Спрос и предложение на рынке труда

Во всех группах населения по уровню образования уровень безработицы в 2010 г. превышал данные 2008 года. Коэффициент превышения составил от 1,14 в группе населения, не имеющего общего среднего образования, до 1,25 — в группе населения со средним профессиональным образованием.

В структуре экономически активного населения с высшим профессиональным образованием 24,7% составляют лица, получившие по диплому специальности по направлению экономика и управление, 17,8% - образование и педагогика, 11,4% - гуманитарные науки, 6,4% - здравоохранение.

Особенности рынка труда средства массовой информации

От состояния рынка труда зависит человеческая, творческая база СМИ. Он во многом определяет профессиональный уровень их работников. Этот рынок разделяется на три части. Первая и важнейшая — рынок творческих работников — журналистов. На нем ищут профессионалов для укомплектования штата редакции нового издания. Но и в старом издании непрерывно происходят кадровые изменения — уже в силу смены поколений.

Состояние этого рынка — его размеры и состав — непрерывно меняется. Это зависит от изменений спроса на журналистов различных специальностей, их квалификации и опыта. Спрос же определяется ситуацией на рынке периодических изданий — печатных и аудиовизуальных.

Состав рынка творческих работников и его размеры зависят и от типов новых периодических изданий и программ, периодичности их выпуска и других факторов. Для выпуска общественно-политического, делового или спортивного издания требуются команды журналистов разных специальностей. Это приводит к тому, что некоторые журналистские специальности периодически оказываются на рынке дефицитными. Так, в течение многих лет сохраняется высокий спрос на работников газетного и журнального секретариата. Усиление внимания большинства СМИ к политическим и экономическим проблемам привело к повышению спроса на парламентских обозревателей и журналистов-экономистов, специалистов в области бизнеса, коммерции, финансов, банковского дела, рекламы, подготовки и выпуска электронных версий печатных изданий. А на телевидении всегда не хватает опытных режиссеров, руководителей программ и ведущих. Предложение со стороны таких журналистов постоянно отстает от спроса на них. Цена на услуги представителей этих и некоторых других дефицитных специальностей возрастает.

Рынок журналистского труда увеличивается в крупных городах, где действуют различные СМИ, издаются десятки периодических изданий, и сокращается до минимума и даже исчезает в небольших населенных пунктах и районах, где выходят всего одна-две газеты. Журналисту, потерявшему здесь работу, часто приходится или менять профессию, или переезжать в другой, более крупный город, где он пополняет резерв безработных, всегда представленный на рынке творческих работников. Он может, конечно, попытаться писать в другие газеты или журналы, выходящие в областном или республиканском центре, и даже, если повезет, стать нештатным корреспондентом какого-либо издания, но шансы на это минимальны.

Вторая часть рынка рабочей силы — рынок технических сотрудников. Это работники редакционных служб, которые обеспечивают процесс подготовки и выпуска номеров газет, журналов и передач телерадиопрограмм. Они же создают условия для творческой и организаторской деятельности журналистов. Технические сотрудники составляют значительную часть редакционного коллектива. Обычно предложение на этом рынке превышает спрос, но иногда, с появлением новых изданий, некоторые специальности становятся дефицитными. В редакциях тогда ищут опытных корректоров или машинисток.

Однако с оснащением редакций компьютерами и другими средствами новой техники резко возрастает потребность в работающих на ней специалистах. На рынке усиливается спрос на операторов компьютерного набора текстов и верстки полос. Высоко ценятся специалисты, способные изготовить в редакции на издательском комплексе печатные формы очередных номеров газеты или журнала. Спрос на машинисток в такой редакции резко падает, они вынуждены переквалифицироваться, обучаясь работе на компьютере.

Третья часть рынка рабочей силы для СМИ — рынок сотрудников для редакционных коммерческих структур. До тех пор, пока коммерческая деятельность будет оставаться важнейшим источником доходов редакций СМИ, им будут требоваться опытные специалисты в разных областях медиабизнеса. И всегда на этом рынке не будет снижаться спрос на профессионалов в области редакционно-издательского маркетинга и редакционного менеджмента.

Вывод

Понятие «рынок труда» связывают с оценкой занятости, объемом и характером безработицы, проблемами трудоустройства молодежи, вступающей в трудовую деятельность. Однако представляется неправомерным упрощенное понимание рынка труда, проблемы которого часто сводятся к минимизации объемов безработицы, в то время как вопросам эффективного использования рабочей силы, формирования личностной и экономической активности работников, трудовой мотивации будущих и настоящих специалистов, формирования и повышения их компетентности уделяется недостаточное внимание.

По имеющимся данным, общий спрос экономики России на рабочую силу составляет ежегодно около 2 млн. человек (68 млн. занятого населения и 10 млн. безработных из числа экономически активного населения при 40 годах среднего стажа каждого поколения). Ежегодный выпуск из всех видов учреждений профессионального образования составляет также примерно 2 млн. человек.

Использованная литература

Волкова Е. В. Рынок труда: Учеб. пособие. — К.: Центр научной литературы, 2007. — 624 стр.

Журавлев А. Л., Купрейченко А. Б. Экономическое самоопределение: теория и эмпирические исследования. — М., 2007. — 480 с.

Кейнс Д.М. «Общая теория занятости, процента и денег». Учебник. — Из-во «ЭКСМО». — 2007. — 153 с.

Профессиональная подготовка специалиста: проблемы, перспективы, тенденции: материалы Всероссийской науч.

практ. конференции. — Курск: КГУ, 2007. — 289 с.

http://evartist.narod.ru.

http://www.gks.ru

Кейнс Д.М. «Общая теория занятости, процента и денег». Учебник. — Из-во «ЭКСМО». — 2007. — 153 с.

http://www.gks.ru

Профессиональная подготовка специалиста: проблемы, перспективы, тенденции: материалы Всероссийской науч.

практ. конференции. — Курск: КГУ, 2007. — 289 с.

http://evartist.narod.ru.