Вначале определяются показатели производительности труда:
Темп роста (в натуральных показателях): Iпт.
А = ПТАФ / ПТФБ· 100%. Iпт.
А = 0,978/0,776·100% = 126,03% - Темп роста (в стоимостных показателях): Iпттп = ПТТПФ / ПТТПБ· 100%.Iпттп = 23,84/19,69· 100% = 121,08%. Далее осуществляется факторный анализ производительности труда на основании исходных формул для анализа:
в натуральных показателях:
А = Ч · ПТА; А = 261,5·0,776 = 202,8 тыс.
т. — в 2015 году;
А = 209,2·0,978 = 204,6 тыс.
т. — в 2016 году.∆А (∆ПТА) = ЧФ· ∆ПТА = ЧФ· (ПТАФ — ПТАБ); ∆А (∆ПТА) = 209,2· (0,978−0,776) = 42,26 тыс.
т. ∆А∑ = ∆А (∆Ч) + ∆А (∆ПТА); ∆А∑ = -40,58 + 42,26 = 1,68 тыс.
т. — в стоимостных показателях:
ТП = Ч · ПТТП; ТП = 261,5·19,69 = 5150 млрд.
руб. — в 2015 году;
ТП = 209,2·23,84 = 4988 млрд.
руб. — в 2016 году. ∆ТП (∆ПТТП) = ЧФ· ∆ПТТП = ЧФ· (ПТТПФ — ПТТПБ); ∆ТП (∆ПТТП) = 209,2· (23,84−19,69) = 868,18 млрд.
руб. ∆ТП∑ = ∆ТП (∆Ч) + ∆ТП (∆ПТТП).∆ТП∑ = -40,58 + 868,18 = 827,6 млрд.
руб.Вывод: Темп роста производительности труда в натуральных единицах составил 126,03%, темп роста производительности труда в стоимостных единицах составил 121,038%. Абсолютноеуменьшение объема добытой нефти и газа в натуральных единицах за счет изменения производительности труда составило 42,26 тыс.
т. Суммарное изменение объема добытой нефти и газа за счет сокращения численности и за счет увеличения производительности труда составило 1,68 тыс.
т. Абсолютной увеличение объема товарной продукции добытой нефти и газа в стоимостных единицах за счет изменения производительности труда составило 868,18 млрд.
руб. Суммарное изменение объема добытой нефти и газа за счет сокращения численности и за счет увеличения производительности труда составило 827,6 млрд.
руб. ПАО «НК «Роснефть» — лидер российской нефтяной отрасли и крупнейшая публичная нефтегазовая корпорация мира. Основными видами деятельности ПАО «НК «Роснефть» являются поиск и разведка месторождений углеводородов, добыча нефти, газа, газового конденсата, реализация проектов по освоению морских месторождений, переработка добытого сырья, реализация нефти, газа и продуктов их переработки на территории России и за ее пределами. Компания включена в перечень стратегических предприятий России. Повышение эффективности труда — один из ключевых приоритетов Компании. Для реализации этой задачи в 2015 г. была завершена работа по разработке и утверждению укрупненных показателей производительности труда по предприятиям основных бизнес-блоков и в целом по Компании. Целевое значение показателя производительности труда в целом по Компании утверждено в качестве технико-экономического показателя ОАО «НК «Роснефть» на Совете директоров при утверждении бизнес-плана на 2017 г. Начиная с 2017 г. в перечни показателей эффективности топ-менеджеров Компании и руководителей Обществ Группы включены КПЭ производительности труда по соответствующим направлениям деятельности. В 2015 г. для персонала ряда обществ общекорпоративного сервиса разработаны принципы отнесения работников к административноуправленческому персоналу и норматив предельного соотношения аппарата управления к общей численности персонала этих Обществ.
Норматив использован при формировании бизнес-плана на 2016−2020 гг. Премия по производительности — некоммерческий проект, проводится во второй раз. Впервые Премия по производительности была проведена в 2015;м году, и это был действительно масштабный проект — были обработаны данные более 5000 промышленных предприятий России, чья совокупная выручка составляет более 55% ВВП России, а количество сотрудников — более 5,5 млн. чел. Глава 4. Комплексный анализ результатов исследования.
Проанализируем экономические показатели деятельности ПАО «НК «Роснефть», для того, чтобы подвести итоги. Таблица 1 — Основные финансовые показатели ПАО «НК «Роснефть» Показатели, млрд. руб.
20 152 016+/-%Коэффициент ликвидности0,780,67−0,112−14,37Общий коэффициент покрытия1,320,83−0,494−37,31Коэффициент автономии0,300,340,3 411,20Доля заемных средств0,240,17−0,063−26,71Коэффициент инвестирования0,780,51−0,266−34,10Рентабельность продаж0,070,04−0,029−41,71Рентабельность собственного капитала0,120,05−0,068−55,62Рентабельность оборотных активов0,640,25−0,382−60,05Рентабельность внеоборотных активов0,050,02−0,027−54,16Рентабельность инвестиций0,050,02−0,022−46,92 В 2016 году чистая прибыль ПАО «НК «Роснефть» снизилась на 43,54%, объем продаж упал на 3,15% по сравнению с 2015 годом. Численность сотрудников в 2016 году сократилась на 20,00% по сравнению с 2015 годом. Коэффициент абсолютной ликвидности упал на 47,54% в 2016 году по сравнению с 2015 годом. Рентабельность продаж упала на 41,714% в 2016 году по сравнению с 2015 годом. Рентабельность собственного капитала в 2016 году снизилась на 55,62% по сравнению с 2015 годом, рентабельность оборотных активов снизилась на 60,05% в 2016 году по сравнению с 2015 годом. Рентабельность внеоборотных активов снизилась на 54,16% в 2016 году по сравнению с 2015 годом. Рентабельность инвестиций сократилась на 46,92% в 2016 году по сравнению с 2015 годом. Выводы и предложения.
