Главный, ведущий предмет труда — люди.
Профессии: врач, учитель, психолог, парикмахер, экскурсовод, менеджер, руководитель художественного коллектива и др.
Среди этого типа профессий можно выделить:
ь профессии, связанные с обучением и воспитанием людей, организацией детских коллективов;
ь профессии, связанные с управлением производством, руководством людьми, коллективами;
ь профессии, связанные с бытовым, торговым обслуживанием;
ь профессии, связанные с информационным обслуживанием;
ь профессии, связанные с информационно-художественным обслуживанием людей и руководством художественными коллективами;
ь профессии, связанные с медицинским обслуживанием.
Для успешного труда по профессиям этого типа нужно научиться устанавливать и поддерживать контакты с людьми, понимать людей, разбираться в их особенностях, а также овладеть знаниями в соответствующей области производства, науки, искусства.
Краткий перечень качеств, которые очень важны в работе:
ь устойчивое хорошее настроение в процессе работы с людьми;
ь потребность в общении;
ь способность понимать намерения, помыслы, настроения людей;
ь умение быстро разбираться во взаимоотношениях людей;
ь умение находить общий язык с разными людьми.
«Человек — знаковые системы»
Главный, ведущий предмет труда — условные знаки, цифры, коды, естественные или искусственные языки.
Профессии: переводчик, чертежник, инженер, топограф, секретарь-машинистка, программист и др.
Среди профессий типа «человек — знаковые системы» есть:
ь профессии, связанные с оформлением документов, делопроизводством, анализом текстов или их преобразованием, перекодированием;
ь профессии, предметом труда в которых являются числа, количественные соотношения;
ь профессии, связанные с обработкой информации в виде системы условных знаков, схематических изображений объектов.
Чтобы успешно работать по профессии, нужны особые способности мысленно погружаться в мир, казалось бы, сухих обозначений, отвлекаться от собственно предметных свойств окружающего мира и сосредотачиваться на сведениях, которые несут в себе те или иные знаки. При обработке информации в виде условных знаков возникают задачи контроля, проверки, учета, обработки сведений, а также создания новых знаков, знаковых систем.
профессия специальность психологический.
