Другие работы
Лайман Портер и Эдвард Лоулер разработали комплексную теорию мотивации, включающую элементы теории ожиданий и теории справделивости. В модели Портера-Лоулера включены пять переменных: затраченные усилия, восприятие, полученные результаты, вознаграждение, степень удовлетворения. Согласно этой модели, достигнутые результаты зависят от приложенных сотрудником усилий, его способностей и характерных…
Контрольная Приемка товаров по количеству и качеству осуществляется в соответствии с инструкциями «О порядке приемки продук-ции производственно-технического назначения и товаров на-родного потребления по количеству», «О порядке приемки про-дукции производственно-технического назначения и товаров народного потребления по качеству» 11 Утверждены Госарбитражем при Совете Министров СССР от 25 апреля 1966 г…
Курсовая Таким образом, цель курсовой работы, заключавшаяся в проведении теоретический анализа организации труда персонала и ее практического выражение на примере организации достигнута. В результате проведенного анализа было выявлено то, что не все элементы организации труда в ООО «Фрегат» соответствуют НОТ, а именно, есть ряд неблагоприятных условий труда и существуют проблемы с организацией…
Курсовая Чистая приведенная стоимость характеризует превышение суммарных денежных поступлений над суммарными затратами для данного проекта с учетом в составе ставки дисконтирования: темпа инфляции, минимальной нормы прибыли кредитора и поправки на риск проекта. Необходимо, чтобы чистая приведенная стоимость проекта была положительна. Чистая приведенная стоимость инновации за 3 года = 104,36 млн руб., т…
Курсовая Экономическое обоснование стратегия развития предприятия Ни одна из проблем управления не является такой сложной, как процесс разработки перспективы развития и возможности организационных перемен. Существует непреложный факт, что для поддержания конкурентоспособности, лучшего обслуживания покупателей и обеспечения должного технологического уровня производства организациям необходимо осуществлять…
Дипломная Влияние электронных денег на денежно-кредитную систему является предметом пристального внимания экономистов и органов денежно-кредитного регулирования. В настоящее время нет единого мнения по поводу возможных масштабов и направлений влияния электронных денег на денежно-кредитную сферу. С одной стороны, это связано с большим разнообразием систем электронных денег, в которых электронные деньги…
Дипломная Все содержательные теории мотивации имеют во многом схожую структуру потребностей. Например, вторичные потребности по Г. Муррею практически идентичны по смыслу мотиваторам Ф. Герцберга и потребностям, выделяемым Д. Мак-Клелландом. Их основные различия заключаются в следующем. Слабыми сторонами рассматриваемой теории являются упрощенная система классификации потребностей, отсутствие формальных…
Реферат Основная цель базы данных — предоставить возможность оперативного поиска необходимой информации. База данных должна удовлетворять информационные потребности и содержать в себе информацию о полетах, самолетах, аэропортах. Также должна содержаться детальная информация о скидках на билеты, пункте назначения, типе самолета, времени продолжительности полета. В данной курсовой работе объектом является…
Реферат Признаками ухудшения ситуации будут служить появление на рынке поставщиков обуви. Потери от снижения конкурентоспособности могут составить до 70% от планируемого на 2003 г. объема продаж «Rendez-Vous». Расширение ассортимента и улучшение потребительских характеристик продукции конкурентов, усиление существующих и применение новых методов продвижения их продукции; Вновь, как и в прошлом году…
Реферат Институциональный подход. С позиций этого подхода управление персоналом рассматривается как «разнообразная деятельность различных субъектов (среди которых чаще всего выделяют специализированные службы управления персоналом, линейных и высших руководителей, выполняющих функцию управления по отношению к своим подчиненным), направленная на реализацию целей стратегического развития организации…
Реферат Политика в области качества состоит из трёх центральных положений, применяемых всеми работниками предприятия: 1) действовать так, чтобы потребитель получал всё, в чём нуждается; 2) делать то, что было обещано; 3) постоянно улучшать свою деятельность и результаты. Она основывается на ценностях компании. Ценности провозглашаются в миссии компании. Для обеспечения качества целесообразно познакомить…
Реферат Рабочий день воспитателя составляет 9 часов (с 9:00 до 18:00ч). Рабочий график 3 дня в неделю (Пн, Ср, Пт). Возможна работа в праздничные дни, в случае наличия клиентов (детей). Предусматривается вызов в нерабочие дни на замену другого воспитателя (оплата в 2ом размере). ВыходныеВт, Чт, Сб и воскресенье. Рабочий день воспитателя составляет 9 часов (с 9:00 до 18:00ч). Рабочий график 3 дня в неделю…
Реферат Среди факторов, оказывающих влияние на деятельность организации, большую роль играет взаимоотношение менеджера (руководителя) и подчиненных. С наибольшей силой оно проявляется в малых группах, т. е. там, где создаются материальные и духовные ценности, решаются основные проблемы производства. Именно здесь чаще всего зарождаются конфликтные ситуации и конфликты. Возникают они тогда, когда цели…
Реферат В результате определения приведённой программы взамен заданного количества изделий с обширной номенклатурой получилась ограниченная номенклатура, но с новым условным количеством изделий, по которому ведём дальнейшие расчёты; приведение программы позволяет их упростить. Детали на участке следует обрабатывать партиями. При этом запас деталей лучше хранить в автоматизированном стеллажном складе…
Реферат В 2001 году задача, которую я поставил себе и команде, была очень. Необходимо было не просто перестроить гигантскую компанию, но необходимо было, в первую очередь, убедить и мотивировать менеджмент и коллектив огромного производства на осуществление этих перемен. Без работы с «средой» реализовать такие планы было бы просто невозможно. Именно поэтому я начал с того, что озвучил, сначала Правлению…
Реферат