В связи со сложной экономической ситуацией в стране, численность работников ПАО «НК «Роснефть» резко сократилась. Абсолютное сокращение численности составило 52 300 человека в 2016 по сравнению с 2015 годом. Сокращение численности в размере 20,00% Индекс объема добытой нефти и газа в натуральном выражении равен 1,009. Анализ численности на количество добытой нефти и газа показал, что абсолютный рост производительности труда в натуральном выражении составил 0,202 тыс.
т./чел., в стоимостном выражении 4,15 млн.
руб./чел. Влияние сокращения численности на количество добытой нефти и газа сказывается, как ростобъема добытой нефти и газа, составляет в натуральном выражении 1,68 тыс.
т., в стоимостном выражении 827,6 млрд.
руб. Экономия численности составила 0 человек. Значение говорит об оптимальной численности персонала. Темп роста производительности труда в натуральных единицах составил 126,03%, темп роста производительности труда в стоимостных единицах составил 121,08%. В 2016 году чистая прибыль ПАО «НК «Роснефть» снизилась на 43,54%, объем продаж упал всего на 3,15% по сравнению с 2015 годом. Главная задача увеличения производительности труда — определить лидеров промышленности России, показать тех, кто благодаря всесторонним усилиям достигает уникальных результатов и развивает производственный потенциал страны, а также предложить промышленным предприятиям новые цели и достойные примеры для развития. Итоги расчета и анализа производительности труда показали, что, не смотря на большое сокращение численности персонала, производительность труда выросла. Необходимо и дальше работать над увеличением производительности труда, создавать мотивацию для персонала, предоставить предприятиям уникальную информацию по ключевым отраслям и промышленности России в целом. Участие в системе мотивации сотрудников предоставит организации возможности продемонстрировать свои наилучшие результаты и занять достойное место среди самых эффективных российских предприятий. Список использованной литературы.
Макарова А. О., Галимова А. Ш. Направления повышения эффективности использования рабочего времени на предприятии [Электронный ресурс] // moluch.ru: Молодой ученый, журнал № 1 2013. URL:
http://www.moluch.ru/archive/48/6061 / (дата обращения 01.
05.2017);Вайс Т. А., Вайс Е. С. Экономика предприятия. Учебное пособие. М.: Кнорус, 2016. -.
244с.;Гладун И. В. Статистика. Учебник. М.: Кнорус, 2016. — 232с.;Грибов В. Д., Грузинов В. П., Кузьменко В. А. Экономика организации (предприятия).
Учебник. М.: Кнорус, 2016. — 416с.;Давыденко И. Г., Алешин В. А., Зотова А. И. Экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия.
Учебное пособие. — М.: Кнорус, 2016. — 376с.; Демчук О. Н. Теория организации: учебное пособие. — М.: Флинта, 2009. -.
264с.;Елисеева И. И., Курышева С. В., Егорова И. И. Статистика — Учебник. — М.: Проспект, 2015. — 448с.;Ковалева В. Д., Додонова И. В. Моделирование финансово-экономической деятельности предприятия. М.: Кнорус, 2016. — 280с.;Ковалева Т. Ю. Практикум по теории статистики.
Учебно-практическое пособие. М.: Кнорус, 2016. — 376.;Назаров М. Г., Гохберг Л. М., Глебкова И. Ю. Статистика.
Учебник. М.: Кнорус, 2016. — 408 с.;Ларионов В. Г., Борисова В. В., Мазурин Э. Б. Теория организации: Учебник. -.
Дашков и К, 2014. — 308с.;Липсиц И. В. Экономика. Учебник для студентов вузов. — М.: Омега-Л, 2014.
— 607с.;Миляева Л. Г. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности. Практикоориентированный подход. Учебное пособие. — М.: Кнорус, 2016. — 190с.; Миляева Л. Г. Экономика организации (предприятия).
Практикоориентированный подход. Учебное пособие. М.: Кнорус, 2016. — 224 с;Просветов Г. И. Экономика предприятия. Задачи и решения. Учебно-практическое пособие. М.: Альфа-Пресс, 2016.
— 234 с.;Руденко И. В. Теория организации. Омский государственный университет, 2014. — 96с.;Русакова Е. В. Комплексный экономический анализ деятельности предприятия. Учебное пособие.
Спб.: Питер, 2016. — 224 с.;Салин В. И., Шпаковская Е. П. Статистика. Учебное пособие. М.: Кнорус, 2016. — 504с.;Чечевицына Л. Н. Экономика организации: учебное пособие/Л.Н. Чечевицына, Е. В. Хачадурова.
— изд. 2-е, испр. — Ростов на Дону: Феникс, 2014. — 382с.
Управление производством. Роснефть: производительность труда в 2015 году составила 19,69 млн руб./чел./год. [Электронный ресурс]:
http://www.up-pro.ru/companies/news/rosneft-proizvoditelnost-truda.html (дата обращения 01.
05.2017).
