Другие работы
Политика в области содействия занятости должна быть ориентирована на развитие и эффективное использование человеческих ресурсов. Именно такой подход, обеспечивающий активные действия на рынке труда, повышение качества рабочей силы для последующего трудоустройства безработных может обеспечить максимально возможную занятость населения. Также она должна формироваться с учетом возможности трудиться…
Курсовая В курсовой работе были решены следующие задачи: рассмотрена сущность и этапы развития бизнес-процессов, проанализировано состояние процесса моделирования бизнес-процессов на РЖД, выявлены проблемные аспекты реинжиниринга бизнес-процессов на РЖД, рассмотрены основные направления по совершенствованию моделирования бизнес-процессов на РЖД, разработан бизнес-процесс на РЖД. По результатам…
Курсовая Организации, как и люди, обладают своей культурой. Если она высокая, с такой организацией все хотят сотрудничать или даже войти в нее. Низкая же культура отпугивает партнеров, не позволяет получать нужных результатов, затрудняет управление. Под организационной культурой понимается совокупность коллективно разделяемых ценностей, символов, убеждений, образцов поведения членов организации…
Реферат Минималистский подход к институциональному пониманию демократии был предложен Й. Шумпетером, который определил демократию как «институциональное устройство для принятия политических решений, в котором индивиды приобретают власть принимать решения путем конкурентной борьбы за голоса избирателей». При таком подходе единственным институциональным средством, выражающим сущность демократии…
Реферат Стратегия, ориентированная на маркетинг, предусматривает целевую направленность всех элементов производственной системы, а также вспомогательных и обслуживающих видов деятельности на поиск средств решения проблем, связанных с выходом новшества на рынок. Причем основной круг этих проблем отражает взаимоотношения продавца новшества с его потребителями. Успешность стратегии напрямую зависит…
Реферат Были выбраны именно эти категории, так как пять категорий работников, которые являются достаточно многочисленными, предпочитают иметь высокий оклад за свою работу. Молодые работники, работники среднего возраста, молодые менеджеры и менеджеры среднего звена предпочитают доплаты за результат своей деятельности. Интересная работа является приоритетной при выборе профессий, поэтому и студенты…
Курсовая Проведение данного мероприятия увеличит выручку на 19 386 050 рублей. Показатели рентабельности производства и рентабельности продаж вырастут, соответственно, на 5,60 и 3,23%. Показатель фондоотдачи вырастет на 1,64 руб./руб. и составит 18,41 руб./руб. Производительность труда возрастет на 175,90 руб./чел. При этом темпы роста производительности труда опережают темпы роста заработной платы…
Реферат Оценка информации о работниках, имеющейся в кадровой службе (стаж работы, рабочий опыт, базовое образование, принимал ли работник ранее участие в программах обучения или повышения квалификации и др.). Ежегодная оценка рабочих результатов (аттестация). В ходе ежегодной оценки рабочих результатов (аттестации) могут обнаружиться не только сильные, но и слабые стороны в работе конкретного человека…
Дипломная Вместе с тем, выбирая ту или иную стратегическую зону хозяйствования для удовлетворения потребностей множества входящих в нее субъектов рынка, предприниматель должен учитывать интересы всего множества потенциальных потребителей его продукции. Порой это множество может быть представлено целой отраслью народного хозяйства, либо отраслью промышленности, либо значительной социальной группой…
Реферат Появление систем управления персоналом с учетом его потенциала вызвало в последнее время не только волну энтузиазма, но и множество проблем из-за новизны предмета и непонимания сути этой модели. Большинство проблем качественного управления потенциалом персонала проистекает из-за отсутствия общего видения того, что же представляют собой потенциал работника в общей структуре управления персоналом…
Реферат Реформирование в торговле и переориентация торговых предприятий на коммерческую деятельность следует осуществлять с учетом ряда обстоятельств. Во-первых, происходящие экономические перемены, особенности переходного периода обусловливают новые, отличные от прежних менталитет и покупательное поведение россиян. Во-вторых, все элементы макро и микросистемы должны работать как единый и слаженный…
Реферат Существуют различные формы организации труда, под которыми понимаются ее разновидности в зависимости от того, как решаются планирования, учета, оплаты труда, ее разделения и кооперации, управления в коллективе и другие. По способам установления плановых заданий и учета выполненной работы можно выделить индивидуальную форму организацию труда и коллективную. Коллективная форма организации труда…
Реферат К расходам на замещение относят затраты на периодическую замену строительных элементов с коротким сроком службы, которые аккумулируются в течение срока их эксплуатации за счет равных ежегодных отчислений из дохода, называемых отчислениями в резерв замещения. Настоящей оценкой предусматривается отчисление в резерв 3% (261 210 руб. х 0,03 = 7 836 руб.) от восстановительной стоимости строительных…
Реферат Политика организации — система правил, в соответствии с которыми ведет себя система в целом и по которым действуют люди, входящие в эту систему. Кроме финансовой, внешнеэкономической, политики по отношению к конкурентам и т. д. любая организация разрабатывает и осуществляет кадровую политику, где правила определенным образом сформулированы и приводят человеческий ресурс в соответствие…
Реферат В современных условиях именно структура собственного капитала является тем фактором, который оказывает непосредственное влияние на эффективность хозяйственной деятельности предприятия, его финансовое состояние. К сожалению, современная хозяйственная практика, показывает, что многие предприятия всех отраслей народного хозяйства недостаточно внимания уделяют структуре собственного капитала, что…
Курсовая