A. Стратегическое планирование и прогнозирование/ Р. А. Кочкарев // Вестник Финансовой академии. 2006. — № 4 (40). — С. 97 104.
  100. Е. В. Экономические параметры реформирования пенсионной системы: региональный аспект: дисс.. канд. экон. наук / Е. В. Кравченко. Кисловодск: Кисловодский ин-т экономики и права, 2007.
  101. Е. Обязательное пенсионное страхование: теория и практика пенсионной реформы / Е. Кривощёкова, Е. Окунева, В. Окунев // Вопросы экономики. 2006. — № 6. — С. 120−135.
  102. Н. А. Развитие корпоративных пенсионных программ на российских предприятиях / Н. А. Кричевский // Вестник государственного социального страхования. 2007. — № 9. — С. 20−25.
  103. А. В. Проблемы совершенствования пенсионной системы России / А. В. Куртин // Социальная политика и социальное партнерство. -2009.-№ 10.-С. 32−38.
  104. A.B. Экономические перспективы развития пенсионной системы в условиях институциональных преобразований в России / А. В. Куртин // Вестник ПФР. 2004. — № 4. — С. 44−51.
  105. А. В. О пенсионной системе России / А. В. Куртин // Пенсионные деньги. 2006. — № 1−2 (19−20). — С. 4−7.
  106. Ф. М. Куршаева. Владикавказ, 2006.
  107. Ш. Ланцов В. К вопросу модернизации системы обязательного пенсионного страхования / В. Ланцов, В. Павлюченко // Социальная политика и социальное партнерство. 2009. — № 4. — С. 41.
  108. А. О некоторых итогах проведения пенсионной реформы на примере отдельного региона / А. Львов // Пенсионные фонды и инвестиции. -2005.-№ 4(22). С. 17−20.
  109. Ю. 3. О состоянии пенсионного обеспечения в Российской Федерации / Ю. 3. Люблин // Пенсия. 2009. — № 3 (6).
  110. Т. М. Пенсионная реформа в России: история, результаты, перспективы: аналитический доклад / Т. М. Малева, О. В. Синявская- Независимый институт социальной политики. М.: Поматур, 2005.
  111. Т. Г. Экономические проблемы развития регионального пенсионного страхования в России: дисс.. канд. экон. наук / Т. Г. Малютина. М.: ВЦУЖ, 2004.
  112. В. Ю. Пенсионная реформа и «длинные деньги» для экономики / В. Ю. Михальчук // Финансы. 2006. — № 9. — С. 13−15.
  113. В. Ю. Пенсионная система России: перспективыразвития / В. Ю. Михальчук // Финансы. 2007. — № 7. — С. 59−62.
  114. С. М. Социальные налоги в развитых странах: особенности, тенденции, последствия / С. М. Никитин, М. П. Степанов, Е. С. Глазова // Деньги и кредит. 2004. — № 2.
  115. Основы пенсионной системы Российской Федерации. Казань: Изд-во КГУ, 2007. — 329 с.
  116. Орлов-Карба 77. А. Всё о пенсионной реформе / П. А. Орлов-Карба. М.: Гардарики, 2005.
  117. В.Г. Социальное страхование в России сегодня и завтра: развитие страховых принципов / В. Г. Павлюченко. М.: ВЦУЖ, 2000.- 157 с.
  118. С. В. Реформирование пенсионных систем: направления и варианты: дисс.. д-ра экон. наук / C.B. Парамонова. -Красноярск, 2007.
  119. Пенсионная реформа для каждого: учебное пособие / под. ред. М. Ю. Зурабова. М.: Библиотечка Российской газеты, 2002. — № 19.
  120. Пенсионная реформа в России: причины, содержание, перспективы / под ред. М. Э. Дмитриева, Д. Я. Травина. СПб: Норма, 1998.
  121. Пенсионная система России: прошлое, настоящее и будущее // Социальный мир. 2007. — № 26. — С. 12−16.
  122. М. Н. Исследование условий формирования и методов оценки пенсионных прав в Российской Федерации: дисс.. канд. экон. наук / М. Н. Полежаева. М., 2008.
  123. Е. А. Развитие системы пенсионного обеспечения в регионе: на примере Республики Мордовия: дисс.. канд. экон. х наук / Е. А. Потякин. Саратов, 2004.
  124. Предложения по стратегии социальной защиты. Бедность в Российской Федерации и роль социальной политики в ее сокращении // Общество и экономика. 2007. — № 4. — С. 45−121.
  125. Проект бюджетной стратегии РФ на период до 2023 г.
  126. И. Н. Финансирование пенсионной системы России в условиях рыночной экономики: дисс.. канд. экон. наук / И. Н. Разорёнова. -М.: Науч. исслед. финансовый ин-т Минфина РФ, 2005.
