Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Разработка системы факторов и их классификация по степени сложности

РефератПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Ответственность за материальные ценности, оборудование в организации. Условия труда, в которых работник выполняет свои трудовые функции. Отсутствие ответственности за использование финансовых средств. Зования сложного оборудования. Принятие самостоятельных решений. Наличие более трех вредных и (или) опасных факторов условий труда. Наличие трех вредных и (или) опасных факторов условий труда… Читать ещё >

Разработка системы факторов и их классификация по степени сложности (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Состав факторов и их классификация по степени сложности определяется с учетом выполняемых организацией (структурным подразделением) видов экономической деятельности и сложности производственных процессов.

Количество факторов зависит от разнообразия и сложности производственных процессов, а также требований национальной рамки квалификации (табл. П2.1).

Таблица П2.1

Примерная система факторов и степеней сложности для оценки труда на рабочих местах в организации.

Факторы и подфакторы.

Степень сложности.

1. Профессиональные качества работника, необходимые ему для выполнения закрепленных за ним трудовых функций.

1.1. Образование.

Профессионально;

техническое.

Среднее специальное.

Высшее.

—.

—.

1.2. Опыт работы.

Опыт работы нс требуется.

Необходим опыт работы до 1 года.

Необходим опыт работы до 3 лет в данной области.

Необходим опыт работы до 5 лет в данной области.

Факторы.

Степень сложности.

и подфакторы.

1.3. Навыки, умения.

Владение специальными навыками и умениями нс требуется.

Необходимо владение специальными навыками и умениями.

2. Усилия, которые приходится прилагать работнику при выполнении им трудовых функций.

2.1. Физические усилия.

Необходимость применять физические усилия в работе практически отсутствует.

Необходимость применять физические усилия в работе составляет около 50% рабочего времени.

Необходимость применять физические усилия в работе составляет свыше 50% рабочего времени.

2.2. Умствен;

Работа,.

Работа,.

Работа.

Работа.

Работа.

ные усилия.

повтори;

связанная.

в ситуациях,.

в носто;

в нестан;

ющаяся.

с решением.

требующих.

янно.

дартных.

в одинако;

сложных.

принятия.

меняю;

ситуациях,.

вых ситуа;

задач,.

коллек;

щихся.

требующих.

циях, реше;

но осно;

тивных.

ситуа;

использова;

ние задач.

ванная.

решений.

циях,.

ния новых.

по стерео;

на простом.

или исполь;

твор;

подходов.

типу.

выборе вариантов из уже существующих решений.

зования сложного оборудования. Принятие самостоятельных решений.

ческая деятельность.

Принятие самостоятельных решений.

и сложных методов их решения; эвристическая деятельность. Принятие самостоятельных решений.

3. Ответственность, возлагаемая на работника при выполнении им трудовых функций.

3.1. За материальные ценности.

Ответственность за материальные ценности, оборудование на рабочем месте.

Ответственность за материальные ценности, оборудование в структурном подразделении.

Ответственность за материальные ценности, оборудование в организации.

Факторы и подфакторы.

Степень сложности.

3.2. За использование финансовых средств.

Отсутствие ответственности за использование финансовых средств.

Ограниченная ответственность за использование финансовых средств в структурном подразделении.

Полная ответственность за использование финансовых средств в организации.

3.3. За результаты труда.

Ответственность только за результаты своего труда.

Ответственность за результаты труда коллектива работников структурного подразделения или в рамках проекта, задания.

Ответственность за результаты труда работников в рамках всей организации.

3.4. За здоровье и жизнь людей.

Ответственность только за свою жизнь и здоровье.

Ответственность за свою жизнь и жизни других работников.

4. Условия труда, в которых работник выполняет свои трудовые функции.

4.1.

Санитарно;

гигиенические условия.

Наличие двух вредных и (или) опасных факторов условий труда.

Наличие трех вредных и (или) опасных факторов условий труда.

Наличие более трех вредных и (или) опасных факторов условий труда.

4.2. Напряженность труда.

Низкая напряженность труда.

Высокая напряженность труда.

Для относительно однородных рабочих мест устанавливают по три степени сложности каждого фактора: минимальный, средний и максимализм ный. При большем разнообразии рабочих мест выделяют соответственно большее число степеней сложности.

Показать весь текст
Заполнить форму текущей работой