Единовременные поощрительные выплаты
Фонд заработной платы в 2011 году по сравнению с 2010 годом вырос на 29,04%. Это произошло за счет индексации заработной платы и увеличения числа работников. Анализ ФЗП в динамике по годам показывает, что структура ФЗП не претерпела значительных изменений и осталась на прежнем уровне. Для рассмотрения динамики ФЗП 2010 года по сравнению с 2011, в табл.4 представим данные по ФЗП в 2010 году… Читать ещё >
Единовременные поощрительные выплаты (реферат, курсовая, диплом, контрольная)
Вознаграждение по итогам за год.
- · рабочие — 20 130 тыс. руб.;
- · специалисты — 19 066 тыс. руб.
Материальная помощь всем работникам.
- · рабочие — 8631,9 тыс. руб.;
- · специалисты — 10 565,2 тыс. руб.
Прочие единовременные выплаты.
- · рабочие — 4256,7 тыс. руб.;
- · специалисты — 4766 тыс. руб.
Итого фонд заработной платы: — у рабочих = 328 462,5 тыс. руб.;
— у специалистов = 379 537,6 тыс. руб.
Среднегодовая заработная плата:
· 1 рабочего.
· 1 специалиста.
Среднемесячная заработная:
· 1 рабочего.
· 1 специалиста.
Для рассмотрения динамики ФЗП 2010 года по сравнению с 2011, в табл.4 представим данные по ФЗП в 2010 году.
В табл. 5 представлен фонд заработной платы в 2011 году.
Таблица 4 ФЗП в 2010 году, (тыс. руб.).
Наименование показателя. | Всего. | В том числе. | |
Рабочие. | Специалисты. | ||
Среднесписочная численность, чел. | |||
Фонд заработной платы. (за минусом оплаты труда несписочного состава). | 548 655,5. | 264 699,5. | |
в том числе: | |||
1. Оплата за отработанное время. | |||
1.1. Зарплата по тарифным ставкам и окладам. | 140 787,7. | 65 280,7. | |
1.2 Премия за основные результаты хозяйственной деятельности. | 70 573,8. | 33 492,8. | |
1.3. Доплаты, надбавки, всего. | 185 096,3. | 92 670,9. | 92 425,4. |
в том числе. | |||
1.3.1. Компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда. | |||
— выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты труда. | 171 868,4. | 83 251,1. | 88 617,3. |
— доплаты за работу во вредных или опасных условиях и на тяжелых работах. | 248,6. | 236,7. | 11,9. |
— доплаты за работу в ночное время. | 3648,9. | 2360,5. | 1288,4. |
— доплаты за ненормированный рабочий день. | 262,2. | 262,2. | |
— оплата работы в выходные и праздничные дни. | 2211,8. | 1661,8. | |
— оплата сверхурочной работы. | 298,4. | 298,4. | |
— надбавка за вахтовый метод работы. | 1767,4. | 1208,1. | 559,3. |
— другие выплаты. | 596,7. | 596,7. | |
1.3.2. Стимулирующие доплаты и надбавки к тарифным ставкам и окладам. | |||
— надбавки за высокоепрофмастерство. | 12,2. | 12,2. | |
— надбавки за классность (водители). | 2574,1. | 2574,1. | |
— доплаты за совмещение профессий. | 198,3. | 786,7. | |
— доплаты за расширение зоны обслуживания. | 14,5. | 10,8. | 3,7. |
— другие. | 608,1. | 608,1. | |
1.4. Оплата труда работников несписочного состава. | (3486,9). | (1159,1). | (2327,8). |
2. Оплата за неотработанное время. | |||
2.1. Оплата отпусков. | 62 181,7. | 31 705,6. | 30 476,1. |
2.2. Прочие оплаты. | 17 523,3. | 6367,5. | 11 155,8. |
3. Единовременные поощрительные выплаты. | |||
3.1. Вознаграждения по итогам работы за год. | 38 090,6. | 20 617,1. | 17 473,5. |
3.2. Материальная помощь всем работникам. | 12 261,5. | 4886,9. | 7374,6. |
3.3. Прочие единовременные выплаты. | 22 140,6. | 12 462,6. | |
Среднемесячная зарплата 1 — го работника. | 19,3. | 15,4. | 25,2. |
Таблица 5 ФЗП в 2011 году, (тыс. руб.).
