Другие работы
К сожалению, многие руководители в наше время в качестве образца для создания организации используют легионы Цезаря, когда у власти стоит значительный и недосягаемый авторитет, непослушание которого жестоко карается. Необразованные солдаты-рабочие ждут указаний сверху. При этом люди ненавидят работу, не любят ответственности, не проявляют инициативы, и для того, чтобы заставить их работать…
Курсовая Анализ и структура финансово — экономической деятельности. Методы совершенствования финансового планирования3. 1. Пути совершенствования образовательной сферы филиала. Список использованных источников. Понятие финансовое планирование. Заключение. Пути совершенствования экономического развития. Анализ основных источников поступления средств финансирова-ния. Введение. Финансовое планирование…
Дипломная На первом этапе происходило слияние и поглощение путем организации холдингов самыми крупными компаниями топливно-энергетического комплекса (включая энергетику и топливную промышленность). Предприятия других отраслей прибегали к стратегии слияния и поглощения для формирования холдингов на втором и особенно активно — третьем этапе. Например, в пищевой промышленности число компаний, вошедших…
Курсовая Выявление потенциальных возможностей сотрудников с точки зрения их дальнейшего использования (назначение на более высокую должность, выдвижение в резерв, увольнение); Административной (повышение по службе, перевод на другую работу, направление на обучение, поощрение, наказание, понижение по службе, увольнение); Оценка персонала является своеобразным «сквозным» видом кадровой работы, поскольку…
Реферат Использовать маркетинговые приемы для изучения покупательского спроса, что можно поручить старшим администраторам путем проведения анкетирования; это для них также важно, потому что не исключены премирования, также частичная оплата санаторных путевок за счет фонда социальной сферы и т. д. По данным исследований, изучение спроса позволяет повысить товарооборот до 10%. Затраты на изучение спроса…
Курсовая В последнюю четверть ХХ века человеческая цивилизации активно и всеобъемлюще смещалась в информационную сторону. Научно — технические возможности средств коммуникаций в виде стекловолокна, цифровых технологий, современной электроники, космических спутников связи, всемирной паутины Интернета создали не только качественно новый и надежный фундамент для их дальнейшего совершенствования…
Курсовая Объектом исследования является производственно-торговое предприятие ООО «Энергоинвест-М». Предметом исследования является автоматизация работы менеджера по продажам. Необходимо: Овладение методикой исследовательской работы по данной предметной области; Исследовать информационные технологии в решении функциональных задач; Исследовать рынок информационного обеспечения для торгового отдела; Изучить…
Реферат При невысокой цене система достаточно функциональна — содержит электронный архив, средства описания структуры организации, ограничения доступа по ролевому принципу и маршрутизации документов. Основная функция — электронный архив со средствами поиска информации. Кроме того, он включает в себя средства автоматизации делопроизводства, базирующиеся на технологиях маршрутизации документов контроля…
Реферат В некоторых ситуациях руководители могут добиться эффективности своей работы, структурируя задачи, планируя и организуя задачи и роли, проявляя заботу и оказывая поддержку. В других ситуациях руководитель может посчитать более правильным оказывать влияние на подчиненных, а не структурировать условия осуществления их работы. Со временем те же самые руководители сменят стиль из-за изменения…
Реферат Наиболее приемлемым решением здесь будет проведение беседы начальником отдела индивидуально с каждым сотрудником и на общем собрании отдела. Но это решение будет правильным, если сам начальник находится в авторитете у сотрудников. Данное разрешение конфликта посредством сотрудничества совпадает с элементом модели разрешения конфликта ситуации «МИР», т. е. выявление и устранение возможных причин…
Реферат Второй тип мотивации носит характер воспитательной и образовательной работы и зачастую не связан с определёнными действиями и результатами и основан на формировании мотивационной структуры человека. Использование такого способа мотивации требует больших знаний, усилий и способностей для его осуществления, однако его результаты значительно превосходят результаты первого типа. Исходя, из целей…
Реферат Все эти функции действуют в единстве, связаны между собой и вместе определяют содержание процесса управления. Они пронизывают организацию сверху донизу, но на разных уровнях каждая из них приобретает свой особый характер, имеет разный объём работ и содержание. Носителями этих функций является вся управляющая система в целом. В любой организации, независимо от вида деятельности, менеджмент…
Реферат Миссия фокусируется на текущей деятельности организации и определяет направления развития компании. Нередко в миссии не формулируются конкретные количественные значения важнейших показателей, определяющих конкурентоспособность организации. Она представляет собой констатацию стратегического видения руководства относительно конкурентной позиции организации и характеризует положение и взаимодействие…
Реферат Овладение исполнителями технологическим и трудовым процессами, лежащими в основе нормы, и достижение предусмотренного нормой уровня производительности труда. Исполнитель должен выработать и закрепить навыки выполнения конкретной работы, освоить орудия и средства труда. Всемерное сокращение продолжительности данной стадии внедрения норм труда достигается путем постоянного повышения…
Реферат Суть организаторской функции заключается в следующем: мобилизованные ресурсы могут принести пользу их собственнику, предпринимателю и обществу в целом лишь в том случае, если они будут должным образом использоваться. Поэтому предприниматель берет на себя функцию организации производства, сбыта, исследования рынка, научных разработок и т. п. Конечно, непосредственно организацией работы предприятия…
Реферат