Другие работы
Театр моды «Пигмалион» ВГУЭС был создан в 1977 году на кафедре технологии и конструирования швейных изделий ДВТИ силами преподавателей и студентов. А самостоятельной структурной единицей театр стал в 1992 году. В прошлом году он отметил свой 20 юбилей. Свое название он получил от молодежного фестиваля «Пигмалион», который проходил во Владивостоке в апреле 1995 года. С тех пор театр стал расти…
Реферат Однако в проведении реинжиниринга участвуют специалисты двух типов — профессионалы в области реконструируемого бизнеса и разработчики информационных систем. Опыт реинжиниринга показывает, что по-настоящему успешное и новаторское внедрение информационных технологий является уникальным творческим процессом: управляющие компаний и специалисты-технологи, знакомясь с методами информационных…
Реферат Феномен лидерства встречается на любом уровне социальной организации общества. Оно существует везде, где есть коллективная деятельность и организация. Подходы к изучению лидерства различаются комбинацией трех основных переменных, привлекающих внимание исследователей по сей день: лидерские качества, лидерское поведение и ситуация, в которой действует лидер. Важную роль при этом играют…
Реферат Существенным элементом повышения квалификации управляющих в японских корпорациях является так называемая ротация персонала. Смысл ее заключается в регулярной (один раз в несколько лет) смене рядовыми и руководящими работниками своего места работы внутри фирмы (меняется не только должность, но и подразделение, в котором служащий работает). Эта форма повышения квалификации одновременно включает…
Реферат Организации, менеджеры, инвесторы, экономисты пытаются использовать экономические и организационные методы снижения рисков и повышения обоснованности инвестицией без проработки источников — научного уровня управления. В конечном счете по генеральной совокупности инновационных и инвестиционных проектов в рамках народного хозяйства получается отрицательный результат: эффективность использования…
Реферат В случае, когда подцели в дереве целей выделяются по принципу «что необходимо и достаточно для достижения цели вышестоящего уровня» (т.е. между подцелями имеет место отношение конъюнкции), точные оценки относительной важности можно получить по старинной методике ПАТТЕРН. Если же в дереве целей на нижних уровнях необходимо иметь альтернативные подцели, т. е. когда вышестоящие цели декомпозируются…
Реферат Общество создано в соответствии с ФЗ «Об акционерных обществах», Гражданским кодексом РФ, добровольной реорганизации в форме присоединения к нему закрытого акционерного общества «Производственная компания «Брянский машиностроительный завод», закрытого акционерного общества «Снабсервис БМЗ». ЗАО «УК «БМЗ» является правопреемником присоединенных обществ с переходом к нему всех их прав…
Реферат Пак" на текущий момент, несмотря на развитый сбыт, как было ранее выявлено, нет эффективного отдела маркетинга. Основной груз маркетинговых проблем и решений ложится на менеджеров по продажам. Дадим рекомендации по совершенствованию маркетинговой деятельности. Рекомендуется следующий состав отдела — начальник отдела, менеджер по рекламе (коммуникационная функция), маркетолог-аналитик (внешняя…
Курсовая Следует отметить несколько важных моментов. Во-первых, выделенные функции могут обеспечиваться целой совокупностью должностных позиций. Во-вторых, на определенных этапах развития компании некоторые работники могут обеспечивать выполнение нескольких функций. Например, генератор идей может возглавить проектную группу, став руководителем проекта. В-третьих, необходимо учитывать взаимосвязь качества…
Реферат Анализ структуры персонала с точки зрения длительности рабочего стажа не надо путать с возрастным анализом. Предприятие, которое ориентируется при приеме на работу преимущественно на новых работников, может столкнуться с текучестью кадров, так как нанятые работники могут не иметь достаточного профессионального опыта (считается, что «старики» сохраняют «память» предприятия). Концепция…
Реферат Дэвид Д`Алессандро председатель совета директоров и исполнительный директор John Hancock Financial Services. Под его руководством компания вошла в список 100 лучших брендов XX века, составленный газетой The New York Times. Основную проблему продвижения по карьерной лестнице он усматривает в том, что трудолюбие и исполнительность — это необходимый, но недостаточный минимум. Он убедительно…
Эссе Рис. 1 — Станок ЦПА-40: 1 — маховичок установки суппорта по высоте; 2 — педаль включения подачи; 3 — стакан станины; 4 — колонка; 5 — винт подъема колонки; 6 — электродвигатель пилы; 7 — ограждение пилы; 8 — пила; 9 — гидрораспределитель гидропривода; 10 — суппорт; 11 -опорный ролик Рис. 2 — Станок ленточнопильный столярный ЛС80−5: 1 — станина; 2 — верхний направляющий шкив; 3 — пила; 4…
Курсовая Году", приложение 9, п. 2. среди критериев конкурсного отбора субъектов РФ на предоставление субсидий для проведения административной реформы было установлено принятие нормативного правового акта, регламентирующего вопросы стратегического планирования в субъекте РФ. В постановлении Совета Федерации Федерального Собрания РФ От 20 февраля 2010 г. № 67-СФ «О территориальном планировании в Российской…
Курсовая Магазин может находиться на первом этаже жилого здания, в отдельно стоящем здании, внутри торгового центра и т. д. Магазин представляет собой цивилизованную форму торговли цветами, при которой человек может войти внутрь магазина, осмотреться, выбрать букет, или попросить составить букет на его вкус. В магазине представлены горшечные растения и аксессуары, земля и немного кашпо для пересадки…
Реферат Безусловно, что внешние факторы также нужно учитывать, однако это не должен быть детальный анализ, поскольку сбор огромного количества данных является очень — трудо и время затратным. Причинами повышения конкурентоспособности предприятия могут быть различные, поскольку все зависит от стратегии предприятия, а также сложившейся конъюнктуры рынка. В то же время можно классифицировать причины…
Дипломная