Другие работы
При выборе стратеги нужно основываться на информации, собранной на предыдущих этапах, в рамках которой будет разрабатываться детальный план развития предприятия, и разрабатываться стратегия позиционирования, которая позволяет определить его место во внешней среде. На основании стратегии должен быть разработан детальный план, описывающий конкретные мероприятия, которые должны быть выполнены…
Курсовая Бычин Б. В., Малинин С. В. Организация и нормирование труда: учебник по специальности «Экономика труда» / В. Б. Бычин, С. В. Малинин, Е. В. Шубенкова; под ред. Ю. Г. Одегова; Российская экономическая академия им. Плеханова. — М.: ''Экзамен'', 2003. — 461 с.; Военков Д. Д., Л. Г. Головач, Т. А. Горская и др. Организация и планирование радиотехнического производства. Управление предприятием…
Реферат Оптимизированную мотивацию персонала необходимо осуществлять с учетом тенденций развития организаций. Она должна быть гибко адаптированной в эти тенденции. В разных условиях виды и типы мотивации могут усиливаться или ослабевать. Все зависит от потребностей организации, в которых она нуждается при своем развитии. И чем точнее будут известны эти потребности и использованы имеющиеся возможности для…
Дипломная Принуждение. В рамках этого стиля превалируют попытки заставить, принять свою точку зрения любой ценой. Тот, кто пытается это сделать, не интересуется мнением других. Лицо, использующее такой стиль, обычно ведет себя агрессивно, и для влияния на других использует власть путем принуждения. Конфликт можно взять под контроль, показав, что обладаешь самой сильной властью, подавляя своего противника…
Реферат Детский мир" — крупнейший в России и СНГ оператор в сфере розничных продаж товаров детского ассортимента. Узнаваемый бренд, широчайший ассортимент и оптимальное сочетание цены и качества товаров помогают удерживать лидирующие позиции. Группа компаний «Детский мир» лидирует в розничной торговле товарами для детей и подростков в России. Торговая сеть «Детский мир» включает в себя 156 супер…
Реферат Исходя из того, что проводится целый комплекс престижных мероприятий как российского, так и международного уровня, представляется, что ключом к раскрутке туристического рынка России может стать именно событийный туризм. Событийный туризм — это очень серьезный бизнес. Его развитие должно способствовать решению вопроса формирования имиджа страны, без которого, как вы понимаете, все разговоры…
Дипломная При осуществлении обратной связи с членом коллектива, чья деятельность мешает ее работе, исходите из следующих принципов в деловых коммуникациях: сосредоточьтесь на поведении, а не на личности участника; обращайте особое внимание на факты, а не на выводы, описания и оценки; сосредоточьте внимание на поведении участника в данной конкретной ситуации, «здесь и сейчас», но не обобщайте…
Курсовая Имитационное моделированиеэффективный аппарат исследования стохастических систем, когда исследуемая система может быть подвержена влиянию многочисленных случайных факторов сложной природы (у математических моделей для этого класса систем ограниченные возможности). Имеется возможность проводить исследование в условиях неопределенности, при неполных и неточных данных. Имитационное моделирование…
Курсовая Если сравнить КС УКП и МС ИСО 9000то в результате сравнительного анализа нетрудно установить, что КС УКП и системы качества, соответствующие МС ИСО 9000 базируются на одних и тех же принципах. Внедрение стандартов ИСО серии 9000 — это не создание новой системы вместо отмененной КС УКП, а пусть радикальная, но все-таки, ее модернизация, осуществляемая без приостановки функционирования хотя бы…
Реферат На вопрос «Насколько терпимы работники друг к другу?» 80% ответов свидетельствует, что в целом работники проявляют терпимость друг к другу. На вопросы «Что кроется за возникающими конфликтами?» и «Как можно устранить конфликты?» получены неоднозначные ответы. Активность в ответах проявили всего 48% работников, посчитавшие необходимым учитывать личностные особенности работников, остальные 52…
Реферат В общем случае экономические механизмы управления рисками кризисных ситуаций представляют собой правовые, методические, организационные, технологические методы, приемы и порядки применения экономических средств для регулирования уровня безопасности, а также воздействия на экономические процессы, связанные с предупреждением и ликвидацией кризисных ситуаций. В качестве реально применяемых…
Реферат Высокий должностной оклад как основной подход в решении данной проблемы отнюдь не всегда гарантирует заинтересованность и высокую результативность персонала, но создает реальную опасность переплаты сотрудникам за не сделанную работу. Более того, нередко это приводит к стагнации компании, причина которой заключается в том, что, привыкая к стабильной оплате, даже самые эффективные и талантливые…
Курсовая Принцип сочетания государственного и договорного регулирования трудовых отношений заключается в том, что государство устанавливает единые для всех обязательные гарантии: минимальный размер оплаты труда, минимальный отпуск, максимальную продолжительность рабочей недели, размер удержания из заработной платы — в этом заключается единство правового регулирования. В то же время режим правового…
Реферат Эту проблему пытается решить ситуационный подход посредством увязывания различных приемов и концепций с конкретными ситуациями функционирования предприятия для достижения своих целей. Ситуационный подход концентрируется на ситуационных различиях между предприятиями и внутри самих предприятий, пытается определить значимые переменные ситуации и их влияние на эффективность деятельности предприятия…
Реферат Чтобы понять разницу между гигиеническими и мотивационными факторами, необходимо взять один из факторов и ответить на вопросы «Что будет, если мы ухудшим???» и «Что будет, если мы улучшим…». Возьмем для примера такой вопрос: «Что будет, если мы увеличим зарплату?» Практика доказывает, что если увеличить зарплату, то это не приведет к повышению производительности труда, а приведет к ожиданию…
Реферат