  127. . А. Словарь современных экономических терминов / Б. А. Райзберг, JI. Ш. Лозовский. 3-е изд. — М.: Айрис-пресс, 2007.
  128. К. Ю. Факторы развития пенсионного страхования в России: дисс.. канд. экон. наук / К. Ю. Рачинский. -М.: ВЦУЖ, 2005.
  129. Л. Курс на экономию социальных расходов / Л. Ржаницына // Человек и труд. 2004. — № 11. — С. 25−28.
  130. Л. Правительственный прогноз на 2006 год и на период до 2008 года: социальная экспертиза / Л. Ржаницына // Человек и труд. 2005. — № 8. — С. 37−39.
  131. РоикВ.Д. Основы социального страхования / В. Д. Роик. М.: Анкил, 2005−256 с.
  132. В. Д. Достойная заработная плата и пенсии: отечественный и зарубежный опыт / В. Д. Роик // Человек и труд. 2007. — № 7. — С. 34−38- № 8.-С. 61−64.
  133. В. Д. Ответы на новые вызовы / В. Д. Роик // Социальное партнерство. 2008. — № 4.
  134. РоикВ.Д. Пенсионная система России необходимое формирование подлинно страховых механизмом / В. Д. Роик // Уровень жизни населения регионов России. — 2008. — № 8. — С. 51−64.
  135. В. Д. Формирование института негосударственных пенсий: концептуальные предложения / В. Д. Роик // Пенсионные фонды и инвестиции. 2006. — № 3.
  136. РоикВ.Д. Становление системы социального страхования в России: достигнутые рубежи, ключевые проблемы и пути их решения/ В. Д. Роик // Российский экономический журнал. 2007. — № 3. — С. 85−91.
  137. В. Д. Социальный бюджет 2006 г.: каким будет качество жизни населения / В. Д. Роик // Пенсионные фонды и инвестиции. 2005. -№ 6.
  138. В. Д. Утверждение страховых основ социальной защиты населения: необходимость и проблемы / В. Д. Роик // Российский экономический журнал. 2004. — № 1.
  139. А. А. Некоторые аспекты пенсионного обеспечения в странах СНГ / А. А. Романов // Пенсия. 2006. — № 11. — С. 58−77.
  140. Российский пенсионный форум. Доклад Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации Т. А. Голиковой // Пенсия. № 1. — С. 55−57.
  141. Российский пенсионный форум. Доклад Председателя Правления
  142. Пенсионного фонда Российской Федерации А. В. Дроздова // Пенсия. № 1. -С. 57−58.
  143. О. В. К вопросу о патернализме: государство и человек в пенсионной реформе. / О. В. Синявская // БРЬЯО. Социальная политика: экспертиза, рекомендации, обзоры. 2008. — № 8. — С. 63−92.
  144. А. К. Актуарные расчеты в системе пенсионного страхования / А. К. Соловьев. М.: Финансы и статистика, 2005.
  145. А. К. Коэффициент замещения трудовой пенсии как регулятор государственных пенсионных обязательств / А. К. Соловьев // Вестник государственного социального страхования. 2007. — № 10. — С. 1933.
  146. А. К. Основные параметры долгосрочного развития пенсионной системы на основе актуарных расчетов / А. К. Соловьев // Пенсия. 2008. — № 11. — С. 53−60.
  147. А. К. Пенсионная система Российской Федерации / А. К. Соловьев. -М.: Финансовый контроль, 2007.
  148. Социальная защита населения. Российско-канадский проект / под ред. Н. М. Римашевской. М.: РИЦ ИСЭПН. 2002.
  149. Социальное страхование в Российской Федерации: в 2 т. М.: Профиздат, 2000. — («Труд и право»).
  150. Социальная политика в отношении граждан пожилого возраста и повышения качества их жизни: доклад Государственного совета Российской Федерации. М., 2010.
  151. Л. Ю. Анализ зарубежной практики размещения пенсионных и страховых резервов в ценные бумаги / Л. Ю. Стахович, Г. Э. Шахназарян // Финансы и кредит. 2003. — № 8.
  152. . Универсальные страховые схемы Голландии / Б. Степанов // Пенсионное обеспечение. 2002. — № 6.
  153. А. В. Методологические проблемы прогнозирования уровня жизни населения / А. В. Суворов // Проблемы прогнозирования. -2000. -№ 1.-С. 22−38.
  154. А. В. Структура денежных доходов и расходов населения в современной России / А. В. Суворов // Проблемы прогнозирования. 2004. -№ 5.-С. 63−74.
  155. H.A. Анализ вариантов социальной политики на основе моделирования и прогнозирования потребления населения, его состава и доходов / Н. А. Тарасова, С. Р. Хачатрян, И. А. Васильева // Проблемы прогнозирования. 2007. -№ 1. — С. 121−138.
