Анализ эффективности и интенсивности использования ресурсов предприятия и их оценка
Переход к рыночной экономике требует от предприятий повышения эффективности научно-технического прогресса, эффективности норм хозяйствования и управления производством. Важную роль в реализации этой задачи отводится анализу хозяйственной деятельности предприятий, с его помощью вырабатывается стратегия и техника развития предприятия, обосновываются планы и управленческие решения, осуществляется… Читать ещё >
Анализ эффективности и интенсивности использования ресурсов предприятия и их оценка (реферат, курсовая, диплом, контрольная)
Переход к рыночной экономике требует от предприятий повышения эффективности научно-технического прогресса, эффективности норм хозяйствования и управления производством. Важную роль в реализации этой задачи отводится анализу хозяйственной деятельности предприятий, с его помощью вырабатывается стратегия и техника развития предприятия, обосновываются планы и управленческие решения, осуществляется контроль за их выполнением, выявляются резервы повышения эффективности производства, оцениваются результаты деятельности предприятия, его подразделений и работников. Овладение методами анализа хозяйственной деятельности бухгалтерии, аудиторами являются органической частью для профессиональной подготовки. Производственная деятельность ТОО «Компания Догду-Билд» характеризуется системой основных экономических показателей, по которым планируется работа, организуется учет и отчетность, осуществляется анализ деятельности предприятия. При проведении анализа выявляется влияние факторов на отклонение от госзаказов и плана, оценивается эффективность использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов:
- — вскрываются резервы повышения эффективности производства;
- — подготавливаются аналитические материалы по выбору и принятию управленческих решений;
- — проявляется оптимальность и обоснованность управленческих решений на всех уровнях управления;
- — разрабатываются мероприятия по использованию выявленных резервов, устранению недостатков и совершенствованию экономической работы и осуществляется контроль за их реализацией;
- — определяются базовые показатели для планирования бригад, участков, цехов, филиалов и предприятий на предстоящий период.
Экономический анализ хозяйственной деятельности предприятий в их структурных подразделениях начинается с оценки выполнения госзаказа и плана по объему оказания услуг и работ. Выполнение госзаказа и плана по объему оказания услуг, работ предприятия, эффективность её осуществления находятся в прямой зависимости от слаженности работы всех структурных подразделений, строгого соблюдения каждым из них требований технологии, рационального использования материальных и трудовых ресурсов.
Рассмотрим анализ основных финансово-экономических показателей ТОО «Компания Догду-Билд» за 2010;2011 гг.
Источниками информации для проведения анализа формы годовой отчетности: являются: Ф — № 1 «Бухгалтерский баланс», Ф — № 2 «Отчет о доходах и расходах, Ф — № 1-Т «Отчет по труду»; Ф — № 11 «Отчет о наличии и движении основных средств и нематериальных активов».
Таблица 1. Основные финансово-экономические показатели за 2010;2011 гг.
№ п/п. | Показатели. | Ед. изм. | Фактически. | Откл. (+, -). | Темп роста, %. | |
2010 г. | 2011 г. | |||||
1. | Доход от реализации работ и услуг. | тыс. тг. | 485 100,0. | 684 668,0. | +199 568,0. | 141,14. |
2. | Себестоимость реализованных работ и услуг. | тыс. тг. | 258 973,0. | 557 335,0. | +298 362,0. | 215,21. |
3. | Валовый доход (убыток). | тыс. тг. | 226 127,0. | 127 333,0. | — 98 794,0. | 56,31. |
4. | Расходы периода. | тыс. тг. | 18 874,0. | 32 202,0. | +13 328,0. | 170,61. |
5. | Доход (убыток) от основной деятельности. | тыс. тг. | 207 253,0. | 95 131,0. | — 112 122,0. | 45,90. |
6. | Доход (убыток) от не основной деятельности. | тыс. тг. | — 2002,0. | +4002,0. | +2000,0. | ; |
7. | Чистый доход (убыток) всего. | тыс. тг. | 140 488,0. | 66 376,0. | — 74 112,0. | 47,25. |
8. | Списочная численность работников — всего. | чел. | +29. | 108,48. | ||
9. | Фонд заработной платы-всего. | тыс. тг. | 125 784,0. | 173 087,0. | +47 303,0. | 137,61. |
10. | Среднегодовая выработка одного работника. | тыс. тг. | 1418,42. | 1845,47. | +427,05. | 130,11. |
11. | Среднегодовая зарплата одного работника. | тенге. | 367 789,47. | 466 541,77. | +98 752,3. | 126,85. |
12. | Среднегодовая стоимость основных средств. | тыс. тг. | 67 421,0. | 97 417,0. | +29 996,0. | 144,49. |
13. | Фондоотдача. | тенге. | 7,195. | 7,028. | — 0,166. | 97,68. |
По данным табл. 1.1 можно заметить, что в отчетном 2011 году доход от реализации работ и услуг ТОО «Компания Догду-Билд» увеличился на 199 568,0 тыс. тг. (684 668,0−485 100,0). Это связано с увеличением заказов на выполнение работ и услуг, оказываемых предприятием.
