Должностные инструкции. 
Руководство по качеству "ГП Ивченко Прогресс"

В обязанности директора входит

• — определение стратегии, целей и задач развития учреждения, принимает решения о программном планировании его работы;
• — определение структуры управления учреждением, штатного расписания;
• — определение должностных обязанностей работников путем разработки и утверждения должностных инструкций, создание условий для повышения их профессионального мастерства;
• — поощрение и стимулирование творческой инициативы работников, поддерживать благоприятный морально-психологический климат в коллективе;
• — обеспечение эффективного взаимодействия и сотрудничества с органами местного самоуправления, предприятиями и организациями, общественностью;
• — координирование работы по повышению трудовой мотивации работников всех категорий на основе реализации гибкой политики материального и морального стимулирования, улучшения условий труда, повышения его содержательности и престижности, рационализации структур и штатов, укрепления дисциплины труда;
• — осуществление методического руководства и координацию деятельности структурных подразделений в части развития персонала.

В системе управления качеством директор несет ответственность и обеспечивает:

• — предоставление доказательств выполнения своих обязательств относительно разработки и внедрения системы управления качеством и постоянного улучшения ее результативности;
• — определение и наличие ресурсов;
• — определение производственной среды, необходимой для достижения соответствия требований к продукции, и управлять ею;
• — контролирование выпуска продукции;
• — улучшение в сфере качества.