Другие работы
Помимо заработной платы, организация предоставляет своим работникам различные дополнительные льготы. В настоящий момент такие льготы, как оплаченные отпуска, оплата больничных, страхование здоровья и жизни, а также пенсионное обеспечение, являются составной частью любой постоянной работы. К прочим видам льгот относятся субсидируемые предприятием столовые и кафетерии, ссуды с пониженной процентной…
Реферат Мы ознакомились с описанием трудовой карьеры И. Б. Манна, а также с краткими советами для молодых специалистов при выборе места работы. Для каждого человека крайне важным является самореализация в трудовой деятельности. Многие уже со времен института начинают планировать свою карьеру, подходят осознанно к выбору квалификации и повышению ее уровня. В данном проекте мы ознакомились с понятием…
Курсовая Принимая во внимание рисковый характер инновационной деятельности, по моему мнению, следует отказаться от стоимостных критериев оптимальности, которые больше подходят при характеристике инвестиционной активности экономических агентов. В условиях, когда коммерчески эффективной становится лишь малая часть перспективных инновационных проектов, одним из наиболее действенных критериев оптимизации…
Курсовая И еще один важный аспект использования стратегических карт мы должны отметить. Это возможность стратегического управления в условиях возросшей значимости интеллектуального капитала в деятельности современной организации. Если в 1990;е гг. новые капиталы в промышленно развитых странах создавались в значительной степени за счет венчурного (рискового) инвестирования, то сегодня они создаются…
Реферат К наиболее актуальные подходам в настоящее время относят следующие. Комиссионные — один из наиболее естественных и распространенных способов повышения заинтересованности сотрудников. Он эффективен при условии, если верно разработан — напрямую связан с выполняемой работой и ее результатами и легко рассчитывается. Комиссионные должны выплачиваться регулярно — каждый месяц, а не раз в квартал…
Контрольная Любая отрасль деятельности человека имеет свою историю. «Без прошлого нет будущего», а без ясного представления истории какой-либо отрасли человеческой деятельности нельзя ни понять её сегодняшнее состояние, ни предсказать пути её развития. Сегодня со словами «предпринимательство» и «менеджмент» знаком каждый, но не все знают, что именно вкладывается в эти понятия. Чтобы лучше понять, важно…
Реферат Обслуживание на предприятиях питания: Учебное пособие для колледжей и профессионально-технических училищ. Автор — составитель Л. А. 20.Радченко. — Ростовна — Дону: Издательство «Феникс», 2001. -384с. Волкова И. В., Миропольский Я. И., Мумрикова Г. М. Ресторанный бизнес в России: с чего начать и как преуспеть. — М: Издательство «Флинта», 2002. — 184 с. Т. Т. Никуленкова, Ю. И. Лавриненко, Г. М…
Реферат Главной задачей верхнего уровня управления является стратегическое планирование, которое включает в себя решение задач по определению генеральной цели предприятия и пути ее достижения в заданные сроки. Организация системы стратегического планирования необходима предприятию для того, чтобы выжить в условиях быстроменяющейся внешней среды и усилить свои конкурентные позиции на рынке. Теория…
Реферат Эффективная работа госаппарата во многом определяется профессионализмом и компетентностью чиновников. Именно они принимают прямое участие в разработке различных аспектов государственной политики. В конечном итоге от них в большой степени зависит административный потенциал государства, т. е. способность выдвигать ясные цели и устанавливать четкие приоритеты, а также добиваться их осуществления…
Реферат Аналитические параметры конкурентоспособности фирмы на занимаемом рынке Параметр Критическое содержание Синергетические возможности Какие существуют способы взаимодействия, взаимопроникновения отдельных сфер деятельности Изменение доли рынка Определение постоянных позитивных или негативных тенденции на определенном сегменте каждого из занимаемых рынков сбыта Репутация в отрасли Есть ли в отрасли…
Дипломная Причина конфликта — это то явление, которое его предопределяет. Однако зададимся вопросом, почему одно и то же явление вызывает конфликт у одних людей или социальных групп и не вызывает у других? Почему одни борются за должность бригадира, директора фирмы или место в Государственной думе, а другим до этого нет никакого дела? Ответ заключается в том, что для одних людей это явление выступает как…
Реферат Стратегии компании определяются, исходя из сопоставления (корреляции) описанных ранее характеристик среды и предприятия для четырех зон матрицы. Для каждой зоны матрицы получаем свои базовые стратегии. Например, для левой нижней зоны матрицы характерны стратегии направленные на использование сильных сторон предприятия для нейтрализации угроз внешней среды. Фирма имеет значительные внутренние…
Реферат Существует презумпция, согласно которой действующее предприятие стоит гораздо дороже, чем суммы, полученные при возможной распродаже его по частям. В интересах всех заинтересованных в скорейшем удовлетворении требований лиц (кредиторов, собственников, управляющих, государственных органов, наемных работников) необходимо иметь механизм, объединяющий их в единое сообщество, для того, чтобы…
Реферат Политика в области системы обучения и повышения квалификации — часть кадровой политики, целью которой является всестороннее развитие человека, его умственных и физических способностей, воспитание высоких нравственных качеств, формирование сотрудников, способных к сознательному общественному и профессиональному выбору, обогащение на этой основе кадрового потенциала предприятия, обеспечение…
Реферат Психологическая игра «Основной инстинкт»: Игра проводится на верхней палубе. Основная задача выбраться из замкнутого пространства, не задевая границу. Группа людей помещается на небольшую территорию, опутанную по границе веревкой на разной высоте. Цеплять веревку нужно за лежаки. Если хоть один игрок задевает веревку -то вся группа попадает обратно внутрь. Ведущие должны быть не подкупны…
Дипломная