Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Основные функции, методы и принципы менеджмента

КурсоваяПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Процесс управления (менеджмент) имеет четыре взаимосвязанные функции: планирование, организация, мотивация и контроль. Важная часть этого изменения, как показывает мировой опыт — постижение науки и искусства менеджмента. Цель данной работы — раскрытие основных функций, принципов и методов менеджмента. В задачи входит раскрытие и анализ: Основных функций менеджмента,. Методов менеджмента. Основных… Читать ещё >

Основные функции, методы и принципы менеджмента (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Содержание

  • Введение
  • Глава 1. Функции менеджмента
    • 1. 1. Прогнозирование и планирование
    • 1. 2. Функция организации
    • 1. 3. Мотивация и стимулирование
    • 1. 4. Контроль
    • 1. 5. Координация и регулирование
  • Глава 2. Принципы менеджмента
  • Глава 3. Основные методы менеджмента
  • Заключение
  • Список литературы

Сегодня наше общество осуществляет исключительно трудную, во многом противоречивую перемену. В социально-политической жизни это переход от тоталитаризма к демократии, в экономике — от административно-командной системы к рынку. Такие изменения в обществе, в экономике, во всем нашем жизненном укладе сложны тем, что они требуют изменения нас самих.

Важная часть этого изменения, как показывает мировой опыт — постижение науки и искусства менеджмента.

Менеджмент — современная система управления предприятием, действующая в условиях рыночной экономики. Термин «Менеджмент» по сути является аналогом термина «управление», его синонимом. Однако есть отличие. Управление относится к живой и неживой сфере. Например, управлени техникой, биологическими процессами, государством. Т. е. управление является более широким понятием. Менеджмент применяется только в управлении социально-экономическими системами .

Процесс управления (менеджмент) имеет четыре взаимосвязанные функции: планирование, организация, мотивация и контроль.

Цель данной работы — раскрытие основных функций, принципов и методов менеджмента.

В задачи входит раскрытие и анализ:

Основных функций менеджмента,

Основных принципов,

Методов менеджмента.

При выполнении работы мы использовали такие методы как метод научного анализа, сравнительный метод, конкретно-исторический метод и еще ряд некоторых других методов.

Показать весь текст

Список литературы

  1. Анри Файоль. «Генеральный и промышленный менеджмент». М., 2003 г.
  2. С.А., Игнатьев А. В. Организационный менеджмент. М., 2003 г. 385 с.
  3. О.С., Наумов О. И. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс., М., 2003 г. 383 с.
  4. Е.Е. Менеджмент: Учебное пособие. М.: ИНФРА-М, 2003. 364 с.
  5. И.Н. Герчикова. Менеджмент. М.: ЮНИТИ, 2002, 478 с.
  6. Н.И. Основы менеджмента: Учебное пособие. 5-е изд.: Новое знание, 2002. 421 с.
  7. Ю. В. Подлесных В.И. Основы менеджмента. Изд. ОЛБИС, 2002. 409 с.
  8. М. М. «Менеджмент», Москва, ЮНИТИ, 2001. 352 с.
  9. Менеджмент организации / под редакцией З. П. Румянцевой, Н.А. 422 с.
  10. М.Х. и др. Основы менеджмента М.: «Дело», 2001. 354 с.
  11. Основы менеджмента. Учебное пособие. Четвертое изд. — Дашков и. Москва 2002. 432 с.
  12. А.А. «Основы менеджмента», Москва, Центр, 2001. 325 с.
  13. Тейлор Фредерик Уинслоу, «Менеджмент», — М., 2003 г. 522 с.
  14. Н.Я. Курс менеджмента, учебник для ВУЗов. М.: Зерцало, 2004. 395 с.
  15. Д. О. Зонис М.М. Менеджмент. М.: «ОЛМА-ПРЕСС», 2003. 427 с.
Заполнить форму текущей работой