  156. A.A. Система социальных выплат в Германии / А. А. Ткаченко // Труд за рубежом. 1999. — № 9. — С. 97.
  157. Г. И. Математические основы теории страхования жизни и пенсионных схем / Г. И. Фалин. Изд. 2-е, перераб. и доп. — М.: Анкил, 2002.
  158. А. Об ответственности государства за корректировку процесса реформирования пенсионной системы / А. Федотов // Человек и труд. 2007. — № 10. — С. 57−59.
  159. Финансово-бюджетное планирование / под ред. Г. Б. Поляка. М.:2007.
  160. Финансовое обеспечение пенсионных реформ. Серия публикаций по социально-трудовым вопросам в странах Восточной Европы и Центральной Азии. МОТ. М., 2001.
  161. Т. Ю. На что намерены жить будущие пенсионеры / Т. Ю. Черкашина, Е. А. Воронина // ЭКО. 2007. — № 5. — С. 66−81.
  162. Е. Мировой опыт реформирования пенсионных систем: уроки для России / Е. Четыркин, С. Кабалкин // Вопросы экономики. 2000. -№ 8.-С. 121−130.
  163. Е. М. Пенсионные фонды. Зарубежный опыт дляотечественных предприятий. Актуарные расчеты / Е. М. Четыркин. М.: АРГО, 1993.
  164. Д. Ф. Социальное государство и гарантии прав и свобод в социальной сфере / Д. Ф. Шавишвили // Народонаселение. 2007. -№ 1.-С. 35−46.
  165. Л. П. Пенсионная реформа в Италии в российском контексте / JI. П. Якушев // Пенсия. 1998. — № 1. — С. 57−60.
  166. Л. И. Экономика общественного сектора. Основы теории государственных финансов / JI. И. Якобсон. М.: Аспект-Пресс, 1996.
  167. Л. И. Государственный сектор экономики, экономическая теория и политика / J1. И. Якобсон. М.: ГУ ВШЭ, 2000.
  168. С. Ю. Социальное страхование и внебюджетные фонды / С. Ю. Янова. СПб.: ДНК, 2003.
  169. Н. На родине пенсионной реформы / Н. Ященко // Зеркало недели.-2000.-№ 15.1. Интернет-ресурсы
  170. Social Security Programs Throughout the World: Europe, 2006.
  171. Social Security Programs Throughout the World: Asia and the Pacific, 2006.
  172. Social Security Programs Throughout the World: The Americas, 2005.
  173. Росстат: офиц. сайт Электронный ресурс. URL: http://www.gks.ru (дата обращения: 10.11.2011).
  174. Министерство здравоохранения и социального развития РФ: офиц. сайт Электронный ресурс. URL: http://www.minzdravsoc.ru (дата обращения: 10.11.2011).
  175. Пенсионный фонд России: офиц. сайт Электронный ресурс. -URL: http://www.pfrf.ru (дата обращения: 10.11.2011).
  176. Аналитический вестник Российской Федерации: офиц. сайт Электронный ресурс. URL: http://www.budgetrf.ru (дата обращения: 10.11.2011).
  177. Консультант Плюс: офиц. сайт Электронный ресурс. URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 10.11.2011).
  178. Российский статистический ежегодник, 2002: Статистический сборник. М.: Госкомстат России 2000.
  179. Российский статистический ежегодник, 2002: Статистический сборник. М.: Росстат, 2003.
  180. Российский статистический ежегодник, 2003. М.: Госкомстат, 2002.
  181. Российский статистический ежегодник, 2004. Статистический сборник. М.: Госкомстат, 2005.
  182. Российский статистический ежегодник, 2005. Статистический сборник. М.: Росстат, 2006.
  183. Российский статистический ежегодник. М.: Росстат, 2007.
  184. Российский статистический ежегодник. -М.: Росстат, 2008.
  185. Российский статистический ежегодник. -М.: Росстат, 2009.
  186. Российский статистический ежегодник. М.: Росстат, 2010.
  187. Регионы России. Социально-экономические показатели. 2010: стат. сб. М.: Росстат, 2010.-996 с.
  188. Россия в цифрах. 2009 год. М.: Росстат, 2010.
  189. Россия в цифрах. 2008 год. М.: Росстат, 2009.
  190. Россия в цифрах. 2007 год. -М.: Росстат, 2008.
  191. Россия в цифрах. 2006 год. М.: Росстат, 2007.
  192. Россия в цифрах. 2005 год. -М., Росстат, 2006.
  193. Россия в цифрах. 2004 год. М.: Росстат, 2005.
  194. Россия в цифрах. 2003. М.: Госкомстат РФ, 2004.
  195. Россия в цифрах. 2004. М.: Федеральная служба государственной статистики РФ, 2004.
  196. Россия и страны мира. 2006: стат. сб. М., 2006.
Заполнить форму текущей работой

Сессия? Спокойно!