Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Современные теории управления

КурсоваяПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Степень разработанности проблемы. Теоретические основы формирования и изучения всей гаммы управленческих отношений можно найти в трудах классиков американского менеджмента (Ф.Тейлора, А. Файоля, Г. Эмерсона). Развитие зарубежной управленческой мысли происходило в переплетении двух представлений о том, где искать ресурсы эффективного управления: в построении рациональной организации либо в методах… Читать ещё >

Современные теории управления (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Содержание

  • Введение
  • Глава 1. Школы науки управления и их развитие
    • 1. 1. Управление и менеджмент
    • 1. 2. Научные подходы к формированию управленческих идей
    • 1. 3. Школа человеческих отношений
    • 1. 4. Бихевиористская школа
    • 1. 5. Применение математических методов в теории управления
    • 1. 6. Системный подход в теории управления
    • 1. 7. Теория ситуационного подхода в управлении
    • 1. 8. Теория экзистенциального менеджмента
  • Глава 2. Современное состояние теории управления
    • 2. 1. Основные тенденции современного этапа развития теории управления
    • 2. 2. Теоретико-методологические основы феномена управления в России на современном этапе
  • Заключение
  • Литература

Актуальность темы

исследования. Принципиальные изменения в экономической, политической, социальной жизни страны настоятельно требуют от руководителей различного ранга изучения современных методов и форм управления организациями, постановки вопросов, связанных с осмыслением роли и места человека в современных моделях управления, поведенческих ориентаций, ценностных предпочтений современного человека. Любые школы современной теории управления особое внимание уделяют человеку, приоритету личности при изучении любых социальных процессов. Роль человеческого фактора особенно важна в современной России, поскольку для советского строя были характерны обезличенность общества, недооценка индивидуальной самобытности человека и инерция псевдосоциалистического мышления, сказывающаяся до настоящего времени. Структурная перестройка экономики России должна сопровождаться реформированием системы управления — тогда как качественный квалификационный состав управленцев в значительной части далек от потребностей изменяющейся рыночной конъюнктуры.

Степень разработанности проблемы. Теоретические основы формирования и изучения всей гаммы управленческих отношений можно найти в трудах классиков американского менеджмента (Ф.Тейлора, А. Файоля, Г. Эмерсона). Развитие зарубежной управленческой мысли происходило в переплетении двух представлений о том, где искать ресурсы эффективного управления: в построении рациональной организации либо в методах эффективного воздействия на трудовое поведения работников.

Рационалистическая теория управления организацией начала формироваться с 20-х гг. XX столетия, опираясь на концепцию Ф. Тейлора, которого считают первым серьезным реформатором в области организации труда. Затем эта теория была развита в трудах А. Файоля, О. Шелдока, Л. Урвика, Э. Рейли, Л. Муни, У. Ньюмана, Э. Брега, Л. Аллена. Чуть позже возникли концепции поведения работников в производственной организации, зародившись в известных хоторнских экспериментах (Э. Мэйо) и в разработке промышленной социальной психологии Ф. Ротлисбергера, В. Диксона, Э. Маккоби, Т. М. Ньюкомба, Е. Л. Хартли, в изучении мотивации работников А. Х. Маслоу, Д. Мак-Грегора, Д. К. Мак-Клелланда, В. Врума, Ф. Херцберга, в исследовании лидерства Л. Яккока, К. Левина, Р. Танненбаума, Ф. Массорика, Р. Лайкерта, Ф. Е. Фидлера. Основу понимания поведения в концепции «организационной культуры» заложили Ч. Барнард, Ф. Селзник, Р. Лайкерт.

Показать весь текст

Список литературы

  1. Л. Е. Менеджмент: Учеб. пособие. М.: ИНФРА-М, 2007.
  2. Н. А. Истоки и смысл русского коммунизма. М.: Политиздат, 1991.
  3. В.А. Тейлоризм и поздние школы управленческих идей // Учёные записки ВИЭСП. Волгоград: изд-во Волг. ин-та экономики, социологии и права, 2008.
  4. С. И., Япония на пороге 21 века. М.: Наука, 2000.
  5. В.Р. Менеджмент. М.:ТК Вебли, Изд-во Проспект, 2005.
  6. С. Г. Методологические основания лингвоконцептуалогии // Аспекты метакоммуникативной деятельности / Под ред. В. Г. Воркачева и др. Воронеж: изд-во Вгу, 2002.
  7. К. С., Ильин В. В., Панарин А. С., Рябов А. В. Философия власти. М.: Изд-во Моск. ун-та, 1993.
  8. В. В. Менеджмент. М.: Наука, 2008.
  9. Н.В. Управленческие решения: Учебник. Тамбов: Изд-во ТРГТУ, 2007.
  10. А.В. Психология менеджмента. М., 2005.
  11. Г. Б. Стратегии бизнеса. М., 2002.
  12. У. Словарь по экономике. М.: Бизнес-книги, 2009.
  13. Ю. Б. Эволюция менеджеризма. М.: Наука, 2005.
  14. Г. Основные предпосылки эффективного планирования. М., 2004.
  15. В. Г. Инновационный менеджмент: Учебник. М.: Инфра-М, 2005.
  16. М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. М.: Дело, 2000.
  17. Д.В. Теория организации: Учебник. Ростов-на-Дону: Феникс, 2008.
  18. Г. Г. Языковая ментальность, способы представления мира // Вопросы языкознания. 1990. № 6.
  19. А.В. Образ истины в русском языковом сознании: на материале русских пословиц // Актуальные проблемы лингвистики в вузе и школе / Под ред. В. Г. Воркачева. М., 1998.
  20. Л. С. Развитие научных школ управления. Спб: Менеджмент, 2010.
  21. Л. С. Школы науки управления и их развитие // Вестник Санкт-Петербургского университета МВД России. 2008. № 3 (39).
  22. Н.Е. Психология менеджмента (конспект лекций). Спб: Знание, 2009.
  23. Ю.С. Константы. Словарь русской культуры. Опыт исследования. М.: Наука, 1997.
  24. А. В. Социология управления. М.: Аcademia, 2007.
  25. Г. П. Святые древней Руси. М. 2003.
  26. И. А. К вопросу о теории управления // Известия пензенского государственного педагогического университета имени В. Г. Белинского: Общественные науки 2009. № 12 (16).
  27. Е. С. О некоторых моделях пространства в русской языковой картине мира // Вопросы языкознания. 1993. № 4.
  28. В. И. Теоретические аспекты проблемы эффективности государственного управления // Власть. 2006. № 8.
  29. Основы менеджмента: общая теория управления [Электронный ресурс] / Финансовая энциклопедия. Статьи. — Режим доступа: http://phin.ru/lib-rar/112−2008-r-ek2/244/index.shtml (дата обращения: 07.04.2010). — Загл. с экрана.
  30. Современные теории управления [Электронный ресурс] / Управление: публикации. — Режим доступа: http://sitenz.ru/publikacii/upravlenie/sovremennie-teorii-upravleniya/ (дата обращения: 04.04.2010). — Загл. с экрана.
  31. Специфика менеджмента в России. Возможности и пути использования зарубежного опыта [Электронный ресурс] / Экономика и управление на предприятии. — Режим доступа: http://eumtp.ru/?p=2207 (дата обращения: 08.04.2010). — Загл. с экрана.
Заполнить форму текущей работой