Также, в отчетном году наблюдается повышение себестоимости реализованных услуг в 2011 году на +298 362,0 тыс. тг. (557 335,0−258 973,0), которая составила в отчетном году 557 335,0 тыс. тг.
Валовой доход предприятия — это разность между доходом от реализации работ и услуг и его себестоимостью. Как за отчетный так и за предыдущий период наше предприятие получило валовый доход, который, правда, уменьшился на -98 791,0 тыс. тг. (127 333,0−226 127,0). Данное изменение произошло, исключительно, за счет повышения себестоимости выполненных работ и оказанных услуг в 2011 году.
Расходы периода — это расходы по реализации услуг, расходы по вознаграждениям, общие и административные расходы. Расходы периода на ТОО «Компания Догду-Билд» складываются из общих и административных расходов и составили в отчетном году 32 202,0 тыс. тг., что на 13 328,0 тыс. тг. выше, чем в предыдущем году. Следует отметить, что ТОО «Компания Догду-Билд» как в отчетном, так и предыдущем году получил доход от основной деятельности. Причем, доход от основной деятельности в отчетном году уменьшился на 112 122,0 тыс. тг. (95 131,0−207 253,0).От не основной деятельности если предприятие получило в 2010 году убыток 2002,0 тыс. тг., то в 2011 году доход — 4002,0 тыс. тг. В итоге чистый доход уменьшился, составив в 2010 г. 140 488,0 тыс. тг., а в 2011 г. 66 376,0 тыс. тг., уменьшение величины чистого дохода является нежелательным явлением в деятельности предприятия.
На анализируемом предприятии фактическая среднесписочная численность персонала в отчетном году увеличилась на 29 человек (371−342). Это связано со спецификой работы предприятия, то есть в этом году было некоторое расширение штатов персонала. Увеличение численности персонала в отчетном году сопровождалось ростом фонда заработной платы всего персонала предприятия на сумму 47 303,0 тыс. тенге (173 087,0−125 784,0). Среднегодовая заработная плата одного работника в отчетном году повысилась на 98 752,3 тенге (466 541,77−367 789,47). Данные изменения произошли в связи с оптимизацией управления.
Основные средства — один из важнейших факторов любого производства. Их состояние и эффективное использование прямо влияет на конечные результаты хозяйственной деятельности предприятий. Показателями эффективности использования основных средств являются: фондоотдача, фондоемкость. Для того чтобы определить эффективно ли используются основные фонды предприятия рассчитаем вышеназванные показатели составив следующую аналитическую таблицу. Источниками анализа эффективности использования основных фондов на предприятии являются данные формы № 2 «Отчет о доходах и расходах», формы № 1-T «Отчет по труду» и формы № 11 «Отчет о наличии и движении основных средств».
Таблица 2. Оценка эффективности использования основных фондов на ТОО «Компания Догду-Билд» за 2010;2011 гг.
