Ресурсы и их классификация

Понятие психологических ресурсов определено пока недостаточно, чему виной — разного рода обстоятельства. Сам термин ресурс (;ressourse) заимствован из французского языка и буквально означает «вспомогательное (техническое, энергетическое, информационное) средство». В случае с социальной и биологической жизнедеятелыюстыо к ресурсам причисляют технические, денежные средства, природные и социальные ценности, запасы, возможности, источники средств и доходов^[1].

О человеческих ресурсах обычно говорят, когда подразумевают человеческий потенциал в социуме, организации, государстве и др. Например, в организации — это все ее работники, которые вносят свой вклад в ее деятельность: занятые как полный, так и неполный рабочий день; постоянные и временные; работающие как и в центральном офисе организации, так и в ее филиалах или на дому.

Термин человеческие ресурсы отражает представление о том, что люди — это важный ресурс организации, который наряду с другими (материальными, финансовыми, информационными и т. д.) во многом определяет ее конкурентоспособность.

К наиболее изученным в настоящее время личностным ресурсам преодоления стресса относятся:

• ? активная мотивация преодоления, отношение к стрессам как к возможности приобрести личный опыт и возможности личностного роста;
• ? сила «Я-копцепции», самоуважение, самооценка, собственная значимость, «самодостаточность»;
• ? активная жизненная установка: чем активнее отношение к жизни, тем больше психологическая устойчивость в стрессовых ситуациях;
• ? позитивность и рациональность мышления;
• ? эмоционально-волевые качества;
• ? физические ресурсы (состояние здоровья и отношение к нему как ценности).

Информационные и инструментальные ресурсы — это способность:

• ? контролировать ситуацию (степень ее воздействия па человека оценивается адекватно);
• ? использовать методы или способы достижения желаемых целей (мастерство, способность, успешность);
• ? к адаптации, интерактивные техники изменения себя и окружающей ситуации, информационная активность и деятельность по преобразованию ситуации взаимодействия личности и стресс-ситуации;
• ? к когнитивной структуризации и осмыслению ситуации.

Материальные ресурсы связаны.

• ? с высоким уровнем материального дохода и материальных условий, позволяющих восстанавливать первичные физиологические потребности;
• ? с безопасностью жизни;
• ? со стабильностью оплаты труда;
• ? с хорошими «гигиеническими» факторами труда и жизнедеятельности (Куликов, 2000).

• [1] Большой энциклопедический словарь. СПб., 1998. С. 1013.