Сущность и природа лидерства

Назначение лидерства как социального института.

Понятие «лидер» происходит от английского «leader» (ведущий, управляющий другими людьми). Для лидера характерна способность воздействовать на других людей в направлении организации их совместной деятельности для достижения определённых целей. Становление и функционирование лидеров — это объективное и универсальное явление. Объективное — потому что любая совместная деятельность нуждается в организации её кем-либо. Универсальное — потому что в лидере нуждаются все виды совместной деятельности людей. С понятием «лидер» тесно связано другое понятие — «лидерство» — сложный механизм взаимодействия лидеров и ведомых. Лидерство существует везде, где есть групповая, коллективная деятельность. Поэтому оно столь же древнее явление, как само человечество.

Политическое лидерство

И по своей сущности, и по своей природе политическое лидерство есть проявление власти и властных отношений. Властные полномочия и функции осуществляются конкретными лицами — политическими лидерами. Таким образом, политический лидер это не просто человек, который руководит политическими процессами, осуществляет функции по управлению обществом. Политический лидер — это тот, кто способен изменять ход событий и направленность политических процессов. Как показывает история, яркие политические лидеры крупного масштаба появляются в кризисные, переломные периоды общественного развития. Они становятся инициаторами и организаторами политических и экономических программ, которые помогают обществу преодолеть огромные трудности.

Политическое лидерство — механизм и конкретные способы реализации власти. Это высший уровень лидерства. Однако было бы неправильно считать, что характер политического лидерства будет одинаковым при всех политических лидерах. На его характер влияют следующие факторы:

• а) личностные черты лидеров;
• б) инструменты осуществления ими власти;
• в) ситуация, с которой сталкиваются лидер.

Личностные черты включают в себя природные качества (сила характера, воля, решительность, тонкая интуиция, магнетизм личности), нравственные качества (гуманизм, чувство ответственности, честность и неподкупность, верность общественному долгу, благородство), профессиональные качества (аналитические способности, быстрая ориентация в обстановке, политическая компетентность, ораторские способности, способность убеждать и вести за собой людей). Под инструментами власти подразумеваются политические партии, законодательные органы, суды, бюрократический аппарат, спецслужбы, средства массовой информации и армия. Ситуация, с которой сталкиваются лидер, бывает спокойной, но чаще — кризисной, сложной, переломной. В соответствии с ситуацией возникают разные проблемы и принимаются разные решения по выходу из кризиса.