№. п/п. | Показатели. | Ед. изм. | Фактически. | Откл, (+;-). | |
2010 г. | 2011 г. | ||||
1. | Доход от реализации работ, услуг. | тыс. тг. | 485 100,0. | 684 668,0. | +199 568,0. |
2. | Среднегодовая стоимость основных средств. | тыс. тг. | 67 421,0. | 97 417,0. | +29 996,0. |
3. | Среднесписочная численность работников. | чел. | +29. | ||
4. | Фондоотдача (½). | тенге. | 7,195. | 7,028. | — 0,166. |
5. | Фондоемкость (2/1). | тенге. | 0,138. | 0,142. | +0,004. |
6. | Фондовооруженность (2/3). | тыс. тг. | 197,14. | 262,58. | +65,44. |
По данным табл. 2 заметно, что объем реализованных работ, услуг на предприятии увеличился на 199 568,0 тыс. тг. (684 668,0−485 100,0). Это отражается в показателе фондоотдачи, который является отношением дохода от реализации работ и услуг к среднегодовой стоимости основных средств. Среднегодовая стоимость основных фондов также возросла на 29 996,0 тыс. тг. (97 417,0−67 421,0), тем самым, запас основных фондов ежегодно пополняется. В отчетном году показатель фондоотдачи уменьшился на 0,166 тг. (7,028−7,195), по сравнению с предыдущим годом. Это свидетельствует о некотором снижении эффективности использования основных средств предприятия.
Показатель фондоемкости в 2011 году был равен 0,138, тогда как в отчетном году он увеличился на 0,004 тг. (0,142−0,138). Рост фондоемкости подтверждает тот факт, что основные средства используются недостаточно в полную силу и неэффективно. Показатель фондовооруженности, определяется отношением среднегодовой стоимости основных фондов к численности персонала и говорит о том, сколько основных фондов приходится на одного работающего. В анализируемом периоде этот показатель имеет тенденцию роста, т. е. увеличился на 65,44 тыс. тг. (262,58−197,14).
По данным табл. 1.3 мы видим перерасход фонда заработной платы на 47 303,0 тыс. тг. в отчетном году, на это оказали влияние увеличение численности персонала на 29 человек (371−342) и рост среднегодовой зарплата каждого персонала на 98 752,3 тг. (466 541,77−367 789,47). Соответственно, повысилась и среднегодовая выработка на одного работника до 1845,47 тыс. тг., что на 427,05 тыс. тг. (1845,47−1418,42) выше, чем в 2010 году.
Таблица 3. Оценка использования фонда заработной платы за 2010;2011 гг.
№п/п. | Показатели. | Фактически. | Откл. (+;-). | |
2010 г. | 2011 г. | |||
1. | Фонд заработной платы, тыс. тг. | 125 784,0. | 173 087,0. | +47 303,0. |
2. | Доход от реализации работ и услуг, тыс. тг. | 485 100,0. | 684 668,0. | +199 568,0. |
3. | Численность персонала (чел.). | +29. | ||
4. | Среднегодовая зарплата одного работника, тенге. | 367 789,47. | 466 541,77. | +98 752,3. |
5. | Среднегодовая выработка одного работника, тыс. тг. | 1418,42. | 1845,47. | +427,05. |
Платежеспособность важнейший показатель характеризующий финансовое состояние предприятия, его способность своевременно и в полной мере оплачивать все свои обязательства, что зависит от сохранности собственных средств предприятия и эффективного использования оборотных средств.
Для определения платежеспособности используются показатели: 1) коэффициент абсолютной ликвидности; 2) коэффициент промежуточной ликвидности; 3) коэффициент общей ликвидности. Исходя из этого, используя данные бухгалтерского баланса составим следующую аналитическую таблицу.
Таблица 4. Оценка показателей платежеспособности ТОО «Компания Догду-Билд» за 2011 год.
№п/п. | Показатели. | Ед. изм. | Фактически. | Откл., (+, -). | |
на начало года. | на конец года. | ||||
1. | Денежные средства. | тыс. тг. | 9004,0. | 2442,0. | — 6562,0. |
2. | Дебиторская задолженность. | тыс. тг. | 206 065,0. | 224 064,0. | +17 999,0. |
3. | Товарно-материальные запасы. | тыс. тг. | 55 946,0. | 105 063,0. | +49 117,0. |
4. | Краткосрочные обязательства. | тыс. тг. | 82 811,0. | 84 377,0. | +1566. |
5. | Коэффициент абсолютной ликвидности. | коэф. | 0,108. | 0,029. | — 0,079. |
6. | Промежуточный коэффициент ликвидности. | коэф. | 2,597. | 2,684. | +0,087. |
7. | Общий коэффициент ликвидности. | коэф. | 3,268. | 3,929. | +0,661. |
По данным табл. 1.4 в по состоянию на 2011 год коэффициент абсолютной ликвидности составил 0,029, который по сравнению с предыдущим годом снизился на 0,079 пункта. Коэффициент абсолютной ликвидности определяется отношением суммы денежных средств и краткосрочных финансовых инвестиций к величине краткосрочных обязательств. Минимальное предельное значение данного показателя составляет (0,2−0,25). Если Ка.л.>0,5, то платежеспособность признается достаточно высокой. Это свидетельствует о платежеспособности предприятия. На нашем предприятии платежеспособность к концу года резко снизилась.
