Другие работы
Кожушко Е. А. Воспроизводство человеческого капитала для сельского хозяйства в условиях дефицита кадров // В сборнике: Инновационные технологии в сельскохозяйственном производстве, экономике, образовании Есютина Александра Васильевича Материалы Международной научно-практической конференции, посвященной 110-летию с дня рождения доктора ветеринарных наук, профессора Есютина Александра Васильевича…
Курсовая Кадровая политика является составной частью всей управленческой и производственной политики компании. В ее рамках принимаются принципиальные решения руководства о целях, мерах, и правилах работы с кадрами предприятия, а также общие и специфические требования к ним. Согласно полученным данным, в практике управления персоналом ООО «Дэк Строй» наблюдается смещение центра тяжести управленческого…
Курсовая АО «Группа Кронштадт» — российская высокотехнологичная компания, специализирующаяся на разработке и производстве наукоемкой продукции и решений, необходимых для создания, освоения и безопасной эксплуатации сложных технических средств в воздухе, на море и на суше. Стратегическая цель Группы «Кронштадт» — обеспечение технологической безопасности России путем инвестирования в развитие инновационных…
Реферат Аудит и консалтинг в области кадров занимает свои позиции, как необходимая экспертиза кадровой политики организаций. Сейчас показатели работы компаний определяются уже не только производительность, но и человеческими ресурсами: характеристиками кадров, совокупным человеческим потенциалом, уровнем подготовки сотрудников (соответствует ли он стратегическим целям организации). Кадровый аудит…
Курсовая Кардинальные изменения в аудиторской деятельности, формирование новых теорий, появление новых подходов к проведению аудита и концепций тесно связаны с финансовыми скандалами или экономическими кризисами, которые высвечивают основные недостатки аудита и требуют его дальнейшего совершенствования. Данные вопросы крайне важны для аудиторов, так как от их продуманности, обоснованности, технической…
Курсовая При этом они крайне чувствительны к соблюдению «Правил игры», которые были определены при их появлении в компании или отбору «пула талантов». Соответственно, в компании должно быть четко сформулировано понятие таланта, разработанные программы выявления и развития талантов и условия участия в них, программы публичного поощрения достижений талантливых сотрудников пополнение «Пула талантов…
Эссе Тогда как современные технологии позволяют идентифицировать лицо по голосу, по походке, по запаху. Открытым остаётся вопрос и отнесения к биометрическим данным сведения о татуировках, пирсинге, шрамов и т. д. Так как они не могут быть в чистом виде отнесены к биологическим характеристикам человека. Не утихают споры и в отношении отнесения фото и видео изображений человека к биометрическим данным…
Курсовая П/п Операции Ответственный Примечание I Предоставление информации о вакансиях 1 Анализ штатного расписания на предмет выявления вакансий Специалист по подбору ежемесячно 1-го числа 2 Информирование специалиста по подбору об открытии вакансии в связи с увольнением, переводом сотрудника Директор незамедлительно II Первичный отбор кандидатов 1 Размещение рекламы о вакансии на интернет-сайтах, СМИ…
Курсовая Состояние условий труда является основной причиной, оказывающей наиболее существенное влияние на состояние профессионального здоровья работников и, как следствие, на уровень профессиональной заболеваемости. Разрабатывать и осуществлять эффективную политику и программы профилактического и защищающего характера в целях снижения уровня производственного травматизма и заболеваемости профессионального…
Реферат Из этого вытекает, что хотя и существуют определенные специфические положения, присущие лишь трудовому договору, в основном британское право подходит к рассмотрению трудового договора с тех же основополагающих позиций, что и при рассмотрении иных видов договоров. Рассматривая содержание трудового договора, необходимо отметить наличие четырех основных типов условий трудового договора: условия…
Курсовая Главная задача в кадровой службе на предприятиипровести оценку эффективности кадровой политики с позиции эффективности управления от этапа адаптации сотрудника до процесса планирования карьеры. Будем исходить из того, что для предприятияподобные мероприятия должны быть основаны на малозатратных методиках и минимуме временных затрат. С этой целью руководство предприятияобратилось к отделу…
Курсовая Аттестация позволяет учителю многое переоценить. Она способствует профессиональному развитию учителя, так как изменяет его понимание и видение себя, его представления об окружающем мире, о культуре, об участниках образовательного процесса. У учителя появляется необходимость в поиске лучших форм и технологий обучения и воспитания, выстраиваются иные отношения с учениками, родителями, коллегами…
Курсовая Приобретение ПК, разъёмов, кабеля Системный блок (руб.)Монитор (руб.)Клавиатура (руб.)Мышь (руб.)Сетевая карта (руб.)Разъём (руб.)Фильтр сетевого напряжения (руб.)Кабель соединительный11 + 2,5 = 13,5 (м)20*13,5=270 (руб.)Итого: 710 270 (руб.).Реализация проекта пройдёт в течение 2 месяцев ЗАКЛЮЧЕНИЕОтпуск — это установленное законодательством РФ ежегодное право человека на отдых. В связи…
Курсовая Наименование мероприятия Сроки исполнения 4. Установление повседневного контроля за обеспечением работников полноценным питанием в столовой На регулярной основе 5. Проведение комплекса оздоровительных услуг в железнодорожном санатории-профилактории для работников и их детей Каждый месяц 6. Оказание материальной помощи на лечение малообеспеченным работникам в размере 50 тыс. руб. Каждый год 7…
Курсовая