Другие работы
Формы учета дебиторской задолженности Виды дебиторской задолженности Данные по расчетам и исполнению договорных обязательств Формы учета и списания дебиторской задолженности Непросроченная Не истек срок исполнения договора и (или) установленный предельный срок (3 мес.) исполнения обязательств по расчетам Учитывается на счетах расчетов Просроченная неистребованная Истек срок исполнения договора и…
Курсовая Как удалить воздух из кухни от плит и грилей. Нередко на кухне, где требуется промышленный зонт, вытяжные зонты — годные лишь на то, чтобы их поставить только в квартиру: неудачной конструкции, со слабыми вентиляторами, а иногда и без жироуловителей. Если вы на вытяжной зонт не установить жироуловитель — в такой ситуации вентилятор покроется копотью около 1 см через две-три недели. Поэтому его…
Курсовая Группы незаменимы там, где основные выгоды можно получить при максимизации индивидуальных усилий ее членов, стремящихся к достижению поставленных целей в «своих» сферах деятельности. Структура групп жестко задана, ориентирована на задачу сообщения информации и принятия решений (в меньшей степени — на совместное решение проблем). При групповой структуре целое является суммой частей, а цель состоит…
Реферат По его мнению, надлежащий эффект вознаграждение приносит в том случае, если будет своевременным, относиться к конкретному человеку, а не месту, которое тот занимает, выплачиваться на основе единообразных расценок, выведенных из точного знания, обоснованных критериев, а не догадок. Все это, по мысли Тейлора, решало две главные задачи. Обеспечивало наибольшее процветание предпринимателя и развитие…
Реферат Этот коэффициент отражает чувствительность показателей доходности ценных бумаг конкретной компании к изменению рыночного (систематического) риска. Если b = 1, то колебания цен на акции этой компании полностью совпадают с колебаниями рынка в целом. Если b = 1,2, то можно ожидать, что в случае общего подъема на рынке3 стоимость акций этой компании будет расти на 20% быстрее, чем рынок в целом…
Практическая работа Программа включает теоретическую и практическую базу для деятельности кадровой службы в системе управления здравоохранением. Основными компонентами программы развития кадров является планирование (прогнозирование), подготовка (обучение) и использование (управление) кадровых ресурсов. Для эффективной работы национальной программы развития кадров здравоохранения, прежде всего, необходимо установить…
Курсовая В ходе проектирования ЕК АСУФ разрабатывается Техническое Задание на ЕК АСУФ, с разбивкой по очередям внедрения. При необходимости разрабатываются также Постановки задачи и частные ТЗ по отдельным проблемам создания ЕК АСУФ. Проектная документация по ЕК АСУФ представляется Руководителем Проекта Заместителю Министра путей сообщения России по информатизации и, после утверждения, служит основанием…
Реферат Начальным этапом управления формированием капитала предприятия является определение потребности в необходимом его объеме. Недостаточный объем формирования капитала на этом этапе существенно удлиняет период открытия и освоения производственных мощностей нового предприятия, а в ряде случаев вообще не дает возможности начать его операционную деятельность. В то же время избыточный объем формируемого…
Курсовая В понимании сущности инновационных процессов в образовании лежат две важнейшие проблемы педагогики — проблема изучения, обобщения и распространения передового педагогического опыта и проблема внедрения достижений психолого-педагогической науки в практику. Следовательно, предмет инноватики, содержание и механизмы инновационных процессов должны лежать в плоскости объединения двух взаимосвязанных…
Реферат При оценке кандидатов в процессе приема на работу руководство отбирает наиболее подходящих кандидатов из резерва, созданного в ходе набора. В большинстве случаев выбирать стоит человека, имеющего наилучшую квалификацию для выполнения фактической работы на занимаемой должности, а не кандидата, который представляется наиболее подходящим для продвижения по службе. Объективное решение о выборе…
Дипломная Система управления персоналом продолжает оставаться наиболее актуальной проблемой в общей системе управления компанией. Повышение конкурентоспособности компании, увеличение производительности и улучшение качества труда невозможны при слабой мотивации персонала. В настоящее время показателем роста значения проблемы мотивации являются расходы, которые компании несут, оплачивая услуги по подбору…
Дипломная Визитная карточка представляет собой лист не слишком плотного картона небольшого формата. Текст печатается типографским способом. Цвет карточки варьируется от розового и голубого — до черного, хотя согласно протоколу он должен быть белым. Здесь гендерные отличия игнорируются. Текст набирается черным цветом, но никак ни «серебряным», или «золотым». Обратная сторона карточки должна быть чистой…
Реферат Степень научной разработанности проблемы. Вопросы управления персоналом на предприятиях в современных условиях изучены в трудах таких отечественных авторов как Аверченко Л. К., Аширов Д. А., Бландел Р., Блинов А. О., Василевская О. В., Ветлужских Е., Никифоров Г. С., Митрофанова Е. А., Карнаух И. И., Танаев В. М., Ефремова С. В. Пономарева И., Левина С., Лобанова Т. Н., Борисова Н., Нехайчук Ю…
Дипломная Денежные средства на начало отчетного периода составляли 41,89% текущих активов. К концу года их доля уменьшилась на 29,47%, в связи с тем, что часть денежной наличности была вложена в производственные запасы, а часть в непогашенной дебиторской задолженности, сумма которой возросла на 3,75%. Такое распределение денежных средств приветствуется, так как они пущены в оборот и приносят доход…
Реферат Идеальным считается наличие у кандидата на должность менеджера по продажам наличие собственной клиентской базы, в сфере, с которой ему, предстоит работать, а также наличие коммерческих связей и прочих деловых контактов. Основные требования к профессионалам в сфере продаж довольно стандартны для каждого направления бизнеса. Поскольку высшего образования по профессии менеджер по продажам в нашей…
Реферат