Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Проведение аттестации (госслужащих)

Доклад Купить готовую Узнать стоимостьмоей работы

Булыга Н. Н. Аттестация: правовые основания и порядок проведения // Отдел кадров бюджетного учреждения, N 9, сентябрь 2009 г. Булыга Н. Н. Аттестация: правовые основания и порядок проведения // Отдел кадров бюджетного учреждения, N 9, сентябрь 2009 г. Бедняков Д. Должностной рост государственных гражданских служащих // Кадровик. Кадровый менеджмент, N 10, октябрь 2010 г. Бедняков Д. Должностной… Читать ещё >

Проведение аттестации (госслужащих) (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Содержание

  • 1. Подготовительный этап проведения аттестации государственных служащих
  • 2. Порядок формирования аттестационной комиссии
  • 3. Порядок проведения заседания аттестационной комиссии
  • Список использованной литературы

При равенстве голосов работник признается соответствующим замещаемой должности.

Результаты аттестации, во-первых, заносятся в аттестационный лист работника, форма которого, как правило, является приложением к соответствующему положению и который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии, присутствовавшими на заседании.

Во-вторых, результаты аттестации сообщаются аттестованным работникам непосредственно после подведения итогов голосования, в том числе работник должен быть ознакомлен с аттестационным листом под расписку.

Затем материалы аттестации (протоколы, аттестационные листы и другие документы) передаются руководителю учреждения для принятия соответствующего решения.

Аттестационные листы и отзывы (представления) на работника, прошедшего аттестацию, хранятся в его личном деле.

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с изменениями от 29 ноября, 13, 28 декабря 2010 г.) // СПС «Гарант»

Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 г. N 110 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации» // СПС «Гарант»

Бедняков Д. Должностной рост государственных гражданских служащих // Кадровик. Кадровый менеджмент, N 10, октябрь 2010 г.

Булыга Н. Н. Аттестация: правовые основания и порядок проведения // Отдел кадров бюджетного учреждения, N 9, сентябрь 2009 г.

Козлов М. Аттестация работников бюджетных учреждений // Кадровик. Трудовое право для кадровика, N 11, ноябрь 2010 г.

Булыга Н. Н. Аттестация: правовые основания и порядок проведения // Отдел кадров бюджетного учреждения, N 9, сентябрь 2009 г.

Бедняков Д. Должностной рост государственных гражданских служащих // Кадровик. Кадровый менеджмент, N 10, октябрь 2010 г.

Козлов М. Аттестация работников бюджетных учреждений // Кадровик. Трудовое право для кадровика, N 11, ноябрь 2010 г.

Бедняков Д. Должностной рост государственных гражданских служащих // Кадровик. Кадровый менеджмент, N 10, октябрь 2010 г.

Бедняков Д. Должностной рост государственных гражданских служащих // Кадровик. Кадровый менеджмент, N 10, октябрь 2010 г.

Показать весь текст

Список литературы

  1. Федеральный закон от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с изменениями от 29 ноября, 13, 28 декабря 2010 г.) // СПС «Гарант»
  2. Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 г. N 110 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации» // СПС «Гарант»
  3. Д. Должностной рост государственных гражданских служащих // Кадровик. Кадровый менеджмент, N 10, октябрь 2010 г.
  4. Н.Н. Аттестация: правовые основания и порядок проведения // Отдел кадров бюджетного учреждения, N 9, сентябрь 2009 г.
  5. М. Аттестация работников бюджетных учреждений // Кадровик. Трудовое право для кадровика, N 11, ноябрь 2010 г.
Заполнить форму текущей работой
Купить готовую работу

ИЛИ