Коэффициент промежуточной ликвидности рассчитывается следующим образом, в состав денежных средств, в числитель предыдущего показателя добавляется дебиторская задолженность. Минимальное значение данного показателя признается достаточным на уровне (0,7−0,8). Промежуточный коэффициент ликвидности в 2011 году составил 2,684, что свидетельствует об улучшении платежеспособности ТОО «Компания Догду-Билд», именно в 2011 году.
Коэффициент общей ликвидности рассчитывается следующим образом, в состав денежных средств, в числитель предыдущего показателя добавляется дебиторская задолженность и товарно-материальные запасы. Минимальное значение данного показателя признается достаточным на уровне >2.
Общий коэффициент ликвидности в ТОО «Компания Догду-Билд» в 2011 г. составил 3,929 или по сравнению с прошлым годом увеличился на 0,661 пункта, это говорит о том, что ликвидных средств на предприятии предостаточно для выполнения краткосрочных обязательств.
Для анализа финансовой устойчивости и деловой активности предприятия проведем анализ таких показателей, как коэффициент независимости, коэффициент зависимости и коэффициент маневренности. Для этого, используем данные бухгалтерского баланса и составим следующую аналитическую таблицу.
Таблица 5. Оценка финансовой устойчивости ТОО «Компания Догду-Билд» за 2010;2011 годы.
№. п/п. | Показатели. | Ед. изм. | Фактически. | Откл. (+,-). | |
2010 г. | 2011 г. | ||||
1. | Собственный капитал. | тыс. тг. | 246 812,0. | 313 188,0. | +66 376,0. |
2. | Обязательства. | тыс. тг. | 82 811,0. | 84 367,0. | +1556,0. |
3. | Авансированный капитал. | тыс. тг. | 329 623,0. | 397 555,0. | +67 932,0. |
4. | Собственный оборотный капитал. | тыс. тг. | 187 866,0. | 247 202,0. | +59 336,0. |
5. | Коэффициент независимости. | коэф. | 0,748. | 0,787. | +0,039. |
6. | Коэффициент зависимости. | коэф. | 0,252. | 0,213. | — 0,039. |
7. | Коэффициент маневренности. | коэф. | 0,761. | 0,789. | +0,028. |
По данным табл. 1.5 видно заметный рост суммы собственного капитала на 66 376,0 тыс. тг. (313 188,0−246 812,0) и незначительный рост суммы обязательств на 1556,0 тыс. тг. (84 367,0−82 811,0) в отчетном году.
Собственный оборотный капитал равен разности собственного капитала и 1 раздела актива баланса. По данным нашего предприятия видно, что если в 2010 г. в ТОО «Компания Догду-Билд» наличие собственных оборотных средств составляло 187 866,0 тыс. тг., то в отчетном году их наличие составило 247 202,0 тыс. тг., т. е. собственный оборотный капитал увеличился на 59 336,0 тыс. тг. Используя эти данные, находятся приведенные в таблице коэффициенты. Коэффициент независимости определяется как отношение собственного капитала к совокупному авансированному капиталу (валюта баланса), который в отчетном году составил 0,787.
Коэффициент зависимости — это отношение обязательств к совокупному капиталу, равен он в отчетном году 0,213, что на 0,039 ниже, чем в предыдущем. Коэффициент маневренности определяется отношением собственного оборотного капитала к собственному капиталу предприятия и равен в анализируемом периоде 0,789, тогда как этот коэффициент в предыдущем составлял 0,761.
В целом, проанализировав основные финансово-экономические показатели деятельности ТОО «Компания Догду-Билд» можно сказать о стабильной работе, высокой платежеспособности предприятия и достаточно экономном расходовании своих ресурсов в процессе осуществления ремонта и обслуживания подвижного железнодорожного состава.