Другие работы
В то же время линейная форма отношений руководитель — подчиненный как способ реализации организационного принципа единоначалия является обязательным элементом практически всех формальных структур. Объем и содержание полномочий линейных органов по распорядительству ресурсами в основном определяют такую важную характеристику системы управления, как уровень ее централизации. Последняя в свою очередь…
Курсовая Порой бывает очень трудно провести разницу между этими двумя типами конфликтов. Внутриорганизационный конфликт, тем не менее, чаще всего ассоциируется с противостоянием и столкновениями, возникающими на почве того, как были спроектированы отдельные работы или организация в целом, а также на почве того, как формально распределена власть в организации. Выделяются четыре разновидности этого…
Реферат Конечно, сравнить инновационные проекты один в один с реальностью в США довольно сложно, но и здесь присутствуют эти элементы. Наши родители росли и воспитывались в духе «партии и единости». Они знали, что если человек получил образование, то государство гарантировано обеспечит его работой, а потом и квартирой, если будет хорошо работать. Все было стабильно и прогнозировано — плановая экономика…
Реферат Это новый тип менеджеров, подготовка которых в вузах началась сравнительно недавно, Основной его задачей является координация действий всех участников процессе обеспечения корпоративной безопасности. Далеко не все руководитель фирмы осознали необходимость введения в штат этой должности, считая, что наличие службы безопасности решает все проблемы. Подробное мнение ошибочно, так как в обеспечении…
Реферат На каждом предприятии прослеживается следующая форма горизонтального разделения управленческого труда: расстановка конкретных руководителей во главе отдельных подразделений. На многих предприятиях имеются начальники финансового отдела, производственного отдела и службы маркетинга. Как и в случае горизонтального разделения труда для выполнения производственных работ, горизонтально разделенная…
Реферат Базовая, деловая стратегия формулируется на основе корпоративной миссии, а затем подразделяется на функциональные стратегии в соответствии с различными отделами или функциями компании. Независимое формирование функциональных стратегий по данным направлениям — это «неподнятая целина» делового менеджмента, где, возможно, скрыты огромные резервы эффективности. Уделяя должное внимание функциональной…
Реферат В своем исследовании автор проводит аналогию эволюции организации со схожими биологическими процессами, происходящими в развитии живых организмов, что позволяет характеризовать эту модель как эволюционно-теологическую. Процесс организационного развития представляется как естественный, запрограммированный и заранее предусматривающий неизбежное и поэтапное прохождение организацией в ходе развития…
Реферат Молодежь — это люди, начинающие формировать свою индивидуальность, им не-обходимо постоянно общаться с подобными себе. Отличаться от толпы, быть абсурдным только приветствуется среди молодежи, поэтому лидером может стать неординарная лич-ность с определенным авторитетом. Человек, добившийся признания у окружающих, мо-жет направить деятельность группы в нужное русло, что в конечном итоге приведет…
Курсовая Возможно, эти две особенности, характерные для менеджеров, выглядят противоречащими друг другу. На самом деле парадокса тут нет: их сочетание как раз и помогает менеджеру выполнять свои функции, в частности улаживать разногласия, находить компромиссные решения и добиваться паритета сторон. Кроме того, это небольшое сочинение показывает нам, что менеджерам может недоставать чуткости или…
Реферат Современная бизнес-среда характеризуется переходом от индустриального бизнеса к информационному. Это значит, что главной ценностью и конкурентным преимуществом современной компании являются знания, накопленные и созданные в организации. В постиндустриальном обществе знание становится ведущей силой общества и его можно рассматривать в качестве новой концептуальной основы управленческой…
Реферат Обеспечение финансами) ** * * * 12 Методики анализа итогов нашей финансовой деятельности ** * * * 13 Системы планирования ресурсов необходимых для нашей работы ** * * * 14 Системы обеспечения нашей работы ресурсами ** * * * 15 Подготовки ресурсов к эксплуатации ** ** * 16 Действующей системы ежедневного планирования нашей работы *** * * 17 Исполнения основных функций по работе *** * * 18 Системы…
Дипломная Анализируя движение материального потока в производственном процессе, можно сказать, что он проходит много стадий, начиная с центрального склада из которого он перемещается на кладовые цеха (маргарин, яйца, очищенная вода, соль, сахар) производства № 1 и мука со склада БХМ в производство № 2, с помощью автоматизированных и подручных устройств. Сырье из цеховой кладовой производства № 1 получает…
Реферат Партнерство (руководитель — координатор): иерархия явно не выражена, решения принимаются на основе общего и доброжелательного обсуждения, подчиненные понимают смысл решений и выполняют их в процессе самостоятельной работы, за каждым закреплены четкие функции, но текущего контроля нет, есть общая координация, ответственность за определенный участок — на конкретном исполнителе, отношения…
Реферат Пример. Внутренний брачный рынок с дефицитом женшин представлен в табл. 6.12. В коллективе имеется три мужчины и одна женщина, дефицит женшин равен 2. Матрица совместимости представляет собой столбец (4; 5; 2). Расширенная матрица совместимости образована из данного столбца и двух нулевых столбцов, обозначенных через Хи Y Согласно заданному плану назначений, второй мужчина образует семейную пару…
Реферат Под сильными и слабыми сторонами могут скрываться самые разнообразные аспекты деятельности компании. Ниже приводятся категории, наиболее часто включаемые в анализ. Каждый SWOT уникален и может включать одну или две из них, а то и все сразу. Каждый элемент в зависимости от восприятия покупателей может оказаться как силой, так и слабостью. Инжиниринг и разработка новых продуктов. Чем теснее…
Реферат