Наименование показателя. | Всего. | В том числе. | |
Рабочие. | Специалисты. | ||
Среднесписочная численность, чел. | |||
Фонд заработной платы. | 708 000,1. | 328 462,5. | 379 537,6. |
в том числе: | |||
1. Оплата за отработанное время. | |||
1.1. Зарплата по тарифным ставкам и окладам. | 181 092,2. | 80 487,1. | 100 605,1. |
1.2 Премия за основные результаты хозяйственной деятельности. | 99 197,9. | 45 777,4. | 53 420,5. |
1.3. Доплаты, надбавки, всего. | 247 331,5. | 116 859,8. | 130 471,7. |
в том числе. | |||
1.3.1. Компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда. | |||
— выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты. | 229 592,9. | 104 999,1. | 124 593,8. |
— доплаты за работу во вредных или опасных условиях. и на тяжелых работах. | 342,6. | 342,6. | |
— доплаты за работу в ночное время. | 4283,8. | 2509,9. | 1773,9. |
— доплаты за ненормированный рабочий день. | 335,7. | 335,7. | |
— оплата работы в выходные и праздничные дни. | 3356,1. | 2374,8. | 981,3. |
— оплата сверхурочной работы. | |||
— надбавка за вахтовый метод работы. | 2385,2. | 1658,6. | 726,6. |
— другие выплаты. | |||
1.3.2. Стимулирующие доплаты и надбавки к тарифным ставкам и окладам. | |||
— надбавки за высокоепрофмастерство. | |||
— надбавки за классность (водители). | 2916,7. | 2916,7. | |
— доплаты за совмещение профессий. | 1815,1. | 361,7. | 1453,4. |
— доплаты за расширение зоны обслуживания. | 258,2. | 88,7. | 169,5. |
— другие. | 789,9. | 16,7. | 773,2. |
1.4. Оплата труда работников несписочного состава. | 4400,8. | 3502,8. | |
2. Оплата за неотработанное время. | |||
2.1. Оплата отпусков. | 81 713,4. | 40 576,1. | 41 137,3. |
2.2. Прочие оплаты. | 26 848,5. | 10 845,5. | |
3. Единовременные поощрительные выплаты. | |||
3.1. Вознаграждения по итогам работы за год. | |||
3.2. Материальная помощь всем работникам. | 19 197,1. | 8631,9. | 10 565,2. |
3.3. Прочие единовременные выплаты. | 9022,7. | 4256,7. | |
Среднемесячная зарплата 1 — го работника. | 22,8. | 17,9. | 29,8. |
Фонд заработной платы в 2011 году по сравнению с 2010 годом вырос на 29,04%. Это произошло за счет индексации заработной платы и увеличения числа работников.
Доля фонда заработной платы рабочих в общем фонде заработной платы в 2011 году уменьшилась по сравнению с 2010 годом на 1,84%, при этом доля фонда заработной платы специалистов возросла. Это объясняется перераспределением доходов между специалистами и рабочими.
Состав и структуру фонда заработной платы предприятия по годовому отчету 1 — Т, который включает в себя не только фонд оплаты труда за счет себестоимости, но и выплаты за счет средств, предусмотренных в смете социальных и представительских расходов за 2010 — 2011 гг. представим в табл. 6 и наглядно изобразим на рис. 4 и 5.
Таблица 6 Состав фонда заработной платы.
Наименование статей. | ФЗП в 2010 году. | ФЗП в 2011 году. | Темп. роста, %. на 1 раб. | ||
Всего. тыс. руб. | На 1 работника. (в месяц),. тыс. руб. | Всего. тыс. руб. | На 1 работника. (в месяц),. тыс. руб. | ||
1. Оклады и тарифы. | 140 787,7. | 4,95. | 181 092,2. | 5,83. | 117,8. |
2. Районный коэффициент и северная надбавка. | 171 868,4. | 6,04. | 229 592,9. | 7,40. | 122,5. |
3. Премия за основные результаты хоз. деятельности. | 70 573,8. | 2,48. | 99 197,9. | 3,20. | 129,0. |
4. Вознаграждение. по итогам работы за год. | 38 090,6. | 1,34. | 39 196,0. | 1,25. | 93,3. |
5. Доплаты и надбавки. | 13 227,9. | 0,47. | 17 738,6. | 0,57. | 121,3. |
6. Единовременные. поощрительные премии. | 34 402,1. | 1,21. | 28 219,8. | 0,91. | 75,2. |
7. Прочие выплаты. | 79 705,0. | 2,81. | 112 962,7. | 3,64. | 129,5. |
Итого ФЗП. | 548 655,5. | 19,3. | 708 000,1. | 22,8. | 118,1. |
Рис. 4 Структура ФЗП в ОАО «Северные МН» за 2010 год
Рис. 5 Структура ФЗП в ОАО «Северные МН» за 2011 год
Анализ ФЗП в динамике по годам показывает, что структура ФЗП не претерпела значительных изменений и осталась на прежнем уровне.